A. ATTIVITA E COMPITI PRINCIPALI

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1 Assocamerestero - Associazione Camere di Commercio Italiane all Estero (di seguito denominata anche Associazione o per brevità Assocamerestero) è stata assegnataria (rif. Legge di stabilità 2015, art. 1, comma 202 L. n. 190 del ) di risorse destinate ad incrementare la presenza e conoscenza delle produzioni food autentiche italiane sui mercati internazionali per attività di contrasto al fenomeno dell Italian sounding. Questa Associazione, con specifico riferimento al progetto Campagna di promozione strategica per la valorizzazione del prodotto italiano in rapporto al fenomeno dell Italian sounding, ritiene necessario individuare n. 1 figura professionale da impiegare nella esecuzione delle attività progettuali attraverso un incarico di lavoro autonomo di natura professionale. Si rende, pertanto, noto che è indetta una selezione, tramite procedura comparativa dei curricula e colloquio, per l individuazione di n. 1 (un) professionista in animazione e marketing territoriale, organizzazione eventi e PR. A. ATTIVITA E COMPITI PRINCIPALI Il professionista individuato dovrà operare in costante contatto e sotto la diretta supervisione di Assocamerestero e, nell espletamento dell incarico, meglio specificato nei punti a seguire, dovrà sottoporre all approvazione di Assocamerestero il timing e le modalità di esecuzione dello stesso, evidenziando, di volta in volta, eventuali modifiche sopraggiunte in corso d opera. Nello specifico, la figura professionale individuata dovrà operare sulle seguenti azioni: 1. assistenza e consulenza per la promozione presso soggetti italiani di interesse (Istituzioni nazionali e locali, consorzi, associazioni di impresa, gruppi di azione locale, media, etc) delle azioni realizzate da Assocamerestero nell ambito del progetto Campagna di promozione strategica per la valorizzazione del prodotto italiano in rapporto al fenomeno dell Italian sounding finalizzato alla promozione del prodotto agroalimentare autentico sui mercati USA, Canada e Messico. Questa attività include la realizzazione di incontri di animazione e divulgazione, in almeno 3 Regioni italiane, dei principali risultati intermedi conseguiti con le azioni progettuali. Tali iniziative dovranno essere rivolte ad un pubblico di Istituzioni e imprese. 2. assistenza e consulenza per la realizzazione di almeno n. 2 eventi promozionali da realizzarsi tra il secondo semestre 2016 e il primo semestre 2017 in Italia. Nello specifico, d intesa con Assocamerestero, il professionista dovrà provvedere a: individuare e prendere contatto con influencer e partner locali (Istituzioni, imprese), promuovere e comunicare (media/stampa locale) l evento sul territorio individuato; definire il programma di lavoro e dare supporto nella definizione degli aspetti logistico-organizzativi

2 B. DURATA E COMPENSO DELL INCARICO L incarico professionale sarà conferito con decorrenza dalla comunicazione di eseguibilità del contratto. L effettiva durata prevista dell incarico è pari a n. 12 mesi, prorogabili di ulteriori n. 3 mesi, fermo restando il compenso di seguito indicato. L incarico prevedrà un corrispettivo di ,00 (cinquantamila/00) oltre oneri di legge e IVA di cui alla normativa in materia di incarichi professionali. L'importo è da intendersi omnicomprensivo di qualsiasi spesa ivi comprese quelle di viaggio, vitto e alloggio per ogni spostamento connesso alla realizzazione dell'incarico. C. REQUISITI SOGGETTIVI Per accedere alla procedura selettiva il/la candidato/a deve essere in possesso, alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda di ammissione (All. 1) dei seguenti requisiti soggettivi: - cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell Unione Europea; - godimento dei diritti civili e politici; - non aver riportato condanne penali e non essere destinatario di provvedimenti che riguardino l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel Casellario giudiziale; - di non essere stato escluso dall elettorato pubblico attivo; - di non essere stato destituito o dispensato dall impiego presso una Pubblica amministrazione; - idoneità fisica alle mansioni da svolgere; I Cittadini degli Stati membri dell Unione Europea devono inoltre possedere i seguenti requisiti: - godere dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o provenienza; - essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica Italiana; - avere una perfetta conoscenza della lingua italiana. Il possesso dei requisiti soggettivi dovrà essere attestato mediante compilazione dell All. 1 domanda di ammissione. D. REQUISITI PROFESSIONALI Per accedere alla procedura selettiva il/la candidato/a deve essere in possesso, alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda di ammissione (All. 1) dei seguenti requisiti professionali: - 2 -

