Corsi di forma&azione

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1 2007 Corsi di forma&azione

2 RISORSE UMANE Privacy: verifica del sistema di sicurezza aziendale per il trattamento dei dati personali mercoledì 31 gennaio 2007 Il contratto di agenzia mercoledì 14 febbraio 2007 Immigrazione problema strategico per le aziende mercoledì 28 marzo 2007 Corso di formazione per gli assunti con contratto d'inserimento 9, 15, 23 e 29 maggio 2007 Corso di lingua cinese (livello base) Corso di sviluppo e comprensione orale della lingua inglese Socializzare nel business in lingua inglese LINGUE STRANIERE FISCALE E AMMINISTRAZIONE martedì 20 febbraio 2007 (avvio) lunedì 5 marzo 2007 (avvio) lunedì 1 ottobre 2007 (avvio) Come gestire attivamente il rapporto con la banca, improntandolo alla trasparenza delle comunicazioni in un ottica di partnership e non di conflittualita, secondo le nuove normative martedì 27 febbraio 2007 La deducibilità delle auto aziendali: aspetti fiscali mercoledì 7 marzo 2007 IVA: cessioni di fabbricati e locazioni di immobili mercoledì 4 aprile 2007 La riforma della previdenza complementare martedì 8 maggio 2007 Le variazioni in aumento e in diminuzione dell utile di esercizio (mod. unico) martedì 15 maggio 2007 Approfondimenti operativi sul rapporto banca-impresa: dalla gestione del conto corrente ai finanziamenti, alle altre forme di credito, alle garanzie da fornire. Istruzioni per l uso. martedì 2 ottobre 2007 Leggere il bilancio d esercizio giovedì 11 e mercoledì 17 ottobre 2007 INTERNAZIONALIZZAZIONE La consegna delle merci, il trasporto internazionale e la valutazione dei rischi giovedì 22 febbraio 2007 Lavorare in Cina: un corso intensivo sulla rilevanza pratica di cultura e mentalita nelle attivita economiche mercoledì 21, 28 febbraio 7, 14, 21 marzo 2007 Ricerca di mercato e internazionalizzazione martedì 3 luglio 2007 Operare con l estero: il collegamento tra condizioni di consegna e pagamento delle merci giovedì 18 ottobre 2007 SICUREZZA E AMBIENTE I corsi per i responsabili e gli addetti della sicurezza Corso per R.S.P.P. : modulo A 8, 16, 22, 24 maggio 2007 Corso R.S.P.P. : modulo B-ateco 4 I edizione: 6 marzo 2007 (avvio) II edizione: 11 settembre 2007 (avvio) Corso di aggiornamento modulo B-ateco 4 Primo modulo anno 2007 I edizione: 5, 12, 19 aprile 2007 II edizione: 7, 14, 21 maggio 2007 III edizione: 6, 13, 20 giugno 2007 IV edizione: 26 settembre, 3, 10 ottobre 2007 V edizione: 6, 13, 20 novembre 2007 Corso R.S.P.P.: modulo B- ateco 5 Corso R.S.P.P.: modulo C 10 settembre 2007 (avvio) I edizione: 5 giugno 2007 (avvio) II edizione: 8 novembre 2007 (avvio) Corsi di formazione per datori di lavoro che svolgono il ruolo di responsabili del servizio prevenzione e protezione martedì 27 novembre e 4 dicembre 2007 La nuova normativa ADR per il trasporto e la gestione delle merci pericolose - ADR 2007 lunedì 19 e 26 febbraio 2007 Corso di aggiornamento per gli operatori del settore alimentare I edizione: venerdì 2 marzo 2007 II edizione: venerdì 26 ottobre 2007 Corso di formazione per R.L.S. I edizione: 5, 9, 12, 16, 19, 23, 26 e 30 marzo 2007 II edizione: 17, 24 settembre, 1, 8, 15, 22, 29 ottobre, 5 novembre La sicurezza nella conduzione dei carrelli elevatori I edizione: venerdì 16 marzo 2007 II edizione: venerdì 19 ottobre 2007 Corso di aggiornamento pratico per il primo soccorso I edizione: mercoledì 28 marzo 2007 II edizione: mercoledì 28 novembre 2007 Valutazione delle emissioni/immissioni di rumore lunedì 16 aprile 2007 Addetto antincendio in attività a rischio medio I edizione: mercoledì 18 aprile e venerdì 20 aprile 2007 II edizione: mercoledì 7 novembre e venerdì 9 novembre 2007 Corso di primo soccorso I edizione: giovedì 3, 10, 17, 24 maggio 2007 II edizione: martedì 9, 16, 23, 30 ottobre 2007 La legge sui rifiuti martedì 26 giugno 2007 Un piano di emergenza aggiornato ed efficace giovedì 4 ottobre 2007 Corso di formazione obbligatorio per gli operatori del settore alimentare (sostitutivo del libretto sanitario) venerdì 5 ottobre 2007 INFORMATION TECHNOLOGIES MS Access 4, 11, 18, 25 maggio 2007 MS Excel le tabelle pivot martedì 27 febbraio 2007 MS Excel: le funzioni logiche e la formattazione aziendale mercoledì 14 marzo 2007 MS Excel: esprimere una condizione in excel giovedì 29 marzo 2007 MS Excel: cercare dati in excel martedì 17 aprile 2007 MS Excel: i grafici mercoledì 30 maggio 2007 MS Excel: le macro martedì 19 giugno 2007 Microsoft Project 11, 18, 25, 31 ottobre 2007

