NOTIZIARIO DELLA STRUTTURA REGIONALE DEL PIEMONTE

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1 associazione nazionale dirigenti e alte professionalità della scuola ADERENTE ALLA CIDA CONFEDERAZIONE ITALIANA DIRIGENTI D'AZIENDA ADERENTE ALL ESHA EUROPEAN SCHOOL HEADS ASSOCIATION NOTIZIARIO DELLA STRUTTURA REGIONALE DEL PIEMONTE Anno IX, n. 42 (15 Luglio 2011) Sommario: Pubblicato il bando di concorso per posti di dirigente delle scuole Dirigenti e alte professionalità del pubblico e del privato bersagli pressoché unici della manovra Incontro al MIUR sulle imprese di pulizia Retribuzione funzioni superiori: ancora niente di fatto al Miur Prova di preselezione concorso dirigenti: giornata di studio della Dirscuola Concorso a dirigenti: consulenza per gli iscritti Anp In preparazione al concorso dirigenti scolastici: corso intensivo di lingua inglese PUBBLICATO IL BANDO DI CONCORSO PER POSTI DI DIRIGENTE DELLE SCUOLE E' stato pubblicato oggi - sulla Gazzetta Ufficiale 4a serie speciale n.56 - il bando di concorso a posti di dirigente delle scuole, con l'annessa tabella di ripartizione dei posti su base regionale e le tabelle di valutazione dei titoli di servizio e culturali dei candidati. Dopo una lunghissima quanto ingiustificata gestazione, è finalmente realtà il primo concorso ordinario per i dirigenti scolastici che si svolgerà secondo quanto previsto dalla riforma del reclutamento avutasi nel 2008 con l'approvazione del regolamento contenuto nel DPR n Ora è tempo di lavorare affinchè ci sia la massima chiarezza intorno alle procedure concorsuali, a favore di chi intende cimentarsi seriamente con la chance che si presenta. E quindi, ecco le informazioni principali, fatta salva la lettura che ciascuno potrà fare del testo del bando che integralmente riportiamo in allegato: il termine di scadenza delle domande è fissato al 16 agosto prossimo; le domande possono essere presentate - per una sola regione - esclusivamente on-line a partire dal 25 luglio, previa registrazione tramite la procedura presente nell'area "istanze online" del sito del MIUR. Abbiamo già avviato, nei giorni scorsi, un apposito servizio di consulenza dell'anp(cliccare qui); i requisiti di ammissione al concorso sono quelli già noti, previsti dal Regolamento (DPR n.140 del 2008): sono ammessi i docenti di ruolo con un servizio effettivamente prestato di almeno 5 anni dopo la nomina in ruolo ed in possesso di laurea. A tale riguardo, l'amministrazione ha comunicato che, immediatamente dopo aver emanato il bando, preciserà con una sua nota i titoli di studio che saranno considerati equipollenti alla laurea ai fini dell'ammissione al concorso; i titoli culturali e di servizio dei candidati non saranno dichiarati all'atto della presentazione della domanda bensì successivamente e soltanto da parte di coloro che supereranno la prova di preselezione. IMPORTANTE: coloro che hanno frequentato per almeno 20 ore i corsi della Dirscuola per la preparazione al concorso, hanno diritto ad avvalersi di 0,10 punti, secondo quanto previsto dal punto 2, lettera g), della tabella di valutazione di titoli culturali annessa al bando;

2 la tempistica delle operazioni ipotizzata dal MIUR prevede che la prova di preselezione si svolga intorno al 20 settembre prossimo; la prova oggettiva di preselezione consisterà nella soluzione di 100 quesiti a risposta multipla. Ad ogni risposta esatta verrà attribuito un punto. Le risposte errate o non espresse non produrranno punti di penalizzazione. La prova si intende superata con un punteggio di almeno 80/100; per l'effettuazione della prova i candidati avranno a disposizione un tempo totale di 100 minuti; la prova sarà effettuata per tutti lo stesso giorno; il MIUR pubblicherà intorno al 25 agosto prossimo un set di quesiti (con relativa griglia di correzione) fra i quali verranno scelti i 100 oggetto della prova. La prova si svolgerà su moduli cartacei sui quali i candidati indicheranno le risposte ai quesiti posti, risposte che che saranno poi oggetto di correzione mediante lettore ottico; le aree tematiche oggetto della prova saranno le seguenti (i contenuti di ciascuna area sono meglio specificati nell'allegato