3 - possesso partita IVA come lavoratore autonomo; - esperienza di almeno 10 anni maturata in almeno due dei seguenti ambiti: (i) animazione e marketing territoriale; (ii) organizzazione eventi; (iii) relazioni pubbliche e istituzionali. Il requisito della durata dei 10 anni è cumulabile tra i diversi ambiti. Il possesso dei requisiti professionali dovrà essere attestato mediante compilazione dell All. 1 domanda di ammissione - e sarà comprovato mediante curriculum vitae redatto in formato europeo (All. 2). E. MODALITA E TERMINI DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA La documentazione per la presentazione della domanda dovrà essere redatta in lingua italiana ed essere racchiusa in un unico plico sigillato, riportante all esterno la seguente dicitura: RIF: 007_2016 non aprire scadenza ore 16:00 del giorno 01/06/2016 Alla domanda di ammissione, redatta secondo il modello di cui all All. 1 e regolarmente sottoscritta, dovranno essere allegati: - il CV formativo e professionale, redatto in formato europeo secondo il modello di cui all All. 2, datato e sottoscritto con firma autografa [N.B.: il curriculum professionale dovrà evidenziare gli enti e gli uffici presso i quali il/la candidato/a ha prestato servizio e le mansioni svolte, con adeguata evidenza delle conoscenze e delle esperienze richieste ai punti D e F del presente avviso di selezione]; - copia fotostatica leggibile fronte/retro non autenticata di un documento di identità del sottoscrittore in corso di validità, sottoscritta con firma autografa dal candidato. La domanda di partecipazione e gli allegati dovranno essere trasmessi in un unico plico sigillato - tramite raccomandata con avviso di ricevimento o mediante corriere privato o agenzia di recapito autorizzata, ovvero consegnato a mano direttamente nelle giornate non festive dal lunedì al venerdì, dalle ore 9:00 alle ore 16:00, fino al termine perentorio sotto indicato, al seguente indirizzo: ASSOCAMERESTERO VIA SARDEGNA N ROMA Si precisa che in caso di invio tramite corriere privato o agenzia di recapito autorizzata la dicitura RIF: 007_2016 non aprire scadenza ore 16:00 del giorno 01/06/2016, dovranno essere presenti anche sull involucro all interno del quale lo spedizioniere dovesse eventualmente porre il plico contenente tutta la documentazione

4 In caso di consegna a mano sarà rilasciata apposita ricevuta con indicazione della data e dell ora della ricezione. La domanda di partecipazione dovrà tassativamente pervenire alla sede di Assocamerestero di via Sardegna Roma, a pena di esclusione, entro le ore 16:00 del giorno 01/06/2016 La consegna del plico rimane a totale rischio del mittente, restando esclusa ogni responsabilità da parte di Assocamerestero per mancato o tardivo recapito del plico stesso o per eventuali disguidi postali comunque imputabili a fatto di terzi, caso fortuito o forza maggiore. Non saranno in alcun caso prese in considerazione le domande pervenute oltre tale termine, anche se spedite entro il termine di scadenza sopra indicato. F. VALUTAZIONE CANDIDATURE E MODALITA DI ESPLETAMENTO DELLA SELEZIONE La selezione dei candidati in possesso dei requisiti di cui ai precedenti punti C e D verrà effettuata da un'apposita Commissione valutatrice nominata dal Segretario Generale dell Associazione a seguito della scadenza dei termini del presente avviso, e composta da membri di comprovata esperienza nelle materie attinenti la posizione lavorativa oggetto di selezione, di cui uno con le funzioni di Presidente. La valutazione avverrà sulla base del CV prodotto secondo il modello all All. 2 e del colloquio attitudinale ed è finalizzata ad accertare la corrispondenza tra l esperienza professionale maturata dai candidati e il profilo richiesto dal presente Avviso. Nello specifico saranno oggetto di valutazione i seguenti elementi: - esperienza maturata in progetti complessi di promozione e valorizzazione territoriale e relazioni istituzionali; - esperienza maturata nel settore della promozione e valorizzazione dell agroalimentare italiano e delle produzioni certificate; - esperienza maturata nel settore della comunicazione istituzionale e di valorizzazione del territorio. Sarà a titolo di preferenza l aver maturato precedenti esperienze nel Sistema camerale italiano in riferimento a progetti assimilabili e/o analoghi all oggetto del presente avviso di selezione. I candidati saranno convocati al colloquio a mezzo telefonata o tramite PEC con un preavviso di almeno tre giorni. Terminata la valutazione dei CV ed effettuati i colloqui attitudinali, la Commissione valutatrice stilerà un giudizio sintetico per ciascun candidato ammesso alla procedura selettiva e procederà alla selezione del vincitore secondo un criterio comparativo basato sulla migliore esperienza maturata dai candidati con riferimento all oggetto del presente avviso