3 Scheda di prenotazione Inviare tramite fax a: Segreteria Formazione Tel. 0341/ Fax 0341/ data: / /07 Azienda Via formazione@confindustria.lecco.it ATTENZIONE: Compilare una scheda per ogni singolo corso. CAP Città Partita IVA Telefono C.F. Fax Referente Ruolo Titolo corso Nome partecipante/i

4 Note Organizzative SEDE DELLE ATTIVITA FORMATIVE Confindustria Lecco Via Caprera 4, Lecco Tel. 0341/ Fax 0341/ MODALITA DI ISCRIZIONE L'iscrizione può essere prenotata inviando il modulo allegato alla segreteria della Funzione Formazione (fax 0341/285243). Un mese prima dell'avvio di ogni corso verrà spedita la circolare esplicativa con la scheda di adesione per il perfezionamento dell'iscrizione. PAGAMENTO La quota di partecipazione indicata si intende per partecipante e non per azienda. L iscrizione al singolo corso sarà ritenuta valida se, entro tre giorni dalla data di avvio, l azienda anticiperà via fax copia del bonifico o assegno bancario intestato a UNION SERVICE S.r.l., che dovrà essere consegnato alla segreteria Formazione il primo giorno di corso. DISDETTA DELLE ISCRIZIONI Nel caso di rinuncia a partecipare ad un corso per il quale sia stata effettuata regolare iscrizione: - se la rinuncia viene comunicata nei cinque giorni precedenti l'inizio del corso, Union Service è autorizzata a fatturare il 20% (+IVA) dell'intera quota prevista dall'iscrizione; - in caso di mancata presentazione del partecipante iscritto all'avvio del corso, Union Service è autorizzata ad emettere fattura per l'intero importo, con diritto del partecipante di ricevere il materiale didattico previsto. Fermo restando il significativo impegno dell'iscrizione, Union Service concede alle aziende la facoltà di sostituire l'iscritto con altro dipendente. AGEVOLAZIONI 1. Iscrivendo ad un corso più partecipanti le aziende avranno diritto ai seguenti sconti: - sconto del 10% per il secondo iscritto - sconto del 20% dal terzo iscritto. 2. L azienda che nell arco dell anno avrà raggiunto: - il fatturato di Euro 1.550,00 avrà diritto ad una giornata di formazione gratuita (un corso da una giornata) - il fatturato di Euro 2.600,00 avrà diritto ad un ulteriore giornata di formazione gratuita (un corso da una giornata). L'agevolazione è valida per tutti i corsi, salvo diverse indicazioni riportate sulla scheda del singolo percorso formativo. ANNULLAMENTO O VARIAZIONE DELL'ATTIVITA PROGRAMMATA Union Service si riserva la facoltà di: - annullare l'attuazione di corsi che non raggiungano un numero sufficiente di partecipanti; - rimandare ad altra data il corso in seguito all'improvvisa indisponibilità del docente; - programmare nuove edizioni del corso qualora si registri un considerevole numero di iscrizioni. In ogni caso la responsabilità di Union Service è limitata al rimborso delle somme già pagate e alla tempestiva comunicazione alle aziende della cancellazione o variazione.

5 Programma CORSI

6 Risorse Umane PRIVACY: VERIFICA DEL SISTEMA DI SICUREZZA AZIENDALE PER IL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI DATA Mercoledì 31 Gennaio 2007 ORARIO: 9:00-13:00 Il corso ha l'obiettivo di formare il personale aziendale nominato responsabile e incaricato del trattamento dei dati personali in conformità a quanto prescritto dal D.Lgs 196/03. Giulio Spreafico, professionista del settore Addetti al trattamento dei dati personali Legislazione: - Principi - Soggetti - Diritti dell'interessato - Adempimenti - Le norme riguardanti il rispetto della privacy dei dipendenti. Il sistema di sicurezza: - Aspetti organizzativi - Aspetti tecnici - Misure di sicurezza. Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

7 Risorse Umane IL CONTRATTO D AGENZIA DATA Mercoledì 14 Febbraio 2007 ORARIO: 09:00-13:00 14:00-18:00 Approfondire la disciplina legislativa e contrattuale collettiva del contratto di agenzia. - Negoziazione e redazione di contratti con agenti in Italia e all estero. - Scelta della legge applicabile e del foro. - Redazione delle principali clausole: esclusiva, non concorrenza, minimi, clienti direzionali, ecc. - Indennità di cessazione del rapporto dopo la sentenza Honyvem della Corte di giustizia. - Giurisprudenza sul calcolo dell indennità. - Leggi sull agenzia nei paesi UE. Fabio Bortolotti, Studio Buffa Bortolotti Mathis Addetti e Responsabili dell'ufficio del personale e dell'ufficio commerciale Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE

8 Risorse Umane IMMIGRAZIONE PROBLEMA STRATEGICO PER LE AZIENDE DATA Mercoledì 28 Marzo 2007 ORARIO: 14:00-18:00 L'avvenuta emanazione del regolamento di esecuzione del Testo Unico sull'immigrazione ha comportato il passaggio di competenza allo Sportello Unico, costituito presso la Prefettura, della quasi totalità delle pratiche amministrative per la gestione del rapporto di lavoro con i cittadini extracomunitari. Inoltre sono state introdotte rilevanti modifiche alla procedura di autorizzazione all'assunzione di cittadini stranieri extracomunitari non residenti, nonché delle modalità di assunzione in deroga ai flussi di ingresso previste dall'articolo 27 del Testo Unico. Alcune problematiche interpretative sono poi emerse in relazione ai cittadini dei paesi neocomunitari, la cui assunzione è comunque soggetta a procedure di autorizzazione. - La normativa sull'immigrazione e tutte le modalità di ingresso dello straniero alla luce dei più recenti provvedimenti. Lavoratori extracomunitari e neocomunitari. ECA Italia srl - Milano Responsabili e addetti alla gestione del personale Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE Famiglie: coesioni e ricongiungimenti familiari. - Stranieri distaccati e stranieri assunti in Italia. Quale contratto, quale trattamento economico e quale tutela previdenziale? Paesi convenzionati e non. Distacco e rappresentanza previdenziale.

