FONDIMPRESA Fondo paritetico interprofessionale per la formazione continua: un opportunità per l azienda

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1 FONDIMPRESA Fondo paritetico interprofessionale per la formazione continua: un opportunità per l azienda

2 CHI SIAMO Progetto Formazione è una società di consulenza e formazione il cui staff è specializzato: - nell analisi dei fabbisogni formativi delle aziende, nella progettazione e nello sviluppo di Piani Formativi manageriali e professionali; - nell erogazione di docenza avvalendosi, di esperti di settore di comprovata esperienza e competenza professionale e delle più efficaci metodologie formative, al fine di risponde alle specifiche esigenze aziendali; - nella ricerca e gestione delle opportunità offerte dalla Formazione Finanziata - Bandi Pubblici e Fondi Interprofessionali.

3 Cos è Fondimpresa? Fondimpresa è il più importante tra i Fondi interprofessionali* per la formazione continua. È un sistema efficiente e innovativo, che finanzia la formazione secondo le esigenze di ogni singola azienda. È un organismo promosso dalle organizzazioni di rappresentanza delle parti sociali attraverso specifici accordi interconfederali stipulati dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori. * Fondi interprofessionali: organismi promossi dalle organizzazioni di rappresentanza delle parti sociali attraverso specifici accordi interconfederali stipulati dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori maggiormente rappresentative sul piano nazionale, volti a finanziarie le attività formative delle imprese aderenti.

4 Come si accede a Fondimpresa? ISCRIVENDOSI! La legge 388/2000 consente alle imprese di destinare la quota dello 0,30% del contributo obbligatorio per la disoccupazione involontaria versato all INPS alla formazione dei propri dipendenti. Il versamento del contributo dello 0,30% è obbligatorio. Se non si aderisce esplicitamente a nessun Fondo, il contributo continua ad essere versato direttamente all INPS. Per aderire a FONDIMPRESA occorre scegliere nella Denuncia Aziendale del flusso UNIEMENS aggregato, ex DM10/2, (da utilizzare anche per revocare l adesione) l opzione "Adesione" selezionando il codice FIMA e inserendo il numero dei dipendenti(solo quadri, impiegati e operai) interessati all'obbligo contributivo. L'adesione ad un Fondo non comporta alcun costo aggiuntivo.

5 Modulo DM 10/2 che viene spedito mensilmente all INPS

6 IMPORTANTE L adesione ad un Fondo interprofessionale non è necessariamente collegata al settore merceologico e/o all associazione di categoria di appartenenza: ad esempio un azienda iscritta a Confindustria può aderire al Fondo For.Te. che afferisce alla Confcommercio; viceversa un azienda associata alla Confcommercio può aderire a Fondimpresa che afferisce a Confindustria. Non si può essere contemporaneamente iscritti a più Fondi. Non si può cambiare Fondo se sono in corso d opera dei progetti finanziati. Bisogna attendere che il progetto termini, venga rendicontato e poi eventualmente cambiare Fondo, altrimenti si perde il finanziamento richiesto. L adesione è tacitamente prorogata ma revocabile sempre utilizzando l UNIEMENS. È possibile trasferire ad un nuovo Fondo parte delle risorse confluite al vecchio Fondo, fatte salve le limitazioni di legge.

7 Chi sono i destinatari della formazione? Possono accedere alla formazione continua finanziata solo i dipendenti diretti con contratto a tempo determinato o indeterminato anche in cassa integrazione. Non possono fruire della formazione tutti coloro per i quali non viene versato all inps lo 0,30%. Per i dirigenti sono istituiti fondi ad hoc(fondir, Fondirigenti, etc).

8 FONDIMPRESA 70% dell accantonamento 26% dell accantonamento CONTO DIRETTO = CONTO FORMAZIONE 4% dell accantonamento CONTO DI SISTEMA = AVVISI COSTI DI GESTIONE

9 Il 26%(CONTO DI SISTEMA) Come viene utilizzato?

10 ...segueconto DI SISTEMA Il Conto di Sistemaè un conto collettivo ideato per sostenere, in particolare, la formazione nelle aziende di piccole dimensioni, favorendo l'aggregazione di imprese su piani formativi comuni, in ambito settoriale o territoriale. Possono presentare domanda le aziende già aderenti a Fondimpresa e quelle che effettuano l iscrizione al Fondo prima dell avvio delle azioni formative previste dal piano presentato. Sipartecipa presentando piani in forma aggregata, con un capofila. Le aziende che presentano piani formativi a valere sul Conto di Sistemapossono presentare anche domanda di finanziamento per piani formativi a valere sul Conto Formazione, e viceversa. Gli Avvisi finanziano attività generali o sono di carattere tematico.

11 Il 70%(CONTO FORMAZIONE) Come viene utilizzato? L impresa presenta un piano formativo personalizzato corsi aziendali corsi a catalogo esterni all azienda

12 ...segue CONTO FORMAZIONE L'azienda può presentare: Piani formativi personalizzati, a valere sul Conto Formazione, come e quando vuole. Piani formativi personalizzati, a valere su Avvisi, pubblicati periodicamente, che offrono un contributo aggiuntivo fino a Adoggi fanno parte di quest ultima tipologia - l'avviso 2/2012, dedicato alle medio e piccole imprese (presentazione piano entro il 31/07/13);

13 Cosa offre Progetto Formazione Supporta l azienda nell adesione e nell iscrizione a Fondimpresa, effettua, insieme all azienda, l analisi dei fabbisogni formativi, appronta e presenta il progetto formativo a Fondimpresa, definisce la metodologia formativa più adatta per l erogazione della docenza (aula, affiancamento, formatori interni, formazione a distanza, etc.),

14 eroga la docenza direttamente in azienda, nei vari ambiti formativi, avvalendosi di professionisti esperti di settore, in grado quindi di arricchire il percorso formativo con casi pratici, coordinaemonitorailprogettoformativointuttelesuefasi, predispone la documentazione per la rendicontazione del progetto formativo da presentare a Fondimpresa per l ottenimento del finanziamento richiesto. In sintesi: GESTISCE PASSO DOPO PASSO TUTTO L ITER DEL PROGETTO FORMATIVO

15 ...OVVERO Progetto Formazione diventa Partnerdelle proprie aziende clienti! Il costo della consulenza e dell attività di gestione dei progetti formativi è compreso nei finanziamenti ottenuti!

16 CHIEDI ORA AI NOSTRI PROFESSIONISTI LE INFORMAZIONI NECESSARIE PER POTER INIZIARE FIN DA SUBITO A GODERE DEI VANTAGGI OFFERTI ALLA TUA AZIENDA DA FONDIMPRESA. Tel