AZIENDA U.L.S.S. N. 16 DI PADOVA

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1 REGIONE DEL VENETO AZIENDA U.L.S.S. N. 16 DI PADOVA DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE n. 638 del 15/05/2015 OGGETTO: Indizione avviso di procedura comparativa, per titoli e colloquio, per l'assegnazione di n. 2 incarichi professionali nell'ambito della Casa di Reclusione - Presidi per detenuti tossicodipendenti. Il Direttore della S.C. Amministrazione e Gestione del Personale riferisce: Il Decreto Legislativo 230/99 prevedeva, all articolo 8 comma 1, il trasferimento, a decorrere dal , al S.S.N. delle funzioni sanitarie svolte dall Amministrazione Penitenziaria con riferimento ai soli settori della prevenzione e dell assistenza ai detenuti e agli internati tossicodipendenti. La medesima norma prevedeva anche il trasferimento del personale nonché delle risorse finanziarie. In particolare l articolo 6, del medesimo D.Lgs., stabiliva che il trasferimento del personale doveva attuarsi con uno o più decreti dei Ministeri della Sanità, della Giustizia di concerto con i Ministri per la Funzione Pubblica, del Tesoro, del Bilancio e della Programmazione Economica, sentita la Conferenza Stato-Regioni. Successivamente con Decreto Interministeriale Salute e Giustizia del , attuativo del Decreto Legislativo 230/99, si è dato corso ai previsti trasferimenti delle competenze in materia assistenziale e di personale addetto alle tossicodipendenze. Con successiva nota del Ministero della Giustizia viene specificato che i rapporti convenzionali con gli operatori del suddetto Presidio "si intendono trasferiti alle ASL competenti per territorio a far data dal 1 luglio 2003"; ciò in considerazione del fatto che il Ministero della Giustizia "non dispone più dei fondi destinati al servizio in argomento e tenuto conto di quanto stabilito nell articolo 1 del Decreto Interministeriale Salute Giustizia del Pertanto, le retribuzioni relative a tali rapporti saranno corrisposte dal Servizio Sanitario Nazionale". La Regione del Veneto, con DGRV n del e n del , ha provveduto all esigenza di assicurare la continuità delle attività di cura e assistenza ai detenuti ed internati tossicodipendenti, ospiti degli Istituti Penitenziari del Veneto prorogando, di conseguenza, le convenzioni in essere e anticipando transitoriamente la spesa derivante in attesa della regolarizzazione dei rapporti finanziari con lo Stato. In tale contesto, con Deliberazione n del è stata data continuità ai rapporti convenzionali instaurati con gli operatori dei Presidi Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 1 di 11

2 per detenuti tossicodipendenti per il periodo dal al In particolare è stato confermato l incarico professionale al Dott. Giovanni Girgenti, medico in possesso delle specifiche competenze e conoscenze richieste, prevedendo un compenso onnicomprensivo totale pari ad ,00. Con deliberazione n del è stato poi conferito a seguito di apposite procedure comparative, e vista la rinuncia di un medico precedentemente incaricato, un incarico professionale alla Dott.ssa Valeria Sabadin, medico legale in possesso delle specifiche competenze in materia. A decorrere dal la Dott.sa Sabadin ha cessato l attività come medico per le dipendenze, e altresì dal giorno , per sopravvenute incompatibilità con il rapporto di collaborazione, verrà a decadere l incarico professionale con il Dott. Girgenti. Vista l esigenza di assicurare l attività di cura ai detenuti tossicodipendenti degli Istituti Penitenziari di Padova, il Dott. Felice Alfonso Nava, Responsabile dell U.O.S Sanità Penitenziaria, ha chiesto di attivare la predisposizione e la pubblicazione di un avviso di procedura comparativa, per titoli e colloquio, per il conferimento di n. 2 incarichi professionali a favore di candidati in possesso del Diploma di laurea in Medicina e Chirurgia e della specializzazione in Psichiatria o Farmacologia e Tossicologia Clinica o Igiene e Medicina Preventiva o Medicina Interna o specializzazioni affini od equipollenti. Si propone, pertanto, visto il Regolamento per il conferimento di incarichi di collaborazione a norma dell art. 7, comma 6, del D.Lgs. 165/2001 e ss.mm.ii approvato con deliberazione n. 254 del , di procedere all indizione dell avviso di procedura comparativa sopra richiamato ed alla pubblicazione dello stesso nell Albo on-line dell Azienda Ulss 16. IL DIRETTORE GENERALE PRESO ATTO della suestesa proposta e accertato che il Direttore della S.C. Amministrazione e Gestione del Personale ha attestato la regolarità amministrativa della stessa in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione nazionale e regionale, nonchè la copertura della spesa prevista nel budget assegnato per l`anno in corso; RITENUTO di dover adottare in merito i provvedimenti necessari; VISTO il Decreto Legislativo n. 502/92 e successive modifiche ed integrazioni e le leggi regionali n. 55 e n. 56 del 1994 e successive modifiche ed integrazioni; VISTO il Regolamento per il conferimento di incarichi di collaborazione a norma dell art. 7, comma 6, del D.Lgs. 165/2001 e ss.mm.ii approvato con deliberazione n. 254 del ; Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 2 di 11

