WORKSHOP REGIONALE LIONS SULLE DONNE. Guida alla pianificazione

Dimensione: px
Iniziare la visualizzazioe della pagina:

Download "WORKSHOP REGIONALE LIONS SULLE DONNE. Guida alla pianificazione"

Transcript

1 WORKSHOP REGIONALE LIONS SULLE DONNE Guida alla pianificazione

2 WORKSHOP REGIONALE LIONS SULLE DONNE Guida alla pianificazione Indice Introduzione...3 Scopo...4 Informazioni generali sui workshop...4 Logistica...5 Chi dovrebbe partecipare? Dove dovrebbe aver luogo? Quando dovrebbe essere programmato? Qual è il budget? Di che materiale c è bisogno? Tempistica della pianificazione e Lista di controllo...6 Richiedere il contributo...7 Modello Lettera di invito...8 Modello Biglietto di invito...9 Pianificare il programma...10 Il ruolo del facilitatore Prima del workshop Il workshop: Modello del programma Dopo il workshop Argomenti suggeriti Risorse Modulo Richiesta contributo...15 Piano d azione post evento...17 Modulo Relazione/Rimborso spese...20 Regolamento di Contabilità...23 Modulo Nota spese...24 Workshop Regionale Lions sulle donne 1

3 Introduzione Le donne costituiscono la crescita demografica più veloce all interno di Lions Clubs International. Ora le donne rappresentano il 25% dei membri dei Lions club nel mondo, dato nettamente in crescita rispetto al 13,7% registrato nel Anche se si tratta di un dato rilevante, c è ancora molto da fare. Considerando che le donne rappresentano il 51% della popolazione mondiale, perché non dovrebbero costituire una percentuale simile dell affiliazione mondiale Lions? Lavorare per raggiungere questo obiettivo è una parte fondamentale per creare diversità, aggiungere nuove prospettive alle attività di club, espandere l affiliazione complessiva dei Lions e abbracciare le sfide crescenti nel volontariato in un mondo che, ora più che mai, ha bisogno dell aiuto dei Lions. Workshop Regionale Lions sulle donne 3

4 Scopo Una speciale enfasi al reclutamento femminile ha avuto inizio con l Iniziativa dedicata all Affiliazione Femminile Lions del 2003, sostituita dal Workshop Mondiale sulle Donne. Donne provenienti da tutte le parti del mondo si sono riunite per discutere su come i Lions possono essere più efficienti nel reclutare le donne nei club di tutto il mondo e farle restare dopo che si sono affiliate. In risposta ai suggerimenti raccolti durante il workshop, LCI ha adottato un linguaggio neutro quanto al sesso in tutte le pubblicazioni, ha sviluppato il Programma Simposio per la Famiglia e le Donne e ha istituito la posizione del responsabile dello sviluppo associativo e della partecipazione femminile (noto sotto il nome di specialista per l affiliazione familiare e femminile parte del Team per la crescita associativa del GMT). Nel periodo compreso fra il 2010 e 2011, grazie al successo del Workshop Mondiale sulle Donne, Lions Clubs International ha svolto diversi workshop sulle donne in tutto il mondo per raccogliere delle idee a livello regionale al fine di aumentare l affiliazione femminile e familiare Lions. Fra i suggerimenti risonanti scaturiti da ogni workshop, citiamo quello di sviluppare un Programma di Contributi per Workshop Regionali sulle Donne per aiutare i Lions a ripetere a livello locale questo tipo di workshop. Informazioni generali sui workshop Fra i partecipanti si devono contare dalle otto alle quattordici donne provenienti da tutti i livelli di leadership e affiliazione Lions. I workshop devono avere la durata di uno o due giorni e svolgersi presso una sede comoda della circoscrizione. Nel corso di ogni anno sociale Lions Clubs International fornirà un contributo massimo di US$ per workshop e di US$ per area costituzionale. Si prega di contattare il dipartimento Membership and New Club Programs presso LCI per verificare la disponibilità dei fondi nella vostra area (ved. Richiedere il contributo, pag. 7.) Idealmente, i workshop dovrebbero essere eventi a sé stanti; tuttavia, possono svolgersi prima o dopo un forum di area o un congresso distrettuale e multidistrettuale. Come i workshop sponsorizzati da LCI, il Workshop Regionale sulle Donne riunisce un piccolo gruppo di donne Lions da diversi livelli dell associazione per: Analizzare i fattori circostanziali al reclutamento e mantenimento delle donne nella propria specifica parte del mondo. Ideare strategie atte ad aumentare il numero delle donne nei Lions club. Creare piani d azione da far realizzare ai club, distretti e multidistretti nella propria circoscrizione. 4

5 Logistica Chi dovrebbe partecipare? Senza voler creare un evento aperto a tutti, in linea di massima, i partecipanti dovrebbero rappresentare la diversità culturale dei Lions della circoscrizione. Un consiglio su chi invitare può essere dato dai past direttori internazionali e da quelli attualmente in carica, dai team dei governatori distrettuali, dai leader GMT/GLT e dagli altri Lions qualificati della zona. Potrebbe essere utile chiedere un suggerimento alle donne Lions particolarmente rinomate nella circoscrizione, anche se il workshop non deve essere visto come una riunione di leadership o un evento di prestigio. Sono validi anche i punti di vista e le idee di Lions nuovi e giovani e fra gli invitati potrebbero esserci dei Lions che conoscete personalmente. Dove dovrebbe aver luogo? Il workshop dovrebbe svolgersi in un hotel o in un centro congressi in posizione centrale rispetto alla circoscrizione o presso una destinazione di viaggio particolarmente comoda. Chiedete agli altri Lions che hanno organizzato delle riunioni di più giorni nella circoscrizione per avere dei nominativi di sedi affidabili ed economiche. Potrebbe essere necessario prenotare un gruppo di camere di hotel per i partecipanti e gli organizzatori. Fate in modo che durante il workshop sia previsto almeno un rinfresco con caffé e the al mattino, e un servizio di catering per il pranzo. A seconda del vostro budget, potete coordinare tutti i pasti in modo da promuovere uno spirito di cameratismo e collaborazione. Quando dovrebbe essere programmato? Nello scegliere la data, tenete conto che saranno necessari tre o quattro mesi per la programmazione e preparazione (ved. Tempistica della pianificazione e Lista di controllo, pag. 6). Assicuratevi di valutare festività nazionali o religiose e conflitti con i principali eventi di Lions Clubs International che potrebbero causare la mancata partecipazione degli invitati. Qual è il budget? Lions Clubs International mette a disposizione fino a US$ per workshop (ved. Richiedere il contributo, pag. 7.) Potrebbero essere necessari altri contributi. Di che materiale c è bisogno? Non trascurate i piccoli dettagli nel giorno dell evento. Possono causare un grande ostacolo al successo del workshop. Valutate la disponibilità di: Cartellini nominativi per i partecipanti e/o cartellini per il tavolo della riunione Blocchi per appunti, penne e matite Un cavalletto e una lavagna a fogli mobili o una lavagna bianca Acqua e relativi bicchieri per il tavolo della riunione Nastro adesivo, forbici, pennarelli (indelebili e per la lavagna bianca) in diversi colori Altri articoli d ufficio su richiesta Se durante il workshop ci sono delle presentazioni audio-visive, valutate se la struttura è sufficiente per le vostre necessità e se le strumentazioni devono essere noleggiate o se vi possono essere portate. Prima dell evento, controllate che tutte le disposizioni siano state confermate per iscritto. Workshop Regionale Lions sulle donne 5

6 Tempistica della pianificazione e Lista di controllo Utilizzate questa lista di controllo per pianificare e svolgere il vostro evento. Potete aggiungere o eliminare le voci in base al vostro evento. Almeno tre mesi prima Formare un comitato organizzativo per contribuire a pianificare il workshop. Fissare una data. Prenotare una sede e confermare per iscritto. Determinare il formato del workshop e chi dovrebbe essere invitato. Richiedere un contributo per il workshop (ved. Richiedere il contributo, pag. 7.) Richiedere qualsiasi altro contributo necessario agli enti locali. Due mesi prima Assicurarsi che un Lion di tutto rispetto firmi la lettera d invito. Creare gli inviti e stamparli. Preparare una lista di persone cui inviare gli inviti. Cercare/prenotare un servizio di ristorazione, se non fornito dalla struttura. Cercare/prenotare la strumentazione audio visiva, se non presente nella struttura. Sei settimane prima Spedire gli inviti. Cominciare a creare il programma. Ordinare i depliant necessari e le altre risorse a LCI. Un mese prima Contattare personalmente le organizzazioni e i soggetti chiave. Acquistare materiale vario blocchi con fogli ribaltabili per scrivere le idee durante il brainstorming, pennarelli, penne, blocchi per appunti, targhette nominative, etc. 6

7 Richiedere il contributo Dopo aver definito la logistica principale, potete richiedere il contributo a Lions Clubs International. Durante ogni anno sociale c è un tetto massimo disponibile di US$ per ogni workshop e fino a un totale di US$ per area costituzionale. Un area può ricevere i contributi solamente una volta ogni due anni. I fondi sono disponibili in base all ordine di ricevimento. Si prega di contattare Lions Clubs International prima di presentare la propria domanda per determinare se i fondi sono disponibili per la propria area. Qualora non lo fossero, potete presentare la domanda dopo l 1 marzo nel caso ci fossero ancora dei fondi inutilizzati in altre aree. Per richiedere il contributo, dovete compilare e presentare il modulo richiesta contributo (pag. 15), fornire un budget dettagliato (pag. 16), un programma preliminare e la firma del governatore distrettuale o di un suo pari. La domanda di contributo sarà presa in esame ed entro 30 giorni lavorativi dal suo ricevimento sarà inviata una risposta. I contributi approvati saranno rimborsati dopo lo svolgimento dell evento e solo se sarà inviato al dipartimento Membership and New Club Programs un rapporto dell evento unitamente alla documentazione richiesta dal Regolamento di Contabilità (pag. 23). Utilizzare il Modulo Relazione/Rimborso e il Modulo Standard Nota spese inclusi in questa guida per richiedere il contributo (pp. 21 e 24). Le domande dovranno pervenire almeno tre mesi prima del vostro evento. Saranno rimborsati solamente i workshop preventivamente approvati su ricevimento della documentazione richiesta. Dopo lo svolgimento dell evento, non sarà presa in esame nessuna nota spese non approvata. Workshop Regionale Lions sulle donne 7

