Prot. N. 1817/B17 Poggio Mirteto 21 marzo 2013

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1 MINISTERO DELL'ISTRUZIONE, DELL'UNIVERSITA' E DELLA RICERCA UFFICIO SCOLASTICO REGIONALE PER IL LAZIO ISTITUTO ISTRUZIONE SUPERIORE P. BONFANTE SETTORE: ECONOMICO TECNOLOGICO- SERVIZI INDUSTRIA E ARTIGIANATO ISTITUTO TECNICO COMMERCIALE E PER GEOMETRI ISTITUTO PROFESSIONALE TURISTICO E INDUSTRIA E ARTIGIANATO Via G. Felici snc POGGIO MIRTETO RI TEL. 0765/ FAX 0765/ C.F Prot. N. 1817/B17 Poggio Mirteto 21 marzo 2013 Oggetto: AVVISO PUBBLICO per Conferimento di incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (ai sensi del D. L.vo. 9/04/08 n 81) e successive modifiche e integrazioni IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO il Decreto Legislativo 81/2008, in particolare, gli articoli 17,31,32,33; VERIFICATA la necessità di individuare con procedura pubblica, il personale in possesso dei requisiti richiesti ad assumere il ruolo di RSPP (Art.32 c. 8 lettera b del D.Lvo.81/2008); VISTO che il regolamento di applicazione del suddetto D. Lgs. prevede (D.I. n 832 del 29 settembre 2008), in assenza di personale della scuola disponibile a svolgere tale compito e fornito dei prescritti requisiti tecnico professionali, che l incarico possa essere affidato ad un professionista esterno; VISTO che il D. Lgs. N 195 del 2 3 giugno 2003, ha megli o precisato le capacità e i requisiti professionali del R.S.P.P.; CONSIDERATO che l incarico di cui sopra comporta prestazioni professionali di natura specialistica ed attività che riguardano materie di particolare delicatezza, rilevanza ed interesse pubblico; VISTO il Decreto Interministeriale n 44 del 01 febbraio 2001 art. 31 e 33 contenenti norme relative a contratti per prestazioni d opera intellettuali con esperti per particolari attività e insegnamenti; EMANA il seguente BANDO DI SELEZIONE PUBBLICA con procedura comparativa per soli titoli per l affidamento di un incarico di prestazione d opera della durata di un anno a partire dalla data di stipula del contratto, in qualità di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione di questa Istituzione scolastica sita in Via G. Felici snc, dislocata su due plessi.

2 ART. 1 - REQUISITO DEL SOGGETTO AL QUALE PUO ESSERE CONFERITO L INCARICO (Art:32 D.Lgs.81/2008) Possesso, alla data di scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione, dei titoli culturali e professionali, come previsti dal D. L.vo. 81/2008 e dal D. L.vo. 195/2003 ovvero: 1. Laurea specificamente indicata al c. 5 dell articolo 32 del D. L.vo. 81/2008, o Diploma di istruzione Secondaria Superiore, integrati da attestati di frequenza, con verifica dell apprendimento, di specifici corsi di formazione di cui al c. 2 del già citato articolo 32 del D. L.vo. 81/2008, organizzati da Enti espressamente indicati al c. 4 dello stesso articolo; 2. esperienza comprovata di almeno cinque anni di attività pregressa in qualità di RSPP in scuole o Enti pubblici; Sarà data preferenza, nella fase d individuazione del destinatario e del conseguente conferimento dell incarico, ai tecnici che hanno già espletato attività di prevenzione, di sorveglianza e di responsabilità relative alla sicurezza negli edifici scolastici, ancorché su mandato di enti pubblici diversi dall Amministrazione Scolastica Statale appaltante. È ammessa la partecipazione di ATP (Associazione Temporanea di Professionisti). ART. 2 PRESTAZIONI RICHIESTE AL RESPONSABILE SPP Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione dovrà operare in piena sinergia con il Dirigente Scolastico, effettuare - almeno due volte all anno - un sopralluogo degli edifici scolastici per procedere all individuazione dei rischi. Di ogni sopralluogo dovrà redigere e sottoscrivere un verbale. L incarico potrà essere svolto sia in orario antimeridiano che pomeridiano, secondo le esigenze dell Istituto. Per ogni altro accesso richiesto da questa Istituzione Scolastica, indicare il costo a parte. Il Responsabile S.P.P. dovrà, oltre a provvedere a quanto previsto dall articolo 33 del D. L.vo. 81/2008, assicurare: Esame delle documentazioni attinenti gli adempimenti legislativi ed operativi in oggetto; Sopralluoghi per la valutazione dei rischi compresi quelli da videoterminali (Uffici) ed adeguamento postazioni di lavoro; Aggiornamenti/revisione dei documenti esistenti, inerenti la valutazione dei rischi ai sensi del D. Lgs 81/08 e successive