AVVISO PUBBLICO PER LA RICERCA E SELEZIONE DI UN PROFESSIONISTA ESPERTO IN ANALISI DI MERITO CREDITIZIO

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1 AVVISO PUBBLICO PER LA RICERCA E SELEZIONE DI UN PROFESSIONISTA ESPERTO IN ANALISI DI MERITO CREDITIZIO 1. Finalità dell Avviso e figura professionale richiesta La Fincalabra S.p.A., Società Finanziaria Regionale per lo Sviluppo Economico della Calabria, Ente strumentale e soggetto in house della Regione Calabria, gestore/attuatore di strumenti finanziari innovativi a valere su fondi propri, regionali o comunitari, con il presente Avviso pubblico ricerca una figura professionale in possesso di consolidata e pluriennale esperienza maturata nel settore della finanza e nelle analisi di merito creditizio delle imprese. La figura professionale oggetto di ricerca e selezione dovrà supportare il management della Finanziaria regionale nelle attività di analisi di bilancio economico-finanziarie delle imprese e di valutazione delle stesse ai fini della concessione di finanziamenti da parte di Istituti di credito. 2. Requisiti richiesti per l ammissione alla selezione Per l ammissione alla selezione è richiesto il possesso, alla data di presentazione della domanda, dei seguenti requisiti: a) essere cittadino di uno degli Stati membri dell Unione Europea; b) per i candidati di nazionalità straniera, costituisce ulteriore requisito di ammissibilità la buona conoscenza della lingua italiana scritta e parlata; c) godere dei diritti civili e politici; d) non essere stato interdetto da pubblici uffici con sentenza passata in giudicato; e) non aver riportato condanne penali, con sentenza passata in giudicato, per reati contro la Pubblica amministrazione; f) non essere stato destituito o dichiarato decaduto dall impiego presso una Pubblica amministrazione, ovvero dichiarato decaduto o licenziato senza preavviso per aver conseguito l impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile; g) essere in possesso di: g.1) diploma di laurea magistrale del vecchio ordinamento (quadriennale/quinquennale) in Economia e Commercio o Economia Aziendale o Scienze Economiche o diploma di laurea equipollente, conseguito presso Università italiane o estere con riconoscimento di equipollenza ai sensi della vigente legislazione in materia, ovvero g.2) diploma di laurea specialistica del nuovo ordinamento in Economia e Commercio o Economia Aziendale o Scienze Economiche o diploma di laurea equipollente, conseguito presso Università italiane o un titolo di studio conseguito all estero e riconosciuto equipollente ai sensi della vigente legislazione in materia; h) esperienza di almeno 10 anni, dettagliatamente documentata nel curriculum vitae, in una o più delle seguenti aree di interesse: h.1) analisi di merito creditizio delle imprese; h.2) analisi e pianificazione finanziaria (riclassificazione di bilancio, indici di bilancio, dinamica dei flussi finanziari, valutazione delle performance reddituali); h.3) business planning e sistemi di budgeting economico-finanziario; Pagina 1 di 5

