DECRETO DEL DIRIGENTE DELLA P.F MERCATO DEL LAVORO, OCCUPAZIONE E SERVIZI TERRITORIALI ##numero_data##

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1 DECRETO DEL DIRIGENTE DELLA P.F MERCATO DEL LAVORO, OCCUPAZIONE E SERVIZI TERRITORIALI ##numero_data## Oggetto: Formazione elenchi con unica graduatoria provinciale dei lavoratori disabili, dei soggetti svantaggiati ai sensi degli artt. 8 e 18 Legge 68/99 e dei centralinisti telefonici non vedenti Legge 113/85 - Graduatorie anno 2017 VISTO il documento istruttorio e ritenuto, per le motivazioni nello stesso indicate, di adottare il presente decreto; VIST O l articolo 16 bis della legge regionale 15 ottobre 2001, n. 20 ( Norme in materia di organizzazione e di personale della Regione); VISTO il DPR 18 giugno 1997, n. 246 Regolamento recante modificazioni al capo IV del d ecreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, in materia di assunzioni obbligatorie presso gli enti pubblici; VIST O il D.Lgs n. 165/01 "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche"; VISTA la DGR 2756/2001 Revoca DGR n. 1665/ Criteri e modalità relativi alla individuazione degli elementi che concorrono alla formazione della graduatoria di cui all art. 8 della L. 68/99 VISTO legge 7 aprile 2014 n. 56 disposizioni sulle città metropolitane, sulle province, sulle unioni e sulle fusioni di comuni ; VISTO la legge regionale n. 13 del 3 aprile 2015 concernente Disposizioni per il riordino delle funzioni amministrative esercitate dalle Province ; VISTO il decreto legislativo n. 150 del 14 settembre 2015, recante Disposizioni per il riordino della norminativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive, ai sensi dell articolo 1, comma 3, della legge 10 dicembre 2014, n DECRETA 1. di considerare le premesse come parte integrante e sostanziale del presente atto; 2. di approvare, per l ambito della Provincia di Pesaro e Urbino, la formulazione del l elenco con unica graduatoria dei lavoratori disabili iscritti al 31/12/201 6 ai sensi dell art. 1 Legge 68/99; 3. di approvare, per l ambito della Provincia di Pesaro e Urbino, la formulazione del l elenco con unica graduatoria dei soggetti svantaggiati di cui all art. 18, comma 2, Legge 68/99, 1

2 iscritti al 31/12/2016; 4. di approvare, per l ambito della Provincia di Pesaro e Urbino, la formulazione dell elenco con unica graduatoria dei centralinisti telefonici non vedenti iscritti al 31/12/2016 ai sensi della Legge 113/85 e s.m.i; 5. di produrre una copia di ciascun elenco in forma cartacea e di archiviarla, con possibilità per i diretti interessati di prenderne visione, presso l Ufficio Collocamento Disabili d el Presidio Lavoro Pesaro e Urbino, in quanto elenchi e graduatorie sono pubblici; 6. di stabilire che i soggetti interessati qualora riscontrino errori materiali o erronee procedure prodotte automaticamente dall applicativo informatico regionale Job Agency, possono chiedere la rettifica all Ufficio Collocamento Disabili di questo Presidio anche per il tramite de i Centri per l'impiego così come riportato nel documento istruttorio che costituisce parte integrante del presente provvedimento; 7. di disporre la pubbl icazione del presente atto, per estremi, sul Bollettino della Regione Marche, ai sensi della L.R. n. 17 del 28/07/2003; 8. di trasmettere il presente provvedimento ai dirigenti delle strutture interessate. Attesta inoltre che dal presente decreto non deriva né può derivare un impegno di spesa a carico della Regione. Attesta l avvenuta verifica dell inesistenza di situazioni anche potenziali di conflitto di interesse ai sensi dell art. 6 bis della L. 241/1990. Attesta il rispetto del termine di conclusione del procedimento. Il Dirigente di P.F. Mercato del Lavoro, Occupazione e Servizi Territoriali (Dott. Fabio Montanini Documento informatico firmato digitalmente 2

