UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI VERONA DIREZIONE STUDENTI - AREA POST-LAUREAM
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- Adriana Gioia
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1 CORSO DI PERFEZIONAMENTO E DI AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE IN CONSULENZA DEL LAVORO LAVORI IN CORSO 2 sede di Verona e sede di Vicenza A.A. 2012/13 CFU 6 Lingua Italiano Percentuale di frequenza obbligatoria 70% ANAGRAFICA DEL CORSO - A Periodo di svolgimento SEDE DI VERONA Data inizio Corso Novembre/2012 Data fine Corso Aprile/2013 Periodo di svolgimento SEDE DI VICENZA Data inizio Corso Ottobre/2012 Data fine Corso Aprile/2013 Descrivere l articolazione delle attività formative previste: SABATO, DALLE ORE 9 ALLE ORE 13 Impegno orario giornaliero: 4 Comitato Scientifico Cognome Nome Qualifica SSD Università/Facoltà/ Dipartimento/Ente di appartenenza/professione Gottardi Donata PO IUS 07 Università di Verona, Facoltà di Alberti Giovanni Battista PO Università di Verona, Facoltà di Messina Sebastiano Maurizio PO Università di Verona, Facoltà di Laura Calafà PA Università di Verona, Facoltà di Alfonsimo Albarello Marco Lovato Direttore del Corso Presidente dell Ordine dei Consulenti del lavoro di Verona Componente del Consiglio dell Ordine Cognome Nome Qualifica SSD Università/Facoltà/ Dipartimento Gottardi Donata PO IUS 07 Università di Verona, Facoltà di 1
2 Enti e/o soggetti esterni disposti a collaborare a vario titolo allo svolgimento del Corso Nome dell Ente/Soggetto esterno Ordine dei Consulenti del lavoro della Provincia di Verona Ordine dei Consulenti del lavoro della Provincia di Vicenza Ordine dei Consulenti del lavoro della Provincia di Mantova Tipologia di collaborazione selezionare la voce dal menù a tendina selezionare la voce dal menù a tendina selezionare la voce dal menù a tendina Importo finanziato Altra collaborazione Progettazione del Corso Progettazione del Corso Progettazione del Corso Sede organizzativa del Corso Università degli Studi di Verona Facoltà di Giurisprudenza- Corso Montanari Verona Telefono Fax Posta elettronica luigina.cunego@univr.it Sede di svolgimento delle attività - VERONA Università degli Studi di Verona Facoltà di Giurisprudenza- Corso Montanari Verona Sede di svolgimento delle attività - VICENZA Università degli Studi di Verona Sede di Vicenza DEFINIZIONE DELLA FIGURA PROFESSIONALE - B Obiettivi formativi legati alla figura professionale che si intende formare con l indicazione delle competenze e abilità che lo studente dovrà dimostrare di avere acquisito al termine del Corso/singolo modulo (Descrittori di Dublino). Presentazione introduttiva del Corso e contenuti generali Il corso è finalizzato all approfondimento a livello specialistico di questioni di rilevante interesse teorico e pratico per la professione del Consulente del lavoro e si propone di offrire a questi soggetti un quadro aggiornato delle più importanti novità legislative in materia, riguardanti argomenti di frequente dibattito professionale. Le materie oggetto di approfondimento specialistico sono le seguenti: Diritto del lavoro, Diritto della previdenza e sicurezza sociale, Diritto della sicurezza sul lavoro, Diritto comunitario del lavoro, Diritto tributario, Economia aziendale e organizzazione del lavoro. L obiettivo è quello di contribuire all aggiornamento professionale della figura del Consulente del lavoro, arricchendo le competenze specifiche personali e professionali, come previsto dalla legge 12/79 e dal Regolamento deontologico che disciplina l esercizio dell attività professionale. 2
3 Breve descrizione della figura professionale obiettivo del Corso secondo: 1. Conoscenze: Il Corso assicura un'approfondita conoscenza del quadro normativo e giurisprudenziale in tema di rapporti individuali di lavoro, con particolare riguardo alle più recenti novità legislative. 2. Abilità: Il Corso sviluppa le fondamentali di tipo legale relative alla disciplina dei rapporti individuali di lavoro e alla disciplina previdenziale. 3. Competenze: Il Corso fornisce ai partecipanti un quadro aggiornato della disciplina relativa alle risoluzioni delle controversie individuali di lavoro e delle modifiche recenti che hanno riguardato congedi e orari di lavoro. Offre inoltre un quadro dei profili previdenziali, organizzativi e tributari collegati a queste tematiche. Settori di mercato del lavoro/funzioni occupazionali previste: Funzioni di consulenza del lavoro e assistenza legale. 