2 h.4) finanza operativa (scelte di investimento-finanziamento, strumenti e tecniche di finanziamento); i) voto di laurea non inferiore a 100/110. In aggiunta ai requisiti di ammissibilità suindicati, costituiscono titolo di merito e/o di preferenza: a) l aver conseguito uno o più Master di I livello o di II livello, universitari o non universitari, uno o più Diplomi di specializzazione, universitari o non universitari, attinenti ad una o più aree di interesse previste nel presente Avviso; b) il numero di anni di esperienza professionale maturata in una o più aree di interesse previste nel presente Avviso; c) l iscrizione all Albo professionale dei Dottori Commercialisti ed Esperti contabili e/o iscrizione al Registro dei Revisori legali dei conti, con almeno 5 anni di anzianità. 3. Modalità di partecipazione alla selezione Le domande di partecipazione alla selezione dovranno essere inviate entro e non oltre le ore 24,00 del 13 luglio 2012 esclusivamente via internet compilando l apposito modulo elettronico disponibile sul sito sezione Ricerche di consulenza, macrosettore A - servizi e consulenze, categorie: A consulenze tecniche valutazione di merito creditizio sulle imprese. Alla domanda di partecipazione dovranno essere allegati, a pena di esclusione, il curriculum vitae in formato europeo e la fotocopia di un valido documento di riconoscimento. Non saranno prese in considerazione candidature pervenute con altre modalità di invio (posta, mail, fax, a mano, ecc.). Fincalabra S.p.A. non assume alcuna responsabilità in caso di dispersione di comunicazione, derivante da inesatta o incompleta registrazione dei dati da parte dell'aspirante o da eventuali disguidi informatici non imputabili a colpa della Fincalabra S.p.A. 4. Modalità di selezione Fincalabra S.p.A., ricevute le domande di partecipazione, procederà ad accertare il rispetto dei termini e delle modalità di invio delle singole domande, nonché a verificare, per ciascun candidato, il possesso dei requisiti richiesti per l ammissione alla selezione e, nelle ipotesi negative, a dichiarare il candidato escluso dalla selezione. La selezione avverrà preliminarmente attraverso la valutazione dei titoli di studio e delle esperienze professionali maturate in una o più delle aree di interesse previste nel presente Avviso. Il punteggio massimo attribuibile alla valutazione dei titoli di studio e delle esperienze professionali maturate in una o più aree di interesse è pari a 40 punti, di cui: - massimo 24 punti per la valutazione dei titoli di studio e specializzazioni; - massimo 16 punti per la valutazione delle esperienze professionali I criteri di valutazione dei titoli di studio e delle esperienze professionali saranno determinati sulla base delle seguenti griglie di punteggi: Pagina 2 di 5

3 TITOLI DI STUDIO E SPECIALIZZAZIONI Titolo Punteggio Punteggio attribuibile voto 100: 0 punti voto 101: 1 punto voto 102: 1,5 punti voto 103: 2 punti voto 104: 2,5 punti Voto di laurea del vecchio ordinamento voto 105: 3 punti o voto di laurea specialistica del nuovo fino a 9 punti voto 106: 4 punti ordinamento voto 107: 5 punti voto 108: 6 punti voto 109: 7 punti voto 110: 8 punti voto 110 con lode: 9 punti Diplomi di specializzazione o Master di I livello, universitari o non universitari, esclusivamente attinenti ad una o più aree di interesse previste nel presente Avviso fino a 3 punti Verranno attribuiti: - 0,5 punti per ciascun Diploma di specializzazione o Master di I livello, non universitario, fino ad un massimo di 1 punto; - 1 punti per ciascun Diploma di specializzazione o Master di I livello, universitario, fino ad un massimo di 2 punti; Master di II livello, universitari o non universitari, esclusivamente attinenti ad una o più aree di interesse previste nel presente Avviso Iscrizione all Albo professionale dei Dottori Commercialisti ed Esperti contabili con almeno 5 anni di anzianità Iscrizione al Registro dei Revisori legali dei conti con almeno 5 anni di anzianità fino a 7 punti Verranno attribuiti: - 1,5 punti per ciascun Master di II livello non universitario, fino ad un massimo di 3 punti; - 2 punti per ciascun Master di II livello universitario, fino ad un massimo di 4 punti; 3 punti 3 punti 2 punti 2 punti ESPERIENZE PROFESSIONALI Titolo Punteggio Punteggio attribuibile Anni di esperienza professionale esclusivamente maturata in una o più aree di interesse previste nel presente Avviso fino a 16 punti 2 punti per ogni anno o frazione di anno successivo al 10 anno, e comunque fino ad un massimo di 15 punti Saranno ammessi alla successiva fase selettiva del colloquio i primi 20 candidati che avranno raggiunto il punteggio più alto nella precedente selezione per titoli di studio ed esperienze professionali. A parità di punteggio saranno ammessi i più giovani di età. Il colloquio è finalizzato a verificare ed accertare, anche a completamento di quanto indicato nel curriculum vitae, il profilo professionale di ciascun candidato, ed in particolar modo le conoscenze e le esperienze maturate nelle specifiche aree di interesse previste dal presente Avviso ed indicate nel curriculum vitae. In occasione del colloquio i candidati dovranno presentare copia autentica, ai sensi degli artt. 18, 19 e 47 del D.P.R. 445/2000, della documentazione attestante il possesso dei titoli di studio e delle esperienze professionali maturate indicati nella domanda di partecipazione, Pagina 3 di 5