9 Risorse Umane CORSO DI FORMAZIONE PER GLI ASSUNTI CON CONTRATTO D'INSERIMENTO DATE 9, 15, 23 e 29 Maggio 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Severino Redaelli, consulente Il corso si propone di fornire la formazione di base obbligatoria prevista dall Accordo Interconfederale dell 11 febbraio 2004 a tutti i lavoratori assunti con contratto d inserimento e/o reinserimento. - Prevenzione antinfortunistica (modulo di 4 ore) - Disciplina del rapporto di lavoro (modulo di 4 ore) - Cenni sulle teorie organizzative (modulo di 8 ore). Assunti con contratto d'inserimento e reinserimento Euro 140,00 + IVA a partecipante Corso non soggetto alle agevolazioni standard. 16 ORE

10 Lingue Straniere CORSO DI LINGUA CINESE (LIVELLO BASE) DATA Martedì 20 Febbraio 2007 (avvio) ORARIO: 16:00-18:00 Il programma didattico mira a rendere lo studente in grado di interagire in modo semplice in lingua cinese nelle comuni situazioni quotidiane, comprendere brevi esposizioni e porre domande semplici, così come riconoscere frasi scritte. - Approccio ai fondamenti grammaticali - Struttura delle frasi - Elementi di fonetica - Distinzione dei 4 toni della lingua parlata - Esercizi di pronuncia e comunicazione in situazioni semplici - Metodologia e regole fondamentali di scrittura dei caratteri - Approccio alla lettura di frasi semplici. Team Lingue International House Chiunque sia interessato a conoscere la lingua cinese Euro 850,00 + IVA a partecipante 60 ORE (con incontri a cadenza bisettimanale il martedì e il giovedì)

11 Lingue Straniere CORSO DI SVILUPPO E COMPRENSIONE ORALE DELLA LINGUA INGLESE DATE Lunedì 5 Marzo 2007 (avvio) Giovedì 5 Aprile 2007 (chiusura) ORARIO: 16:00-18:00 Il corso si rivolge a coloro che già comunicano in inglese ed ha l'obiettivo di migliorare la padronanze e la qualità della comunicazione, attraverso l'ampliamento del vocabolario, l'interiorizzazione di forme tipiche di conversazione, il perfezionamento di termini e idiomi, l'esercizio all'ascolto e alla riflessione in lingua. - Attività di ascolto di modelli madrelingua e non - Ascolto estensivo ad intensivo - L alfabeto fonetico e attività correlate - Come scegliere il termine più appropriato in un dato contesto - Il dizionario come strumento per una corretta pronuncia. Utilizzo dei simboli fonetici - La creazione e l ampliamento del proprio vocabolario - Come avviare e sostenere una conversazione - Essere chiari e concisi. Team Lingue International House Coloro che desiderano perfezionare la qualità della comunicazione e della conversazione in inglese. Euro 300,00 + IVA a partecipante 20 ORE (lezioni a cadenza bisettimanale il lunedì e il giovedì)

12 Lingue Straniere SOCIALIZZARE NEL BUSINESS IN LINGUA INGLESE DATE Lunedì 1 Ottobre 2007 (avvio) Lunedì 5 Novembre 2007 (chiusura) ORARIO: 16:00-18:00 Dare una prima impressione il più possibile positiva è uno degli aspetti più importanti in un mondo del lavoro così competitivo come quello odierno. Il corso si rivolge quindi a tutti coloro che desiderano instaurare proficue relazioni commerciali, ampliando nel contempo la propria rete di contatti in ambito lavorativo. - Socializzare in diversi contesti culturali - Come instaurare una conversazione proficua prima di dedicarsi agli affari - Avviare una conversazione - Scegliere argomenti sicuri - Mantenere la conversazione - Mostrare interesse e comprensione - Condividere le informazioni - Consigli e suggerimenti - Linguaggio d affari al ristorante - Come terminare una conversazione al momento opportuno. Team Lingue International House Coloro che desiderano perfezionare la qualità della comunicazione e della conversazione in inglese. Euro 300,00 + IVA a partecipante 20 ORE (lezioni a cadenza bisettimanale il lunedì e giovedì)

