2.1 L associazione professionale Gli Standard professionali dell internal auditing Le competenze professionali 29

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Felice Torre
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1 Prefazione di Vittorio Mincato XIII Introduzione 1 Ringraziamenti 5 Parte prima LA PROFESSIONE DI INTERNAL AUDITING 1 La definizione di internal auditing 9 2I riferimenti della professione L associazione professionale Gli Standard professionali dell internal auditing Le competenze professionali I principali titoli professionali 32 Parte seconda L INTERNAL AUDITING NELLA CORPORATE GOVERNANCE 3 Il contesto normativo internazionale e nazionale in tema di corporate governance 41

2 Gli Standard professionali dell internal auditing 23 2.3 Le competenze professionali 29 2.

2 VI Indice 3.1 La normativa internazionale Stati Uniti: dal Foreign Corrupt Practices Act al Sarbanes-Oxley Act Il decalogo dell Unione Europea La regolamentazione di corporate governance del settore bancario: il Comitato di Basilea L autoregolamentazione internazionale Stati Uniti: Committee of Sponsoring Organizations Regno Unito: dal Cadbury Committee al Combined Code La normativa italiana La normativa societaria Il D.lgs. 58/1998, Testo Unico della Finanza Il D.lgs. 231/2001: la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche La legge sulla tutela del risparmio (legge 28 dicembre 2005, n. 262) L autoregolamentazione in Italia Il Codice di autodisciplina di Borsa Italiana La regolamentazione della funzione Internal Auditing nei settori finanziario e assicurativo L internal auditing nel settore bancario L internal auditing nelle Società di intermediazione mobiliare L internal auditing nelle Società di gestione del risparmio L internal auditing nel settore assicurativo 77 4 Il ruolo dell internal auditing nel disegno della corporate governance Considerazioni generali sul ruolo dell internal auditing nel complessivo disegno di corporate governance I rapporti con il consiglio di amministrazione I rapporti con il Comitato per il controllo interno 89

3.2 Il D.lgs. 58/1998, Testo Unico della Finanza 57 3.3.3 Il D.lgs. 231/2001: la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche 59 3.3.4 La legge sulla tutela del risparmio (legge 28 dicembre 2005, n.

3 VII 4.4 I rapporti con il collegio sindacale, il Consiglio di sorveglianza o il Comitato per il controllo sulla gestione I rapporti con il revisore esterno o la società di revisione I rapporti con l organismo di vigilanza in materia di D.lgs. 231/ I rapporti con altri organi esosocietari di controllo I rapporti con le Authority I rapporti con il magistrato della Corte dei Conti I rapporti con la società di gestione del mercato regolamentato I rapporti con altri organi endosocietari con responsabilità di controllo Il controllo di gestione La qualità Il dirigente preposto alla redazione dei documenti contabili societari Il risk manager e il Compliance officer Risk management e controllo interno: i principali oggetti di valutazione dell internal auditor Risk management e corporate governance Enterprise risk management, un modello di riferimento Il ruolo dell internal auditing nel processo di risk management Risk management e sistema di controllo interno Il sistema di controllo interno: un modello integrato Gli elementi del modello Le modalità di funzionamento degli elementi del modello I modelli internazionali di riferimento dei sistemi di controllo interno Il modello COSO Il modello COCO 154

7.3 I rapporti con la società di gestione del mercato regolamentato 110 4.8 I rapporti con altri organi endosocietari con responsabilità di controllo 111 4.8.1 Il controllo di gestione 112 4.8.2 La qualità 112 4.

4 VIII Indice Il modello COBIT Il modello ISO 9000 per il controllo della qualità dei processi Il risk assessment Il ruolo dell internal auditing Le caratteristiche del risk assessment L identificazione e la classificazione dei rischi L identificazione dei rischi La classificazione dei rischi Il risk model: un esempio di identificazione e classificazione dei rischi La valutazione e la selezione dei rischi Probabilità e impatto Il rischio inerente e il rischio residuo Le tecniche di valutazione Le rappresentazioni della valutazione dei rischi 195 Parte terza ORGANIZZAZIONE, OBIETTIVI, ATTIVITÀ E RISULTATI DELL INTERNAL AUDITING 7 L organizzazione della funzione Internal Auditing L indipendenza organizzativa dell Internal Auditing Gli aspetti strutturali della funzione Internal Auditing La struttura centralizzata o decentralizzata La strutturazione delle competenze specialistiche Le risorse professionali: recruiting e retention La regolamentazione interna per l internal auditing L Internal Audit Charter Il manuale di internal auditing 220

4 Il risk model: un esempio di identificazione e classificazione dei rischi 179 6.5 La valutazione e la selezione dei rischi 187 6.5.1 Probabilità e impatto 187 6.5.2 Il rischio inerente e il rischio residuo 189 6.

5 IX 8 Le diverse tipologie di auditing L operational auditing Il compliance auditing L IT auditing L auditing finanziario e contabile Il fraud auditing Il management auditing Il follow up auditing Control & Risk Self Assessment (CRSA) Definizione e finalità L internal auditing e il CRSA Le diverse tecniche per il CRSA Il workshop Il questionario I possibili approcci e il focus dell analisi CRSA Il piano di internal auditing L universo di audit I criteri per la determinazione delle priorità I fattori dimensionali I fattori di controllo/rischio Gli algoritmi di risk scoring Il caso Poste Italiane S.p.A Il risk scoring per le attività di compliance audit e di audit preventivo Il risk scoring per le attività di operational audit 281

3 Le diverse tecniche per il CRSA 253 9.3.1 Il workshop 255 9.3.2 Il questionario 257 9.4 I possibili approcci e il focus dell analisi CRSA 258 10 Il piano di internal auditing 263 10.

6 X Indice 10.5 La formulazione del piano di audit: esempio di piano annuale e di lungo termine Il processo di internal auditing L incarico di audit in sintesi L avvio dell incarico L analisi preliminare La riunione d apertura La macroanalisi di processo Il planning memorandum L analisi dettagliata La mappatura del processo L audit program L attività di verifica Le evidenze di audit Il campionamento Le Computer Assisted Audit Techniques (CAAT) I rilievi di audit La fase di reporting La documentazione dell attività e dei risultati di audit La gestione dell incarico: problematiche tipiche L arte delle relazioni nella pratica dell internal auditing e le best practice nella comunicazione Il significato delle relazioni nell ambito dell internal auditing L evoluzione degli interpersonal skill come competenza professionale I principi e i modelli della comunicazione efficace I cinque principali interpersonal skill 369

4.1 La mappatura del processo 309 11.4.2 L audit program 313 11.5 L attività di verifica 316 11.5.1 Le evidenze di audit 317 11.5.2 Il campionamento 323 11.5.3 Le Computer Assisted Audit Techniques (CAAT) 330 11.

7 XI Leadership Communication skill Teamworking Networking Problem solving Gli interpersonal skill applicati al processo di internal auditing L avvio dell incarico L analisi preliminare L esecuzione dell incarico L exit meeting L audit report Considerazioni finali 392 Bibliografia 395

5 Gli interpersonal skill applicati al processo di internal auditing 377 12.5.1 L avvio dell incarico 378 12.

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