modifiche e integrazioni; Aggiornamento della valutazione del rischio e connesse comunicazioni all Amministrazione Provinciale indicante le priorità degli interventi da effettuare, mediante: a. sopralluogo annuale negli ambienti di lavoro nei quali sono state adottate le misure di prevenzione e protezione indicate nel documento di valutazione del rischio dell Istituto; b. riscontro della conformità alle norme delle misure adottate e delle relative certificazioni ove previste; c. aggiornamento annuale del documento di valutazione dei rischi (e connesse comunicazioni all Amministrazione Provinciale) relativamente alle modifiche strutturali, organizzative e normative intervenute nel corso dell anno a cui si riferisce l incarico. Definizione di procedure di sicurezza e di dispositivi di protezione individuali e collettivi in relazione alle diverse attività; Predisposizione di piani di evacuazione per protezione antincendio e di emergenza,eventi pericolosi specifici con l ausilio degli addetti al servizio di prevenzione e protezione

3 Aggiornamento del documento di valutazione del rischio relativamente alle innovazioni introdotte dal Nuovo Testo Unico del D. L.vo. 81/2008 compreso la valutazione del rischio di stress da lavoro correlato ; Assistenza specialistica al datore di lavoro (Dirigente Scolastico): a. consulenza in merito all adozione dei provvedimenti e delle misure di protezione evidenziate nel documento di valutazione del rischio; b. risposta ai quesiti posti per gli adempimenti previsti dalla vigente normativa; c. consulenza nei rapporti con l Ente Locale, il R.L.S. e gli organi di vigilanza (ASL, VVFF, ecc) d. informazione sulle norme di legge che comportino modifiche alle misure indicate nel documento di valutazione del rischio. Individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente; Elaborazione delle misure preventive e protettive attuate e dei sistemi utilizzati ad esito della valutazione dei rischi, nonché dei sistemi di controllo di tali misure; Elaborazione delle procedure di sicurezza per le varie attività svolte all interno dell Istituto scolastico, ivi compresi i lavori in appalto all interno dell istituto, ivi compresi i duvri; Informazione ai lavoratori, alunni inclusi, sui rischi per la sicurezza e la salute connessi alle attività svolte, specie in palestra e nei laboratori didattici, sulle misure di protezione da adottare, sui rischi specifici cui sono esposti in relazione all attività svolta, sulle normative di sicurezza e disposizioni legislative in materia, sulle procedure concernenti la lotta all incendio, l evacuazione di alunni e di lavoratori in caso di incendio e terremoto; Partecipazione alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori; richiesta alle imprese appaltatrici per gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria dei Piani Operativi di Sicurezza e di tutta la documentazione relativa agli adempimenti previsti dalle vigenti normative in materia di sicurezza; collaborazione con tecnici e responsabili di cantiere e dei lavori, in materia di predisposizione, attuazione e verifica delle disposizioni per la sicurezza dei lavoratori, nella circostanza dell esecuzione di opere di ammodernamento, adeguamento e ampliamento degli edifici scolastici; Predisposizione della modulistica e l assistenza nella effettuazione delle prove di Evacuazione e di Prevenzione dal terremoto e dall incendio,(almeno due nel corso dell anno scolastico); Assistenza in caso di ispezione da parte degli Organi di Vigilanza e di Controllo; Disponibilità per qualsiasi necessità urgente in materia, in particolare in eventuali procedimenti di vigilanza e controllo sulle materie di igiene e sicurezza sul lavoro da parte di ispettori del lavoro, vigili del fuoco, ecc. Assistenza per la individuazione e nomina di tutte le figure sensibili previste dalla normativa vigente; Assistenza per le richieste agli Enti competenti degli interventi strutturali impiantistici e di manutenzione, oltre che delle documentazioni obbligatorie in materia di sicurezza; Assistenza per l istituzione/tenuta del Registro di Prevenzione Incendi (DPR 37/98), del Registro delle Manutenzioni, del Registro di Carico e Scarico dei materiali tossico nocivi; Assistenza nel coordinamento con le ditte appaltatrici, fabbricanti ed installatori per gli adempimenti necessari; Assistenza nell individuazione e della segnaletica da affiggere all interno della scuola.

