FORMATO EUROPEO PER IL CURRICULUM VITAE ET STUDIORUM

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1 FORMATO EUROPEO PER IL CURRICULUM VITAE ET STUDIORUM INFORMAZIONI PERSONALI Nome Simonini Prof. Franco Indirizzo Via C. Menotti, 4 Leccio, Reggello, FIRENZE Telefono franco.simonini51@gmail.com Nazionalità Italiana Data di nascita 01/01/1951 ESPERIENZA LAVORATIVA Date (da a) 06/03/2012 a 30/05/2013 Nome e indirizzo datore di lavoro Università degli Studi di Firenze Facoltà di Psicologia Tipo di azienda o settore Istruzione Tipo di impiego Professore a contratto in materia di Ergonomia Cognitiva. Principali mansioni e obiettivi Lezioni d aula partecipate. Relatore di tesi. Ricerca nello specifico della materia. Obiettivi del corso: produrre negli studenti la capacità di elaborare e gestire la cultura della prevenzione del rischio psicosociale e le sue componenti euristiche e metrologiche. Date (da a) 07/07/1987 a 08/03/2013 Nome e indirizzo datore di lavoro ASL 10 FIRENZE Tipo di azienda o settore Sanità Tipo di impiego Tecnico della prevenzione dell ambiente e dei luoghi di lavoro Principali mansioni e obiettivi Dal 1989 ha svolto interventi di prevenzione, connessi a iniziative regionali, in materia di: ü Psicologia del lavoro, ü Ergonomia ü Studio del IV fattore di rischio, ü Organizzazione del lavoro Dal 07/06/1996 ha fatto parte del gruppo provinciale di lavoro Ergonomia sino al 13/10/1998 Sempre dal 1996 si è occupato per la U.O. di PISLL della ASL 10 FIRENZE delle problematiche connesse a: ü Incidenza del fattore umano negli infortuni del lavoro, ü Verifica e controllo delle corrette interazioni uomo-macchina nell uso dei VDT presso grandi aziende (Telecom, Enel. FS), ü Rischio ergonomico nelle operazioni di cucito delle pelletterie e controllo della formazioneinformazione, ü Analisi e valutazione delle problematiche connesse ai processi di mobbing e ai rischi per la salute psichica nel settore terziario avanzato.

2 SI E INOLTRE OCCUPATO: ü Analisi e valutazione del decremento infortunistico nelle aziende a gestione ISO 9000, ü Rapporto con la sicurezza e l igiene del lavoro nelle organizzazioni produttive eccellenti, ü Valutazione e controllo dei rischi da stress lavoro-correlato nelle organizzazioni del lavoro dei sistemi complessi, ü Efficienza ed efficacia della qualità organizzativa e percepita rispetto alla presenza di rischi residui nei processi lavorativi ad alta complessità. Dal 14 marzo 2005, per esigenze di servizio, è utilizzato nello studio e le indagini connesse col benessere delle organizzazioni del lavoro e del rischio di violenza morale. Date (da a) 01/01/2012 Nome e indirizzo datore di lavoro ASL 10 FIRENZE Tipo di azienda o settore Sanità Tipo di impiego Direttore scientifico del progetto valutazione e prevenzione dello stress lavoro-correlato nei trasporti pubblici Decreto della Regione Toscana n del 19/12/2011 Principali mansioni e obiettivi Ideazione e sperimentazione del metodo MQSC (Management Quality System Combinatorial) Date (da a) Dal 2000 al 2004 Nome e indirizzo datore di lavoro Medicina Democratica Tipo di azienda o settore Associazione ONLUS Tipo di impiego Psicoterapeuta Principali mansioni e obiettivi Trattamento psicoterapeutico dei casi di disagio lavorativo dovuto ad avverse condizioni di organizzazione del lavoro, alla violenza morale e vessazioni ricevute. Date (da a) Dal 1998 Nome e indirizzo datore di lavoro ASL 10 FIRENZE Tipo di azienda o settore Sanità Tipo di impiego Tecnico della Prevenzione Principali mansioni e obiettivi Si è occupato dei rischi collegabili agli aspetti ergonomici e psicosociali delle realtà produttive del terziario avanzato. Ha fatto parte del gruppo Ergonomia del Dipartimento di Prevenzione della ASL 10 FIRENZE. Ha collaborato col CRE (Centro Ricerche in Ergonomia) dal 13/10/1988 Date (da a) Dal 04/1980 al 08/05/1989 Nome e indirizzo datore di lavoro Sindacato Fit CGIL Tipo di azienda o settore Sindacato Tipo di impiego Consulente Psicologo Principali mansioni e obiettivi Consulenza in materia di Psicologia del Lavoro, relativamente alla gestione del IV fattore di rischio (fatica mentale, stress, ecc..) e alla formazione, su questa materia dei delegati di base. Date (da a) Dal 1981 al 1985 Nome e indirizzo datore di lavoro Casa della Cultura di Firenze Tipo di azienda o settore Igiene Mentale Tipo di impiego Psicologo-Psicoterapeuta