13 Fiscale e Amministrazione COME GESTIRE ATTIVAMENTE IL RAPPORTO CON LA BANCA, IMPRONTANDOLO ALLA TRASPARENZA DELLE COMUNICAZIONI IN UN OTTICA DI PARTNERSHIP E NON DI CONFLITTUALITA, SECONDO LE NUOVE NORMATIVE. DATA Martedì 27 febbraio 2007 ORARIO: 14:00-18:00 La velocità dei cambiamenti in atto impone a chi gestisce un impresa di conoscere tempestivamente tutte le novità e di adattare le proprie tecniche di gestione al nuovo contesto normativo. In particolare, i mutamenti che interessano i rapporti con gli istituti di credito sono di una tale portata che chi non li conosce rischia di veder limitata la propria capacità di accedere al credito bancario. Il corso si propone di approfondire e spiegare tali cambiamenti derivanti dal nuovo contesto normativo e di indicare il percorso da seguire nella elaborazione di dati e informazioni da fornire alle proprie banche. - Individuazione e analisi dei metodi di approccio per la gestione del credito nell ottica di Basilea 2 - L impostazione del rapporto con gli Istituti di Credito - La richiesta / rinnovo degli affidamenti - Come redigere il progetto aziendale - La revoca del credito: come prevenire i rischi - Le informazioni rilevanti sia per la banca che per l impresa - Il rating: come viene applicato - Concessione del fido: studio degli elementi da prendere in considerazione - Esame di casi aziendali: check-up finanziario e simulazione del rating prospettico (numerico + qualitativo). Normanna Tresoldi e Rupert Limentani, Limentani & Partners Imprenditori, direttori finanziari e amministrativi Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

14 Fiscale e Amministrazione LA DEDUCIBILITA' DELLE AUTO AZIENDALI: ASPETTI FISCALI DATA Mercoledì 7 Marzo 2007 ORARIO: 9:00-13:00 Studio Corti Il corso si propone di esaminare il corretto inquadramento ai fini fiscali delle imposte dirette e dell'iva, delle spese di acquisizione, nonché delle manutenzioni e riparazioni delle auto aziendali, tenendo presente la normativa e le numerose circolari ministeriali emanate negli ultimi anni. Deducibilità costi ed IVA per: - acquisto auto aziendali - leasing auto aziendali - noleggio auto aziendali - auto aziendali date in uso promiscuo ai dipendenti - auto aziendali date in uso promiscuo agli amministratori - auto aziendali immatricolate "autocarro" o immatricolate "uso ufficio" - manutenzioni e riparazioni auto aziendali - spese d esercizio auto: assicurazioni, schede carburante, tassa circolazione, ecc Fatturazione per: - cessione auto aziendali acquistate "nuove" - cessione auto aziendali acquistate "usate" - cessione auto aziendali con regime del margine occasionale, cessione auto immatricolate "autocarro Responsabili amministrativi e loro collaboratori Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

15 Fiscale e Amministrazione IVA: CESSIONI DI FABBRICATI E LOCAZIONI DI IMMOBILI DATA Mercoledì 4 aprile 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Il corso ha l obiettivo di approfondire con esempi pratici sulle problematiche IVA scaturite dalla revisione del regime fiscale delle cessioni di fabbricati e delle locazioni di immobili (D.L. 4 luglio 2006 n. 223, conv. dalla legge 4 agosto 2006 n. 248) - Immobili strumentali Locazioni Cessioni - Immobili abitativi Locazioni Cessioni - Registrazione dei contratti di locazione - Opzione per il regime IVA - Affitto di azienda - Trasferimenti immobiliari Valore normale - Cessione di immobili - Accertamento di valore. Funzionari dell Agenzia delle Entrate Responsabili amministrativi e loro collaboratori Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

16 Fiscale e Amministrazione LA RIFORMA DELLA PREVIDENZA COMPLEMENTARE DATA Martedì 8 Maggio 2007 ORARIO: 09:00-18:00 Il corso analizza ed approfondisce la nuova riforma della previdenza complementare. Il finanziamento delle forme pensionistiche complementari - Le forme di finanziamento per i lavoratori dipendenti - Il conferimento del TFR: modalità esplicite e tacite - La portabilità dei contributi versati ad altri fondi I versamenti al nuovo fondo INPS del TFR inoptato - I datori di lavoro coinvolti - Le modalità di versamento e conguaglio - I riflessi sulla contribuzione - La liquidazione del TFR ai lavoratori Regime fiscale dei contributi versati ai fondi - Individuazione del solo limite assoluto e soppressione del limite in percentuale - Differenze tra vecchie e nuove norme - Regime fiscale dei contributi non dedotti - Il caso particolare dei lavoratori di prima occupazione - Contributi versati per le persone fiscalmente a carico - Vecchi fondi con squilibri finanziari Misure compensative per le imprese - Deducibilità dei contributi dal reddito d impresa - Riduzione degli oneri sociali - Agevolazioni per il ricorso al credito Le prestazioni e il relativo regime fiscale - Requisiti anagrafici e contributivi - Le prestazioni previdenziali - Le anticipazioni e il loro reintegro - I riscatti. Michela Magnani, collaboratrice de Il Sole 24 Ore Giorgio Airoldi, funzionario Area Relazioni Industriali e Risorse Umane Responsabili amministrativi e loro collaboratori. Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE

17 Fiscale e Amministrazione LE VARIAZIONI IN AUMENTO E DIMINUZIONE DELL UTILE DI ESERCIZIO (MOD. UNICO) DATA Martedì 15 Maggio 2007 ORARIO: 09:00-13:00 Studio Corti Individuare, mediante lo strumento contabile, le grandezze del reddito d impresa e dell imponibile fiscale, mettendo in evidenza le componenti e le diverse filosofie valutative. Verranno quindi analizzate le varie classi delle operazioni di assestamento e le diverse metodologie di rilevazione. - Finalità delle scritture contabili dell esercizio e di fine periodo; - La contabilizzazione delle scritture dell esercizio e di fine periodo: problematiche nell ambito della normativa civilistica e fiscale: le politiche di bilancio; - Le variazioni fiscali in aumento ed in diminuzione relative a costi e ricavi dell esercizio e con riferimento specifico alle seguenti voci; - Immobilizzazioni materiali, immateriali, finanziarie. Gli ammortamenti e le svalutazioni; - Le plusvalenze; - Le rimanenze; - I crediti commerciali; - I crediti/debiti in valuta estera; - I fondi spese e rischi; - I costi indeducibili o a limitata deducibilità; - I compensi agli amministratori; - La determinazione del reddito di esercizio: aspetti contabili e normativa civilistica di riferimento. Responsabili amministrativi e loro collaboratori Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

