Dipartimento. Ufficio centrale. Dipartimento. Dipartimento

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Floriana Corsini
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1 Servizio Stage e Mondo del Lavoro Università i di Padova Mobilità = Opportunità Giornata informativa su studio, ricerca, stage, lavoro e volontariato nei paesi dell Unione Europea giovedì 12 aprile 2012

2 Servizio Stage e Mondo del Lavoro SEGMENTI SEZIONI STAGES E TIROCINI JOB PLACEMENT ORIENTAMENTO AL LAVORO E ALLE PROFESSIONI OSSERVATORIO SUL MERCATO DEL LAVORO 2

3 Servizio Stage e Mondo del Lavoro Obiettivi Mostrare al mondo produttivo l apertura dell Università verso il mondo del lavoro. Integrare nel modo più articolato possibile Ateneo e mondo del lavoro. Promuovere la cultura delle professioni e la conoscenza dell andamento del mercato del lavoro. Fornire a studenti e laureati strumenti e assistenza per il loro inserimento professionale. 3

4 La struttura organizzativa: un modello di gestione in rete Dipartimento Dipartimento Ufficio centrale Dipartimento 4

5 1. Stages e Tirocini OBIETTIVO Incontro tra formazione universitaria esta aeo offerta eta di professionalità richiesta dal mondo del lavoro STRUMENTI Promozione degli stages ( vetrina delle offerte stage) Matching domanda- offerta Gestione degli aspetti amministrativi Reperimento di fondi per progetti 5

6 Stage o tirocinio: Lo stage o tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione presso un azienda o un ente privato o pubblico. Lo stage ha lo scopo di realizzare momenti di alternanza fra studio e lavoro nell ambito dei processi formativi e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro. Dal punto di vista dello studente/laureato, lo stage costituisce un opportunità di conoscenza del mondo del lavoro tramite un contatto tt diretto. Dal punto di vista dell impresa, lo stage costituisce una vantaggiosa opportunità di scambio con giovani i portatori t di conoscenze scientifiche aggiornate e costituisce altresì un opportunità di formare giovani talenti da inserire eventualmente t in forma stabile nel proprio organico. 6

7 Come funzionano gli stages? Promozione delle offerte di stage (aziende, ent pubblici, associazioni ) tramite pubblicazione sul sito. Candidatura studente/laureato mediante inserimento del cv nella banca dati di ateneo. Selezione delle candidature: matching domanda-offerta. offerta. Svolgimento dello stage. Valutazione dello stage. 7

L offerta stage Le offerte stage sono consultabili on line all indirizzo: www.unipd.

8 L offerta stage Le offerte stage sono consultabili on line all indirizzo: it/stage Vetrina offerte stage in ITALIA Vetrina offerte stage all ESTERO 8

9 Come candidarsi? Per candidarsi bisogna inserire il cv nella banca dati direttamente on-line: Username: user uniweb Password: pass uniweb 9

10 Chi può svolgere lo stage Studenti iscritti a corsi di laurea (triennale e specialistica) o a corsi post-lauream (master, corsi di perfezionamento, scuole di specializzazione, dottorati di ricerca) Laureati da non più di 12 mesi dalla data di laurea 10

11 Valutazione finale dello stage Nome utente e password vengono inviate via mail ad Aziende e Stagiaire Compilazione via web del questionario elettronico di valutazione finale Report Analisi statistica dei report da parte dell Osservatorio sugli Stage 11

12 Serie storica degli stage effettuati per anno accademico

13 Numero di stage effettuati nell a.a. 2009/2010 per settore di attività dell azienda/ente ospitante Informatica 0,74% Sanita' 11,49% Agricoltura 2,20% Commercio 6,32% Artigianato 0,02% Altro 3,59% Trasporti 0,09% Associazioni 13,30% Credito - Assicurazioni 1,03% Servizi i 19,90% Pubblica Amministrazione 29,04% Industria 12,29% 13

14 Prospettive occupazionali Distribuzione stagiaire per proposta p di lavoro offerta dall'azienda 100% 4,3% 3,4% 5,4% 3,5% 2,4% 3,6% 90% 80% 70% 48,9% 55,4% 37,7% 54,9% 59,1% 53,9% 60% 50% 9,9% 40% 30% 20% 10% 12,5% 3,0% 31,2% 6,1% 10,6% 11,3% 7,8% 6,3% 40,9% 22,8% 23,9% 9,7% 7,6% 21,2% 11,1% 6,4% 25,1% 0% facoltativo obbligatorio Laureato Studente Master Totale Occupazione Volontariato Promesse generiche Nessuna proposta Altro 14