3 Principali mansioni e obiettivi Collaborazione con la U.O. di Psichiatria della USL 10/D nell attività di terapia relazionale Date (da a) Dal 1986 al 1991 Nome e indirizzo datore di lavoro Dott. Patrizia Adami Rook (Psicologa-Psicoterapeuta) Tipo di azienda o settore Professionale Tipo di impiego Psicologo-Psicoterapeuta Principali mansioni e obiettivi Collaborazione nella gestione dei gruppi di Psicoterapia della GËSTALT. Date (da a) Dal 1979 al 1987 Nome e indirizzo datore di lavoro Ferrovie dello Stato Tipo di azienda o settore Trasporti Tipo di impiego Tecnico Sanitario Principali mansioni e obiettivi Mappatura dei rischi connessi all igiene del lavoro del Compartimento Fiorentino. Controllo e verifica delle condizioni di salute nei lavoratori esposti all amianto, misure ambientali e realizzazione di adeguati sistemi di protezione tecnica. Controllo e verifica delle condizioni di disagio e di stress prodotte dall esposizione al rischio cancerogeno. ISTITUTO DI ISTRUZIONE O FORMAZIONE Principali materie/ abilità professionali oggetto dello studio ISTRUZIONE E FORMAZIONE Università degli Studi di Siena Facoltà di Medicina e Chirurgia Titolo della Tesi: Qualità e complessità della valutazione del rischio ergonomico e psicosociale (oggetto di varie pubblicazioni in ISL) QUALIFICA CONSEGUITA Dottore in Tecniche della Prevenzione nell ambiente e nei luoghi di lavoro DATE (da a) 10/04/1979 ISTITUTO DI ISTRUZIONE O Università degli studi di Firenze FORMAZIONE Facoltà di Pedagogia Principali materie/ abilità Indirizzo di studio a carattere Psicologico professionali oggetto dello studio QUALIFICA CONSEGUITA Dottore in Pedagogia DATE (da a) 19/09/1996 ISTITUTO DI ISTRUZIONE O Ordine degli Psicologi FORMAZIONE Principali materie/ abilità Trayning analitico dal 1988 al e dal 2000 al 2004 professionali oggetto dello studio QUALIFICA CONSEGUITA Specialista in Psicoterapia DATE (da a) Dal 1988 al 1991 ISTITUTO DI ISTRUZIONE O Trayning analitico Prof. Francesco Don Francesco FORMAZIONE

4 Principali materie/ abilità Esperienze in Psicologia del Profondo attraverso il metodo di professionali oggetto dello studio Psicologia Analitica Junghiana QUALIFICA CONSEGUITA Specialista in Psicoterapia DATE (da a) Dal 2000 al 2004 ISTITUTO DI ISTRUZIONE O Treyning analitico Prof. Sergio Adami FORMAZIONE Principali materie/ abilità Esperienze di Psicoterapia Esistenziale attraverso un metodo professionali oggetto dello studio derivato da scelte critiche della tradizione Freudiana e Junghiana. QUALIFICA CONSEGUITA Specialista in psicoterapia DATE (da a) Anno 1969 ISTITUTO DI ISTRUZIONE O Istituto Industriale Galieo Galilei FORMAZIONE Carrara (MS) Principali materie/ abilità Chimica industriale, organica e inorganica. professionali oggetto dello studio Analisi chimiche QUALIFICA CONSEGUITA Perito Chimico CORSI PROFESSIONALI SOSTENUTI (superiori a 30 ore) REGIONE TOSCANA Corso di qualificazione per Tecnici della Prevenzione, Università degli Studi di Siena. Dal 5/05/2006 al 20/04/2007 Corso della Regione Toscana su attività di formazione per neoassunti (Tecnici della Prevenzione) primo modulo (45 ore) Corso della Regione Toscana su attività di formazione per neoassunti (Tecnici della Prevenzione) secondo modulo (40 ore) Corso della Regione Toscana su attività di formazione per neoassunti (Tecnici della Prevenzione) terzo modulo (27 