3 DOCUMENTO ISTRUTTORIO NORMATIVA DI RIFERIMENTO Legge. n. 68 del 12 marzo 1999 Norme per il diritto al lavoro dei disabili e s.m.i. DPR n. 333 del 10/10/2000 Regolamento di esecuzione per l attuazione della Legge 12 marzo 1999 n. 68 recante norme per il diritto al lavoro dei disabili. L.R n. 2 del 25/1/2005 e successive modificazioni ed integrazioni, concernente Norme per l occupazione, la tutela e la qualità del lavoro che armonizza le precedenti normative con le recenti leggi nazionali e rafforza il ruolo delle Provinc e in tema di mercato del lavoro. DPR 246/97 Regolamento recante modificazioni al capo IV del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, in materia di ass unzioni obbligatorie presso gli enti pubblici. Delibera di Giunta Regionale n del 20/11/2001 che stabilisce criteri e modalità relativi alla individuazione degli elementi che concorrono alla formazione della graduatoria di cui all art. 8 della L. 68/99. Delibera di Giunta Provinciale n. 330 del 03/09/2004 avente ad oggetto Nuove procedure per l avviamento a selezione presso gli Enti Pubblici e datori di lavoro privati delle persone disabili e soggetti svantaggiati di cui all art. 18 comma 2 L. 68/99. Legge 29/03/1985 n. 113 Aggiornamento della disciplina del collocamento al lavoro e del rapporto di lavoro dei Centralinisti non vedenti e s.m.i. C ircolare del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali del 09/04/2015 ad oggetto Legge 29 marzo 198, n. 113 Art. 1, commi 2 e 4. Art. 6, comma 7 che fornisce nuovi indirizzi operativi circa la formulazione della graduatoria provinciale dei centralinisti non vedenti. Legge 10 dicembre 2014, n. 183 Deleghe al Governo in materia di riforma degli ammortizzatori sociali, dei servizi per il lavoro e delle politiche attive, nonché in materia di riordino della disciplina dei rapporti di lavoro e dell attività ispettiva e di tutela e conciliazione delle esigenze di cura, di vita e di lavoro ; Legge 7 aprile 2014, n. 56 Disposizioni sulle città metropolitane, sulle province, sulle unioni e sulle fusioni di comuni. D.Lgs 14 settembre 2015, n. 150 Disposizioni per il riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive, ai sensi dell'articolo 1, comma 3, della legge 10 dicembre 2014, n. 183 Art. 11 comma 1 lettera d) e s.m.i. D.Lgs 14 settembre 2015, n. 151 Disposizioni di razionalizzazione e semplificazione delle procedure e degli adempimenti a carico di cittadini e imprese e altre disposizioni in materia di rapporto di lavoro e pari opportunità, in attuazione della L. 10/12/ 2014, n. 183 art. 1 e s.m.i. MOTIVAZIONE Considerato che: Con Decreto n. 112 del 03/11/2016 sono state approvate le graduatorie in oggetto per l anno 2016 e che rispetto alla prassi e norma (DPR 246/97) seguita negli anni precedenti, l approvazione in tale periodo è stata moti vata dal passaggio, dalle Province alla Regione, delle funzioni in materia di lavoro e dalla costituzione del 3

4 presidio Marche nord che ha pertanto comportato un uniformità di procedure e tempistiche con l ambito di Ancona. Per l anno corrente, in ottemperanza alla normativa vigente e nello specifico al DPR 246/97, art. 3 comma 2, le graduatorie hanno validit à annuale, sono formate dai servizi competenti con riferimento alla data del 31 dicembre di ciascun anno e pubblicate entro il 31 marzo dell'anno successivo. Il Presidio Lavoro Pesaro e Urbino Ufficio collocamento disabili di Pesaro, al fine di realizzare inserimenti lavorativi coerenti con gli obiettivi del collocamento mirato, istituisce l elenco in ordine di Graduatoria delle persone disabili di cui all art. 8, comma 1 e dei soggetti svantaggiati di cui all art. 18, comma 2 della medesima legge, sulla base dei seguenti criteri: - unicità della Graduatoria Provinciale - Sua conformità, fermo restando le disposizioni di cui al DPCM 13 gennaio 2000, alle disposizioni contenute nella Delibera Regionale n del 20/11/2001 Revoca DGR n del 01/08/ Criteri e modalità relativi alla individuazione degli elementi che concorrono alla formazione della graduatoria di cui all art. 8 della L. 68/99 e a quanto indicato dal regolamento di esecuzione DPR 333/2000 all art. 9, co. 5 per le assunzioni presso i datori di lavoro pubblici. - validità di norma annuale. Attraverso l elenco in ordine di graduatoria, il Presidio Lavoro Pesaro e Urbino realizza gli avviamenti numerici presso i datori di lavoro pubblici ai sensi delle procedure vigenti (delibera G.P. n. 330/04) per tramite dell Ufficio Collocamento Disabili di Pesaro, e presso i datori di lavoro privati per il tramite dei Centri per l Impiego, l Orientamento e la Formazione sulla base delle qualifiche richieste risultanti dalla scheda prevista dall art. 8 comma 1. L a formulazione degli elenchi in ordine di graduatoria faccia riferimento all ambito territoriale provinciale, oggi Presidio Lavoro Pesaro e Urbino. Siano indicati gli elementi che concorrono alla formazione delle graduatorie, quali l anzianità d iscrizione, il reddito individuale, il carico familiare, nonché le capacità re sidue lavorative (solo per i disabili), così come individuati dalla Delibera Regionale n. 2756/2001 che modifica la DGR 1665/2000. L elemento difficoltà di locomozione sul territorio per l anno corrente non viene valutato in relazione alle considerazioni unanimi già espresse e confermate in quanto non è ancora possibile una omogenea valutazione del requisito suddetto. Per i centralinisti telefonici non vedenti, ai fini della definizione dell attribuzione dei punteggi di valutazione degli elementi che concorrono alla formazione della graduatoria, in coerenza con i criteri stabiliti per le graduatorie di cui all art. 8 della L. 68/99, si individua e si tiene conto dei seguenti requisiti: anzianità d iscrizione nell elenco di questa Provincia, reddito individuale e carico familiare. I l punteggio v iene attribuito sulla base degli elementi riferiti alla data del 31 dicembre dell anno precedente a quello di formazione della graduatoria sulla base delle dichiarazioni rilasciate dai lavoratori. L e dichiarazioni rilasciate dai lavoratori hanno valenza sia come dato comprovante la volontà di permanenza negli elenchi dei disabili, sia come autocertificazione degli elementi necessari per la redazione delle graduatorie. S i debba procedere all approvazione dell elenco dei lavoratori disabili ai sensi dell art. 8 della Legge n. 68/99 e dell elenco dei lavoratori socialmente svantaggiati, ai sensi 4

