le PRESTAZIONI MINORI

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1 le PRESTAZIONI MINORI la presentazione è stata elaborata e conclusa a gennaio 2015 ogni successiva disposizione normativa e amministrativa che ne modifichi significativamente i contenuti dovrà essere tenuta in considerazione INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 1

2 le PRESTAZIONI ECONOMICHE MINORI rendita ai superstiti speciale assegno continuativo mensile assegno funerario assegno per assistenza personale continuativa assegno di incollocabilità erogazione integrativa di fine anno brevetto e distintivo d onore rendita di passaggio integrazione della rendita diretta INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 2

3 SPETTA a seguito di decesso causato da infortunio o malattia professionale immediato all evento dopo la costituzione della rendita CONIUGE fino alla morte o a nuovo matrimonio è corrisposta una somma pari a tre annualità di rendita FIGLI legittimi naturali riconosciuti adottivi fino al 18 anno studenti scuola secondaria fino al 21 anno studenti universitari fino al 26 anno inabili sempre in mancanza di coniuge e figli agli ascendenti e ai collaterali genitori naturali e adottivi a carico fratelli e sorelle a carico e conviventi INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 3

4 MISURA non è soggetta ad IRPEF è rapportata alla retribuzione annua antecedente la data dell infortunio o della malattia professionale secondo le seguenti percentuali la somma delle quote non può superare l intera retribuzione altrimenti si effettua la riduzione proporzionale entro tale limite 50% al coniuge 20% a ciascun figlio 40% agli orfani di entrambi i genitori 20% a ciascuno dei genitore 20% a ciascuno dei fratelli e delle sorelle INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 4

5 DOMANDA in caso di infortunio mortale provvede direttamente l INAIL se manca la denuncia del datore di lavoro i superstiti devono presentare la domanda entro il termine prescrizionale di 3 anni e 150 giorni in caso di decesso nel periodo di godimento dell indennità di temporanea in caso di decesso del titolare di rendita l INAIL deve informare i superstiti se gli risulti che questi non ne abbiano avuto conoscenza i superstiti devono presentare domanda entro 90 giorni dalla comunicazione dell INAIL a pena di decadenza la rendita DECORRE dal giorno successivo al decesso INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 5

6 spetta ai SUPERSTITI fino al grado non inferiore quando il titolare della rendita al 65% con grado di menomazione non inferiore al 48% muore per cause indipendenti dall infortunio o dalla malattia professionale CONDIZIONE i superstiti NON devono percepire rendite prestazioni economiche previdenziali altri redditi di importo superiore a quello dell assegno speciale l assegno è liquidato fino a concorrenza dell importo dell A.S. INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 6

7 DOMANDA all INAIL MISURA non è soggetta ad IRPEF entro il termine perentorio di 180 giorni dal decesso è uguale alle quote previste per la rendita ai superstiti dalla comunicazione dell INAIL circa la facoltà di chiedere la prestazione la somma delle quote non può superare la rendita diretta altrimenti si effettua la riduzione proporzionale entro tale limite INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 7

8 spetta ai SUPERSTITI coniuge figli ascendenti fratelli/sorelle in mancanza a chiunque dimostri di aver sostenuto le spese funerarie non è soggetta ad IRPEF MISURA somma una tantum 2.132,45 euro dal 1 luglio 2014 INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 8

9 REQUISITI dall integra la rendita necessità di assistenza personale continuativa conseguente alle menomazioni indicate nella tabella allegato n. 3 al TESTO UNICO NON È PIÙ NECESSARIA inabilità permanente assoluta richiesta fino al è sufficiente una causa invalidante contenuta nella tabella INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 9

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11 DECORRENZA dalla data di costituzione della rendita se le condizioni per la concessione sono accertate SUBITO dal mese successivo alla richiesta dell infortunato dal mese successivo alla visita medica di revisione MISURA non è soggetta ad IRPEF 532,21 euro dal 1 luglio 2014 è incumulabile con altre indennità di accompagnamento erogate da altri enti è SOSPESO durante i periodi di ricovero in istituto INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 11

12 con età non superiore a 65 anni spetta agli INVALIDI del LAVORO fino al riduzione della capacità lavorativa non inferiore al 34% con riduzione dell integrità psicofisica di grado superiore al 20% che NON possono beneficiare dell assunzione obbligatoria MISURA non è soggetta ad IRPEF 255,90 euro dal 1 luglio 2014 l assegno è corrisposto fino a 65 anni a meno che nel frattempo non ci sia miglioramento sulla condizione di incollocabilità INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 12

13 erogazione integrativa di fine anno SPETTA ai grandi invalidi ai figli di grandi invalidi SE il reddito personale rientra nei limiti stabiliti dall INAIL ogni anno REQUISITI riduzione dell integrità psicofisica di grado compreso tra il 60% ed il 100% fino al riduzione della capacità lavorativa tra 80% e 100% MISURA DIVERSA non è soggetta ad IRPEF grandi invalidi grandi invalidi con assegno per assistenza personale continuativa figli di grandi invalidi di età non superiore ai 12 anni INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 13