ore) Corso sulla sicurezza degli impianti elettrici, (40 ore) Corso per la sicurezza e l igiene e la salute nelle piccole imprese, (33 ore) Corso della Regione Toscana sulla ventilazione industriale, dal 22 al 31 gennaio 1991, (42 ore) Corso Azienda Sanitaria di Firenze principi di ergonomia per operatori dei servizi di prevenzione nei luoghi di lavoro, (32 ore) Corso su principi di ergonomia per operatori dei servizi di prevenzione nei luoghi di lavoro dal 7 al 29 novembre 2002, (39 ore) Corso Criteri e metodi per la prevenzione del rischio incendio, con superamento della prova finale novembre, dicembre, 2002, (37,30 ore). Corso sull attività di verifica delle procedure di accreditamento; maggio, 5-6 giugno, Corso sulla formazione e protezione da agenti cancerogeni D.Lgs 626/94; (33 ore). Corso sull uso di attrezzature munite di videoterminali; 9-10 maggio, giugno, Presso Medicina del Lavoro, Università degli Studi di Siena.

5 CORSI PROFESSIONALI SOSTENUTI (inferiori a 30 ore) Corso su linee generali per l applicazione del D.Lgs 626/94. Nei giorni giugno, (21 ore) Corso di aggiornamento rischi e danni da rumore, aprile 1989, (6 ore) Corso della Regione Toscana sulla formazione e informazione sui rischi professionali, (27 ore) Corso sull introduzione all igiene industriale, (20 ore) Corso di formazione Regionale su Prevenzione dei rischi da esposizione all amianto ; 8-9 ottobre 1992, (14 ore) Corso sull applicazione della normativa vigente in tema di radioprotezione nella verifica delle strutture sanitarie marzo, 24 aprile 2002, (18 ore). Partecipazione al convegno nazionale Operazione Prevenzione. Roma, ottobre, 1987 Corso sull applicazione del modello matematico Movarisch nel comparto lavanderie, 10 gennaio Corso sul fenomeno del mobbing: il ruolo del Dipartimento di Prevenzione 22,23,24 settembre 2008, Corso sulla valutazione dell esposizione alle polveri di legno in falegnaria, 20 luglio 2004 Corso sulla prevenzione incendi nelle strutture sanitarie, 10 agosto 2004 Corso sull applicazione della normativa in tema di radioprotezione nelle strutture sanitarie, 21/03/2002 al 24/04/2002 Corso sul ruolo dei Tecnici della Prevenzione in ambiente di lavoro D.Lgs 626/94, (7 ore). Corso sullo stress occupazionale e disadattamento lavorativo: la prevenzione possibile, 21 marzo 2003, Corso sul campionamento ambientale ai sensi della norma UNI EN 17025, 6 dicembre 2004 Corso sul miglioramento della qualità del Dipartimento di Prevenzione, giugno 2004, (14 ore) Corso sulla valutazione e Prevenzione del rischio chimico (percorso 2) dal 5 novembre 2003 al 12 marzo 2004, (21 ore) Seminario sulla valutazione e prevenzione del rischio biologico negli ambienti di vita e di lavoro, 13 marzo 2007 Università degli Studi di Siena Partecipazione al convegno Nazionale mesoteliomi maligni ed esposizioni professionale ed extra professionali ad amianto, Pisa novembre, CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Ha realizzato nella sua lunga esperienza di psicoterapeuta una particolare sensibilità nel riconoscere e sostenere il disagio e la sofferenza delle persone affette da varie patologie psichiche. È in grado di sostenere le problematiche connesse alle ansie di stato e di tratto, di cui ognuno di noi, in misura diversa, è portatore. Attraverso l analisi personale e di gruppo ha affrontato e risolto il 70% dei casi clinici trattati. MADRELINGUA ALTRE LINGUE Capacità di lettura Capacità di scrittura Capacità di espressione orale Italiano Francese Buona Sufficiente Sufficiente CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Gli studi connessi alla psicologia analitica hanno permesso lo sviluppo di una particolare sensibilità empatica. Ha inoltre realizzato la capacità di definire, elaborare e oggettivare le dinamiche dei piccoli gruppi e di implementare le naturali possibilità di risonanza solidale di ogni individuo.