tecnico annesso al bando): 1. l'unione Europea, le sue politiche ed i suoi programmi in materia di istruzione e formazione, i sistemi formativi e gli ordinamenti degli studi in Italia e nei paesi dell'unione europea, con particolare riferimento al rapporto tra le autonomie scolastiche e quelle territoriali e ai processi di riforme ordinamentali in atto; 2. la gestione dell'istituzione scolastica, la predisposizione e la gestione del POF nel quadro dell'autonomia delle istituzioni scolastiche ed in rapporto alle esigenze formative del territorio; 3. le aree giuridico-amministrativo-finanziaria, con particolare riferimento alla gestione integrata del piano dell'offerta formativa e del programma annuale; 4. l'area socio-psicopedagogica, con particolare riferimento ai processi di apprendimento, alla valutazione dell'apprendimento e dell'istituzione scolastica, alla motivazione, alle difficoltà di apprendimento, all'uso dei nuovi linguaggi multilmediali nell'insegnamento e alla valutazione del servizio offerto dalle I.S.; 5. l'area organizzativa, relazionale e comunicativa, con particolare riguardo alla integrazione interculturale e alle varie modalità di comunicazione istituzionale; 6. le modalità di conduzione delle organizzazioni complesse e la gestione dell'istituzione scolastica, con particolare riguardo alla gestione dei piani dell'offerta formativa; 7. l'uso a livello avanzato delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse; 8. l'uso di una tra le seguenti lingue straniere a livello B1 del quadro comune europeo di riferimento: francese, inglese, tedesco, spagnolo. per ciascuna delle aree da 1 a 6 saranno proposti al candidato 15 quesiti, per un totale, quindi, di 90. Saranno proposti inoltre 5 quesiti per ognuna delle aree 7 e 8, il che porta ai 100 quesiti di cui si è detto poc'anzi. I quesiti che saranno pubblicati dal MIUR a fine agosto (vedi sopra) saranno proporzionalmente distribuiti fra le diverse aree tematiche. DIRIGENTI E ALTE PROFESSIONALITÀ DEL PUBBLICO E DEL PRIVATO BERSAGLI PRESSOCHÉ UNICI DELLA MANOVRA Il ceto medio è ormai il bersaglio obbligato della manovra per il risanamento della finanza pubblica e questo non già perché sia il colpevole del dissesto ma proprio per un sistema premiante al contrario. E il principale soggetto sociale che concorre nelle aziende e nelle pubbliche amministrazioni alla produzione della ricchezza del paese, ma al tempo stesso è anche il più penalizzato sul piano retributivo e previdenziale. Per i dirigenti, i professionisti e i quadri pubblici in servizio non aumenteranno le retribuzioni a seguito del blocco della contrattazione protratto di un altro anno e per i pensionati di tutte le

3 categorie dirigenziali e professionali private e pubbliche si arriverà non solo al blocco della perequazione dei loro trattamenti ma persino alla riduzione degli stessi. Si era chiesto che la nuova manovra seguisse una volta tanto un criterio di equità ed andasse a colpire i costi della politica, le rendite parassitarie e l evasione fiscale e invece punisce i soggetti che spendono o hanno speso tutte le loro energie per la crescita del paese. C è da chiedersi a quando si vuole rinviare la lotta agli sprechi, all inefficienza e al malaffare, se neppure in un momento di crisi come l attuale si ha la forza di attaccare i veri fattori di debolezza del nostro sistema. COMUNICATO STAMPA MANOVRA: DIRIGENZA CONTRO TAGLI SENZA PROSPETTIVE Confedir-Mit e Cida chiedono equità nei sacrifici, coraggio e riforme strutturali I provvedimenti della manovra correttiva colpiscono ancora una volta i cittadini onesti, ovvero i contribuenti lavoratori, famiglie, imprese e pensionati - che pagano le tasse, e soprattutto il ceto medio da noi rappresentato. Il primo punto debole della manovra è rappresentato dalla sostanziale mancanza di interventi volti a rafforzare il ritmo di crescita della nostra economia; mancanza che rischia di vanificare gli stessi sforzi di risanamento. Sul versante delle liberalizzazioni e delle privatizzazioni, infatti, le misure predisposte appaiono davvero poco incisive, soprattutto se si considera il divario che separa l Italia dagli altri maggiori paesi