8 Modello Lettera di invito Lo spedire gli inviti firmati da un Lion molto conosciuto e ben rispettato nella vostra circoscrizione contribuirà a massimizzare la risposta e la partecipazione. Gentile Lion, a nome del Presidente Internazionale (nome), ho il piacere di invitarla a partecipare a un programma speciale che contribuirà a formare il futuro dei Lions club in (paesi o aree rappresentate nel workshop). Aumentare il numero delle donne nei nostri club ed espandere le loro opportunità di fare service è fondamentale per l associazione e la nostra circoscrizione, come pure per le persone che serviamo. Quale sostegno nell affrontare questa sfida, si terrà un Workshop Regionale sulle Donne di due giorni a (sede) il (date). Il workshop riunirà dagli 8 ai 14 Lions dai (distretti e multidistretti) per esaminare i fattori circostanziali al reclutamento e al service delle donne, ideare strategie per aumentare la partecipazione delle donne e creare un piano d azione che i distretti e i multidistretti possono realizzare. Come partecipante, avrà l occasione di discutere su domande specifiche relative al service Lions femminile nella nostra circoscrizione e formulare domande di suo interesse. Conferenze e workshop simili hanno contribuito a molti cambiamenti positivi in Lions Clubs International. Nel 2003 un gruppo di 14 donne Lion guida si sono riunite per una conferenza a Chicago. Questo è stato il punto iniziale dell Iniziativa dedicata all Affiliazione Familiare e Femminile che ha contributo ad aumentare il numero delle donne nei Lions club dal 13% nel 2003 al 25% odierno. Nel 2010 e 2011, i workshop regionali di tutto il mondo hanno permesso la stesura di piani d azione per aumentare la partecipazione femminile in queste aree costituzionali. Siccome le culture e le condizioni sono diverse nelle varie parti del mondo, e anche nelle stesse aree costituzionali, l associazione ritiene che sia giunto il momento di concentrarsi sull iniziativa a livello di circoscrizione. Ecco come potrà dare il suo contributo. Sia che la sua carriera di Lion sia di lunga data e distinta o che sia solo all inizio, la sua opinione è preziosa e alla sua voce sarà dato ascolto. I workshop regionali sulle donne hanno il pieno appoggio del Consiglio di Amministrazione di Lions Clubs International e hanno il sostegno dei più alti livelli dell associazione. Spero che prenderà parte a questa occasione unica. Si prega di rispondere (nome e dati di contatto) entro il (data) a conferma della propria partecipazione al workshop. Cordiali saluti. (Un Lion illustre) 8

9 Modello Biglietto di invito Aggiungendo la nota data da ricordare, ci si assicura che il biglietto contenga tutte le informazioni necessarie in una forma chiara e che ci siano maggiori probabilità di risposta e presenza. Che cosa: Quando: Dove: Si prega di rispondere: Workshop Regionale Lions sulle donne (Data) e (data) I giorno, dalle (ora) alle (ora) II giorno, dalle (ora) alle (ora) (Nome del luogo) (Luogo) Entro (data) (Nome) (Dati di contatto) I dettagli relativi al viaggio, alloggio e altro saranno forniti dopo il ricevimento della vostra conferma di partecipazione. Workshop Regionale Lions sulle donne 9

10 Pianificare il programma Il ruolo del facilitatore I workshop regionali sulle donne saranno condotti da un facilitatore. Gli organizzatori del workshop possono anche fungere da facilitatori oppure possono richiedere l aiuto di un Lion più esperto (N.B.: i Lions che sono membri del GMT, GLT o che hanno concluso con successo un Corso di Formazione Docenti hanno spesso le capacità e l esperienza per la facilitazione di un gruppo). Il ruolo del facilitatore è simile a quello di un responsabile di riunione, ma se ne differenzia per due importanti fattori. I facilitatori non dovrebbero controllare o guidare la discussione; essi dovrebbero invece semplificare l apertura della discussione e aiutare il gruppo ad arrivare a delle conclusioni su questioni appena discusse. I facilitatori devono essere imparziali e non devono far trasparire il loro punto di vista durante la discussione. Per la buona riuscita di un workshop, il facilitatore dovrebbe fare quanto segue: Cominciare e finire le sessioni del workshop con puntualità. Assicurarsi che tutti possano essere ascoltati. Riportare le idee su una lavagna a fogli mobili, su una lavagna bianca o sul computer. Controllare che la strumentazione audio-visiva sia funzionante e pronta all uso. Aiutare il gruppo a dare priorità ai temi inerenti la discussione. Dare degli esercizi e attività che stimolino la discussione. Mantenere le discussioni sull argomento. Le caratteristiche di un bravo facilitatore di un workshop includono l essere: organizzato e preparato; un buon ascoltatore; capace di sintetizzare e riassumere le idee discusse; un buon presentatore; entusiasta sul service delle donne come Lions; flessibile nel gestire i problemi e le emergenze; capace di leggere i membri del gruppo e capire quando è necessario fare una pausa non programmata o quando è preferibile non seguire il programma e continuare una discussione; bene informato su Lions Clubs International. Prima del workshop Valutare l assegnazione di un compito per casa prima del workshop ai partecipanti che potranno avere un idea su che cosa li aspetta e una preparazione sugli argomenti che saranno discussi. I compiti possono essere di base come il rispondere a semplici domande personali o riguardare la raccolta di informazioni ed esempi relativi agli argomenti del workshop.

11 Il workshop: Modello del programma Il seguente modello del programma può essere usato nel programmare il vostro simposio. Può essere adattato alle esigenze specifiche della vostra circoscrizione. I Giorno 1. Benvenuto 15 minuti Ringraziare della partecipazione Logistica e gestione dell ufficio ubicazione toilette, orari delle pause e del pranzo Stabilire delle regole di base per il rispetto e la buona educazione Panoramica sull ordine del giorno 2. Panoramica su Le donne nel Lions Clubs International 15 minuti Assicurarsi che tutti i partecipanti siano sulla stessa lunghezza d onda in merito ai dati di base sulle donne nei Lions. Utilizzare l opuscolo sulla Storia delle donne nei Lions e relativo PowerPoint per fornire una formazione e dei dati attuali. Le statistiche locali sull affiliazione sono disponibili nel Rapporto Cumulativo e Sommario Soci. 3. Rompighiaccio 15 minuti Rompighiaccio sono attività leggere e divertenti che preparano la strada a una discussione produttiva permettendo ai partecipanti di conoscersi e sentirsi a proprio agio con gli altri (N.B.: Rompighiaccio, le attività di team building ed energizzanti sono disponibili sul sito internet LCI digitando rompighiaccio nella casella di ricerca. Le attività sono state sviluppate per la formazione della leadership Lions ma possono essere facilmente adattate ai workshop regionali sulle donne). 4. Controllo dei compiti per casa, se assegnati 15 minuti 5. Selezionare e dare priorità agli argomenti di discussione tratti da una lista già pronta (ved. Argomenti Suggeriti, pag. 14) 30 minuti 6. Pausa 15 minuti 7. Primo argomento di discussione, gruppo completo 15 minuti 8. Piccoli gruppi (ciascuno composto da due a quattro persone) per approfondire l argomento e suggerire le fasi d azione 30 minuti 9. Piccoli gruppi relazionano sulla discussione e presentano le fasi d azione 30 minuti Raccogliere e riportare le idee scaturite. 10. Pranzo 1 ora 11. Secondo argomento di discussione, gruppo completo 15 minuti 12. Piccoli gruppi (ciascuno composto da due a quattro persone) per approfondire l argomento e suggerire le fasi d azione 30 minuti 13. Piccoli gruppi relazionano sulla discussione e presentano le fasi d azione 30 minuti Le idee scaturite vengono raccolte e registrate. 14. Pausa 15 minuti 15. Terzo argomento di discussione, gruppo completo 15 minuti 16. Piccoli gruppi (ciascuno composto da due a quattro persone) per approfondire l argomento e suggerire le fasi d azione 30 minuti 17. Piccoli gruppi relazionano sulla discussione e presentano le fasi d azione 30 minuti Raccogliere e riportare le idee scaturite. 18. Chiusura 15 minuti Riepilogare l attività del I Giorno Controllare il programma del II Giorno Workshop Regionale Lions sulle donne 11

12 Il workshop: Modello del programma Il modello del programma seguente può essere usato nel programmare il vostro simposio. Può essere adattato alle esigenze specifiche della vostra circoscrizione. II Giorno 1. Benvenuto 15 minuti Ricordare la logistica e la gestione dell ufficio Ripassare i risultati del I Giorno Panoramica del programma del II Giorno 2. Introduzione e discussione dell esercizio Segnale Stradale 15 minuti Basandosi sulla luce rossa, gialla e verde di un semaforo, a piccoli gruppi si creano delle liste per tre categorie: Verde cose che i Lions dovrebbero COMINCIARE a fare per attirare e mantenere soci femminili. Giallo cose che i Lions dovrebbero CONTINUARE a fare. Rosso cose che i Lions dovrebbero SMETTERE di fare. 3. I piccoli gruppi presentano le liste Verdi, Gialle e Rosse 30 minuti Le liste vengono raccolte e registrate dando speciale enfasi alle voci in comune a più gruppi. 4. Pausa 15 minuti 5. Discussione del gruppo al completo per riassumere i risultati 1 ora Creare piani d azione specifici (utilizzare il Piano d azione post evento del Workshop Regionale Lions sulle donne di pag. 17). Includere commenti aggiuntivi, idee e sollevare delle domande per nuove discussioni. 6. Chiusura 15 minuti Ringraziare tutti i partecipanti e gli organizzatori. 7. Pranzo e partenze 12