4 Analisi e valutazione dei rischi da videoterminale ed adeguamento postazioni di lavoro; L integrazione del piano di emergenza e la rielaborazione dei percorsi di evacuazione con la conseguente redazione di nuove planimetrie; La ristampa a colori, su supporto cartaceo, delle planimetrie da affiggere in ogni ambiente; Disponibilità di tutta la documentazione su riportata, che sarà custodita, presso la segreteria dell Istituto ; ART. 3 DURATA DELL INCARICO Il periodo di incarico previsto avrò la durata di un anno, a decorrere dalla firma del contratto, l incarico non potrà essere rinnovato tacitamente. ART. 4 COMPARAZIONE ED AGGIUDICAZIONE La Commissione Tecnica dell istituto, procederà alla valutazione delle domande pervenute e all assegnazione di un punteggio, secondo i parametri riportati nella seguente tabella, provvedendo a stilare una graduatoria per poi procedere all aggiudicazione della gara... Diploma di Laurea TITOLO Attestati Corsi di Formazione specifici e di Aggiornamento settoriali o specializzazione (2 punti per attestato) Esperienza di RSPP in istituti scolastici (2 punti per incarico annuale). Esperienza di RSPP presso Enti Pubblici (1punto per incarico annuale). Esperienza quale docente in corsi di formazione in materia di sicurezza a favore del personale docente, ATA e di studenti,( 2 punti ad incarico ) Possesso di corso di Prevenzione Incendi (L.818) ed iscrizione elenco Ministero interno Iscrizione ad un Ordine o Collegio Professionale (1punto per ogni anno di iscrizione) Territorialità: vicinanza al luogo di effettuazione dell attività di RSPP (per garantire l immediatezza di intervento nei casi di urgenza) PUNTI Max 10 PUNTI così attribuiti: fino a 100, p.7; da 101 a 106, p.8; da 107 a 110, p. 9 ; lode p.1 Max 10 PUNTI Max 20 PUNTI Max 10 PUNTI Max 10 PUNTI. PUNTI 10 Max 10 PUNTI Max 3 PUNTI Per lo svolgimento di tale incarico è previsto un compenso annuo di ,00 (milletrecento) al lordo di tutti gli oneri. L Istituto Scolastico si riserva, comunque, la facoltà di non aggiudicare la gara qualora venisse meno l interesse pubblico o nel caso in cui nessuna delle offerte pervenute fosse ritenuta idonea rispetto alle esigenze e alla disponibilità economica della scuola.