6 CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ha realizzato numerose pubblicazioni sull organizzazione del lavoro e sui rischi da stress lavoro correlato. Ha realizzato inoltre valutazioni e studi sui rischi psicosociali presenti nei luoghi di lavoro. E intervenuto in numerose realtà produttive disponendo proposte di miglioramento e soluzioni organizzative dello stress lavoro-correlato. Ha prodotto numerose pubblicazioni sulle attività svolte. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Ottima conoscenza e utilizzo del pacchetto Office sia in ambiente Windows sia Macintosh. Costruzione e gestione di siti Web. CAPACITÀ ARTISTICHE Scrittura gotica. Ha pubblicato poesie sulla sofferenza dovuta ai casi di infortunio sul lavoro. ATTIVITÀ IN QUALITÀ DI DOCENTE E/O RELATORE E/O CURATORE DI OPERE Data Dal 06/11/2012 al 04/30/2013 Attività di curatela Ha partecipato in qualità di vicepresidente dell Ass. Orizzonte degli eventi all organizzazione del convegno: Lavorare serenamente: prospettive per il futuro realizzando la curatela della pubblicazione degli atti in ISL 4 e 5 del DOCENZE o Docente di Ergonomia Cognitiva presso la Facoltà di Psicologia dell Università degli Studi di Firenze, anno 2011/2012 o Anno accademico 2010/2011 cultore della materia di Ergonomia Cognitiva presso l Università degli Studi di Firenze Facoltà di Psicologia o Docenza La legge 81/2008 in materia salute e sicurezza nei luoghi di lavoro interpretata seguendo il rischio da stress lavoro correlato. Fiba Cisl. 23/10/2011 o Docenza nel corso Il disagio psicosociale nelle scuole 20/01/2011 o Docenza nel corso Cds Sicurezza nei trasporti. Fit Cisl. Nei giorni 09/06/2011 e 22/06/2011 o Docenza nel corso di RSPP per il progetto Sicurezza in Cattedra anno 2007 (modulo C). o Docenza Corso della durata di due mesi nel 2002, su Superamento delle criticità nei rapporti interpersonali tra lavoratori e lavoratrici e tra lavoratori e passeggeri nel mondo delle stazioni e sui treni. Comitato Pari Opportunità FS. o Docenza su ergonomia e fatica mentale negli esposti al VDT per gli RLS della CGIL 1998 o Docenza per CGIL nell anno 1994 per i rischi di natura organizzativa, relazionale e/o soggettiva collegabili alla fatica mentale rispetto al nuovo D.lgs 626/94 o Negli anni 92 e 93 ha effettuato la docenza nella materia di Relazione/Comunicazione nei corsi OTA della ex USL 10/E o Nei giorni marzo 1991 ha coordinato e concluso un corso di formazione sindacale c/o la Scuola di Formazione dell Impruneta sul tema Fatica Mentale nell uso dei Videoterminali. o Nei giorni 27-28/10/88 e 1-2/12/88 ha partecipato come docente al corso per delegati sindacali c/o il Centro Studi CGIL dell Impruneta sul tema Danni, rischi e prevenzione per gli addetti ai VDT

7 o o Docenza nel corso di formazione per delegati sindacali FILCAMS-CGIL nell anno 1988 sul tema prevenzione dei rischi al videoterminale (rischi organizzativi e connessi alla mansione degli esposti). Docenza tenuta in data 22/03/1984 presso l Istituto di Medicina del Lavoro, Università degli Studi di Firenze. Argomento del corso rischi da agenti fisici. CONVEGNI E CONFERENZE þ Relatore e organizzatore del convegno Lavorare serenamente: prospettive per il futuro. Tenutosi a Firenze il 06/11/2012 e realizzato in collaborazione con l Università degli Studi di Firenze tenutosi Aula Magna Università di Firenze. Titolo dell intervento Aspetti culturali dei lavori e descrizione minima degli