13 Dopo il workshop Inviare una nota a tutti i partecipanti ringraziandoli per il loro tempo, le loro idee ed esprimere il ringraziamento a nome di tutti i Lions della circoscrizione. Abbozzare una relazione sulle idee scaturite durante il workshop e inviarla a tutti i partecipanti per eventuali correzioni e commenti. Condividere il rapporto finale, unitamente al piano d azione suggerito, con il/i vostro/i governatore/i distrettuale/i, i membri del GMT distrettuale e multidistrettuale e altri leader Lion come appropriato. Includere il Modulo di Relazione/Rimborso. Workshop Regionale Lions sulle donne 13

14 Esempi di argomenti Di seguito elenchiamo alcune domande che potranno esservi utili nel creare una lista di argomenti per una possibile discussione durante il vostro workshop. La lista non è definitiva e nessuna domanda è obbligatoria. Controllate che gli argomenti specifici della vostra parte del mondo siano stati inclusi. Che tipo di donne vorreste avere al vostro fianco nel service di un Lions club? Quali qualità possiedono? Dove sono? Come si può arrivare a loro? Acquisire nuove capacità come parlare in pubblico o leadership è un motivo importante per cui le donne hanno scelto il service Lions? Discutere. In quale modo i membri dei Lioness club possono essere motivati a diventare dei soci a tutti gli effetti dei Lions club? Che tipo di progetti di service sono più interessanti per le donne? Quanto importanti sono i programmi familiari come il Programma di Affiliazione Familiare e il Programma Cuccioli nell attirare le donne nei Lions club? Lions Clubs International fornisce risorse sufficienti come brochure, PowerPoint e presentazioni audio-visive per sviluppare l affiliazione femminile? Quanto efficienti sono quelli attualmente disponibili? Se le donne costituiscono il 51% della popolazione mondiale, l affiliazione femminile nei Lions non dovrebbe riflettere questa percentuale? Questo è un obiettivo realistico? È importante per l associazione raggiungere o avvicinarsi a questo dato? I club prevalentemente maschili come possono essere motivati a cercare in modo attivo dei soci femminili? Quali azioni dovrebbero intraprendere i club per mantenere i nuovi soci femminili? Sono diverse da quelle necessarie per mantenere i nuovi soci maschili Lions? I costi di affiliazione e le quote sono un fattore per cui le donne scelgono i Lions club? Le quote internazionali sono troppo alte? Le quote locali sono troppo alte? Come si possono gestire queste quote? Quale ruolo dovrebbero rivestire le donne Lions attive nel portare più donne nei loro club? Che tipo di riconoscimento dovrebbero ricevere i club e i singoli Lions per aver riscosso un grande successo nello sviluppare l affiliazione femminile? Che tipo di pubblicità garantisce maggiori risultati per raggiungere le donne che sono potenziali membri dei Lions club? In che modo si può migliorare la posizione della famiglia e dello specialista femminile all interno del GMT? La struttura della leadership nei Lions club rende l affiliazione più, meno o per niente interessante per le donne? Come si potrebbe cambiare la struttura della leadership per renderla più interessante? Le riunioni dei Lions club e il modo con cui sono condotte rendono l affiliazione più, meno o per niente interessante per le donne? Come si potrebbero cambiare le riunioni per renderle più interessanti? In che modo si potrebbe motivare il coniuge di un Lion a diventare membro di un Lions club? In che modo si potrebbero rendere i Lions club più interessanti per le giovani donne? In quali luoghi impensati si potrebbero trovare delle donne che sono potenziali Lions? Avere un padre, un nonno o un altro membro familiare che sia stato un Lion, sembra essere un fattore importante nell influenzare le donne ad affiliarsi in un Lions club. Che cosa può fare l associazione e che cosa possono fare i singoli club per trarre vantaggio da questo? 14

15 Workshop Regionale Lions sulle donne Richiesta di Finanziamento (In stampatello) Lion organizzatore Nome: Titolo: Nome del club: Distretto: Paese: Indirizzo: Città: Provincia: C.A.P.: Dettagli del workshop Titolo del workshop: Data del workshop: Distretto/MD: Sede: Nome del facilitatore: Ammontare dei fondi richiesti: Numero previsto dei partecipanti: Si prega di descrivere ciò che serve per dedicarsi all affiliazione femminile nella vostra area. Si prega di descrivere gli eventi del workshop proposti, includendo la tipologia, i relatori, la componente del reclutamento soci, ulteriori attività, etc. Spiegare dettagliatamente gli obiettivi del workshop. In che modo gli eventi del workshop saranno diretti a ottenere questi obiettivi? Il workshop si svolgerà in concomitanza con un altro evento? Se sì, descrivere. Allegare un programma che elenchi le attività e gli oratori. Considerato lo spazio limitato e le risposte potenzialmente lunghe, valutare di suggerire l utilizzo di fogli aggiuntivi prima di fare le domande. Workshop Regionale Lions sulle donne 15

16 Budget proposto Affitto del locale: Strumentazioni audio/visive: Stampe (inviti, eserciziari, etc.): Spese postali: Articoli d ufficio: Cibo/bevande: Spese del facilitatore: Altro (si prega di specificare): Totale: Firma del Governatore Distrettuale/Presidente del Consiglio Data Si prega di inviare il presente modulo debitamente compilato a: Membership and New Club Programs Department Lions Clubs International 300 W. 22nd Street Oak Brook, IL USA memberprog@lionsclubs.org Fax:

17 Workshop Regionale Lions sulle donne Piano d azione post evento (In stampatello) Distretto/MD: Titolo/data del workshop: Risultati chiave degli argomenti discussi: Idee del programma: Piano d azione 1 Obiettivo: Priorità: Arco temporale: Azione Chi è responsabile Data di esecuzione Workshop Regionale Lions sulle donne 17

18 Piano d azione 2 Obiettivo: Priorità: Arco temporale: Azione Chi è responsabile Data di esecuzione Piano d azione 3 Obiettivo: Priorità: Arco temporale: Azione Chi è responsabile Data di esecuzione 18

19 Piano d azione 4 Obiettivo: Priorità: Arco temporale: Azione Chi è responsabile Data di esecuzione Piano d azione 5 Obiettivo: Priorità: Arco temporale: Azione Chi è responsabile Data di esecuzione Workshop Regionale Lions sulle donne 19

20 Workshop Regionale Lions sulle donne Modulo Relazione/Rimborso spese (In stampatello) Lion organizzatore Nome: Titolo: Nome del club: Distretto: Paese: Indirizzo: Città: Provincia: C.A.P.: Dettagli del workshop Titolo del workshop: Data del workshop: Distretto/MD: Sede: Nome del facilitatore: Lista dei partecipanti (nome e titolo del Lion) Breve descrizione dell evento: Successi e idee per migliorare: Argomento/i trattato/i: 20

21 Workshop Regionale Lions sulle donne Voci chiave da cui partire, continuare e su cui fermarsi: Inizio Continuazione Fine Altri risultati chiave: Piani d azione delineati: Firma dell organizzatore Data Firma del Governatore Distrettuale/Presidente del Consiglio Data Si prega di spedire il modulo debitamente compilato, insieme alle ricevute e al Modulo Nota spese a: Membership and New Club Programs Department Lions Clubs International 300 W. 22nd Street Oak Brook, IL , USA memberprog@lionsclubs.org Fax: I moduli devono pervenire entro 30 giorni dal termine dell evento. Solamente i workshop che sono stati preventivamente approvati avranno diritto al rimborso. Workshop Regionale Lions sulle donne 21