1. Parti interessate (referenti del mercato del lavoro per la figura professionale/obiettivo formativo ) consultate per la progettazione/attualizzazione del Corso: Ordine dei Consulenti del lavoro della Provincia di Verona, Vicenza e Mantova 2. Modalità di consultazione: Comitato scientifico STRUTTURA DEL PERCORSO FORMATIVO - C Progetto generale di articolazione delle attività formative e di perfezionamento e delle attività pratiche e suddivisione dei relativi crediti. Il Corso è strutturato in 150 ore totali di cui: - 30 ore di Didattica Frontale - 5 ore per la prova finale; - e le rimanenti 115 ore in attività di studio individuale. Articolazione delle attività formative in Moduli e/o Insegnamenti LAVORI IN CORSO 2 -La riforma del mercato del lavoro 12 ore -Le modifiche recenti in materia di congedi, orari di lavoro e contratti di lavoro ad orario ridotto 12 ore -Profili previdenziali 3 ore -Profili fiscali e tributari 3 ore 3
4 Scheda didattica e piano docenti Denominazione Moduli SSD Denominazione insegnamenti Docente/Qualifica/Dip artimento/ente di appartenenza/professi one CFU per insegnamento ORE di didattica frontale per insegnamento CFU tot. per Modulo GOTTARDI DONATA CALAFA LAURA ZILIO GRANDI GAETANO Modulo 1 La riforma del mercato del lavoro IUS 07 La riforma del mercato del lavoro BOLEGO GIORGIO TOPO ANDREA FILI' VALERIA BALANDI GUIDO VISPARELLI ALESSANDRO Prova finale 5 1 TOTALE 6 4
5 Posti disponibili: Numero minimo di posti disponibili e numero massimo di iscritti senza i quali il Corso non viene attivato: Numero minimo 20 Numero massimo 50 Scadenze per il corso svolto nella SEDE DI VERONA Termine ultimo presentazione domande : 05/Novembre/2012 Selezione: data da definire Pubblicazione: 16/Novembre/2012 Termine ultimo pagamento iscrizione: 26/Novembre/2012 Scadenze per il corso svolto nella SEDE DI VICENZA Termine ultimo presentazione domande : 28/Settembre/2012 Selezione: data da definire Pubblicazione: 09/Ottobre/2012 Termine ultimo pagamento iscrizione: 19/Ottobre/2012 Modalità di verifica dei risultati conseguiti dagli studenti (verifiche periodiche prove finali) Per la prova finale: Il riconoscimento dei crediti previsto seguirà ad un colloquio che il candidato dovrà sostenere con i componenti del Comitato scientifico. L Ordine dei Consulenti del lavoro attribuirà ai partecipanti anche i crediti formativi propri. Requisiti di accesso CP Possono iscriversi tutti i laureati (vecchio e nuovo ordinamento). CAP Possono iscriversi tutti gli iscritti all Ordine dei consulenti del lavoro purché in possesso di Diploma di maturità. Modalità di ammissione Qualora le domande di iscrizione fossero superiori al numero massimo dei posti predeterminati (50 o 10), il Comitato scientifico del Corso, tenuto conto delle domande, potrà deliberare o un ampliamento dei posti sino alla copertura di tutte le richieste ovvero la selezione dei candidati sulla base di parametri che saranno fissati dal Comitato scientifico stesso. Rilascio del titolo Al termine del Corso, agli iscritti che abbiano svolto le attività, frequentato la percentuale minima di ore di corso indicata e adempiuto agli obblighi previsti verrà rilasciato un attestato di frequenza. L attribuzione dei CFU è subordinata al sostenimento e superamento della prova finale. Tutori: Sono previsti tutori Informazioni FIGURE DI COORDINAMENTO - D Per informazioni sull organizzazione della didattica del Corso: 5
6 Si possono richiedere informazioni sulla didattica scrivendo ai seguenti indirizzi di posta elettronica: o telefonando al numero , Per informazioni amministrative sulle iscrizioni: Area Post Lauream, Ufficio Master e Corsi di Perfezionamento, Corticella Paradiso, Verona Tel /44 fax segreteria.master@ateneo.univr.it BUDGET - E Tassa di iscrizione e contributo d iscrizione dei Master e corsi di perfezionamento e aggiornamento professionale. TOT. Euro 330,00 Importi da versare: Contributo di selezione (rata concorso) 30,00 da versare all atto della presentazione della domanda; Importo I rata 300,00 ammessi. Scadenza: 26/Novembre/2012 da versare dopo la pubblicazione degli Agevolazioni per i partecipanti: 100 euro di sconto per ciascun partecipante Iscritto all'ordine dei Consulenti del Lavoro di Verona 6
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