2 CIRCOLO DIDATTICO "F. GIAMPAGLIA" DI ERCOLANO
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1 2 CIRCOLO DIDATTICO "F. GIAMPAGLIA" DI ERCOLANO RELAZIONE TECNICO-FINANZIARIA ALLA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA D'ISTITUTO A. S. 2018/2019 Prot. n B/15 li 27/11/2018 IL DIRETTORE DEI SERVIZI GENERALI ED AMMINISTRATIVI. Visto il decreto legislativo 165 del 30/3/2001, integrato e modificato dal D.Leg.vo 150 del 27/10/2009 e dal D.Leg.vo 141 dell'1/8/2011;. Visto il CCNL 29/11/2007; Vista la sequenza contrattuale del FIS 8/4/2008;. Vista la sequenza contrattuale del 25/7/2008;. VISTE le circolari della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dip. Funz. Pubbl. n. 1 del 17 febbraio 2011 e n. 7 del 5 aprile Vista l ipotesi di CCNL sottoscritta in data 12 dicembre 2012 relativo al personale del comparto scuola per il reperimento delle risorse da destinare per le finalità di cui all art. 8, comma 14, del Decreto Legge n 78/2010, convertito dalla Legge 122/2010 e dell art. 4, comma 83 della Legge 183/2011 Vista l'intesa tra MIUR e le OO.SS. Inerente alla ripartizione delle quote assegnate alle I.I.S.S. relative il finanziamento M.O.F. 2018/2019, sottoscritta il 1 agosto 2018 Vista la Nota M.I.U.R., Prot. n del 28/09/2018 relativa al finanziamento delle competenze accessorie del M.O.F. per Vista l'anno la Nota Scolastico MIUR, Prot. 2018/2019 n LORDO del 16/12/2014 DIPENDENTE relativa al finanziamento degli 8/12 (gennaio/agosto 2015) sulle. Vista la deliberazione del Consiglio di Istituto relativa all adozione del POF ; Visto il piano annuale delle attività del personale docente. Visto il piano delle attività del personale ATA, predisposto dal Direttore SGA. Vista la circolare MEF n 25 del 19/07/2012 e relativi schemi allegati Vista la pre intesa contrattuale sui compensi accessori siglata tra il DS e la RSU per l'anno scolastico scolastico 2018/2019 Relaziona quanto segue: MODULO 1 COSTITUZIONE DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA SEZIONE 1 Risorse fisse aventi carattere di certezza e stabilità Le risorse finanziarie oggetto di contrattazione integrativa di sede per l'anno scolastico 2017/2018 sono determinate come segue:
2 Risorse Anno Scolastico 2018/2019 LORDO DIPENDENTE FONDO DELL'ISTITUZIONE SCOLASTICA ,39 FUNZIONI STRUMENTALI AL POF 3.390,17 INCARICHI SPECIFICI ATA 1.335,42 BONUS VALORIZZAZIONE DOCENTI A.S. 2018/ ,77 Misure incentivanti Aree a rischio 152,67 Ore di Sostituzione docenti 1.259,16 TOTALE RISORSE FISSE ,58 LORDO STATO , , , ,06 202, , ,40 SEZIONE 2 RISORSE VARIABILI Progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e contro l'emarginazione scolastica (lordo Risorse Anno Scolastico 2017/2018 Stato) Somme non utilizzate da assegnazioni relative a progetti nazionali e comunitari provenienti da esercizi precedenti (Lordo Stato) FONDO ISTITUTO 0,75 CORSI DI RECUPERO Somme non utilizzate provenienti da esercizi precedenti (LORDO DIPENDENTE) FUNZIONI STRUMENTALI INCARICHI SPECIFICI POF LEGGE 440/97 FONDO VALOR. DOCENTI 1,90 ORE ECCEDENTI 8,87 TOTALE COMPLESSIVO 11,52 SEZIONE 3 DECURTAZIONI DEL FONDO Non vi sono decurtazioni SEZIONE 4 SINTESI DELLA COSTITUZIONE DEL FONDO SOTTOPOSTO A CERTIFICAZIONE TIPOLOGIA DELLE RISORSE LORDO DIPENDENTE a) TOTALE DELLE RISORSE FISSE ,58 LORDO STATO 1,00 2,52 11,77 15,29 LORDO STATO ,40
3 b) TOTALE DELLE RISORSE VARIABILI 11,52 c) TOTALE DEL FONDO SOTTOPOSTO A CERTIFICAZIONE ,10 SEZIONE 5 RISORSE TEMPORANEAMENTE ALLOCATE ALL ESTERNO DEL FONDO MODULO II DEFINIZIONE DELLE POSTE DI DESTINAZIONE DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA SEZIONE 1 Destinazioni non disponibili alla contrattazione integrativa o comunque non regolate specificamente dal contratto Integrativo sottoposto a certificazione Risorse Anno Scolastico 2018/2019 (Lordo Dipendente) Compenso per il sostituto del DSGA; quota fissa e quota variabile dell indennità di direzione del DSGA 3.297,57 Compenso quota variabile dell indennità di direzione del DSGA Compensi per ore eccedenti 1.268,03 TOTALE 4.565,60 15, ,69 LORDO STATO 4.375, , ,56 SEZIONE 2 DESTINAZIONI SPECIFICAMENTE REGOLATE DALLA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA FINALIZZAZIONI Le attività da retribuire, compatibilmente con le risorse finanziarie disponibili, sono