22 22

23 Regolamento di contabilità 1. Budget I workshop regionali sulle donne saranno rimborsati per l importo approvato dal dipartimento Membership & New Club Programs. Le spese rimborsabili possono essere sostenute solamente dopo l avvenuta approvazione della Domanda di Contributo per il Workshop Lions Regionale sulle donne. 2. Invio delle note spese a. Moduli ufficiali Le note spese devono essere presentate utilizzando il Modulo Nota spese per il Workshop Lions Regionale sulle donne insieme al Modulo Relazione/Rimborso spese per il Workshop Lions Regionale sulle donne. Le voci devono essere debitamente dettagliate, le colonne devono riportare il totale e, dove richiesto, devono essere allegate le ricevute dettagliate in originale. Si accettano copie via fax o in formato elettronico, salvo diversa indicazione. b. Firme La nota spese e il modulo relazione/rimborso devono riportare la firma del Lion organizzatore e del governatore distrettuale o del presidente di Consiglio. c. Scadenza Al termine del workshop, la nota spese e il modulo relazione/rimborso devono essere inviati mezzo posta entro 30 giorni al dipartimento Membership and New Club Programs presso LCI. Per le note spese pervenute dopo 120 giorni dal termine del workshop, il rimborso non sarà preso in esame. 3. Spese rimborsabili Le spese rimborsabili riguardano l affitto del locale, il noleggio della strumentazione audio-visiva, stampe, spese postali, articoli d ufficio, cibo e bevande durante il workshop, spese del facilitatore e materiale vario. Le spese del facilitatore si intendono rimborsabili come segue: Costi del facilitatore LCI provvederà a rimborsare il costo dei servizi resi dal facilitatore. Si richiede una fattura e una copia del pagamento. Trasporto del facilitatore Le spese di trasporto via terra da e per il workshop saranno a carico di LCI, incluso il chilometraggio (US$ 0,25/Km) o il costo effettivo di treno, bus, taxi, etc. LCI non rimborserà biglietti aerei. Alloggio del facilitatore LCI rimborserà fino a due notti su una camera singola standard di hotel. Pasti del facilitatore LCI rimborserà il costo dei pasti (se presenti) all arrivo presso il simposio, durante e prima della partenza dal workshop. Mance per il facilitatore LCI rimborserà le mance fino a US$ 1 per valigia e fino al 10% del costo del taxi. Le spese non rimborsabili includono bevande alcoliche, assicurazione medica, spese extra del relatore, telefono, lavanderia, film, assicurazione di viaggio, altre spese personali, spese non propriamente documentate e spese che eccedono il budget consentito. 4. Rimborso Il rimborso sarà effettuato al distretto o al multidistretto del richiedente. Nei paesi in cui LCI ha dei conti correnti, il rimborso sarà eseguito nella valuta locale del richiedente; altrimenti, saranno utilizzati i dollari USA in base ai Tassi di Cambio Lions del mese dell evento del workshop. 5. Notifica sulla copertura dell assicurazione medica Lions Clubs International non offre alcuna copertura medica assicurativa ai propri soci, sia che questi stiano svolgendo attività lionistiche o meno. Di conseguenza, in occasione di viaggi personali o di carattere lionistico, è consigliabile avere una sufficiente copertura medica assicurativa propria. Molte polizze assicurative non coprono gli assicurati al di fuori del proprio paese e, a volte, neppure al di fuori della propria città o provincia. Questo trova particolare applicazione nell assicurazione Medicare statunitense, che è valida solamente negli USA, ma anche in altre polizze sanitarie di tipo statale o privato. Trattandosi di una questione personale che varia da persona a persona, si prega di esaminare attentamente la propria situazione e quella dei vostri familiari e amici. Onorario/regalo del facilitatore Al posto dei servizi resi, LCI provvederà a rimborsare un regalo per un valore massimo di US$ 100. Workshop Regionale Lions sulle donne 23

24 Workshop Regionale Lions sulle donne Modulo Nota Spese 24 Tutte le spese relative a un workshop regionale sulle donne devono essere accompagnate da un modulo di relazione/rimborso. Si prega di consultare la Guida alla pianificazione di un Workshop Lions Regionale sulle donne per le spese rimborsabili. Spese del programma Spese del facilitatore Pasti del partecipante/facilitatore (Lista dei partecipanti obbligatoria) Automobile* Stampe Spese postali, Articoli d ufficio Spese varie Totali Affitto struttura Strumentazione Linea aerea, Taxi Parcheggio, Pedaggio autostradale Alloggio Altro US$ 0,31/Km Numero dei chilometri Data Colazione Pranzo Cena Totale Dettagliare e allegare tutte le ricevute. Si prega di utilizzare un modulo per ciascuna valuta e annotare la valuta pagata. Si prega di non effettuare il cambio valuta. *Per il rimborso chilometrico, si deve allegare la copia di una piantina online che documenti la distanza percorsa. Dichiaro che, per quanto di mia conoscenza, tutte le spese ivi elencate sono state effettivamente sostenute nel rispetto e in conformità con il Regolamento di Contabilità dell associazione dei Workshop Regionali sulle donne. Sono consapevole che, in virtù della sottoscrizione, questa nota spese diventerà parte degli archivi ufficiali dell associazione e potrà essere soggetta a verifica dei responsabili normalmente addetti a tali controlli. PER USO INTERNO. Currency Total Rate Total USD Lion organizzatore Data Firma del Governatore Distrettuale o del Presidente di Consiglio Se questa nota spese è presentata da più di un distretto, si prega di indicare l importo del rimborso dovuto a ciascun distretto.

25 Membership and New Club Programs Department Lions Clubs International 300 W 22ND ST Oak Brook IL USA memberprog@lionsclubs.org Phone: Fax MP-102 IT 6/13

PROGRAMMA DI FINANZIAMENTO PER LA LEADERSHIP A LIVELLO MULTIDISTRETTUALE 2015-2016 FOGLIO INFORMATIVO

PROGRAMMA DI FINANZIAMENTO PER LA LEADERSHIP A LIVELLO MULTIDISTRETTUALE 2015-2016 FOGLIO INFORMATIVO PROGRAMMA DI FINANZIAMENTO PER LA LEADERSHIP A LIVELLO MULTIDISTRETTUALE 2015-2016 FOGLIO INFORMATIVO IN CHE COSA CONSISTE IL PROGRAMMA PER LO SVILUPPO DELLA LEADERSHIP A LIVELLO MULTIDISTRETTUALE? Questo

Dettagli

Lions Clubs International Programma di contributi per la leadership Leo. Domanda di contributo

Lions Clubs International Programma di contributi per la leadership Leo. Domanda di contributo Lions Clubs International Programma di contributi per la leadership Leo Domanda di contributo Il Programma di contributi per la leadership Leo fornisce assistenza finanziaria ai multidistretti, sottodistretti

Dettagli

Gruppo di lavoro La comunicazione sociale

Gruppo di lavoro La comunicazione sociale Gruppo di lavoro La comunicazione sociale Il mondo Afsai è in fermento, con nuove attività e nuovi progetti. In occasione dell Assemblea Generale vorremmo quindi raccogliere proposte per organizzare i

Dettagli

COORDINATORE DISTRETTUALE DOCUMENTAZIONE PER LA DOMANDA

COORDINATORE DISTRETTUALE DOCUMENTAZIONE PER LA DOMANDA COORDINATORE DISTRETTUALE DOCUMENTAZIONE PER LA DOMANDA Per questo incarico saranno presi in considerazione i Lions in possesso dei requisiti necessari per il distretto. Si prega di chiedere ai candidati

Dettagli

Normativa sui rimborsi spese del governatore distrettuale

Normativa sui rimborsi spese del governatore distrettuale Normativa sui rimborsi spese del governatore distrettuale I governatori distrettuali potranno richiedere un rimborso spese per le attività di seguito indicate: Tutti i viaggi dovranno essere compiuti nella

Dettagli

FARE IN MODO EHE SI REALIZZI. Guida Allo Sviluppo Dei Progetti Di Club

FARE IN MODO EHE SI REALIZZI. Guida Allo Sviluppo Dei Progetti Di Club FARE IN MODO EHE SI REALIZZI Guida Allo Sviluppo Dei Progetti Di Club FARLO ACCADERE! I Lions clubs che organizzano progetti di servizio utili alla comunità hanno un impatto considerevole sulle persone

Dettagli

SERVIZI LIONS A FAVORE DEI BAMBINI VALUTAZIONE DEI BISOGNI COMUNITARI

SERVIZI LIONS A FAVORE DEI BAMBINI VALUTAZIONE DEI BISOGNI COMUNITARI SERVIZI LIONS A FAVORE DEI BAMBINI VALUTAZIONE DEI BISOGNI COMUNITARI Le statistiche attuali mostrano un numero impressionante di bambini che, in tutto il mondo, vivono in condizioni di vita precarie e,

Dettagli

ISTITUTO STATALE D ISTRUZIONE SUPERIORE F. BESTA MILANO

ISTITUTO STATALE D ISTRUZIONE SUPERIORE F. BESTA MILANO ISTITUTO STATALE D ISTRUZIONE SUPERIORE F. BESTA MILANO PROTOCOLLO DI ACCOGLIENZA PER ALUNNI STRANIERI INDICE: PREMESSA 1. FINALITA 2. CONTENUTI 3. LA COMMISSIONE ACCOGLIENZA 4. PRIMA FASE DI ACCOGLIENZA

Dettagli

FONDAZIONE ZANETTI ONLUS

FONDAZIONE ZANETTI ONLUS FONDAZIONE ZANETTI ONLUS LINEE GUIDA PER RICHIEDERCI UN SOSTEGNO PER IL 2016 (Le richieste devono pervenire entro e non oltre il 30 ottobre 2015) FONDAZIONE ZANETTI ONLUS Linee guida per la presentazione,

Dettagli

Presidiare una consultazione online

Presidiare una consultazione online Progetto PerformancePA Ambito A - Linea 1 - Una rete per la riforma della PA Presidiare una consultazione online Autore: Maria Antonietta Sanna Artizzu, Laura Manconi Creatore: Formez PA, Progetto Performance

Dettagli

Loro Sedi. Oggetto: Congresso internazionale Rotary Lisbona 23-26 giugno 2013

Loro Sedi. Oggetto: Congresso internazionale Rotary Lisbona 23-26 giugno 2013 ROTARY INTERNATIONAL Servire al di sopra di ogni interesse personale DISTRETTO 2090 Abruzzo-Marche-Molise-Umbria Il governatore 2012-2013 MAURO BIGNAMI Prot. N. 11-65 DG Ancona, 11 gennaio 2013 Presidenti

Dettagli

Manuale per IL PRESIDENTE DI CIRCOSCRIZIONE

Manuale per IL PRESIDENTE DI CIRCOSCRIZIONE GOVERNATORE DISTRETTO 108L MARIO PAOLINI 2012-2013 Manuale per IL PRESIDENTE DI CIRCOSCRIZIONE A cura del PDG Alberto Maria Tarantino INDICE Pag. 3 Pag. 6 Pag. 7 Pag. 8 - Il Presidente di Circoscrizione

Dettagli

GESTIONE DELLA FORMAZIONE E

GESTIONE DELLA FORMAZIONE E 08/02/2011 Pag. 1 di 7 GESTIONE DELLA FORMAZIONE E DELL ADDESTRAMENTO DEL PERSONALE 1. SCOPO... 2 2. APPLICABILITÀ... 2 3. DOCUMENTI DI RIFERIMENTO... 2 3.1. Norme... 2 3.2. Moduli / Istruzioni... 2 4.

