LA FATTORIA SOCIALE UNA RISPOSTA POSSIBILE ALLA DISCARICA SOCIALE

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1 LA FATTORIA SOCIALE UNA RISPOSTA POSSIBILE ALLA DISCARICA SOCIALE Eraldo Berti Associazione Conca d oro Onlus Bassano del Grappa

2 LA FATTORIA SOCIALE CONCA D ORO

3 AGRICOLTURA BIOLOGICA E SOCIALE: LA STESSA LOGICA Osservazione attenta di quanto succede. Salvaguardia di quello che c è e funziona: vocazione del suolo, piante, biodiversità, ecc. per l agricoltura. Competenze cognitive, sociali, manuali, lavorative per i disabili. Focalizzare e migliorare quello che c è e funziona. Non c una risposta unica o semplice per problemi complessi. Perché quello che funziona qui non funziona là? Scoprire/capire il perché è già una risposta. Differenziare gli approcci, le risposte.

4 IL PROGETTO CONCA D ORO LA MISSION Dare una casa a giovani disabili senza il supporto della famiglia Seguirli nel loro progetto di vita. Formazione lavorativa per loro e altri giovani del territorio. Inclusione sociale e lavorativa. IL TARGET Giovani disabili con ritardo mentale medio-lieve e/o con disagio psichico.

5 ATTUALMENTE 6 giovani disabili vi vivono e lavorano. 10 sono in inserimento sociale e lavorativo diurno. Un progetto mirato per 4 adolescenti autistici. Moduli respiro al week end per le famiglie.

6 LE ATTIVITÀ Coltivazione biologica di ortaggi e di ulivi Vendita diretta Trasformazione (confetture, passate, ecc.) Ristorazione al weekend Fattoria didattica Area sosta camper Formazione per operatori e terapisti

7 RACCOLTA ASPARAGI

8 LE SERRE

9 COLTIVIAMO ANCHE PIETRE

10 RACCOLTA OLIVE

11 TRASFORMAZIONE

12 IL RISTORANTE

13 GLI SCOPI Produrre reddito per sostenere il progetto Conca d oro. Offrire ambiti diversificati di formazione, inclusione sociale e inserimento lavorativo Mutare l immagine sociale del disabile: da oggetto di cure perpetue a soggetto che si prende cura e offre servizi.

14 DA SOLI SI MUORE È fondamentale una rete concreta e non formale. Perciò abbiamo: Costituito una associazione di biofattorie sociali con lo scopo primario della formazione degli operatori e di scambio prodotti. Avviato collaborazioni con piccoli coltivatori e allevatori biologici che forniscono i prodotti che mancano a Conca d oro e possono diventare occasione concreta di inserimento lavorativo.

15 LE PAROLE SONO COSE Agricoltura sociale rischia di diventare un termine ombrello. Essa si rivolge alle fasce deboli della popolazione. La fattoria sociale non è un estensione della fattoria didattica né di altre attività ricreative.

16 OPPORTUNITÀ L agricoltura sociale è un opportunità per le piccole imprese agricole: di ruolo e di reddito. L azienda agricola non può essere solo lo spazio offerto perché altri professionisti vi svolgano il loro compito con le fasce deboli della popolazione. L agricoltore deve avere un ruolo nei progetti e nelle attività rivolte alle fasce deboli. Le competenze professionali e la concretezza contadina possono svolgere una funzione importante specie nella formazione al lavoro di giovani disabili.

17 NECESSITÀ Progettualità condivisa fra istituzioni agricole e sociali. Progetti snelli e concreti: poche carte e tanta sostanza. Rete formale/informale fra imprese sociali e imprese agricole. Il ruolo dei volontari è essenziale per le une e per le altre. La comunità deve percepirla come propria. Formazione per operatori del sociale e agricoltori.