5 L esito finale del procedimento selettivo verrà reso noto attraverso il sito web su cui verrà riportato il nominativo del professionista selezionato. Tutti i candidati si intendono ammessi con riserva dell accertamento dei requisiti prescritti per l ammissione. Il Segretario Generale, con provvedimento motivato, può disporre in ogni momento l esclusione dalla selezione dei candidati privi dei requisiti di ammissione previsti dal presente avviso. L Associazione si riserva di richiedere al concorrente selezionato di comprovare, anche mediante documentazione idonea, il possesso dei requisiti dichiarati in sede di presentazione della domanda. L affidamento dell incarico verrà effettuato in base alle necessità temporali dell Associazione. Quanto sopra non comporta alcun diritto in capo ai candidati selezionati, salvo la loro facoltà di comunicare la revoca della candidatura. Analogamente, laddove la procedura di valutazione risulti improcedibile, illegittima o comunque venga annullata, anche per cause di forza maggiore, i candidati saranno tempestivamente informati dell annullamento della selezione effettuata, senza poter vantare alcun diritto e/o pretesa nei confronti dell Associazione. L affidamento di incarico è subordinato alla stipula del contratto individuale di consulenza ed è regolato dalla disciplina, normativa e contrattuale, vigente alla data della sottoscrizione del contratto stesso. Il/la candidato/a selezionato/a sarà convocato/a a presentarsi presso la sede operativa della Associazione per l accettazione formale dell incarico e la stipula del contratto. In tale sede sarà comunicata alla persona selezionata la data di inizio attività. La mancata presentazione, salvo legittimo impedimento e/o causa di forza maggiore, ovvero il rifiuto delle condizioni di affidamento costituiranno rinuncia all affidamento stesso da parte del candidato e l Associazione potrà procedere alla scelta di altro candidato partecipante alla selezione. G. PUBBLICITA Il presente avviso è pubblicato sul sito web di Assocamerestero: Il nominativo del professionista selezionato per il conferimento dell incarico sarà pubblicato sul sito web di Assocamerestero. H. RISERVA Assocamerestero si riserva la facoltà di prorogare, sospendere o revocare il presente avviso o parte di esso qualora ne rilevasse l opportunità. I. TUTELA DELLA PRIVACY Ai sensi del D. Lgs. n.196/2003 e s.m.i. i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso la sede operativa di Assocamerestero e trattati per le finalità di gestione della procedura di selezione per il reclutamento di personale dipendente a tempo determinato. Il trattamento dei dati contenuti nelle - 5 -

6 domande, finalizzato alla gestione della procedura di selezione e alla successiva instaurazione e gestione dell incarico, avverrà con utilizzo di procedure informatiche e di archiviazione cartacea dei relativi atti. Le predette informazioni potranno essere comunicate unicamente ai soggetti direttamente interessati alla posizione giuridica del candidato. Gli interessati possono far valere i diritti loro spettanti ai sensi del D. Lgs. n.196/2003 e s.m.i., tra i quali: il diritto di accesso ai dati che li riguardano; il diritto di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti, o raccolti in termini non conformi alla legge; nonché il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi. Titolare del trattamento è Assocamerestero - Associazione delle Camere di Commercio Italiane all Estero, P.IVA C.F , con sede legale in piazza Sallustio, Roma e sede operativa in via Sardegna, Roma. Il conferimento dei dati è obbligatorio ai fini dello svolgimento della selezione. PER INFORMAZIONI Assocamerestero - Associazione delle Camere di Commercio Italiane all Estero PEC: info.assocamerestero@legalmail.it info@assocamerestero.it Responsabile del procedimento di selezione: Giuseppa Costa, Responsabile Area Promozione, Comunicazione e Sviluppo Si allegano al presente avviso: 1) Fac simile domanda di ammissione alla selezione 2) Modello di curriculum vitae europass Roma, 13 maggio 2016 Il Segretario Generale Gaetano Fausto Esposito - 6 -