Dettagli

MANUALE DELLA QUALITÀ Pag. 1 di 6

MANUALE DELLA QUALITÀ Pag. 1 di 6 MANUALE DELLA QUALITÀ Pag. 1 di 6 INDICE GESTIONE DELLE RISORSE Messa a disposizione delle risorse Competenza, consapevolezza, addestramento Infrastrutture Ambiente di lavoro MANUALE DELLA QUALITÀ Pag.

Dettagli

SCELTA DELL APPROCCIO. A corredo delle linee guida per l autovalutazione e il miglioramento

SCELTA DELL APPROCCIO. A corredo delle linee guida per l autovalutazione e il miglioramento SCELTA DELL APPROCCIO A corredo delle linee guida per l autovalutazione e il miglioramento 1 SCELTA DELL APPROCCIO l approccio all autovalutazione diffusa può essere normale o semplificato, a seconda delle

Dettagli

Il vostro Consiglio dei Governatori

Il vostro Consiglio dei Governatori Il vostro Consiglio dei Governatori Il Consiglio dei governatori è l'organo preposto alla guida del distretto e, come di seguito indicato, fornisce supporto di carattere amministrativo al multidistretto,

Dettagli

GIOCHI MATEMATICI PER LA SCUOLA SECONDARIA DI I GRADO ANNO SCOLASTICO 2011-2012

GIOCHI MATEMATICI PER LA SCUOLA SECONDARIA DI I GRADO ANNO SCOLASTICO 2011-2012 GIOCHI MATEMATICI PER LA SCUOLA SECONDARIA DI I GRADO ANNO SCOLASTICO 2011-2012 L unità di Milano Città Studi del Centro matematita propone anche per l a.s. 2011-2012 una serie di problemi pensati per

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI DEL PERSONALE CAMERALE

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI DEL PERSONALE CAMERALE REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI DEL PERSONALE CAMERALE Ad delibera n. 59 dd. 16.04.2012 ART. 1 OGGETTO DEL REGOLAMENTO 1. Il presente regolamento disciplina la gestione delle missioni e del

Dettagli

PROGETTARE UNA GITA. A tale scopo i bambini dovranno ricercare la documentazione che permetta di scegliere la META della gita.

PROGETTARE UNA GITA. A tale scopo i bambini dovranno ricercare la documentazione che permetta di scegliere la META della gita. PROGETTARE UNA GITA Prima di dare avvio al percorso è opportuno condividere con gli alunni tutto il progetto ed eventualmente modificare alcuni elementi in rapporto alla discussione. Gli alunni devono

Dettagli

Ordinanza sugli aiuti finanziari per la custodia di bambini complementare alla famiglia

Ordinanza sugli aiuti finanziari per la custodia di bambini complementare alla famiglia Ordinanza sugli aiuti finanziari per la custodia di bambini complementare alla famiglia 861.1 del 9 dicembre 2002 (Stato 1 febbraio 2015) Il Consiglio federale svizzero, visto l articolo 9 della legge

Dettagli

L.C.I.F. Come effettuare le donazioni. con bonifico bancario

L.C.I.F. Come effettuare le donazioni. con bonifico bancario L.C.I.F. Come effettuare le donazioni con bonifico bancario Erminio Ribet Lions Club Pinerolo Acaja Coordinatore distrettuale LCIF 108Ia3 erminio.ribet@gmail.com Cellulare 349.3503340 WE CARE, WE SERVE,

Dettagli

BANDO. Progetti di formazione per il volontariato

BANDO. Progetti di formazione per il volontariato BANDO Progetti di formazione per il volontariato Anno 2016 1. Chi può presentare I progetti possono essere presentati da tutte le associazioni di volontariato con sede legale nel territorio della regione

Dettagli

QUESTIONARIO 1: PROCESSO DI AUTOVALUTAZIONE

QUESTIONARIO 1: PROCESSO DI AUTOVALUTAZIONE QUESTIONARIO 1: PROCESSO DI AUTOVALUTAZIONE Step 1 - Decidere come organizzare e pianificare l autovalutazione (AV) 1.1. Assicurare l impegno e il governo del management per avviare il processo. 1.2. Assicurare

Dettagli

PROMUOVERSI MEDIANTE INTERNET di Riccardo Polesel. 1. Promuovere il vostro business: scrivere e gestire i contenuti online» 15

PROMUOVERSI MEDIANTE INTERNET di Riccardo Polesel. 1. Promuovere il vostro business: scrivere e gestire i contenuti online» 15 Indice Introduzione pag. 9 Ringraziamenti» 13 1. Promuovere il vostro business: scrivere e gestire i contenuti online» 15 1. I contenuti curati, interessanti e utili aiutano il business» 15 2. Le aziende

Dettagli

Guida della Commissione distrettuale finanze

Guida della Commissione distrettuale finanze Guida della Commissione distrettuale finanze Rotary International Poiché il Rotary International opera con club e distretti in oltre 200 Paesi e aree geografiche, questa risorsa è stata sviluppata come

Dettagli

MODALITÀ ORGANIZZATIVE E PIANIFICAZIONE DELLE VERIFICHE SUGLI IMPIANTI

MODALITÀ ORGANIZZATIVE E PIANIFICAZIONE DELLE VERIFICHE SUGLI IMPIANTI Pagina:1 di 6 MODALITÀ ORGANIZZATIVE E PIANIFICAZIONE DELLE VERIFICHE SUGLI IMPIANTI INDICE 1. INTRODUZIONE...1 2. ATTIVITÀ PRELIMINARI ALL INIZIO DELLE VERIFICHE...2 3. PIANO OPERATIVO DELLE ATTIVITÀ...2

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA PROMOZIONE DELLA SOLIDARIETA INTERNAZIONALE E DEI DIRITTI UMANI. Art. 1 Finalità

REGOLAMENTO PER LA PROMOZIONE DELLA SOLIDARIETA INTERNAZIONALE E DEI DIRITTI UMANI. Art. 1 Finalità REGOLAMENTO PER LA PROMOZIONE DELLA SOLIDARIETA INTERNAZIONALE E DEI DIRITTI UMANI Art. 1 Finalità La Provincia di Genova, in attuazione di quanto previsto dal proprio Statuto, promuove la cultura della

Dettagli

Linee guida per il Comitato Tecnico Operativo 1

Linee guida per il Comitato Tecnico Operativo 1 Linee guida per il Comitato Tecnico Operativo 1 Introduzione Questo documento intende costituire una guida per i membri del Comitato Tecnico Operativo (CTO) del CIBER nello svolgimento delle loro attività.

Dettagli

FORMULARIO DI RICHIESTA S U P P O R T Versione 2007 Sostegno ai progetti di promozione della salute realizzati da immigrati e immigrate

FORMULARIO DI RICHIESTA S U P P O R T Versione 2007 Sostegno ai progetti di promozione della salute realizzati da immigrati e immigrate FORMULARIO DI RICHIESTA S U P P O R T Versione 2007 Sostegno ai progetti di promozione della salute realizzati da immigrati e immigrate Nome del progetto Prevenzione Africa Richiedente Nome Imed Omrane

Dettagli

Breve Guida per l organizzazione di eventi da parte di Associazioni e Gruppi studenteschi riconosciuti in Bocconi Febbraio 2012

Breve Guida per l organizzazione di eventi da parte di Associazioni e Gruppi studenteschi riconosciuti in Bocconi Febbraio 2012 Breve Guida per l organizzazione di eventi da parte di Associazioni e Gruppi studenteschi riconosciuti in Bocconi Contenuti: 1. Premessa 2. Approvazione evento 3. Note metodologiche 4. Promozione evento

Dettagli

GUIDARE GLI ALTRI VITA I LEO CLUB

GUIDARE GLI ALTRI VITA I LEO CLUB GUIDARE GLI ALTRI PER LA VITA I LEO CLUB PREPARANO I GIOVANI AD UNA VITA DA LEADER FATE LA DIFFERENZA... CAMBIATE IL MONDO... SPONSORIZZATE UN LEO CLUB Quando si crea un Leo club locale, i giovani della

Dettagli

SERVIZIO VOLONTARIO EUROPEO

SERVIZIO VOLONTARIO EUROPEO SERVIZIO VOLONTARIO EUROPEO CHE COS È È un programma di mobilità che permette ai giovani di impegnarsi nel volontariato in un paese diverso da quello di residenza per un periodo non superiore ai 12 mesi.

Dettagli

Chi può richiedere il Voucher Formativo?