18 LE PAROLE SONO PIETRE Quale nome per persone inserite in un progetto di agricoltura sociale? Utenti? Pazienti? Beneficiari? Ogni scelta pone loro e l operatore in un ruolo preciso: chi cura e chi è curato, chi dà e chi riceve. Noi abbiamo scelto: Apprendisti. Qualunque sia la tipologia di persone inserite, devono svolgere attività produttive e funzionali alla fattoria.

19 CONTRASTI Psichiatra: I pomodori sono un pretesto. Operatrice: No, i pomodori sono lo scopo. Considerare una persona primariamente sotto l aspetto riabilitativo significa paragonarla ad una macchina in perpetuo stato di riparazione. Ciò determina l autopercezione, l immagine sociale del disabile. La conseguenza è la deresponsabilizzazione del disabile. Crea distanza sociale

20 DISTANZA SOCIALE Distanza sociale significa identificare l altro per le differenze e non per le somiglianze. I rischi sono: Pensare il disabile come portatore di bisogni invece che portatore di competenze e storie. Trasformare gli obbiettivi umani in obbiettivi tecnico-medici (Canevaro). La conoscenza viene così delegata ai tecnici ed ammantata di un gergo tecnico che contribuisce a produrre ancor più lontananza (Canevaro) Dipendenza continua e deresponsabilità dei disabili. Medicalizzazione dell agricoltura (il metaforico camice bianco).

21 SCELTE I pomodori o i radicchi non fanno terapia. Se lo scopo primario è terapeutico, molto probabilmente avrà effetti terapeutici inferiori al fatto che lo scopo primario sia un attività produttiva e collettiva. Gli effetti terapeutici sono il sottoprodotto benefico dell assunzione di responsabilità di un compito sensato e comune, finalizzato alla produzione di beni e servizi.

22 UN ESEMPIO: PROGETTO ADOLESCENTI AUTISTICI Lo scopo non è l inserimento lavorativo ma: Tutte le attività proposte e svolte sono coerenti ed funzionali alle diverse attività ed ai bisogni della fattoria. Ad esempio, una volta alla settimana preparano la pasta servita nel ristorante. Non semplifichiamo né l ambiente né le attività = varietà di attività, di interazioni, di spazi, di tempi. Ne deriva: Maggior adattamento all ambiente e agli altri. Emersione di competenze e caratteristiche impreviste. Diminuzione delle stereotipie e dell isolamento in contesto lavorativo. Risparmio economico e benessere sociale.

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24 FORMAZIONE DEGLI OPERATORI Formazioni di base diverse: agraria, terapeutica, educativa. Essere autori dell impresa e del progetto e non meri esecutori. Osservazione sistematica dell azione-lavoro e dell interazione operatore-disabile e fra disabili. Gli aspetti anche secondari dell azione e dell interazione rivelano molto più delle parole l ottica degli operatori, le difficoltà e le capacità dei disabili. Essere il motore motivazionale esterno: scoprire tempi e modi per creare la giusta tensione verso il compito ed il proprio ruolo nel disabile.

25 RUOLO DEGLI OPERATORI Divisione dei compiti non dei ruoli. Ruolo posizionale non relazionale verso i disabili. (Prima sono il tuo caposquadra e collega, poi forse tuo amico) Lavorare fianco a fianco dei disabili. Rilevare, potenziare ciò che c è. Rotazione dei compiti. In campo, l esperto è l agricoltore non l educatore o lo psicologo.

26 FORMAZIONE DEI DISABILI Tutto deve veicolare il messaggio che si lavora sul serio e non tanto per fare. Imparare sul campo - limitare la formazione teorica. Devono sentirsi co-autori del progetto Distinguere e rispettare tempi di lavoro e ruoli. Non anticipare, non facilitare il compito.

27 FORMAZIONE DEI DISABILI Imparare a lavorare che è diverso e più complesso che imparare un lavoro. Responsabilità del compito e dei tempi. Variare i compiti. Essere trattati da adulti.

28 GRAZIE DA CONCA D ORO