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1 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza Fai la scelta giusta! Commissione scuola Confindustria Vicenza

2 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 0 societàdei servizi sportello finanziario e assicurativo tributario sindacale e previdenziale ambiente tecnico rapporti esterni scuola e formazione

3 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 0 scopi e obiettivi Accrescere la cultura d impresa e contribuire allo sviluppo della società civile

4 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 2 Tre persone al lavoro in cantiere avevano il medesimo compito, ma quando fu chiesto quale fosse il loro lavoro, le risposte furono diverse Spacco pietre Mi guadagno da vivere Partecipo alla costruzione di una cattedrale

5 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 3 lavoro per me matrimonio casa auto/moto famiglia

6 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 3a lavoro di squadra obiettivi comuni lavoro di squadra Il lavoro come mezzo per realizzare i propri obiettivi. Per raggiungerli sono necessari collaboratori che intraprendano un percorso verso lo stesso traguardo Richiesta al collaboratore di spendere le proprie competenze in funzione degli obiettivi aziendali e non di eseguire operazioni predefinite

7 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 4 I Nord Est al centro della middle UE

8 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 4 I Nord Est al centro della middle UE

9 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 4 I Nord Est al centro della middle UE

10 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 4 L altro lato del mondo

11 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 4a Occupati Popolazione Disoccupati 6,8% Provincia di Vicenza kmq Imprese Terziario Secondario/Manufatturiero Fatturato Primario ,6mill

12 Confindustria Vicenza Il lavoro Associazione Industriali della Provincia di Vicenza dove sono piccola impresa cambiamenti qualità della vita 5 necessità caratteristiche campanilismo policentrismo traffico uso del territorio equilibrio sociale

13 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 5a imprenditorialità disoccupazione attività

14 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 6 Altri 40% Metalmeccanici 6,9% Edilizia 6,2% Pelle 6,2% Tessile/Moda 6% Mobili 5,5% Orafi 21% Altri

15 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 6a 65,3 9,3 16,5 4,0 3,7 1,2 Europa: Germania 12,5 Francia 10,3 U.K. 4,1 Spagna 4,6 Altri 36,1

16 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 7 globalizzazione dei mercati sviluppo sostenibile e ambiente

17 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 8 ieri oggi Un lavoro per la vita Le regole dei contabili Impara e ricorda Cicli economici di successo durano anni Una vita piena di lavori Le regole degli innovatori Impara e reimpara Cicli economici di successo durano mesi

18 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 8a ieri oggi Un lavoro per la vita Le regole dei contabili Beni tridimensionali Cicli economici di successo durano anni Costruzione senza distruzione Solidità Impara e ricorda Comanda chi produce Si vende un prodotto Una vita piena di lavori Le regole degli innovatori Servizi immateriali Cicli economici di successo durano mesi Distruzione creativa continua Agilità Impara e reimpara Comanda chi compra Si vende una esperienza

19 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 9 ieri oggi VOLUME VALORE produzione di massa produzioni manuali produzione del pezzo singolo e speciale produzioni con alta tecnologia applicata ufficio e produzione divisi uffici e produzione in linea

20 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 10 ha detto Federico (Vicenza, 1 dicembre 1941) Faggin Èun fisico e inventore italiano naturalizzato statunitense. E uno dei realizzatori del primo microprocessore, l Intel4004, di cui ha curato la progettazione e la realizzazione, nonchéil fondatore di ZiLOG, presso cui ha progettato lo Z80. non assisteremo piùa pesci grandi che mangeranno pesci piccoli, cioè a grandi aziende che divoreranno le piccole aziende, ma a pesci veloci che avranno la supremazia sui pesci lenti

21 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 11 all interno di un azienda cosa cambia ieri oggi organigramma di Euro di fatturato 12 dipendenti di Euro di esportazioni ruoli e mansioni Proprietàsingolo/famiglia fondata negli anni 60 o 70 Opera in mercati di nicchia (specializzazione/innovazione) Flessibile alla domanda del mercato di Euro di fatturato 12 dipendenti di Euro di esportazioni Proprietàsingolo/famiglia fondata negli anni 60 o 70 Opera in mercati di nicchia (specializzazione/innovazione) Flessibile alla domanda del mercato processi aziendali responsabile di processo

22 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 14 bisogno di figure professionali 70% 5% 25% produzione amministrazione commerciale figure interne o esterne all azienda figure interne o esterne all azienda