Chi può richiedere il Voucher Formativo? COS E IL VOUCHER? Il Voucher è un buono che permette al beneficiario di disporre di un finanziamento pubblico, per accedere a corsi di alta formazione indicati e disciplinati nell apposito catalogo interregionale

Dettagli

CONVENZIONE PER LA GESTIONE ASSOCIATA DEL SERVIZIO SCOLASTICO RELATIVO ALLA SCUOLA DELL INFANZIA TRA I COMUNI DI GARBAGNA NOVARESE NIBBIOLA

CONVENZIONE PER LA GESTIONE ASSOCIATA DEL SERVIZIO SCOLASTICO RELATIVO ALLA SCUOLA DELL INFANZIA TRA I COMUNI DI GARBAGNA NOVARESE NIBBIOLA CONVENZIONE PER LA GESTIONE ASSOCIATA DEL SERVIZIO SCOLASTICO RELATIVO ALLA SCUOLA DELL INFANZIA TRA I COMUNI DI GARBAGNA NOVARESE E NIBBIOLA Ai sensi dell art. 30 del D.Lgs. 267/2000 Allegato alla deliberazione

Dettagli

«Documentazione dell'apprendimento»

«Documentazione dell'apprendimento» Pagina: 1 di 9 Indice «Documentazione dell'apprendimento» Apprendista:... NPA / Località:... Azienda:... NPA / Località:... Parte 1 Scheda informativa Introduzione alla documentazione dell'apprendimento

Dettagli

Prot. n.aoodrve12421 Venezia, 3 ottobre 2014

Prot. n.aoodrve12421 Venezia, 3 ottobre 2014 Prot. n.aoodrve12421 Venezia, 3 ottobre 2014 Ai Dirigenti amministrativi e tecnici della Direzione Generale di Venezia Ai Dirigenti degli Uffici Scolastici Territoriali del Veneto Ai dirigenti scolastici

Dettagli

BANDO. per le associazioni socie del Cesvot. per la presentazione. di progetti di formazione per il volontariato ANNO 2015

BANDO. per le associazioni socie del Cesvot. per la presentazione. di progetti di formazione per il volontariato ANNO 2015 BANDO per le associazioni socie del Cesvot per la presentazione di progetti di formazione per il volontariato ANNO 2015 volontariato ANNO 2015 Pagina 1 1. Chi può presentare Hanno diritto a presentare

Dettagli

REGOLAMENTO ECONOMALE PER L ACQUISTO DI BENI E SERVIZI

REGOLAMENTO ECONOMALE PER L ACQUISTO DI BENI E SERVIZI REGOLAMENTO ECONOMALE PER L ACQUISTO DI BENI E SERVIZI Principi generali Il Centro Servizi VOL.TO al fine di improntare la propria gestione a principi di trasparenza ed economicità, procede all acquisto

Dettagli

Richiesta di finanziamento per sedute informative sul tema Migrazione e vecchiaia 2013 in Svizzera Romanda e in Ticino.

Richiesta di finanziamento per sedute informative sul tema Migrazione e vecchiaia 2013 in Svizzera Romanda e in Ticino. Richiesta di finanziamento per sedute informative sul tema Migrazione e vecchiaia 2013 in Svizzera Romanda e in Ticino. Incontri informativi per far conoscere la guida Invecchiare in Svizzera. Guida alla

Dettagli

CARTA DEI SERVIZI. Premessa:

CARTA DEI SERVIZI. Premessa: CARTA DEI SERVIZI Premessa: La Carta dei Servizi è uno strumento utile al cittadino per essere informato sulle caratteristiche del servizio offerto, sulla organizzazione degli uffici comunali, sugli standards

Dettagli

QUAL E IL TUO MOTIVO?

QUAL E IL TUO MOTIVO? AVVICINARE NUOVE SCUOLE: Perché farlo? QUAL E IL TUO MOTIVO? hai un candidato proveniente da una scuola che non ci conosce c è una famiglia ospitante che abita vicino ad una scuola che sarebbe proprio

Dettagli

Scheda Informativa. Verizon Net Conferncing

Scheda Informativa. Verizon Net Conferncing Scheda Informativa Verizon Net Conferncing Net Conferencing 1.1 Informazioni generali sul Servizio Grazie a Net Conferencing Verizon e alle potenzialità di Internet, potrete condividere la vostra presentazione

Dettagli

Percezione della sicurezza sul lavoro in Toscana: il caso dei lavoratori immigrati nel settore agro-boschivo - ANOLF/CISL FOCUS GROUP

Percezione della sicurezza sul lavoro in Toscana: il caso dei lavoratori immigrati nel settore agro-boschivo - ANOLF/CISL FOCUS GROUP Percezione della sicurezza sul lavoro in Toscana: il caso dei lavoratori immigrati nel settore agro-boschivo - ANOLF/CISL FOCUS GROUP PRESENTAZIONE DEL PROGETTO La CISL ha organizzato questo incontro perché

Dettagli

Guida Compilazione Piani di Studio on-line

Guida Compilazione Piani di Studio on-line Guida Compilazione Piani di Studio on-line SIA (Sistemi Informativi d Ateneo) Visualizzazione e presentazione piani di studio ordinamento 509 e 270 Università della Calabria (Unità organizzativa complessa-

Dettagli

Manifesto TIDE per un Educazione allo Sviluppo accessibile

Manifesto TIDE per un Educazione allo Sviluppo accessibile Manifesto TIDE per un Educazione allo Sviluppo accessibile Pagina 2 Contenuto Il progetto TIDE...4 Il manifesto TIDE...6 La nostra Dichiarazione...8 Conclusioni...12 Pagina 3 Il progetto TIDE Verso un

Dettagli

per aiutarvi nell adempimento delle Vs. funzioni.

per aiutarvi nell adempimento delle Vs. funzioni. Egregi Tesorieri, in questo elaborato vengono riportate alcune annotazioni pratiche e fiscali per aiutarvi nell adempimento delle Vs. funzioni. Auguri di buon lavoro Lion Giovanna Cobuzzi Tesoriere Distrettuale

Dettagli

Peer Review. e Visita in Loco

Peer Review. e Visita in Loco Peer Review e Visita in Loco Prima di effettuare la visita presso la Facoltà, il gruppo di esperti viene informato sui principali documenti che sono alla base del progetto pilota e delle sue procedure:

Dettagli

PROCEDURA VIAGGI DI ISTRUZIONE PR.10. ORGANIZZAZIONE VIAGGI DI ISTRUZIONE e VISITE GUIDATE

PROCEDURA VIAGGI DI ISTRUZIONE PR.10. ORGANIZZAZIONE VIAGGI DI ISTRUZIONE e VISITE GUIDATE Pag. 1 di 6 ORGANIZZAZIONE e VISITE GUIDATE REV. MOTIVO REDAZIONE VERIFICA ED APPROVAZIONE 00 Prima edizione Responsabile della Qualità Prof. Fausto Di Palma Firma Dirigente Scolastico Prof. Adriano Di

Dettagli

!!! REGOLAMENTO EVENTI

!!! REGOLAMENTO EVENTI Circolare CD1/2015 REGOLAMENTO EVENTI 1. Eventi Ufficiali 1.1. L Associazione Italiana Avvocati dello Sport (di seguito l Associazione) periodicamente destina parte delle proprie risorse al finanziamento

Dettagli

Manuale della qualità

Manuale della qualità Università degli Studi di Modena e Reggio Emilia Corso di Laurea in Ingegneria Informatica Manuale della qualità 1 INTRODUZIONE 3 4 SISTEMA DI GESTIONE PER LA QUALITÀ 4 4.1 Requisiti generali 4 4.2 Requisiti

Dettagli

«Documentazione dell'apprendimento»

«Documentazione dell'apprendimento» Pagina: 1 di 9 Indice «Documentazione dell'apprendimento» Apprendista:... NPA / Località:... Azienda:... NPA / Località:... Parte 1 Scheda informativa Introduzione alla documentazione dell'apprendimento

Dettagli

ProgettoFuori Corso TESI DI LAUREA

ProgettoFuori Corso TESI DI LAUREA Università degli Studi di Urbino Carlo Bo DIPARTIMENTO DI STUDI INTERNAZIONALI (DISTI) SCUOLA DI LINGUE E LETTERATURE STRANIERE ProgettoFuori Corso TESI DI LAUREA Cos èla tesi di laurea? Alla fine del

Dettagli

Comune di Lugo REGOLAMENTO CONSULTA COMUNALE DEI BAMBINI E DELLE BAMBINE, DEI RAGAZZI E DELLE RAGAZZE

Comune di Lugo REGOLAMENTO CONSULTA COMUNALE DEI BAMBINI E DELLE BAMBINE, DEI RAGAZZI E DELLE RAGAZZE Comune di Lugo REGOLAMENTO CONSULTA COMUNALE DEI BAMBINI E DELLE BAMBINE, DEI RAGAZZI E DELLE RAGAZZE Anno 2004-2005 REGOLAMENTO CONSULTA COMUNALE DEI BAMBINI E DELLE BAMBINE, DEI RAGAZZI E DELLE RAGAZZE

Dettagli

Se siete interessati a costituire un associazione per il vostro distretto, contattate il vostro rappresentante di supporto per club e distretti.

Se siete interessati a costituire un associazione per il vostro distretto, contattate il vostro rappresentante di supporto per club e distretti. omississ Costituzione del distretto in associazione Quando un gruppo o un organizzazione si costituiscono formano un associazione. Il bene cio primario della costituzione in associazione è la protezione

Dettagli

ANNO SCOLASTICO 2014-2015

ANNO SCOLASTICO 2014-2015 ATTIVITÀ DI SPERIMENTAZIONE IN CLASSE PREVISTA NELL AMBITO DEL PROGETTO M2014 PROMOSSO DALL ACCADEMIA DEI LINCEI PER LE SCUOLE PRIMARIE E SECONDARIE DI I GRADO ANNO SCOLASTICO 2014-2015 Il Centro matematita,

Dettagli

Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI:

Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI: Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI: 1. NORMATIVA DEL BANDO 2. MODULO DI DOMANDA 3. SCHEDA INFORMATIVA ENTE RICHIEDENTE 4.

Dettagli

ASSOCIAZIONE DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI DI TREVISO

ASSOCIAZIONE DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI DI TREVISO ASSOCIAZIONE DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI DI TREVISO REGOLAMENTO DELLE COMMISSIONI DI STUDIO SULLE MATERIE OGGETTO DELLA PROFESSIONE DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI

Dettagli

IL CASO DELL AZIENDA. Perché SAP. www.softwarebusiness.it

IL CASO DELL AZIENDA. Perché SAP. www.softwarebusiness.it LA SOLUZIONE SAP FOR PROFESSIONAL SERVICES IL CASO DELL AZIENDA Perché SAP Grazie a SAP siamo riusciti a pianificare meglio e ad ottenere tempestive informazioni su tempi e costi delle nostre commesse.