3 RICHIAMATA la D.G.R.V. n del avente per oggetto Disposizioni in materia di personale del SSR per l anno Conferma ed integrazione dell Allegato A) della D.G.R. n del 18 dicembre 2012 e della D.G.R. n del 28 dicembre 2012 ; ACQUISITO il parere favorevole del Direttore Amministrativo, del Direttore Sanitario e del Direttore dei Servizi Sociali e della Funzione Territoriale per quanto di rispettiva competenza; IN BASE ai poteri conferitigli dal D.P.G.R. n. 235 del DELIBERA 1. di indire, per le motivazioni esposte in premessa, vista la nota del Responsabile dell U.O. Sanità Penitenziaria e tenuto conto del Regolamento per il conferimento di incarichi di collaborazione a norma dell art. 7, comma 6, del D.Lgs. 165/2001 e ss.mm.ii approvato con deliberazione n. 254 del , un avviso di procedura comparativa, finalizzato al conferimento di n. 2 incarichi professionali a favore di candidati in possesso del Diploma di laurea in Medicina e Chirurgia e della specializzazione in Psichiatria o Farmacologia e Tossicologia Clinica o Igiene e Medicina Preventiva o Medicina Interna o specializzazioni affini od equipollenti, nell ambito dell U.O. Sanità Penitenziaria Istituti Penitenziari di Padova; 2. di approvare lo schema di avviso di procedura comparativa, documento che viene allegato alla presente deliberazione per costituirne parte integrante e sostanziale; 3. di procedere alla pubblicazione dell avviso di cui al precedente 1. all Albo on-line dell Azienda Ulss n.16 e nel sito web aziendale. Il Direttore Generale Dott. Urbano Brazzale Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 3 di 11

4 REGIONE DEL VENETO AZIENDA ULSS n. 16 DI PADOVA AVVISO DI PROCEDURA COMPARATIVA Per l individuazione di professionisti per il conferimento di n. 2 incarichi professionali ai sensi dell art. 7, comma 6, del D.Lgs. 165/01 e ss.mm.ii a favore di candidati in possesso del Diploma di laurea in Medicina e Chirurgia e della specializzazione in Psichiatria o in Farmacologia Clinica e Tossicologia Clinica o Igiene e Medicina Preventiva o Medicina Interna o specializzazioni affini od equipollenti, della durata di 12 mesi, al fine di garantire, nell ambito dell U.O. Sanità Penitenziaria, l assistenza ai detenuti alcol/tossicodipendenti della Casa di Reclusione di Padova, mediante un impegno orario pari a n. 18 ore settimanali. In esecuzione della deliberazione del Direttore Generale n. del che ha approvato la richiesta del Responsabile di Struttura, è indetto un avviso di procedura comparativa, per titoli e colloquio, per il conferimento di n. 2 incarichi professionali, della durata di 12 mesi dell ammontare lordo onnicomprensivo di ,00, da finanziarsi mediante i fondi per la Sanità Penitenziaria messi a disposizione con D.G.R.V. n del e n del OGGETTO DELL INCARICO Le funzioni del Medico delle Dipendenze presso gli Istituti Penitenziari di Padova sono: a) l attività certificativa dell eventuale stato di alcol/tossicodipendenza (in collaborazione con l equipe multiprofessionale); b) la prevenzione, la diagnosi ed il trattamento dell astinenza e dell alcol/tossicodipendenza (compresa la terapia sostitutiva); c) il trattamento medico-farmacologico delle patologie correlate (internistiche e psichiatriche); d) l attività di medico referente per le cure primarie per i detenuti alcol/tossicodipendenti; e) la regolare tenuta dei registri di carico e scarico delle sostanze stupefacenti e della loro giacenza (insieme al medico di sanità penitenziaria); f) la formulazione di eventuali programmi terapeutici alternativi alla detenzione (su delega dei Ser.T. territoriali ed in collaborazione con l equipe multiprofessionale); g) la relazione delle condizioni cliniche del detenuto consumatore di sostanze su richiesta di altri Enti (es. Autorità Giudiziaria, Direzione Istituto, Avvocati, ecc.); h) la collaborazione, per quanto di competenza, con il personale dell Amministrazione Penitenziaria (es. area trattamentale dell Istituto, UEPE, ecc.); i) la raccolta dei dati epidemiologici (in collaborazione con l equipe multiprofessionale). Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 4 di 11