14 brevetto e distintivo d onore prestazione speciale di riconoscimento di alto valore morale e sociale di carattere onorifico ed economico SPETTA ai grandi invalidi con riduzione dell integrità psicofisica tra 60% e 100% dal 2012 misura pari a euro 168,88 fino al riduzione della capacità lavorativa tra 80% e 100% ai mutilati del lavoro con riduzione dell integrità psicofisica tra 35% e 59% dal 2012 misura pari a euro 126,48 fino al riduzione della capacità lavorativa tra 50% e 79% INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 14

15 rendita di passaggio spetta ai titolari di rendita con riconoscimento di SILICOSI ed ASBESTOSI che abbiano una riduzione dell integrità psicofisica di grado compreso tra 1% e 60% fino al riduzione della capacità lavorativa tra 1% e 80% che abbiano ABBANDONATO la lavorazione nociva per evitare l aggravamento della malattia decorrenza durata dalla data di effettivo abbandono della lavorazione 1 ANNO INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 15

16 rendita di passaggio DOMANDA deve essere presentata entro 180 giorni dalla data di abbandono della lavorazione certificato medico dal quale risulti che le dimissioni sono dovute a ragioni profilattiche certificato di disoccupazione dichiarazione del datore di lavoro che attesti l abbandono e la misura dell ultima retribuzione in caso di nuova occupazione, dichiarazione del datore di lavoro sulla natura del nuovo lavoro e sulla misura della retribuzione seconda domanda entro il termine di 10 anni dalla cessazione della prima rendita a condizione che la nuova lavorazione risulti dannosa durata 1 anno INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 16

17 rendita di passaggio MISURA in caso di disoccupazione 2/3 della retribuzione media giornaliera dei 30 giorni precedenti l abbandono della lavorazione in caso di nuova occupazione 2/3 della differenza tra la retribuzione media giornaliera percepita nei 30 giorni precedenti l abbandono e quella percepita per il nuovo lavoro INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 17

18 integrazione rendita SPETTA al titolare di rendita tenuto a sottoporsi a cure mediche e chirurgiche su disposizione dell INAIL per tutto il periodo delle cure MISURA la quota giornaliera della rendita è integrata fino ad un massimo del 75% della retribuzione media giornaliera degli ultimi 15 giorni di lavoro è soggetta ad IRPEF utili per il recupero della capacità lavorativa INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 18

19 RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI la legge 27 dicembre 2006 n. 296 ha istituito uno specifico Fondo presso il Ministero del lavoro e delle politiche sociali AL FINE di risarcire i familiari dei lavoratori vittime di gravi infortuni sul lavoro INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 19

20 RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI CONDIZIONI l infortunio deve essere successivo al 31/12/2006 deve riguardare soggetti lavoratori deve avere avuto un esito mortale indipendentemente dal lasso di tempo intercorso anche se non assicurati o non assicurabili all INAIL INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 20

21 BENEFICIARI RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI coniuge figli fino al 18 anno studenti scuola secondaria fino al 21 anno studenti universitari fino al 26 anno inabili sempre in loro mancanza genitori a carico fratelli e sorelle se conviventi e a carico INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 21

22 RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI BENEFICIO somma una tantum non è soggetta ad IRPEF per i lavoratori iscritti all INAIL è prevista anche un'anticipazione della rendita a superstiti pari a tre mensilità della rendita annua calcolata sul minimale per eventi verificatisi nell anno 2014 numero superstiti importi in euro più di INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 22

23 RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI PAGAMENTO è subordinato all'esito di un accertamento SOMMARIO da parte dell'inail per accertare che l'evento sia riconducibile a finalità lavorative se all'esito delle procedure ordinarie si accerti la NON riconducibilità dell'evento a infortunio sul lavoro l INAIL provvederà al recupero degli importi indebitamente corrisposti INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 23

24 RISARCIMENTO GRAVI INFORTUNI DOMANDA deve essere presentata o inviata a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento all INAIL da uno solo degli aventi diritto entro 40 giorni dalla data del decesso INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 24

25 le PRESTAZIONI SANITARIE cure ambulatoriali cure termali e soggiorni climatici protesi e ausili INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 25

26 le cure ambulatoriali durante il periodo della inabilità temporanea assoluta l INAIL fornisce all infortunato le prestazioni sanitarie necessarie in base ad apposite convenzioni con il servizio sanitario regionale accertamenti diagnostici prestazioni specialistiche ortopedia oculistica otoiatra neurologia chirurgia radiologia siero profilassi vaccinazione INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 26

27 le cure termali a decorrere dal 1 gennaio 2016 è prevista l ABOLIZIONE delle prestazioni economiche accessorie erogate dall INAIL per le cure termali le spese di andata e ritorno ed il soggiorno in alberghi convenzionati all infortunato e all eventuale accompagnatore INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 27

28 protesi e ausili l INAIL FORNISCE dispositivi tecnici necessari per lo svolgimento della vita quotidiana e di relazione PROVVEDE al rinnovo, alla modifica e alla riparazione di protesi e ausili resi inidonei dall uso INAPA - gennaio 2015 Direzione Tutela Diritti Sociali e Formazione 28