europei. Ma è sul piano dell equità che le carenze della manovra appaiono più evidenti, tenuto conto che gran parte dell onere dell aggiustamento ricade sulle spalle di quelle categorie di cittadini che già si trovano in una situazione di difficoltà o che risultano già penalizzate dall elevata incidenza della tassazione. Ad esse vengono imposti altri sacrifici sul piano previdenziale e, nel pubblico impiego, anche sul piano contrattuale. Siamo, inoltre, preoccupati anche del prossimo futuro perché, mentre da più parti si chiede una riforma fiscale che finalmente riduca le tasse ai lavoratori dipendenti, nella manovra si inseriscono norme che prevedono aumenti pressoché sicuri, sotto forma di tagli alle detrazioni d imposta. Pur comprendendo l urgenza di raggiungere risultati di bilancio così quantitativamente rilevanti - quali sono quelli previsti dalla manovra - e, pur condividendo la necessità di contribuire ai sacrifici imposti dai tagli, i dirigenti, i quadri e professionisti del pubblico e del privato pretendono che questi sacrifici siano realmente ed equamente distribuiti. Per farlo occorrono riforme per contrastare l evasione fiscale, contenere i costi della politica, svincolare le istituzioni dagli interessi particolari, mettere un limite alle rendite parassitarie, aprire alla concorrenza il mercato del lavoro, ridistribuire equamente le risorse in gioco. Varare queste riforme significa che tutte le parti sociali, le istituzioni, le imprese, le lobbies mettano da parte i propri interessi particolari e uniscano gli sforzi in nome dei valori della legalità, della meritocrazia, della trasparenza, dell uguaglianza, dell equità. INCONTRO AL MIUR SULLE IMPRESE DI PULIZIA Nella giornata di giovedì 14 c.m. si sono tenuti due incontri tra i responsabili del MIUR e le delegazioni sindacali di comparto e di area V. In quello mattutino è stata affrontata la questione degli appalti alle imprese di pulizia. In proposito è stato ribadito il ritiro da parte dell Amministrazione della Direttiva 103/2010 e difesa la validità dell Accordo quadro sottoscritto il 14 giugno In particolare è prevista la proroga degli attuali contratti in vigore fino al 31 dicembre 2011: a questa seguirà altra proroga fino all espletamento della procedura di bando europeo che sarà attivata dalla Consip. Inoltre per le imprese che utilizzano LSU è stato programmato il ricorso alla cassa integrazione speciale per il periodo luglio/agosto del 2011 e per tutti i periodi di sospensione dell attività didattica del L insieme della manovra produrrà un risparmio delle risorse da impegnare attorno al 40%. È stato inoltre confermato che gli istituti che negli scorsi anni hanno gestito in proprio l appalto in accordo

4 con cooperative sociali potranno continuare a farlo, ma dovranno attenersi al codice dei contratti pubblici e quindi escludere l affidamento diretto e ricorrere al cottimo fiduciario o al bando europeo in relazione all entità, aprendo la gara ad almeno 5 soggetti che rientrano nella categoria dei laboratori protetti. A margine dell incontro è stato confermato alle delegazioni sindacali che sarà garantito il finanziamento delle spese di funzionamento agli istituti e che saranno prossimamente definiti anche i finanziamenti per le aree a rischio. RETRIBUZIONE FUNZIONI SUPERIORI: ANCORA NIENTE DI FATTO AL MIUR Nell incontro del pomeriggio è stata inoltre affrontata l annosa questione della mancata copertura finanziaria per le indennità di funzioni superiori e di reggenza. L ANP, unitamente a tutte le altre delegazioni sindacali, ha rimarcato, con particolare foga, la gravità dell inerzia dell Amministrazione, che si è presentata per l ennesima volta senza aver predisposto alcuna ipotesi di soluzione del problema. Problema destinato nell immediato futuro ad aggravarsi anche a seguito delle nuove restrizioni in materia di esoneri contenute nella manovra finanziaria in fase di conversione definitiva. È stato pertanto chiesto all Amministrazione di uscire dalla fase di stallo, che dura ormai da più di due anni, e di affrontare il nodo del riconoscimento economico rispetto ad un obbligazione giuridica derivante da specifica norma