18 Fiscale e Amministrazione APPROFONDIMENTI OPERATIVI SUL RAPPORTO BANCA-IMPRESA: DALLA GESTIONE DEL CONTO CORRENTE AI FINANZIAMENTI, ALLE ALTRE FORME DI CREDITO, ALLE GARANZIE DA FORNIRE. ISTRUZIONI PER L USO. DATA Martedì 2 ottobre 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Il corso si propone di illustrare il percorso seguito all interno della banca nella concessione e gestione del credito. Verranno fornite una serie di istruzioni per l uso del rapporto bancario, dal conto corrente al finanziamento, dal bonifico alla copertura dei rischi finanziari, nell ottica di assistere le imprese ad ottimizzare i rapporti bancari ed a garantirsi una base finanziaria stabile anche negli anni a venire. IL CONTO CORRENTE: l'utilizzo corretto - Lo scoperto di conto corrente - Le condizioni (tasso, commissioni e i giorni valuta) - Il calcolo del tasso effettivo - Altri servizi bancari (servizi per agevolare gli incassi, pagamenti e bonifici nazionali ed esteri) I FINANZIAMENTI - Finanziamenti autoliquidanti (Anticipi fatture, anticipi ri.ba., anticipi export) - Altri finanziamenti a breve non autoliquidanti (anticipi import) - Le diverse tipologie di finanziamento a medio-lungo termine - Finanziamenti chirografari e mutui ipotecari - Quale è più indicato in quali circostanze e per quali scopi - Alternative al finanziamento semplice: leasing, factoring, prestiti partecipativi, cessione di crediti e cartolarizzazioni - Altre forme di credito (garanzie emesse, lettere di credito all'importazione) - Come influisce Basilea 2 e il rating - Quali sono le garanzie da fornire (ipoteche, fideiussioni personali, pegno di titoli o di depositi, fideiussioni bancarie, garanzia Confidi). Normanna Tresoldi e Rupert Limentani, Limentani & Partners Imprenditori, direttori finanziari e amministrativi Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

19 Fiscale e Amministrazione LEGGERE IL BILANCIO D ESERCIZIO DATE Giovedì 11 e Mercoledì 17 ottobre 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Studio Corti L esperienza aziendale insegna che l uso non corretto da parte dei "non amministrativi" delle informazioni di carattere economico-finanziario ha le sue radici nella mancanza di una formazione di base di "contabilità e bilancio". Scopo del corso è dunque fornire le conoscenze e gli strumenti necessari sia per "leggere" i bilanci d esercizio, per individuare le ripercussioni economico-finanziarie di decisioni operative e per capire la situazione economico-finanziaria e patrimoniale dei clienti/concorrenti. Si illustreranno quindi ai partecipanti i vari schemi di riclassificazione dello Stato Patrimoniale e del Conto Economico per calcolare gli indici più significativi e per valutare ed analizzare in modo attendibile, dettagliato e reale, la situazione economica, patrimoniale e finanziaria di una società. - Il bilancio d esercizio UE: stato patrimoniale, conto economico e nota integrativa - Principali obblighi per la redazione del bilancio UE - Analisi strutturale dello stato patrimoniale - Riclassificazione dello stato patrimoniale - Calcolo dei principali indicatori di liquidità e solidità - Analisi del conto economico: struttura e utilità della forma scalare ai fini gestionali - Riclassificazione del conto economico - Calcolo dei principali indicatori della redditività - Breve accenno al Rendiconto Finanziario - Come valutare l assetto reddituale, finanziario e patrimoniale della propria azienda, dei propri clienti e concorrenti - Sintesi sulla comparabilità di bilanci di diverse aziende. Imprenditori e loro stretti collaboratori; chiunque è interessato a conoscere i fondamenti del bilancio. Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE

20 Internazionalizzazione CONSEGNA DELLE MERCI, TRASPORTO INTERNAZIONALE E VALUTAZIONE DEI RISCHI DATA Giovedì 22 febbraio 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Illustrare lo stretto collegamento tra la consegna delle merci ed il trasporto nelle sue molteplici implicazioni, ivi comprese quelle inerenti ai rapporti contrattuali tra le parti di un contratto di trasporto e di un mandato di spedizione. - Scambi internazionali e consegna delle merci: gli effetti sul contratto di trasporto - Gli operatori del trasporto : ruolo, responsabilità e forme di intervento di spedizionieri, vettori effettivi e vettori contrattuali - La valutazione del rischio nei trasporti internazionali e le garanzie assicurative - I reclami in caso di danni alle merci trasportate. Giovanna Bongiovanni, professionista del settore Responsabili commerciali e loro collaboratori Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