23 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 15 cosa conta per essere assunti male female 25% creatività e spirito d iniziativa 25% titolo di studio competenze di base e competenze tecniche carattere rapporto con gli altri 25% 25% flessibilità capacitàdi adattament o

24 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 15a il mercato del lavoro si trasforma: flessibilità lavoro dipendente tempo indeterminato lavoro autonomo tempo determinato

25 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 15b il mercato del lavoro si trasforma Formazione SI: diritto e dovere fino ai 18 anni di età SI: processo continuo e permanente Competenze DI BASE: informatica, lingue straniere, ecc. TECNICO PROFESSIONALI: saperi e tecniche operative TRASVERSALI: capacità relazionali, di iniziativa, di diagnosi e soluzioni dei programmi, di lavoro di gruppo Organizzazione NO: apprendisti di un tempo, ma giovani dinamici che imparano dentro e fuori l azienda NO: separazione tra mansioni manuali e impiegatizie NO: posto fisso ma mobilitàtra un lavoro e l altro

26 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 16 serve chi sa integrarsi

27 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 16a ai giovani si chiederà Specializzazione: Essere molto preparati nel proprio settore lavorativo Autonomia: -regolare da séla propria attività - lavorare senza stretto controllo - Affrontare cambiamenti rapidi - sviluppare capacità intellettuali manuali - essere creativi Capacitàcomunicative: Saper comunicare con gli altri a tutti i livelli

28 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 17 c èbisogno di creatività autoimprenditorialità 40% flessibilità grandi orchestrali che sappiano dare armonia a suoni diversi rispetto responsabilità

29 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 17a statico flessibile -Posto fisso per la vita -Lavoro a tempo pieno -Contratto a tempo indeterminato -Lavoro vicino a casa -Retribuzione sicura -5/6 lavori per la vita -Lavoropart-time, stagionale, temporaneo -contratto a tempo determinato - disponibilità a viaggiare e ai trasferimenti o telelavoro -retribuzione legata all incarico

30 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 18 C'è sempre meno bisogno di mano d opera C'è sempre più bisogno di mentiall opera Dobbiamo confrontarci tutti i giorni con un mercato globale e con chi corre piùdi noi

31 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 2 Tre persone TRE TIPOLOGIE DIVERSE Quelle che si domandano cosa èsuccesso SPACCO PIETRE Quelle che stanno a guardare ciò che succede MI GUADAGNO DA VIVERE Quelle che fanno si che le cose succedano PARTECIPO ALLA COSTRUZIONE DI UNA CATTEDRALE

32 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 20 ha detto Confucio (551 a.c. 479 a.c.) Confucio visse in Cina nell'ultima parte del Periodo delle primavere e degli autunni. La sua filosofia si basava sull'etica personale e politica, sulla correttezza delle relazioni sociali, sulla giustizia, sul rispetto dell'autoritàfamiliare e gerarchica, sull'onestà e la sincerità. Quello che sento, dimentico Quello che vedo, ricordo Quello che faccio, apprendo

33 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 21 ha detto Confucio (551 a.c. 479 a.c.) Confucio visse in Cina nell'ultima parte del Periodo delle primavere e degli autunni. La sua filosofia si basava sull'etica personale e politica, sulla correttezza delle relazioni sociali, sulla giustizia, sul rispetto dell'autoritàfamiliare e gerarchica, sull'onestà e la sincerità. L operaio che vuol fare un buon lavoro comincia con l affilare i suoi strumenti.

34 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 22 ha detto Aristotele ( a.c.) Quello che vogliamo imparare lo dobbiamo imparare FACENDO Aristotele èstato un filosofo e scienziato greco antico, noto come il filosofo dell immanenza. E considerato una delle menti filosofiche più innovative.

35 Confindustria Vicenza Associazione Industriali della Provincia di Vicenza 23 ha detto Federico (Vicenza, 1 dicembre 1941) Faggin Èun fisico e inventore italiano naturalizzato statunitense. E uno dei realizzatori del primo microprocessore, l Intel4004, di cui ha curato la progettazione e la realizzazione, nonchéil fondatore di ZiLOG, presso cui ha progettato lo Z80. la scelta di un percorso scientifico non diventa solo specializzazione, ma può diventare un veicolo di professionalità e di imprenditorialità.

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