5 ART. 5 PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE Gli interessati dovranno far pervenire la loro offerta a questa Istituzione Scolastica, con qualsiasi mezzo, entro e non oltre le ore 12 del 12 aprile 2013 (non valendo la data del timbro postale, questo Ufficio non risponde di eventuali ritardi del servizio postale) in busta chiusa e con in calce la dicitura GARA per Conferimento di incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione A.F completa di documentazione e/o autocertificazione dei requisiti prescritti e corredata da: 1- Istanza di partecipazione alla selezione per titoli, corredata da valido documento di identità in copia e Curriculum Vitae in formato europeo dal quale risulti il possesso dei requisiti culturali e professionali necessari, nonché di tutti i titoli validi secondo i parametri di aggiudicazione sopra riportati ( All.1) ; 2-Dichiarazione di accettare senza alcuna riserva tutte le condizioni contenute nel presente avviso e dichiarazione di disponibilità che dovrà contenere un esplicito impegno a poter svolgere l attività di RSPP, rendendosi disponibile per ogni tipologia di servizio richiesto ed afferente l incarico ricoperto (All.2). Il recapito dei plichi rimane ad esclusivo rischio degli interessati alla presentazione della domanda. Al fine di consentire una più precisa offerta economica, si fa presente che l Istituzione Scolastica è collocata in due edificii separati tra di loro distanti circa 200mt. Nell Istituto operano n. 58 docenti, n.16 unità di personale ATA, 3 unità di personale CO.CO.CO., n.4 lavoratori ex-lsu alle dipendenze della Mondial Pulimento, e n. 350 alunni. Il presente Avviso viene pubblicato,in data 22 marzo 2013: - All albo dell Istituto - All interno del sito Web di questa Istituzione Scolastica; - Trasmesso via all ordine degli Ingegneri della Provincia di Rieti. La gara si intende assolta anche in presenza di una sola istanza. Le istanze debbono essere prodotte esclusivamente mediante l apposita modulistica allegata al presente avviso. Tutti i dati personali di cui l Istituto di Istruzione Superiore Statale Pietro Bonfante venga in possesso in occasione dell espletamento dei procedimenti selettivi, saranno trattati ai sensi del D.Lgvo. 196/03. La presentazione della domanda da parte del candidato implica il consenso al trattamento dei propri dati personali, compreso gli eventuali dati sensibili, a cura del personale assegnato all ufficio preposto alla conservazione delle domande e all utilizzo delle stesse per lo svolgimento delle procedure di selezione. Gli stessi potranno essere ammessi a disposizione di coloro che, dimostrano un concreto e legittimo interesse nei confronti della suddetta procedura, ne facciano espressa richiesta ai sensi dell art. 22 della Legge n. 241 del 7 agosto Il responsabile del procedimento è il DSGA reggente sig. Paolo Gori: F.to IL DIRIGENTE SCOLASTICO (Dott.ssa Maria RITA De Santis)

6 All. 1 ISTANZA di PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE PER TITOLI DELL INCARICO DI RESPONSABILE DEL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (ai sensi D. Lvo. 9/04/08 n. 81 e successive modifiche e integrazioni) Al Dirigente Dell Istituto Istruzione Superiore Pietro Bonfante Via G.Felici snc POGGIO MIRTETO. Il sottoscritto con codice fiscale n nato il a... telefono indirizzo a cui inviare le comunicazioni relative alla selezione Via..Cap.. Città.. CHIEDE di partecipare alla selezione per titoli per l attribuzione dell incarico di Responsabile Del Servizio Di Prevenzione E Protezione tramite contratto per l anno scolastico 2012/2012. A tal fine ai sensi degli articoli 46 e 47 del D.P.R. 445/2000, consapevole delle sanzioni penali previste dall'articolo 76 e della decadenza prevista dall art. 75 del DPR 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci ivi indicate, DICHIARA: di essere cittadino ; di essere in godimento dei diritti politici; di essere in possesso dei titoli culturali e professionali come previsto dal D.L.vo 81/2008 e dal D. L.vo 195/2003; di non aver subito condanne penali di non avere procedimenti penali pendenti; di essere in possesso dell abilitazione all esercizio della professione ed iscrizione agli appositi albi previsti dai vigenti ordinamenti professionali per l oggetto dell incarico; di accettare espressamente e senza riserva alcuna, tutte le norme le condizioni, le limitazioni, le restrizioni, le decadenze, ecc. nessuna esclusa, anche ai sensi dell'art cod. civ. contenute nel presente capitolato, ecc.; di essere disponibile a svolgere l incarico sia in orario antimeridiano che pomeridiano; Data. FIRMA N.B. La domanda e dichiarazione deve essere corredata da fotocopia, non autenticata, di documento di identità del sottoscrittore e del Curriculum Vitae in formato europeo.