4 sulla cui base sono stati attribuiti i punteggi relativi. Qualora dall istruttoria della documentazione trasmessa dal candidato ammesso al colloquio, dovesse essere accertato che lo stesso è privo di uno o più dei requisiti previsti per l ammissione e/o di uno o più dei titoli di studio o delle esperienze professionali indicati nella domanda di partecipazione, si procederà, a seconda dell ipotesi ricorrente, a dichiarare il candidato escluso dalla selezione o a rideterminare il punteggio attribuito nell esatto valore. Al colloquio sarà attribuito un punteggio fino ad un massimo di 60 punti, sulla base dei seguenti parametri di riferimento utilizzabili: Parametri di riferimento Insufficiente Mediocre Sufficiente Discreto Buono Ottimo Punteggi attribuibili da 0 punti a 10 punti da 11 punti a 20 punti da 21 punti a 30 punti da 31 punti a 40 punti da 41 punti a 50 punti da 51 punti a 60 punti Il colloquio si intenderà superato con esito positivo nella sola ipotesi in cui il punteggio conseguito è almeno pari a 30 punti. 5. Conclusione della selezione Al termine della selezione sarà elaborata una graduatoria di merito determinata sulla base del punteggio complessivo ottenuto dai singoli candidati nella valutazione dei titoli e delle esperienze professionali e nel colloquio, quest ultimo ove sostenuto. La graduatoria di merito, con indicazione del vincitore della selezione, sarà pubblicata sul sito istituzionale della Fincalabra S.p.A. Nell ipotesi di rinuncia o decadenza del candidato vincitore, si procederà allo scorrimento della graduatoria. A parità di punteggio sarà proclamato vincitore il più giovane di età. La selezione dei candidati partecipanti all Avviso sarà completata entro 30 giorni decorrenti dalla data di scadenza dei termini di invio delle domande di partecipazione. 6. Trattamento economico Il rapporto giuridico-economico tra la Fincalabra S.p.A. ed il candidato vincitore della selezione sarà regolato con contratto di consulenza della durata di anni uno, eventualmente rinnovabile, di anno in anno, fino ad un massimo di tre anni. Il compenso professionale previsto per l attività di consulenza, è determinato in complessivi ,00 (quarantamila/00) lordi per anno. L importo è da intendersi esclusa Iva. 7. Trattamento dei dati personali Ai sensi dell'art. 13 del Codice in materia di protezione dei dati personali (decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196), si informano i candidati che il trattamento dei dati personali da essi forniti in sede di partecipazione alla selezione o comunque acquisiti a tal fine da Fincalabra S.p.A. è finalizzato unicamente all'espletamento delle attività valutative con l'utilizzo di procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità, anche in caso di eventuale comunicazione a terzi. Il conferimento di tali dati è necessario per valutare i requisiti di partecipazione ed il possesso di titoli e la loro mancata Pagina 4 di 5

5 indicazione può precludere tale valutazione. Ai candidati sono riconosciuti i diritti di cui all'art. 7 del citato Codice (d.lgs. n. 196/2003), in particolare, il diritto di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti in violazione della legge, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le relative richieste a Fincalabra S.p.A. - Via Pugliese n. 30, Catanzaro. Per eventuali informazioni relative al presente Avviso di selezione è possibile rivolgersi a: - Fincalabra S.p.A.: tel. 0961/770775; IL RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO dott. Giuseppe Frisini Pagina 5 di 5

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