quelle relative alle diverse esigenze didattiche e organizzative e alle aree di personale interno alla scuola, in correlazione con il P.O.F.. Di seguito si indicano i compensi da corrispondere a: PERSONALE DOCENTE: Risorse Anno Scolastico 2018/2019 (Lordo Dipendente) Particolare impegno professionale 'in aula' connesso alle innovazioni e alla ricerca didattica e flessibilità organizzativa e didattica (art. 88, comma 2, lettera a) CCNL 29/11/2007) Attività aggiuntive di insegnamento (art. 88, comma 2, lettera b) CCNL 29/11/2007) Attività aggiuntive funzionali all'insegnamento (art. 88, comma 2, lettera d) CCNL 29/11/2007) 9.45 (Lordo Stato) 12,540,15
4 Ore aggiuntive per l'attuazione dei corsi di recupero (art. 88, comma 2, lettera c) CCNL 29/11/2007) Compensi attribuiti ai collaboratori del dirigente scolastico (art. 88, comma 2, lettera f) CCNL 29/11/2007) 2.625,00 Funzioni strumentali al POF (art. 33 CCNL 29/11/2007) 3.390,17 Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo Fondo per la valorizzaizone dei Docenti 7.522,67 Compensi per il personale docente ed educativo per ogni altra attività deliberata nell'ambito del POF Particolari impegni connessi alla valutazione degli alunni Compensi per attività complementari di ed. fisica Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e contro l'emarginazione scolastica 152,67 Compensi relativi ai progetti POF Legge 440/97 (lordo stato) Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari (lordo stato) TOTALE COMPLESSIVO ,51 PERSONALE ATA Risorse Anno Scolastico 2018/2019 (Lordo Dipendente) Prestazioni aggiuntive del personale ATA 7.337,50 Compensi per il personale ATA per ogni altra attività deliberata nell'ambito del POF Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo Indennità di bilinguismo e trilinguismo Incarichi specifici (art. 47 CCNL 29/11/2007, comma 1 lettera b) come sostituito dall art. 1 della sequenza contrattuale personale ATA 25/7/2008) 1.335,42 Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e contro l'emarginazione scolastica Compensi relativi ai progetti POF Legge 440/97 (lordo stato) Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari TOTALE COMPLESSIVO 8.672, , , ,58 202, ,46 (Lordo Stato) 9.736, , ,96 SEZIONE 3
5 Destinazione ancora da regolare Tutte le quote di entrata sono state destinate in uscita SEZIONE 4 Sintesi della definizione delle poste di destinazione del fondo per la contrattazione integrativa sottoposta a certificazione Risorse Anno Scolastico 2018/2019 (Lordo LORDO STATO Dipendente) POSTE DI DESTINAZIONE DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA personale DOCENTE POSTE DI DESTINAZIONE DEL FONDO PER LA 1.268, ,68 CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA personale ATA DESTINAZIONI NON DISPONIBILI ALLA CONTRATTAZIONE 3.297, ,88 INTEGRATIVA O COMUNQUE NON REGOLATE SPECIFICAMENTE DAL CONTRATTO SOTTOPOSTO A DESTINAZIONI SPECIFICAMENTE REGOLATE DA CONTRATTO DESTINAZIONI ANCORA DA REGOLARE , ,42 TOTALE , ,98 SEZIONE 5 Destinazioni temporaneamente allocate all esterno del fondo SEZIONE 6 Attestazione dal punto di vista tecnico-finanziario, del rispetto dei vincoli generali A fronte di un'assegnazione complessivamente quantificata in ,10 è stata prevista un'utilizzazione di risorse pari ad ,03 (in percentuale 99,98% ) di cui ,54 per il personale docente (in percentuale 67,10% ed ATA ,49 (in percentuale 32,90% ) La distribuzione in percentuale rientra nei parametri deliberati dal Consiglio d Istituto in sede di ripartizione del fondo per il personale ATA e Docente. La differenza non utilizzata pari ad 8,07 (in percentuale 0,02% ) viene accantonata come fondo di riserva MODULO 3 SCHEMA GENERALE RIASSUNTIVO DEL FONDO PER LA CONTRATTAZIONE INTREGRATIVA E CONFRONTO CON IL