7 All.2 DICHIARAZIONE DI ACCETTAZIONE E DISPONIBILITÀ A SVOLGERE,PER IN OGNI SUA TIPOLOGIA, IL SERVIZIO DI RESPONSABILE DI PREVENZIONE E PROTEZIONE (ai sensi D. Lvo. 9/04/08 n. 81 e successive modifiche e integrazioni) Al Dirigente Dell istituto Istruzione Superiore Pietro Bonfante Via G.Felici snc POGGIO MIRTETO. Il sottoscritto.. nato a. il e residente in via Città.. cap... codice fiscale n. DICHIARA: di essere disponibile a svolgere i seguenti compiti richiesti: Aggiornamento della valutazione del rischio e connesse comunicazioni all Amministrazione Provinciale indicante le priorità degli interventi da effettuare, mediante: d. sopralluogo annuale negli ambienti di lavoro nei quali sono state adottate le misure di prevenzione e protezione indicate nel documento di valutazione del rischio dell Istituto; e. riscontro della conformità alle norme delle misure adottate e delle relative certificazioni ove previste; f. aggiornamento annuale del documento di valutazione dei rischi (e connesse comunicazioni all Amministrazione Provinciale) relativamente alle modifiche strutturali, organizzative e normative intervenute nel corso dell anno a cui si riferisce l incarico. Definizione di procedure di sicurezza e di dispositivi di protezione individuali e collettivi in relazione alle diverse attività; Predisposizione di piani di evacuazione per protezione antincendio e di emergenza,eventi pericolosi specifici con l ausilio degli addetti al servizio di prevenzione e protezione Aggiornamento del documento di valutazione del rischio relativamente alle innovazioni introdotte dal Nuovo Testo Unico del D. L.vo. 81/2008 compreso la valutazione del rischio di stress da lavoro correlato ; Assistenza specialistica al datore di lavoro (Dirigente Scolastico): e. consulenza in merito all adozione dei provvedimenti e delle misure di protezione evidenziate nel documento di valutazione del rischio; f. risposta ai quesiti posti per gli adempimenti previsti dalla vigente normativa;

8 g. consulenza nei rapporti con l Ente Locale, il R.L.S. e gli organi di vigilanza (ASL, VVFF, ecc) h. informazione sulle norme di legge che comportino modifiche alle misure indicate nel documento di valutazione del rischio. Individuazione delle misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente; Elaborazione delle misure preventive e protettive attuate e dei sistemi utilizzati ad esito della valutazione dei rischi, nonché dei sistemi di controllo di tali misure; Elaborazione delle procedure di sicurezza per le varie attività svolte all interno dell Istituto scolastico, ivi compresi i lavori in appalto all interno dell istituto, ivi compresi i duvri; Informazione ai lavoratori, alunni inclusi, sui rischi per la sicurezza e la salute connessi alle attività svolte, specie in palestra e nei laboratori didattici, sulle misure di protezione da adottare, sui rischi specifici cui sono esposti in relazione all attività svolta, sulle normative di sicurezza e disposizioni legislative in materia, sulle procedure concernenti la lotta all incendio, l evacuazione di alunni e di lavoratori in caso di incendio e terremoto; Partecipazione alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori; richiesta alle imprese appaltatrici per gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria dei Piani Operativi di Sicurezza e di tutta la documentazione relativa agli adempimenti previsti dalle vigenti normative in materia di sicurezza; collaborazione con tecnici e responsabili di cantiere e dei lavori, in materia di predisposizione, attuazione e verifica delle disposizioni per la sicurezza dei lavoratori, nella circostanza dell esecuzione di opere di ammodernamento, adeguamento e ampliamento degli edifici scolastici; Predisposizione della modulistica e l assistenza nella effettuazione delle prove di Evacuazione e di Prevenzione dal terremoto e dall incendio,(almeno