5 REQUISITI DI AMMISSIONE - Diploma di laurea in Medicina e Chirurgia; - Diploma di specializzazione in Psichiatria o in Farmacologia Clinica e Tossicologia Clinica o in Igiene e Medicina Preventiva o in Medicina Interna o specializzazioni affini od equipollenti; - Iscrizione all ordine dei Medici Chirurghi; I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda di partecipazione al presente avviso. Il difetto di anche uno solo di tali requisiti comporta la non ammissione alla procedura comparativa. Non possono essere incaricati coloro che si trovino in situazioni comportanti incapacità di contrattare con la Pubblica Amministrazione o soggetti già lavoratori privati o pubblici collocati in quiescenza. REQUISITI PREFERENZIALI - Comprovata esperienza nel contesto penitenziario. PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA La domanda di ammissione alla procedura comparativa, redatta in carta semplice secondo l allegato schema, munita di sottoscrizione e corredata da un curriculum vitae in duplice copia (preferibilmente in formato europeo), dovrà pervenire o mediante consegna a mano o mediante invio per posta all Ufficio Protocollo dell Azienda Ulss n. 16 di Padova via E. degli Scrovegni n Padova. Il termine di presentazione della domanda coincide con la scadenza del periodo di pubblicazione del presente avviso sull albo online del sito dell Ulss n. 16. In caso di domande spedite a mezzo raccomandata farà fede la data del timbro dell Ufficio Postale accettante. Qualora il termine di cui sopra cada in un giorno festivo, lo stesso è prorogato al primo giorno successivo non festivo. La busta contenente la domanda e la documentazione dovrà riportare sul frontespizio la denominazione del presente bando e la data di scadenza. L Amministrazione declina sin d ora ogni responsabilità per eventuali ritardi o smarrimenti delle domande spedite. Nella domanda di partecipazione, il candidato, a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci, dovrà dichiarare sotto la propria responsabilità, ai sensi e per gli effetti degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445 del : 1) il cognome ed il nome, la data ed il luogo di nascita, la residenza e la cittadinanza; 2) il codice fiscale; 3) le eventuali condanne penali riportate ovvero di non avere riportato condanne penali oltre gli eventuali procedimenti penali di cui è a conoscenza; 2 Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 5 di 11

6 4) di essere/non essere dipendente pubblico, in caso positivo specificare di quale amministrazione; 5) di non avere subito condanne penali che abbiano comportato quale sanzione accessoria l incapacità di contrarre con la Pubblica Amministrazione; 6) i titoli di studio posseduti; 7) i servizi prestati presso Amministrazioni Pubbliche o privati; 8) la corrispondenza al vero di quanto indicato nel curriculum allegato; 9) di avere adeguata conoscenza della lingua italiana (per i cittadini stranieri); 10) dichiarazione di esonero per l Azienda Ulss n. 16 di Padova da qualsiasi responsabilità in merito ad eventuali disguidi che pregiudichino la corretta ricezione dei messaggi attinenti la procedura comparativa; 11) il domicilio presso il quale devono essere inviate le comunicazioni, nonché il recapito telefonico e l indirizzo ; 12) di accettare tutte le indicazioni dell avviso e di dare espresso assenso al trattamento dei dati personali, di cui al D. L.vo. n. 196 del e ss.mm.ii. che verranno utilizzati ai fini della presente procedura nonché di quelli necessari al fine di adempiere a quanto disposto dall art. 18 del Decreto Legge n. 83 convertito nella Legge , n. 134 e dal D.Lgs 33/2013. L Azienda Ulss n. 16 si riserva la facoltà di verificare quanto dichiarato dai candidati. Qualora dal controllo emerga la non veridicità di quanto dichiarato o prodotto, il rapporto con l Amministrazione si risolve di diritto ed il candidato incorrerà nelle sanzioni penali previste dall art. 483 c.p. La firma in calce alla domanda non dev essere autenticata. La mancata sottoscrizione della domanda costituisce motivo di esclusione. Alla domanda, oltre al curriculum vitae va allegata la fotocopia del Codice Fiscale e la fotocopia di un documento d identità in corso di validità. La domanda ed i documenti allegati non sono soggetti ad imposta di bollo (art. 19 Legge n. 28 del ). Il candidato ha l obbligo di comunicare, con nota datata e sottoscritta, le eventuali successive variazioni di indirizzo e/o recapito. VALUTAZIONE DELLA CANDIDATURE Le candidature pervenute saranno valutate da un apposita Commissione, nominata dal Direttore della Struttura Complessa Amministrazione del Personale e composta dal Responsabile di struttura in qualità di Presidente e da altri due componenti scelti fra i dipendenti dell Azienda ULSS 16 di Padova. La Struttura Complessa Amministrazione del Personale curerà le funzioni di segreteria inerenti l attività della Commissione. La valutazione sarà effettuata per titoli e colloquio ed i candidati saranno convocati, con comunicazione tramite posta elettronica, con almeno 5 giorni d anticipo. In caso di candidati stranieri si dovrà, altresì, procedere alla verifica dell adeguata padronanza della lingua italiana in relazione alle funzioni da svolgere. Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 6 di 11 3