15 Stages e Tirocini i i all estero Permettono la maturazione di un esperienza in ambiente diverso da quello usuale. Facilitano l utilizzo corrente di una lingua straniera in un contesto operativo. Favoriscono il contatto con culture altre la cui conoscenza amplia gli orizzonti personali e professionali. - vetrina offerte stage e bandi 15

16 Video Curriculum e Remote Interview Gli studenti e i laureati che vogliono proporsi p per offerte di stage o di lavoro all estero hanno l opportunità di filmare da casa,o dalla saletta registrazioni disponibile presso l ufficio ufficio, un proprio video CV di presentazione da allegare al CV elettronico. La saletta registrazioni è anche disponibile per i candidati per effettuare colloqui a distanza con i selezionatori stranieri tramite lo strumento di remote interview. - per lo stagiaire - area riservata p - accesso candidati

17 Progetto EU-Grad Partenariato europeo impegnato nella progettazione di un programma di supporto economico alla mobilità europea per stage e formazione in azienda rivolto a studenti e a laureati dei corsi di laurea magistrale, dottorandi di e master. 17

18 2. Orientamento al lavoro e alle professioni Obiettivi Creare strumenti per orientare nella transizione i tra Università ità e Mondo del Lavoro. Dare assistenza nella ricerca del primo lavoro. Essere un punto di riferimento per le imprese nella ricerca di laureati da inserire nel proprio organico. 18

19 Strumenti Colloqui individuali di orientamento al lavoro. Incontri di presentazione di enti/aziende. Attivazione di seminari tematici e incontri tra facoltà e mondo del lavoro. Career Day organizzato ogni anno Università Aperta 24 MAGGIO

20 3. Job Placement Le offerte stage sono consultabili on line all indirizzo: 20

21 Job Placement Per candidarsi bisogna inserire il cv nell banca dati direttamente on-line Username: user uniweb Password: pass uniweb 21

22 4. Osservatorio sul mercato del Lavoro Locale: Attività Stesura del repertorio delle professioni. Analisi dei bisogni di professionalità nei diversi settori economici. Indagine sui laureati. 22

23 Repertorio delle professioni i dell università di Padova Classificazione e descrizione delle professioni per Facoltà Informazioni su ciascuna professione: Cosa bisogna conoscere e saper fare Dove si può ottenere Dove si trova impiego Prospettive di occupazione, reddito e sviluppo professionale Parole chiave per collegare la professione con attività del mondo del lavoro it/osservatoriolavoro 23

24 Bisogni i di professionalità: obiettivi i Capire qual è la velocità di inserimento nel mercato del lavoro e le posizioni che ricoprono i laureati dell Università di Padova. Avere il polso delle attese del mondo del lavoro nei confronti della professionalità possibile all Università. Rafforzare i rapporti tra Università e mondo del lavoro. 24

25 Bisogni i di professionalità: strumenti ti Interviste in azienda a imprenditori e manager di aziende venete appartenenti ti a determinati settori di attività Analisi del settore economico Descrizione D i i dei profili professionali Prospettive p di occupazione 25

26 Indagine sui Laureati Obiettivi Conoscere il destino occupazionale dei laureati dell Università ità di Padova. Raccogliere informazioni sul rapporto esistente tra titoli di studio e sbocchi professionali. Rilevare il mercato del lavoro attraverso gli occhi dei Laureati. 26

27 Indagine sui Laureati Strumenti Questionario elettronico (prima della laurea) Intervista telefonica ogni 6 mesi per 4 anni (dopo la laurea) 27

28 Indagine sui Laureati Alcuni risultati Dove vanno i laureati? Enti pubblici 23,4 Imprese private 70,2 Imprese privato sociale (3 settore) 4,8 Scuola 16 1,6 % Totale 100,0 28

29 Imprese private e laureati Fino a 9 addetti 23, addetti 12, addetti 18, ,0 Oltre 250 addetti 11,1 1 % Totale 100,0 29

30 Servizio Stage e Mondo del Lavoro Università i di Padova Palazzo Storione Riviera Tito Livio, Padova it/osservatoriolavoro

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