contrattuale, sottoscritta anche dal MIUR. L Amministrazione, alla fine di un confronto serrato e prendendo atto della forte pressione sindacale, ha assunto l impegno di richiedere in tempi strettissimi un parere all ARAN circa la determinazione del soggetto istituzionale al quale vada imputato l onere dei compensi relativi sia alle reggenze che alla sostituzione del dirigente scolastico per periodi superiori a quindici giorni. L ANP intende verificare il mantenimento dell impegno assunto da parte dell Amministrazione in quanto ritiene che non sia più accettabile un ulteriore dilazione dei tempi, che aggraverebbe ulteriormente la situazione gestionale degli istituti, mettendo a rischio la continuità direzionale degli stessi. Prova di preselezione concorso dirigenti GIORNATA DI STUDIO DELLA DIRSCUOLA Dirscuola organizza una giornata di studio per la preparazione alla prova di preselezione del concorso per dirigenti delle scuole. A Torino la giornata si svolgerà presso l'itc R. Luxemburg, C.so Caio Plinio 6 in data da definire a fine agosto. In ciascun incontro saranno approfondite le principali tematiche oggetto della prova e sarà effettuata una simulazione della stessa. L'orario di inizio è alle 9.30, il termine alle 18.30, con una breve pausa dalle alle (è prevista una colazione di lavoro nella stessa sede dell'incontro). Costi: per i corsisti che hanno frequentato uno degli ultimi corsi DIRSCUOLA per futuri dirigenti scolastici e per gli iscritti all'anp, la quota di partecipazione è fissata in 30.00; per gli altri (non iscritti Anp e/o non partecipanti ai corsi DIRSCUOLA) la quota è di 100,00. Concorso a dirigenti CONSULENZA PER GLI ISCRITTI ANP Nell'imminenza della pubblicazione del bando, l'anp lancia - sulla Community - un servizio di consulenza per la presentazione delle relative domande.

5 52 consulenti, contattabili per telefono o via , sono disponibili a fornire tutte le informazioni ai docenti interessati a partecipare al concorso. Il servizio di consulenza è riservato agli iscritti all'anp o a coloro che si iscriveranno nell'occasione. Per il Piemonte i referenti sono: Rosario CARUSO, tel , ros.car@virgilio.it Ivan RE, tel , re.ivan@gmail.com In preparazione al concorso dirigenti scolastici CORSO INTENSIVO DI LINGUA INGLESE In vista del concorso a dirigente scolastico, l'anp Piemonte organizza un corso intensivo di lingua inglese per insegnanti con conoscenze pregresse di livello A2 (studi scolastici secondaria superiore). Infatti l'art. 5/1 del Regolamento per il reclutamento dei DS (DPR 140/08) prevede che La procedura di preselezione [ ] consiste in un congruo numero di quesiti diretti all'accertamento delle conoscenze di base per l'espletamento della funzione dirigenziale [ ], ivi comprese quelle [ ] sull'uso di una lingua straniera, a livello B1 del quadro comune europeo di riferimento, prescelta dal candidato tra francese, inglese, tedesco e spagnolo. E l art. 6/1: La prova orale accerta la capacità di conversazione su tematiche educative nella lingua straniera prescelta dal candidato. Il corso mira a porre solide basi per raggiungere una preparazione di tipo B1, unitamente ad un successivo studio personale. Esso sarà guidato da docente esperta in questo tipo di preparazione, che al terzo giorno verrà affiancata da un'insegnante di madre-lingua inglese. Il corso si terrà in località Pracatinat - Fenestrelle (TO), m s.l.m., nei giorni luglio La sistemazione alberghiera sarà presso l edificio Tina Nasi, in camera singola con servizi interni e terrazzino riservato, trattamento di pensione completa, escluse bevande, caffè e spese di carattere personale ed extra in genere. Programma corso Full Immersion Livello: da A2 a B1 Data Orario Argomento 9,00-13,00/ 14,30-18,30 Lunedì 25/07/2011 Martedì 26/07/2011 9,00-13,00/ 14,30-18,30 9-9,30 Registrazione partecipanti e Presentazione del corso 9,30 11 Entry Test (Multiple Choice) 11 11,15 Break 11,15 13 Grammar (1) 14,30 16 Listening (1) 16-16,15 Break 16,15 18,30 Grammar (2) 9-10,30 Consegna risultati Entry Test + Grammar (3) 10,30-11,15 Reading/ Reading Comprehension 11,15 11,30 Break 11,30-13 Time for speaking 14,30 16 Grammar (4) 16 16,15 Break 16,15 18,30 Grammar(1): Plurals Countables and Uncountables Use of the articles Grammar (2): Present Simple aand Present Continuous Frequency Adverbs Grammar (3): Saxon Genitive quantifiers (some, any, much, many, a lot of, every and compounds) Grammar (4): Past Simple: regular and irregular verbs) Present Perfect Time expressions