7 Al termine della valutazione dei candidati la Commissione predisporrà un verbale motivato contenente la graduatoria finale dei candidati esaminati ed individuando il soggetto a cui affidare l incarico. La suddetta graduatoria, oltre che per la nomina del vincitore potrà essere utilizzata esclusivamente in caso di rinuncia della persona individuata alla stipulazione del disciplinare d incarico professionale o in caso di sua sostituzione oppure per l affidamento di nuovi incarichi nell ambito dello stesso progetto che si rendano successivamente necessari. Il nominativo del candidato vincitore verrà pubblicato nell Albo on-line del sito web aziendale. Tale pubblicazione vale a tutti gli effetti come avvenuta comunicazione, anche nei confronti dei candidati idonei. DISPOSIZIONI VARIE Al termine della procedura comparativa, con i collaboratori prescelti sarà stipulato un contratto di lavoro autonomo della durata di 12 mesi, con un corrispettivo lordo onnicomprensivo determinato in ,00 ciascuno. Qualora il collaboratore individuato sia dipendente di altra Amministrazione Pubblica soggetto al regime di autorizzazione di cui all art. 53 del D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e ss.mm.ii. dovranno presentare l autorizzazione dell Amministrazione di appartenenza prima di stipulare il contratto. L incaricato è tenuto a mantenere la massima riservatezza relativamente a tutte le informazioni ed ai dati clinici e tecnici appresi durante lo svolgimento delle attività inerenti l incarico, ai sensi della normativa vigente. Ai sensi dell art. 13, comma 1, del D.L.vo n. 196 del e ss.mm.ii. i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso l Azienda ULSS 16 di Padova Struttura Complessa Amministrazione del Personale per le finalità inerenti la gestione del rapporto medesimo. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l esclusione dall avviso. L Amministrazione si riserva, a suo insindacabile giudizio, la facoltà di prorogare, sospendere, modificare, revocare o annullare il presente avviso, o parte di esso, senza che ciò comporti diritti o pretese di sorta a favore dei candidati, qualora ne rilevasse la necessità o l opportunità per ragioni di pubblico interesse. L Azienda ULSS 16 si riserva, altresì, a suo insindacabile giudizio, di non procedere all attribuzione dell incarico di cui al presente avviso per effetto di sopraggiunte disposizioni normative e/o circostanze ostative o per mere ragioni di opportunità. L assegnazione dell incarico non dà luogo ad alcun rapporto di lavoro subordinato. Sono garantite le pari opportunità tra uomo e donna ai sensi della legge n. 125 del Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 7 di 11 4

8 COPERTURA ASSICURATIVA L Azienda Ulss n. 16 garantirà la copertura assicurativa per la responsabilità civile connessa all attività svolta nell ambito dell incarico. Sarà a carico del soggetto prescelto la copertura assicurativa contro infortuni, malattie professionali e colpa grave. PUBBLICAZIONE DELL AVVISO E STRUTTURA DI RIFERIMENTO Il presente bando verrà pubblicato nell Albo online del sito web dell Azienda Ulss n. 16 di Padova ( Per informazioni, i candidati potranno rivolgersi alla Struttura Complessa Amministrazione del Personale di questa Azienda Ulss n. 16 (tel. 049/ ). Il Direttore della S.C. Amministrazione del Personale - Dott.ssa Maria Camilla Boato Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 8 di 11 5