interventi. þ Relatore al convegno ERGOFORUM Tenutosi a Firenze il 19/07/2012 presso Florence Learning Center Titolo dell intervento Ergonomia e stress lavoro correlato þ Relatore al convegno La centralità dell uomo nella visione ergonomica dei sistemi produttivi. La riscoperta delle emozioni nella scienza. Tenutosi a Firenze il 7/10/ 2011 presso Palazzo Incontri. Titolo dell intervento Ergonomia nel disagio psicosociale. Le meraviglie paradossali della realtà: ergonomia e psicologia nel lavoro e nelle organizzazioni þ Relatore al seminario Circolare del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali. Approvazione indicazioni necessarie alla valutazione dello stress lavoro Correlato, organizzato da AIAS, svoltosi il 19/1/2011, presso Salone Brunelleschi, Firenze. Titolo dell intervento Qualità, psicologia del lavoro nello stress lavoro correlato þ Relatore al convegno Il benessere sul lavoro attraverso la valutazione dello stress lavorocorrelato, svoltosi a Firenze il 12/02/2010, presso Salone del 500 Palazzo Vecchio. Titolo dell intervento L interazione tra la qualità dei processi produttivi e la valutazione e misura dello stress lavoro-correlato þ Relatore al convegno D.Lgs.81/08 La Valutazione dello stress lavoro correlato tenutosi a Firenze il 01/07/2010, presso Auditorium CISL. Titolo dell intervento L importanza della partecipazione e validazione nella valutazione dello stress lavoro-correlato. þ IX Congresso Nazionale di Ergonomia, Roma 27/10/2010. Titolo dell intervento Stress lavoro correlato: il metodo MQSC dal rischio all opportunità þ Relatore al convegno lo stress lavoro correlato nell'erogazione dei servizi di vigilanza privata svoltosi a Firenze il 02/12/2010; organizzato da EBIVTOSCANA. Titolo dell intervento Il disagio psicosociale, dal rischio all opportunità. þ Seminario Mobbing e disagio lavorativo tra prevenzione, diagnosi, cura e riabilitazione: quale Legge per la Regione Toscana? ; svoltosi a Firenze il 13/04/2007. Organizzato da Gruppo Consiliare Regionale. Titolo dell intervento Aspetti soggettivi della prevenzione delle vessazioni nei luoghi di lavoro. þ Convegno sul benessere lavorativo, svoltosi a Fiesole il 28/03/2006. Titolo dell intervento La psicoterapia di gruppo. þ Convegno dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza di Firenze,14 gennaio 2005 Firenze. Organizzato da Asl 10 Dipartimento della prevenzione. Titolo dell intervento Il rischio psicosociale

8 þ Comune di Firenze (Consiglio di Quartiere 2) Conferenza tenuta in data 16/dicembre/2004 a Villa Arrivabene dal titolo: Qualità della Vita, Qualità del lavoro Il fenomeno del Capro Espiatorio nei gruppi organizzati. þ Comune di Firenze (Consiglio di Quartiere 3) Ciclo di conferenze tenute a partire dal 29/Marzo /2000 alla Biblioteca di Villa Bandini, percorso: PERSONALITA E SVILUPPO DEL SE dal titolo generale Viaggio tra due culture e in particolare: 1) Le coincidenze della vita: la sincronicità in Jung ( ) 2) Il Sacro Graal, tra Alchimia e ricerca del Sé (05/04/2000) 3) Dimensione personale e collettiva: gli archetipi ( ) 4) Sentire la vita: un approccio Zen ( ) þ Comune di Firenze (Consiglio di Quartiere 3) Conferenza tenuta in data 19/Febbraio /1998 alla Biblioteca Gavinana dal titolo: Maschile e Femminile: il ruolo dell amore nella storia dell umanità Una lettura in chiave Junghiana. In occasione del percorso riflessivo sulla QUALITA della VITA, tra risorse e bisogni, tra vincoli e desideri.