Dettagli

Gestione dell account AdWords di Google Guida pratica

Gestione dell account AdWords di Google Guida pratica Gestione dell account AdWords di Google Guida pratica Benvenuti in AdWords di Google Questa guida fornisce una panoramica del Centro di controllo gestionale AdWords, l interfaccia per la gestione e il

Dettagli

Regolamento d esame. Patrocinio: veb.ch, Società svizzera degli impiegati del commercio. Valido dall esame di ottobre 2016

Regolamento d esame. Patrocinio: veb.ch, Società svizzera degli impiegati del commercio. Valido dall esame di ottobre 2016 Collaboratore/collaboratrice qualificato/a della contabilità Collaboratore/collaboratrice qualificato/a fiduciario Collaboratore/collaboratrice qualificato/a fiscale edupool.ch Patrocinio: veb.ch, Società

Dettagli

Regolamento Accompagnatori Escursionistici Volontari (AEV) ed Accompagnatori semplici volontari (Acc)

Regolamento Accompagnatori Escursionistici Volontari (AEV) ed Accompagnatori semplici volontari (Acc) Atto n. 02/2010 Regolamento Accompagnatori Escursionistici Volontari (AEV) ed Accompagnatori semplici volontari (Acc) Indice 1. PREMESSA... 1 2. RAPPORTO TRA GLI ACCOMPAGNATORI E LA FEDERAZIONE... 1 3.

Dettagli

PRESENTAZIONE DEL COMITATO DISTRETTUALE LEO CLUB

PRESENTAZIONE DEL COMITATO DISTRETTUALE LEO CLUB THE INTERNATIONAL ASSOCIATION OF LIONS CLUBS DISTRETTO 108L (ITALY) Anno Sociale 2000-2001 GOVERNATORE ING. ENRICO CESAROTTI PRESENTAZIONE DEL COMITATO DISTRETTUALE LEO CLUB RIUNIONE DELLE CARICHE Pagina

Dettagli

Accoglienza CHI BEN COMINCIA...

Accoglienza CHI BEN COMINCIA... Accoglienza CHI BEN COMINCIA... Anno scolastico 2010/2011 Osservazioni della Commissione L accoglienza è un percorso che ha come finalità: La formazione di un gruppo di lavoro (clima idoneo all apprendimento)

Dettagli

CODICE DI CONDOTTA SULLE INTERAZIONI CON GLI OPERATORI DEL SETTORE SANITARIO

CODICE DI CONDOTTA SULLE INTERAZIONI CON GLI OPERATORI DEL SETTORE SANITARIO CODICE DI CONDOTTA SULLE INTERAZIONI CON GLI OPERATORI DEL SETTORE SANITARIO Dichiarazione di tutti i Soci del COCIR COCIR si dedica al progresso della scienza medica e al miglioramento della cura dei

Dettagli

per le persone in formazione del ramo di formazione e d esame <inserire il ramo>

per le persone in formazione del ramo di formazione e d esame <inserire il ramo> Commissione svizzera d esame per la formazione commerciale di base Esame finale di tirocinio per impiegati di commercio 2013 Serie 2013/01 - profilo B per le persone in formazione del ramo di formazione

Dettagli

Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI:

Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI: Bando per il sostegno alla realizzazione di congressi, convegni e seminari di approfondimento scientifico CONTENUTI: 1. NORMATIVA DEL BANDO 2. MODULO DI DOMANDA 3. SCHEDA INFORMATIVA ENTE RICHIEDENTE 4.

Dettagli

Sezione: 7. Quanto guadagna un Consulente di viaggi online?

Sezione: 7. Quanto guadagna un Consulente di viaggi online? Scopri come Creare e Vendere viaggi online! Sezione: 7. Quanto guadagna un Consulente di viaggi online? Analizziamo da vicino la redditività del Consulente di viaggi online Eccoci ad una argomento molto

Dettagli

LIONS, BAMBINI AL CENTRO. Guida alla pianificazione

LIONS, BAMBINI AL CENTRO. Guida alla pianificazione LIONS, BAMBINI AL CENTRO Guida alla pianificazione INTRODUZIONE I Lions di tutto il mondo sono coinvolti attivamente per aiutare i bambini e i giovani a crescere bene, specialmente quelli che vivono in

Dettagli

SCHEDA DI QUALITÀ SULLA ATTIVITÀ GIOVANILE PROPOSTA

SCHEDA DI QUALITÀ SULLA ATTIVITÀ GIOVANILE PROPOSTA 1 SCHEDA DI QUALITÀ SULLA ATTIVITÀ GIOVANILE PROPOSTA I contributi alle Società per l Attività Giovanile sono finora stati dati unicamente in base ai rimborsi chilometrici richiesti per l attività di gara,

Dettagli

Linee Guida per la Rendicontazione dei Progetti

Linee Guida per la Rendicontazione dei Progetti Linee Guida per la Rendicontazione dei Progetti Premessa Al fine di garantire la maggior trasparenza possibile da parte delle Organizzazioni nonprofit nei confronti dei Sostenitori, Terzo Valore richiede

Dettagli

Spiegazioni per la compilazione del modulo di richiesta (concessione di contributi federali per progetti secondo gli articoli 54/55 LFPr)

Spiegazioni per la compilazione del modulo di richiesta (concessione di contributi federali per progetti secondo gli articoli 54/55 LFPr) Dipartimento federale dell economia, della formazione e della ricerca DEFR Segreteria di Stato per la formazione, la ricerca e l'innovazione SEFRI Spiegazioni per la compilazione del modulo di richiesta

Dettagli

Tempo Abilità Tipologie di lavoro contenuto/contenuti? Lavoro individuale, a coppie o di gruppo della visita aziendale. 1 settimana Leggere

Tempo Abilità Tipologie di lavoro contenuto/contenuti? Lavoro individuale, a coppie o di gruppo della visita aziendale. 1 settimana Leggere CONTENUTI DEL MODULO Gli alunni prima della visita aziendale cercano informazioni sulla loro impresa partner su internet o nella loro cerchia di conoscenze e predispongono su questa base il testo di un

Dettagli

Riforma "Specialista del commercio al dettaglio" Direttive concernenti lo svolgimento di esami modulari per candidati specialisti del commercio al

Riforma Specialista del commercio al dettaglio Direttive concernenti lo svolgimento di esami modulari per candidati specialisti del commercio al Specialista del commercio al Riforma "Specialista del commercio al " Direttive concernenti lo svolgimento di esami modulari per candidati specialisti del commercio al (La designazione di persone o gruppi

Dettagli

Insieme per una migliore assicurazione.

Insieme per una migliore assicurazione. Insieme per una migliore assicurazione. Cassa di compensazione / Cassa assegni familiari / Previdenza professionale PROMEA 1 Assicurazioni sociali PROMEA. Con lo scopo di poter mettere a disposizione un

Dettagli

UTILIZZATORI A VALLE: COME RENDERE NOTI GLI USI AI FORNITORI

UTILIZZATORI A VALLE: COME RENDERE NOTI GLI USI AI FORNITORI UTILIZZATORI A VALLE: COME RENDERE NOTI GLI USI AI FORNITORI Un utilizzatore a valle di sostanze chimiche dovrebbe informare i propri fornitori riguardo al suo utilizzo delle sostanze (come tali o all

Dettagli

Unità di Supporto alla Ricerca CARTA DEI SERVIZI. CARTA DEI SERVIZI ottobre 2011 Pagina 1

Unità di Supporto alla Ricerca CARTA DEI SERVIZI. CARTA DEI SERVIZI ottobre 2011 Pagina 1 CARTA DEI SERVIZI CARTA DEI SERVIZI ottobre 2011 Pagina 1 Presentazione della carta L Unità lavora ad un percorso di miglioramento della sua organizzazione interna e del suo modo di rapportarsi con gli

Dettagli

Descrizione dettagliata delle attività

Descrizione dettagliata delle attività LA PIANIFICAZIONE DETTAGLIATA DOPO LA SELEZIONE Poiché ciascun progetto è un processo complesso ed esclusivo, una pianificazione organica ed accurata è indispensabile al fine di perseguire con efficacia

Dettagli

Linee guida per il bando: CITTA PER LA PACE E LA DEMOCRAZIA IN EUROPA

Linee guida per il bando: CITTA PER LA PACE E LA DEMOCRAZIA IN EUROPA Linee guida per il bando: CITTA PER LA PACE E LA DEMOCRAZIA IN EUROPA Introduzione: L Europa sta vivendo un periodo unico di stabilità e di pace. Sesant anni dopo la fine della Seconda Guerra Mondiale,

Dettagli

PO 01 Rev. 0. Azienda S.p.A.