9 Al Direttore Generale dell AZIENDA ULSS n. 16 DI PADOVA Via E. degli Scrovegni, n PADOVA Il/La sottoscritto/a... chiede di essere ammesso/a all avviso di procedura comparativa, per titoli e colloquio, n. del.. per il conferimento di n. 2 incarichi professionali per candidati in possesso del Diploma di laurea in Medicina e Chirurgia e della specializzazione in Psichiatria o Farmacologia Clinica e Tossicologia Clinica o Igiene e Medicina Preventiva o Medicina Interna o specializzazioni affini od equipollenti, della durata di 12 mesi, dell ammontare lordo onnicomprensivo di ,00 ciascuno, al fine di garantire, nell ambito dell U.O. Sanità Penitenziaria, l assistenza ai detenuti alcol/tossicodipendenti della Casa di Reclusione di Padova, mediante un impegno orario pari a n. 18 ore settimanali. Ai sensi e per gli effetti previsti dal D.P.R. n. 445 del , presenta il curriculum allegato in duplice copia e DICHIARA Sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445 del in caso di dichiarazioni non veritiere: - di essere nato/a il.. - di risiedere attualmente a..cap. - in via.n... - codice fiscale.; - di avere cittadinanza.. - di avere/non avere riportato condanne penali o procedimenti pendenti.(1); - di essere/di non essere dipendente pubblico; - di essere in possesso del seguente titolo di studio:. conseguito in data.presso.. - di essere in possesso della specializzazione in.. conseguita in data.presso.. e della durata di. - di essere iscritto al n.. dell Albo dell Ordine/Collegio dei..della Provincia/Regione.. a decorrere dal. Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 9 di 11 6

10 - di possedere i seguenti ulteriori titoli:. - di avere svolto o di svolgere attualmente le seguenti attività professionali (2): di essere fisicamente idoneo allo svolgimento delle attività previste.. - di non essere stato dispensato dall impiego presso Pubbliche Amministrazioni per aver conseguito l impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile; - di accettare tutte le indicazioni del bando e di dare espresso assenso al trattamento dei dati personali, finalizzato alla gestione della procedura e degli adempimenti conseguenti; - di dare atto che quanto dichiarato nel curriculum vitae corrisponde al vero; - di esonerare l Azienda Ulss n. 16 di Padova da qualsiasi responsabilità in merito ad eventuali disguidi che pregiudichino la corretta ricezione dei messaggi attinenti la presente procedura comparativa; - che le copie dei seguenti documenti allegati sono conformi all originale in mio possesso: di prendere atto che l assegnazione dell incarico professionale non comporta l instaurazione di alcun rapporto di lavoro con l Azienda Ulss n. 16 di Padova. A tal fine allega la fotocopia del seguente documento d identità in corso di validità:.n. rilasciato da (senza tale fotocopia la dichiarazione non ha valore). Chiede infine che ogni comunicazione relativa al presente avviso venga fatta al seguente indirizzo: Sig.. Via.. Comune.Provincia..C.A.P.. Tel. Cell.. Indirizzo mail. Data... (firma del candidato) (1) in caso affermativo specificare quali condanne. (2) in caso affermativo, specificare il tipo di attività, la sede di espletamento completa, nonché la data di inizio e cessazione del rapporto. Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 10 di 11 7

11 ATTESTAZIONE DI PUBBLICAZIONE La presente deliberazione viene pubblicata all Albo on-line di questa Ulss n. 16 per 15 giorni. Il Direttore S.C. Affari Generali (Avv. Sergio Buonaiuto) CERTIFICAZIONE DI ESECUTIVITA' La presente deliberazione Ł divenuta esecutiva il 15/05/2015 Il Direttore S.C. Affari Generali (Avv. Sergio Buonaiuto) Copia composta di n 11 fogli ( incluso il presente ) della delibera n. 638 del 15/05/2015 firmata digitalmente dal Direttore Generale e conservata secondo la normativa vigente presso Infocert S.p.a. Padova, li Il Direttore S.C. Affari Generali (Avv. Sergio Buonaiuto) Delibera del Direttore Generale n. 638 del 15/05/2015 pagina 11 di 11