6 ANNO SCOLASTICO 2017/2018 ANNO SCOLASTICO 2018/2019 FONDO CERTIFICATO SPESO FONDO CERTIFICATO SPESO , , , ,03 MODULO 4 COMPATIBILITA ECONOMICO-FINANZIARIA E MODALITA DI COPERTURA DEGLI ONERI DEL FONDO CON RIFERIMENTO AGLI STRUMENTI ANNUALI DI BILANCIO SEZIONE 1 Esposizione finalizzata alla verifica che gli strumenti della contabilità economico-finanziaria dell Istituzione Scolastica presidiano correttamente i limiti di spesa del fondo nella fase programmatoria di gestione. Assegnazione ed erogazione sul sistema SICOGE delle competenze MOF 2018/2019 con Nota MIUR prot. n del 28/09/2018 CEDOLINO UNICO PIANO GESTIONALE IMPORTO ASSEGNATO IMPORTO MAX DA IMPEGNARE DIFFERENZA 2156 PG 5 FIS , , PG5 STRUMENTALI 3.390, , PG5 INCARICHI 1.335, , PG6 ORE ECC 1.259, , PG6 SPORT 152,67 152,67 SEZIONE 2 Esposizione finalizzata alla verifica a consuntivo che il limite di spesa dell anno precedente risulta rispettato Risorse disponibili A.DS. descrizione Spese 2017/2018 Avanzo 2017/ /2018 L. Dip. Compenso per il sostituto del DSGA: Quota base e quota variabile dell indennità di direzione Compenso quota variabile dell indennità di direzione DSGA CORRISPONDENTE FONDO DELL ANNO SCOLASTICO PRECEDENTE 3.397, ,32
7 Compensi per ore eccedenti 1.325, ,93 8,87 TOTALE 4.723, ,25 8,87 PERSONALE DOCENTE Particolare impegno professionale 'in aula' connesso alle innovaz e alla ricerca didattica e flessibilità organizzativa e didattica Attività aggiuntive di insegnam. (art. 88, comma 2, lettera b) Attività aggiuntive funzionali all'insegnam (art. 88, comma 2, lettera d) Ore aggiuntive per l'attuazione dei corsi di recupero (art. 88, comma 2, lettera c) Compensi attribuiti ai collaboratori del dirigente scolastico (art. 88, comma 2, lettera f) Risorse disponibili A.S. 2017/2018 Lordo Dipendente Spese 2017/2018 Lordo Dipendente Avanzo 2017/2018 Lordo Dipendente 875,00 875,00 8,732, , , ,00 Funzioni strumentali al POF 3.494, ,26 Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo Fondo valorizzazione dei Docenti Compensi per il personale docente ed educativo per ogni altra attività deliberata nell'ambito del POF Particolari impegni connessi alla 6.732, ,87 1,90 0,75 0,75
8 valutazione degli alunni Compensi per attività complementari di ed. fisica Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e contro l'emarginazione Comp relativi ai progetti POF Legge 440/97 (lordo stato) Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari (LORDO DIPENDENTE) TOTALE , ,63 2,65 PERSONALE ATA Prestazioni aggiuntive del personale ATA Comp per il pers. ATA per ogni altra attività deliberata nell'ambito del POF Risorse disponibili 2017/2018 LORDO DIPENDENTE Spese 2017/2018 LORDO DIPENDENTE Avanzo 2017/ Indennità di turno notturno, festivo e notturno-festivo del personale educativo Indennità di bilinguismo e trilinguismo Incarichi specifici (art. 47 CCNL 29/11/2007, comma 1 lettera b) 1.340, ,97 Compensi per progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio Comp. relativi ai progetti POF Legge 440/97 (lordo stato)
9 Compensi relativi a progetti nazionali e comunitari (LORDO DIPENDENTE) TOTALE 9.320, ,97 SEZIONE 3 Verifica delle disponibilità finanziarie dell Istituzione Scolastica ai fini della copertura delle diverse voci di destinazione del fondo A fronte di un'assegnazione complessiva del MOF 2017/2018 di ,37 è stata effettuata una spesa complessiva di ,85 (in percentuale 99,97% di cui ,56 per il personale docente (in percentuale 65,15% )ed ,29 per il personale ata (in percentuale 34,85% ) con una disponibilità di 11,52 in percentuale 0,03% che le economie contrattuali esistenti al 31 31/08/2018 vanno ad incrementaree il Fondo MOF 2018/2019 SI CERTIFICA ai sensi della normativa vigente. Verificato che le destinazioni finanziarie al personale scolastico sono conformi agli istituti contrattuali Visto che le somme impegnate in Contrattazione rispecchiano gli indirizzi dettati dal Consiglio di Circolo per dare supporto a tutte le attività previste nel POF per l'anno scolastico 2018/2019. Considerato che i fondi impegnati nella contrattazione di istituto, come risulta dagli allegati indicati in premessa e dal successivo prospetto riepilogativo,sono inferiori alle disponibilità sopra riportate e quindi la capienza finanziaria è soddisfatta RIEPILOGHI SPESE DESCRIZIONE IMPORTI PERCENTUALE TOTALE COMPLESSIVO DOCENTI ,54 67,10% TOTALE COMPLESSIVO ATA ,49 32,90% TOTALE COMPLESSIVO DOCENTI ED ATA ,03 99,98% TOTALE RISORSE DISPONIBILI ,10 100% DIFFERENZA NON IMPEGNATA 8,07 0,02%
10 ATTESTA la compatibilità finanziaria per l'anno Scolastico 2018/2019 Il Direttore dei Servizi Generali e Amministrativi Antonino Pellino
RELAZIONE TECNICO-FINANZIARIA ALLEGATA ALLA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA D'ISTITUTO A.S. 2018/2019
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