21 Internazionalizzazione LAVORARE IN CINA: UN CORSO INTENSIVO SULLA RILEVANZA PRATICA DI CULTURA E MENTALITA NELLE ATTIVITA ECONOMICHE DATE Mercoledì 21, 28 febbraio 7, 14, 21 marzo 2007 ORARIO: 16:00-19:00 decisionali. Influenza della politica nelle attività economiche. Il corso si propone di trasmettere, in 5 incontri, le informazioni di base sulla cultura e la società cinese, necessarie per poter lavorare in o con la Cina. Dopo una prima parte introduttiva, che verterà sulla situazione attuale del Paese, sui valori e le regole di comunicazione, il corso mira a trasmettere conoscenze generali sulle imprese cinesi e su come la cultura influenza alcuni aspetti delle attività economiche quali: le contrattazioni, il marketing e il management. Non verranno trascurati i consigli pratici su come affrontare le difficoltà. - La Cina oggi. Un Paese che cambia a ritmi mai visti prima. Nozioni sui più importanti cambiamenti effettuati nella società e nel sistema economico. La realtà che si presenta oggi ad una persona che vuole lavorare in Cina. In che direzione si sta muovendo il Paese e quali problematiche esistono. - Cosa devo sapere per commercializzare o gestire un attività in Cina. Ripercussioni di una cultura così particolare su marketing e management. Di cosa devo tenere conto commercializzando prodotti o gestendo un business in Cina. Problematiche delle jointventure. - Valori, tradizioni e regole fondamentali di comportamento che differenziano i cinesi da noi. Nozioni sui valori principali, sulle regole di comportamento e su come funziona la comunicazione. Informazioni pratiche su come affrontare situazioni critiche e differenze. L atteggiamento da adottare con i partners di lavoro. - Cosa devo sapere per affrontare una contrattazione e muovermi in Cina? Come posso prepararmi. Conoscenze sulle modalità e sull approccio tradizionale di contrattazione. A cosa occorre fare attenzione. Come ci si può preparare per poter affrontare con serenità una contrattazione. Fare e curare i contatti nel mondo del business. La situazioni sociali (banchetti, meeting, divertimenti) e come utilizzarle a proprio favore. - Dall infrastruttura al business e come lavorano le aziende cinesi. Visione d insieme delle problematiche di infrastruttura. Che tipi di aziende esistono in Cina e come lavorano, tipi diversi di imprenditori, quali sono i processi Angela Arlango, Esperta di cultura cinese Imprenditori e responsabili commerciali Euro 310,00 + IVA a partecipante 15 ORE

22 Internazionalizzazione RICERCA DI MERCATO E INTERNAZIONALIZZAZIONE DATA Martedì 3 Luglio 2007 ORARIO: 09:00-13:00 14:00-18:00 Sensibilizzare i partecipanti alla necessità di approvvigionamento di informazioni per la presa di decisioni e fornire ai partecipanti strumenti pratici per l impostazione di ricerche di mercato per l estero. La ricerca su base territoriale - Analisi iniziale delle opportunità all estero - Creazione identikit/paese (tipologie di schede Paese e loro integrazione) - Definizione delle priorità tra i mercati. Analisi di settore per i mercati esteri - Definizione e indice del report di settore - Confronto delle strategie di internazionalizzazione dei competitor, buone pratiche e modelli d eccellenza - Barriere all entrata e fattori critici di successo nel settore - Giudizio di attrattività del settore. Ricerca sulla domanda - Come utilizzare le ricerche di mercato esistenti - Ricerche ad hoc - La ricerca condotta in autonomia. Internet per la ricerca - Motori di ricerca e loro utilizzo nel marketing internazionale - Principali banche dati e directory per identificare e reperire report di ricerca disponibili - Internet come intervistatore: survey e web survey, applicazioni nel marketing internazionale. Rita Bonucchi, Bonucchi & Associati Export manager e addetti commerciali Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE

23 Internazionalizzazione OPERARE CON L ESTERO: IL COLLEGAMENTO TRA CONDIZIONI DI CONSEGNA E PAGAMENTO DELLE MERCI DATA Giovedì 18 ottobre 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Mettere in evidenza la stretta relazione tra le condizioni di resa della merce (clausole Incoterms), il contratto di trasporto ed i termini di pagamento pattuiti nell ambito di operazioni di commercio internazionale. - Il trasporto nelle transazioni commerciali internazionali - L obbligazione di consegna e la sua prova documentale - Natura e funzioni dei documenti di trasporto internazionale - Il ruolo dei documenti di trasporto nei regolamenti documentari e nella riconsegna del carico a destinazione. Giovanna Bongiovanni, professionista del settore Responsabili commerciali e loro collaboratori Euro 180,00 + IVA a partecipante 4 ORE

24 Sicurezza & Ambiente CORSO PER R.S.P.P.: MODULO A I CORSI PER I RESPONSABILI E GLI ADDETTI DELLA SICUREZZA DATE 8, 16, 22, 24 Maggio 2007 ORARIO: Acquisire elementi di conoscenza relativi: - alla normativa generale e specifica in tema di igiene e sicurezza del lavoro, sui criteri e strumenti per la ricerca di leggi e norme tecniche riferite a problemi specifici; - ai vari soggetti del sistema di prevenzione aziendale, ai loro compiti, alle loro responsabilità e alle funzioni svolte dai vari Enti preposti alla tutela della salute dei lavoratori; - ai rischi e ai danni da lavoro - in particolar modo per gli aspetti normativi -, alle misure di prevenzione per eliminarli o ridurli, ai criteri metodologici per la valutazione dei rischi, ai contenuti del documento di valutazione dei rischi, alla gestione delle emergenze; - alle modalità con cui organizzare e gestire un Sistema di Prevenzione Aziendale. - Approccio alla prevenzione attraverso il D.Lgs. 626/94: miglioramento della sicurezza e della salute dei lavoratori - ll sistema legislativo: esame delle normative di riferimento - I soggetti del Sistema di Prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 626/94: i compiti, gli obblighi, le responsabilità civili e penali - Il Sistema Pubblico della prevenzione - Criteri e strumenti per la individuazione dei rischi - Documento di valutazione dei rischi - La classificazione dei rischi in relazione alla normativa - Rischio incendio ed esplosione - La valutazione di alcuni rischi specifici in relazione alla relativa normativa di salute e sicurezza (I) - La valutazione di alcuni rischi specifici in relazione alla relativa normativa di igiene del lavoro (II) - Le ricadute applicative e organizzative della valutazione del rischio. Nota bene: Al termine del corso verrà rilasciato ai partecipanti un attestato di frequenza con una verifica dell apprendimento se sarà garantita una presenza pari al 90% del monte ore, in conformità a quanto previsto dal punto dell Accordo approvato dalla Conferenza Stato Regioni per l attuazione del D. Lgs 195/03 Vittorio Campione Studio ARES Srl Responsabili ed addetti del Servizio Protezione e Prevenzione Euro 230,00 + IVA a partecipante 28 ORE