due nel corso dell anno scolastico); Assistenza in caso di ispezione da parte degli Organi di Vigilanza e di Controllo; Disponibilità per qualsiasi necessità urgente in materia, in particolare in eventuali procedimenti di vigilanza e controllo sulle materie di igiene e sicurezza sul lavoro da parte di ispettori del lavoro, vigili del fuoco, ecc. Assistenza per la individuazione e nomina di tutte le figure sensibili previste dalla normativa vigente; Assistenza per le richieste agli Enti competenti degli interventi strutturali impiantistici e di manutenzione, oltre che delle documentazioni obbligatorie in materia di sicurezza; Assistenza per l istituzione/tenuta del Registro di Prevenzione Incendi (DPR 37/98), del Registro delle Manutenzioni, del Registro di Carico e Scarico dei materiali tossico nocivi; Assistenza nel coordinamento con le ditte appaltatrici, fabbricanti ed installatori per gli adempimenti necessari; Assistenza nell individuazione e della segnaletica da affiggere all interno della scuola. Analisi e valutazione dei rischi da videoterminale ed adeguamento postazioni di lavoro; L integrazione del piano di emergenza e la rielaborazione dei percorsi di evacuazione con la conseguente redazione di nuove planimetrie; La ristampa a colori, su supporto cartaceo, delle planimetrie da affiggere in ogni ambiente; Disponibilità di tutta la documentazione su riportata, che sarà custodita, presso la segreteria dell Istituto ; Data. FIRMA

9 MINISTERO DELL'ISTRUZIONE, DELL'UNIVERSITA' E DELLA RICERCA UFFICIO SCOLASTICO REGIONALE PER IL LAZIO ISTITUTO ISTRUZIONE SUPERIORE P. BONFANTE SETTORE: ECONOMICO TECNOLOGICO- SERVIZI INDUSTRIA E ARTIGIANATO ISTITUTO TECNICO COMMERCIALE E PER GEOMETRI ISTITUTO PROFESSIONALE TURISTICO E INDUSTRIA E ARTIGIANATO Via G. Felici snc POGGIO MIRTETO RI TEL. 0765/ FAX 0765/ C.F Prot. n. 1816/B17 Poggio Mirteto, lì 21 marzo 2013 Oggetto: D.Lgs 81/2008 integrato dal D.L. 106/2009 Incarichi di R.S.P.P.. Approvazione schema di avviso, schede offerta, lettera invito. IL DIRIGENTE SCOLASTICO PREMESSO : che con contratto prot. 2762/B18, in data 08/05/2013, veniva affidato alla ditta C.M.A srl di Rieti, l incarico di Responsabile del Servizio di Protezione e Prevenzione dai rischi sul posto di lavoro per le attività svolte dall Istituto Istruzione Superiore Pietro Bonfante di Poggio Mirteto; che l incarico suddetto scade in data 20/04/2013; RITENUTO necessario provvedere all affidamento del suddetto incarico di durata annuale, per l espletamento delle attività svolte dall Istituto Istruzione Superiore Pietro Bonfante, a professionisti esterni, mediante l espletamento di apposita gara, stante la particolare specializzazione richiesta alle figure da individuare; VISTI lo schema di avviso, le schede offerta, le convenzioni e la lettera invito predisposti dal Direttore Amministrativo, VISTO il D.P.R. 303/56; VISTO il D.P.R. 1124/65; VISTO il D.P.R. 962/85; VISTO il D.Lgs 277/91; VISTO il D.Lgs n.626; VISTO il D.Lgs n.242; VISTO il parere favorevole reso dal Responsabile del Servizio interessato; VISTO il parere favorevole di regolarità contabile reso dal Direttore Amministrativo DISPONE 1. Di indire apposita gara per l affidamento del servizio, di Responsabile della sicurezza dei lavoratori nonché valutazione dei rischi e redazione del piano, mediante avviso pubblico procedura aperta in base al D.I. 44 art 31 e 33 di cui al capitolato che del presente atto è parte integrante e sostanziale, unitamente alla scheda dichiarazione- offerta (all.a1 e A2). 2. Di impegnare la somma di 1300,00,somma che trova regolare copertura al capitolo A del programma annuale 2013 di questo istituito, che costituisce il tetto massimo previsto per tale prestazione. IL DIRIGENTE SCOLASTICO (Dott.ssa Maria Rita DE SANTIS) All albo Agli atti Al fascicolo

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