9 Articoli Simonini, F (2013). Per una visione dialettica del rischio Psicosociale. In ISL n. 5 Inserto lavorare serenamente: prospettive per il futuro Simonini, F; Bruno, V (2013) Elaborato degli interventi del convegno Lavorare serenamente: prospettive per il futuro. News Letter n. 40 e 41 del Dipartimento di Prevenzione di FIRENZE, ASL 10 Simonini, F; Bruno, V.; Corbizzi, G. (2012). Sostegno ed implementazione alle linee guida per la corretta gestione del rischio psicosociale e della sua vigilanza. ISL N. 10 Simonini, F.; Bruno, V.; Corbizzi, G. (2012). La formazione attiva come bonifica del rischio psicosociale. ISL N. 5 Simonini, F. (2012). Le meraviglie paradossali della realtà: Ergonomia e psicologia nel lavoro e nelle organizzazioni. ISL (Igiene & Sicurezza sul Lavoro) N. 3 Simonini, F., Bruno V., Corbizzi Fattori G., (2011). La centralità dell uomo nella visione ergonomica dei sistemi produttivi. ISL N.10 Bruno, V. Simonini, F. Corbizzi Fattori G. (2011). La visione sistemica dello SLC: indagine empirica in una grande pelletteria. ISL n. 4 Simonini, F. (2011). Le linee guida sullo SLC: disorientamento legislativo o «regressione gestionale»? ISL N. 1 Simonini, F. (2010). Il benessere sul lavoro attraverso la valutazione dello stress lavoro- correlato: un convegno. ISL N. 5 Simonini, F. (2010). L'Interazione tra qualità dei processi produttivi e valutazione dello stress lavoro-correlato. ISLN. 5. Simonini F.; Corbizzi Fattori G.; Masi M. (2010). L approccio ergonomico al rischio psicosociale legato allo stress lavoro correlato. Ergonomia N. 2. Simonini, F.; Tavani, E.; Moschini, A. (2009) La valutazione dello stress lavoro-correlato nel settore della grande distribuzione. ISL N. 5. Simonini F.; Corbizzi Fattori G.; Calì P. (2009). Valutazione dello stress lavoro-correlato: rinvio o svuotamento della norma. ISL N. 9 Simonini F.; Corbizzi Fattori G. (2009). Carte di controllo per la qualità applicata e valutazione dello stress lavoro-correlato. ISL N. 3 Simonini F.; Giannini M.; Corbizzi Fattori G. (2009). Dalla qualità organizzativa dei sistemi produttivi alla valutazione del rischio psicosociale. ISL N.2 Simonini F.; Capacci F.; Luongo F.; Carnevale F. (2004). Rischio psicosociale e mobbing. Salute e Territorio N. 146 Simonini F. et al. (2004). Il mobbing nei luoghi di lavoro. Un approccio preventivo. Toscana Medica N. 9 Simonini F. (1998). Organizzazione del lavoro e metodi di gestione dell igiene e della sicurezza dei servizi. SNOP (Società italiana operatori della prevenzione) N.45.

10 Libri Simonini F.; Bruno V. (2012). Valutazione e gestione del rischio da stress lavoro correlato. Rivista monografica, I Corsi; ed Wolkers Kluwer Italia. Simonini F.; Corbizzi Fattori G. a cura (2010). Stress lavoro correlato valutazione e gestione pratica. Edizione Wolkers Kluwer Italia. Simonini F.;Corbizzi Fattori G. (2010). Stress lavoro correlato: il metodo MQSC dal rischio all opportunità. In atti del IX congresso Nazionale di Ergonomia. Simonini F.; Tamburini L. (2006). Valutazione del rischio chimico e percezione dei rischi. Paidea, Firenze. Simonini F. (2004). Valutazione del rischio psicosociale di un universo FS della Toscana. In Sicurezza mobbing e molestie. Ed. Regione Toscana. ULTERIORI INFORMAZIONI Iscritto all Ordine degli Psicologi della Regione Toscana N Specialista in psicoterapia Esperto in psicoterapia del lavoro e delle organizzazioni Iscritto alla SIE (Società Italiana di Ergonomia) in qualità di socio ordinario dal Ha conseguito 251 crediti formativi ai sensi del punto 7 dell Accordo tra Ministero della Salute e Regioni. Dal 2007 Tutor per il tirocinio post lauream della Facoltà di Psicologia dell Università degli Studi di Firenze. Tutto quanto dichiarato corrisponde al vero ed è dimostrabile da adeguata documentazione in mio possesso. Autorizzo il trattamento dei dati a norma della Legge 196/03 FIRMATO Franco Simonini