6 Mercoledì 27/07/2011 9,00-13,00/ 14,30-18,30 Presentazione del format Pet B1 + Esercitazione 9 10 Grammar (5) 10-11,15 Time for writing: guide lines + esercitazione 11,15 11,30 Break 11,30 13 Group Work: time for speaking 14,30 16 Grammar (6) 16 16,15 Break 16,15 17 Listening test 17 18,30 Grammar test (Multiple choice Fill in Vocabulary) Grammar (5): Modals Grammar (6): Conditionals: if sentences Il costo del corso è di 280,00, 200,00 per gli iscritti all'anp. Il corso è a numero chiuso, non superiore a 25 unità. Esso sarà attivato con almeno 15 partecipanti. Possono parteciparvi anche docenti non interessati al concorso a dirigente scolastico. L'adesione all'iniziativa va fatta compilando la scheda riportata in calce al presente da inviare via mail all'indirizzo anppiemonte@virgilio.it Per informazioni e contatti: Prof. Ivan RE: re.ivan@gmail.com CONSULENZA LEGALE E AMMINISTRATIVA Prendi nota dei prossimi appuntamenti per la consueta consulenza gratuita ai soci da parte del legale dell ANP Avv. Giuseppe PENNISI: 13 luglio, 19 settembre, 3 ottobre Gli incontri avverranno nella sede del Liceo Classico M. D Azeglio, Via Parini 8 - TORINO. Prenota un appuntamento con lui tramite il collega Carlo COLOMBANO (tel ; c.colombano@virgilio.it). In sede congressuale regionale è stato deciso di offrire a tutti gli associati della Regione una consulenza di carattere amministrativo e sindacale da parte di alcuni colleghi, ai quali tutti (dirigenti scolastici e alte professionalità) potranno rivolgersi per sottoporre i rispettivi problemi e ottenerne pareri e suggerimenti basati sulla conoscenza delle norme e sulla propria esperienza. Riteniamo di fornire così a tutti gli associati un supporto tecnico al loro operare quotidiano. Qui di seguito l elenco dei colleghi, membri del rinnovato Direttivo regionale, cui far riferimento: Davide Babboni, tel. 011/ , , d.babboni@tin.it Stefania Barsottini, tel. 011/ , , s.barsottini@virgilio.it Claudio Bruzzone, tel. 0143/73.015, , claudiobruzzone@libero.it Carlo Colombano, tel , , colombanoc@hotmail.com Paolo Cortese, tel , cortese@libero.it Patrizia Ferrero, , preside@giobert.it Franco Francavilla, , 011/ , francavillafranco@libero.it Giorgio Marino, pavila1@libero.it Santino Mondello, , , santino.mondello@libero.it Mario Perrini, tel , , marioperrini@libero.it Andrea Piazza, tel , scuola001@yahoo.it Giovanna Taverna, tel , , g.taverna@libero.it Valenti Valeria, valeria.valenti@fastwebnet.it, per questioni di scuola dell'infanzia e primaria

7 All'ANP PIEMONTE CORSO INTENSIVO DI LINGUA INGLESE in preparazione alla prova orale del concorso per dirigenti delle scuole MODULO DI ISCRIZIONE Il/la sottoscritto/a nato/a (provincia ) il domiciliato in via/piazza CAP Comune (Provincia ) Codice fiscale telefono / telefono cellulare (personale) (scrivere in stampatello maiuscolo, per una migliore leggibilità) in servizio presso l Istituto indirizzo completo Istituto con la qualifica di (docente, preside incaricato) chiede di frequentare il CORSO INTENSIVO DI LINGUA INGLESE IN PREPARAZIONE AL CONCORSO PER DIRIGENTI DELLE SCUOLE e pertanto versa la somma di euro 280,00 euro 200,00 (riservata agli iscritti all'anp) sul conto corrente bancario intestato a A.N.P. - ASS. NAZ. PRESIDI SEZ. PROVINCIALE DI TORINO Unicredit Torino De Gasperi, C.so De Gasperi 36 A, Torino codice IBAN IT 36 D Causale: Corso Lingua inglese, Cognome e Nome I dati di cui sopra dovranno essere utilizzati in conformità al D.Lgs. n. 196/2003 sulla tutela dei dati personali. Il/la sottoscritto/a autorizza espressamente ogni necessario ed opportuno trattamento dei dati di cui sopra per i fini inerenti e conseguenti all iniziativa oggetto del presente modulo. (data) (firma) Si prega di inviare questo modello via mail all indirizzo anppiemonte@virgilio.it unitamente all attestazione del versamento dell importo.