PO 01 Rev. 0. Azienda S.p.A. INDICE 1 GENERALITA... 2 2 RESPONSABILITA... 2 3 MODALITA DI GESTIONE DELLA... 2 3.1 DEI NEOASSUNTI... 3 3.2 MANSIONI SPECIFICHE... 4 3.3 PREPOSTI... 4 3.4 ALTRI INTERVENTI FORMATIVI... 4 3.5 DOCUMENTAZIONE

Dettagli

Corso RSPP Modulo C. Ing. Vincenzo Staltieri

Corso RSPP Modulo C. Ing. Vincenzo Staltieri TEST VERIFICA INTERMEDIO 1. Il Datore di Lavoro è: a. La persona che in azienda paga gli stipendi b. La persona che dispone di pieni poteri decisionali e di spesa c. Il capoufficio, il capofficinao colui

Dettagli

Light CRM. Documento Tecnico. Descrizione delle funzionalità del servizio

Light CRM. Documento Tecnico. Descrizione delle funzionalità del servizio Documento Tecnico Light CRM Descrizione delle funzionalità del servizio Prosa S.r.l. - www.prosa.com Versione documento: 1, del 11 Luglio 2006. Redatto da: Michela Michielan, michielan@prosa.com Revisionato

Dettagli

lcertificare il Sistema di Gestione per la Qualità Certificazione dei Sistemi di Gestione per la Qualità (Norma UNI EN ISO 9001:2008)

lcertificare il Sistema di Gestione per la Qualità Certificazione dei Sistemi di Gestione per la Qualità (Norma UNI EN ISO 9001:2008) La rubrica Certificazione che viene inaugurata in questo numero, ha l obiettivo di mettere in condizione l utente di capire concretamente i vantaggi e le difficoltà cui si va incontro attraverso l iter

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI E DEL RIMBORSO DELLE SPESE SOSTENUTE DAGLI AMMINISTRATORI E DAI CONSIGLIERI COMUNALI.

REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI E DEL RIMBORSO DELLE SPESE SOSTENUTE DAGLI AMMINISTRATORI E DAI CONSIGLIERI COMUNALI. CITTA DI BARLETTA Medaglia d oro al Valor Militare e al Merito Civile Città della Disfida REGOLAMENTO PER LA DISCIPLINA DELLE MISSIONI E DEL RIMBORSO DELLE SPESE SOSTENUTE DAGLI AMMINISTRATORI E DAI CONSIGLIERI

Dettagli

Guida al colloquio d esame

Guida al colloquio d esame Guida al colloquio d esame Allegato A3 Requisiti e disposizioni per le candidate e i candidati così come indicatori e criteri per la valutazione dell esame orale: colloquio d esame (guida al colloquio

Dettagli

Tutela della privacy Introduzione

Tutela della privacy Introduzione Tutela della privacy Introduzione Noi di HardwarePcJenny e le nostre società affiliate worldwideare, si impegnano a rispettare la privacy online e riconoscono la necessità di un'adeguata protezione per

Dettagli

Modifiche principali al programma Adobe Open Options NOVITÀ! DISPONIBILITÀ ESCLUSIVA DEL SOFTWARE ADOBE ACROBAT ELEMENTS

Modifiche principali al programma Adobe Open Options NOVITÀ! DISPONIBILITÀ ESCLUSIVA DEL SOFTWARE ADOBE ACROBAT ELEMENTS Adobe Open Options Domande frequenti Modifiche principali al programma Adobe Open Options NOVITÀ! SCONTO SPECIALE PER ORDINI CLP HIGH-VOLUME DEL SOFTWARE ADOBE ACROBAT NOVITÀ! DISPONIBILITÀ ESCLUSIVA DEL

Dettagli

3. Passando all illustrazione di dettaglio dell articolato si precisa quanto segue.

3. Passando all illustrazione di dettaglio dell articolato si precisa quanto segue. DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA CONCERNENTE REGOLAMENTO RECANTE DISCIPLINA DELL'ELENCO DEI FUNZIONARI INTERNAZIONALI DI CITTADINANZA ITALIANA, A NORMA DELL'ARTICOLO 2, COMMA 7, DELLA LEGGE 17 DICEMBRE

Dettagli

A B C. Università Per Stranieri Di Perugia CENTRO PER LA VALUTAZIONE E LA CERTIFICAZIONE LINGUISTICA DILS - PG Scheda Informativa ...

A B C. Università Per Stranieri Di Perugia CENTRO PER LA VALUTAZIONE E LA CERTIFICAZIONE LINGUISTICA DILS - PG Scheda Informativa ... Istruzioni Usare una penna nera Segnare la risposta così: 1 3 Scrivere una sola lettera o numero, in stampatello, all interno delle caselle A B C Su di Lei Cognome e Nome Età Sesso M F Istituzione presso

Dettagli

Sunshine Capital Investments S.p.A. Regolamento del COMITATO PER GLI INVESTIMENTI

Sunshine Capital Investments S.p.A. Regolamento del COMITATO PER GLI INVESTIMENTI Sunshine Capital Investments S.p.A. Regolamento del COMITATO PER GLI INVESTIMENTI 1 Premessa Il presente Regolamento disciplina il funzionamento del Comitato per gli Investimenti di Sunshine Capital Investments

Dettagli

Abitantionline. Il social network per la casa e il costruito. Per chi è Cosa offre Lancio e partner. creato

Abitantionline. Il social network per la casa e il costruito. Per chi è Cosa offre Lancio e partner. creato Abitantionline Il social network per la casa e il costruito Abitantionline mette in contatto tutte le professioni e i servizi che ruotano attorno al mondo della casa. Fa parlare, conoscere e discutere.

Dettagli

PROGETTO SEGNALAZIONE E GESTIONE RECLAMI/DISSERVIZI

PROGETTO SEGNALAZIONE E GESTIONE RECLAMI/DISSERVIZI PROGETTO SEGNALAZIONE E GESTIONE RECLAMI/DISSERVIZI Sintesi del progetto : La nuova procedura di gestione dei reclami è seguita dall URP dall inizio alla fine, secondo il seguente iter: il cittadino segnala

Dettagli

Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI

Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI Città di Desio REGOLAMENTO PER L ISCRIZIONE E LA TENUTA ALBO DELLE ASSOCIAZIONI INDICE Art. 1 - MATERIA DEL REGOLAMENTO Art. 2 - ARTICOLAZIONE Art. 3 - REQUISITI PER L ISCRIZIONE Art. 4 - MODALITA PER

Dettagli

Controllo della qualità dei servizi per l impiego e di tutela dei disabili. Informazioni per gli assistiti

Controllo della qualità dei servizi per l impiego e di tutela dei disabili. Informazioni per gli assistiti Controllo della qualità dei servizi per l impiego e di tutela dei disabili Informazioni per gli assistiti Indice Sommario... 3 Controllo della qualità 3 La verifica 3 Commenti degli assistiti 3 Esiti 3

Dettagli

Il/La sottoscritto/a nato/a a il in qualità di legale rappresentante dell Associazione: con sede a via telefono fax e-mail P.

Il/La sottoscritto/a nato/a a il in qualità di legale rappresentante dell Associazione: con sede a via telefono fax e-mail P. Spett.le Servizio Attività Sociali UFFICIO PROMOZIONE SOCIALE Comune di Rovereto Via Pasqui, 10 38068 ROVERETO (Tn) OGGETTO: RICHIESTA di contributo Il/La sottoscritto/a nato/a a il in qualità di legale

Dettagli

RACCOMANDAZIONE N. R (91) 10 DEL COMITATO DEI MINISTRI AGLI STATI MEMBRI SULLA COMUNICAZIONE A TERZI DI DATI PERSONALI DETENUTI DA ORGANISMI PUBBLICI

RACCOMANDAZIONE N. R (91) 10 DEL COMITATO DEI MINISTRI AGLI STATI MEMBRI SULLA COMUNICAZIONE A TERZI DI DATI PERSONALI DETENUTI DA ORGANISMI PUBBLICI CONSIGLIO D EUROPA RACCOMANDAZIONE N. R (91) 10 DEL COMITATO DEI MINISTRI AGLI STATI MEMBRI SULLA COMUNICAZIONE A TERZI DI DATI PERSONALI DETENUTI DA ORGANISMI PUBBLICI (adottata dal Comitato dei Ministri

Dettagli

Questionario per l inserimento negli elenchi telefonici

Questionario per l inserimento negli elenchi telefonici 1 Introduzione al documento In relazione a quanto definito dal Garante per la Protezione dei Dati Personali, di seguito si riassumono brevemente le principali informazioni che è possibile inserire negli,

Dettagli

Mercoledì degli Associati. Opportunità di business per le Aziende UCIF. Milano, 20 novembre 2013. Federata

Mercoledì degli Associati. Opportunità di business per le Aziende UCIF. Milano, 20 novembre 2013. Federata Mercoledì degli Associati Opportunità di business per le Aziende UCIF Milano, 20 novembre 2013 Federata Nascita del progetto UCIF rappresenta da 40 anni il settore italiano della Finitura, tramite i relativi

Dettagli

REALIZZARE UN BUSINESS PLAN

REALIZZARE UN BUSINESS PLAN Idee e metodologie per la direzione d impresa Ottobre 2003 Inserto di Missione Impresa dedicato allo sviluppo pratico di progetti finalizzati ad aumentare la competitività delle imprese. REALIZZARE UN

Dettagli

ICF ITALIA Linee Guida di Comportamento per i ruoli istituzionali e per gli associati

ICF ITALIA Linee Guida di Comportamento per i ruoli istituzionali e per gli associati ICF ITALIA Linee Guida di Comportamento per i ruoli istituzionali e per gli associati REVISIONE DEL DOCUMENTO: VALIDITÀ DEL DOCUMENTO: RESPONSABILE /AUTORE: REVISIONATO DA: APPROVATO DA: tutti gli associati

Dettagli

REGOLAMENTO PER LA VERIFICA DEL LIVELLO DI APPLICAZIONE DELLA LINEA GUIDA ISO 26000

REGOLAMENTO PER LA VERIFICA DEL LIVELLO DI APPLICAZIONE DELLA LINEA GUIDA ISO 26000 REGOLAMENTO PER LA VERIFICA DEL LIVELLO DI APPLICAZIONE DELLA LINEA GUIDA ISO 26000 Valido dal 29 Dicembre 2014 RINA Services S.p.A. Via Corsica, 12 16128 Genova Tel. +39 010 53851 Fax +39 010 5351000

Dettagli