5 dell art. 18 comma 2 L. 68/99 e dei Centralinisti non vedenti L. 113/85, all interno dei quali sono costituite le rispettive graduatorie. S i debba pr ocedere alla pubblicazione delle graduatori e che saranno archiviat e presso l Ufficio Collocamento Disabili di Pesaro in applicazione a quanto disposto in materia di privacy dal D.Lgs 193/03. Avverso l e graduatori e, in presenza di errori materiali o erronee procedure prodotte automaticamente dall applicativo informatico regionale Job Agency, è ammesso la richiesta di rettifica, da parte degli interessati, all Ufficio Collocamento Disabili di questo Presidio anche per il tramite de i Centri per l'impiego, nei termini di 30 giorni dalla pubblicazione. Decorsi i termini di cui sopra indicati e fatta salva l eventuale ridefinizione delle graduatori e, l e stess e si intendono automaticamente approvat e in via definitiva. In quanto atto definitivo, ai sensi dell art. 5 DPR 608/94, eventuali ricorsi dovranno essere presentati al TAR entro 60 giorni o al Presidente della Repubblica entro 120 giorni dalla pubblicazione delle graduatorie, nei modi disciplinati dalla normativa vigente. L e graduatori e definitive con i presenti criteri avr anno validità annuale, ovvero fino alla pubblicazione dell e nuove graduatori e ; ogni modifica viene apportata l anno successivo ad eccezione nel caso si verifichino errori materiali o erronee procedure causate automaticamente dall applicativo informatico regionale Job Agency, omissioni, cancellazioni per le quali si prevede l immediata efficacia, e ad eccezione dei trasferimenti da altra provincia di fuori regione per i quali è previsto uno specifico iter procedurale ai sensi della Delibera Regionale n. 2756/2001 (che sostituisce la DGR 1665/2000). C he, con le vigenti procedure di avviamento a selezione (delibera Giunta Provinciale n. 330/2004), vengono redatte graduatorie sui presenti ovvero sulle persone che si sono candidate/presentate per la specifica offerta di lavoro e il riscontro dei requisiti viene fatto dall operatore che accoglie la singola domanda di adesione all offerta di lavoro; in presenza di lavoratori che non hanno dichiarato le variazioni intervenute al 31 dicembre dell anno precedente a quello della formazione della graduatoria, sarà possibile sulla base dei nuovi elementi rideterminare il corretto punteggio e la relativa posizione in graduatoria ai fini dell avviamento a selezione per quella specifica richiesta. PROPOSTA Tutto ciò premesso si ritiene di: approvare la formulazione dell elenco con unica graduatoria dei lavoratori disabili, iscritti ai sensi dell art. 1 Legge 68/99 al 31/12/2016; approvare la formulazione del l elenco con unica graduatoria dei soggetti svantaggiati di cui all art. 18 Legge 68/99, iscritti al 31/12/2016; approvare la formulazione dell elenco con unica graduatoria dei centralinisti telefonici non vedenti ai sensi della Legge 113/85, iscritti al 31/12/2016. ESITO DELL ISTRUTTORIA Per le motivazioni sopra esposte si propone pertanto l adozione del presente decreto avente ad oggetto: Formazione elenchi con unica graduatoria provinciale dei lavoratori disabili, dei soggetti svantaggiati ai sensi degli artt. 8 e 18 Legge 68/99 e dei centralinisti telefonici non vedenti Legge 113/85 - Graduatorie anno

6 Il responsabile del procedimento (Dott. Flavio Nucci) Documento informatico firmato digitalmente Fare clic qui per immettere testo. 6