25 Sicurezza & Ambiente CORSO R.S.P.P.: MODULO B-ATECO 4 I edizione: 6 Marzo 2007 (avvio) II edizione: 11 settembre 2007 (avvio) : E il modulo di specializzazione adeguato alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative. E obbligatorio per le due figure di Responsabile e Addetto. La frequenza a questo modulo costituisce credito formativo con fruibilità quinquennale anche per l eventuale nomina del Responsabile/Addetto in altra azienda dello stesso macrosettore. Dopo i cinque anni scatta l obbligo dell aggiornamento. - Concetti introduttivi di sorveglianza ASL - Agenti chimici + cancerogeni + mutageni + implicazioni medicina del lavoro - Rischi biologici - Rischi chimici: gas, vapori, fumi; Polveri fumi, nebbie; Liquidi; Etichettatura - Rischi fisici: Rumore, Vibrazioni - Rischi fisici: Microclima, illuminazione - Rischi fisici: Radiazioni - Rischi fisici: VDT DPI: Caratteristiche e scelta dei DPI - Rischi Infortunio: cadute dall'alto - Rischi Organizzazione lavoro: MMC - Rischi Organizzazione lavoro: Ambienti di lavoro - Rischi Organizzazione lavoro: Movimentazione merci: apparecchi di sollevamento / mezzi di trasporto - Rischi Infortunio: Rischio meccanico - Rischi Infortunio: PED - Rischi Infortunio: Rischio elettrico - Rischi Infortunio: Messa in sicurezza dei macchinari - Rischi da esplosione - Sicurezza antincendio: DM 10 marzo 1998, Misure preventive, Misure protettive, Impianti spegnimento e rilevazione, i piani di emergenza ed di evacuazione, la gestione dell'emergenza in azienda Nota bene: Al termine del corso verrà rilasciato ai partecipanti un attestato di frequenza con una verifica dell apprendimento se sarà garantita una presenza pari al 90% del monte ore, in conformità a quanto previsto dal punto dell Accordo approvato dalla Conferenza Stato Regioni per l attuazione del D. Lgs 195/03 Alessio Maggi, Vittorio Campione, ASL e Azienda Ospedaliera di Lecco Responsabili ed addetti del Servizio Protezione e Prevenzione Euro 400,00 + IVA a partecipante 48 ORE

26 Sicurezza & Ambiente CORSO DI AGGIORNAMENTO MODULO B-ATECO 4 PRIMO MODULO ANNO 2007 DATE I Edizione: 5, 12, 19 Aprile 2007 II Edizione: 7, 14, 21 Maggio 2007 III Edizione: 6, 13, 20 Giugno 2007 IV Edizione: 26 Settembre, 3, 10 Ottobre 2007 V Edizione: 6, 13, 20 Novembre 2007 ORARIO: 09:00 13:00 Il corso si propone, in conformità a quanto indicato dal D.Lgs. 195/03, di fornire agli R.S.P.P. nozioni relative alle principali novità normative applicabili al settore produttivo di riferimento introdotte dall anno 2003 e alle innovazioni nel campo della prevenzione. Il corso è della durata di 12 ore e copre il 20% del monte ore previsto dalla legislazione vigente. - Requisiti R.S.P.P. Il D.Lgs. 195/2003 definisce modifiche ed integrazioni al D.Lgs. 626/94 per l'individuazione delle capacità e dei requisiti professionali richiesti agli addetti ed ai responsabili dei servizi di prevenzione e protezione dei lavoratori. - Tutela dei lavoratori dai rischi derivanti dalle vibrazioni meccaniche Il D.Lgs. 187/2005 (attuazione della direttiva 2002/44/CE) definisce le prescrizioni minime di sicurezza e di salute relative all'esposizione dei lavoratori ai rischi derivanti da vibrazioni meccaniche e introduce la relativa valutazione del rischio tra gli adempimenti previsti dal D.Lgs. 626/94. - Utilizzo delle attrezzature in pressione Il D.M. 329/2004 Regolamento per l'utilizzo delle attrezzature a pressione individua le attrezzature e gli insiemi che devono essere sottoposti a verifiche (di primo impianto e periodiche) per consentire la messa in servizio ed il corretto esercizio. - Primo soccorso aziendale Il D.M. 388/2003 (attuazione del D.Lgs. n 626/94) fornisce le disposizioni per gestire le situazioni di emergenza e di pronto soccorso che si possono presentare in azienda, in particolare definisce il criterio di classificazione delle aziende, l organizzazione del Servizio di Pronto Soccorso, la formazione ed i DPI necessari agli addetti. - Altre novità normative. ASL di Lecco, Anna Crimella Datori di lavoro che svolgono il ruolo di Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione Euro 200,00 + IVA a partecipante 12 ORE

27 Sicurezza & Ambiente CORSO R.S.P.P.: MODULO B-ATECO 5 DATE 10 Settembre 2007 (avvio) : E il modulo di specializzazione adeguato alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative. E obbligatorio per le due figure di Responsabile e Addetto. La frequenza a questo modulo costituisce credito formativo con fruibilità quinquennale anche per l eventuale nomina del Responsabile/Addetto in altra azienda dello stesso macrosettore. Dopo i cinque anni scatta l obbligo dell aggiornamento. - Concetti introduttivi di sorveglianza ASL - Agenti chimici + cancerogeni + mutageni + implicazioni medicina del lavoro - Rischi biologici - Rischi chimici: gas, vapori, fumi; Polveri fumi, nebbie; Liquidi; Etichettatura - Rischi fisici: Rumore, Vibrazioni - Rischi fisici: Microclima, illuminazione - Rischi fisici: Radiazioni - Rischi fisici: VDT - DPI: Caratteristiche e scelta dei DPI - Rischi Infortunio: cadute dall'alto - Rischi Organizzazione lavoro: MMC - Rischi Organizzazione lavoro: Ambienti di lavoro - Rischi Organizzazione lavoro: Movimentazione merci: apparecchi di sollevamento / mezzi di trasporto - Rischi Infortunio: Rischio meccanico - Rischi Infortunio: PED - Rischi Infortunio: Rischio elettrico - Rischi Infortunio: Messa in sicurezza dei macchinari - Rischi da esplosione - Sicurezza antincendio: DM 10 marzo 1998, Misure preventive, Misure protettive, Impianti spegnimento e rilevazione, i piani di emergenza e di evacuazione, la gestione dell'emergenza in azienda. Nota bene: Al termine del corso verrà rilasciato ai partecipanti un attestato di frequenza con una verifica dell apprendimento se sarà garantita una presenza pari al 90% del monte ore, in conformità a quanto previsto dal punto dell Accordo approvato dalla Conferenza Stato Regioni per l attuazione del D. Lgs 195/03 Alessio Maggi, Vittorio Campione, ASL e Azienda Ospedaliera di Lecco Responsabili ed addetti del Servizio Protezione e Prevenzione Euro 600,00 + IVA a partecipante 68 ORE

28 Sicurezza & Ambiente CORSO R.S.P.P.: MODULO C DATE I edizione: 5 Giugno 2007 (avvio) II edizione: 8 Novembre 2007 (avvio) ORARIO: Il modulo, obbligatorio per gli R.S.P.P., ha come obiettivo lo sviluppo delle capacità gestionali e relazionali e di approfondire le conoscenze su: - sistemi di gestione della sicurezza - organizzazione tecnico amministrativa della prevenzione - dinamiche delle relazioni e della comunicazione - fattori di rischio psico-sociali ed ergonomici - progettazione e gestione dei processi formativi aziendali. - Organizzazione e sistemi di gestione - Il sistema delle relazioni e della comunicazione - Rischi di natura psico-sociale - Rischi di natura ergonomica - Ruolo dell informazione e della formazione Nota bene: Al termine del corso verrà rilasciato ai partecipanti un attestato di frequenza con una verifica dell apprendimento se sarà garantita una presenza pari al 90% del monte ore, in conformità a quanto previsto dal punto dell Accordo approvato dalla Conferenza Stato Regioni per l attuazione del D. Lgs 195/03 Alessio Maggi e Vittorio Campione Responsabili ed addetti del Servizio Protezione e Prevenzione Euro 210,00 + IVA a partecipante 24 ORE

29 Sicurezza & Ambiente CORSI DI FORMAZIONE PER DATORI DI LAVORO CHE SVOLGONO IL RUOLO DI RESPONSABILI DEL SERVIZIO PREVENZIONE E PROTEZIONE DATE Martedì 27 Novembre e 4 Dicembre 2007 ORARIO: 09:00-13:00 14:00 18:00 Il corso ha l obiettivo di formare gli R.S.P.P. datori di lavoro ai sensi del D.M. 16/01/1997 e della circolare del Ministero del Lavoro del 3/12/ Il quadro normativo in materia di sicurezza dei lavoratori e la responsabilità civile e penale. - Gli organi di vigilanza e di controllo nei rapporti con le aziende. - La tutela assicurativa, le statistiche ed il registro degli infortuni. - I rapporti con i rappresentanti dei lavoratori. - Appalti, lavoro autonomo e sicurezza. - La valutazione dei rischi - I principali tipi di rischio e relative misure tecniche, organizzative e procedurali di sicurezza. - I dispositivi di protezione individuale. - La prevenzione incendi ed i piani di emergenza. - La prevenzione sanitaria. - L informazione e la formazione dei lavoratori. Alessio Maggi, Tecnolario Srl Datori di lavoro che svolgono il ruolo di Responsabili e Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione Euro 200,00 + IVA a partecipante 16 ORE

30 Sicurezza & Ambiente GLI ALTRI CORSI DELL AREA LA NUOVA NORMATIVA ADR PER IL TRASPORTO E LA GESTIONE DELLE MERCI PERICOLOSE - ADR 2007 DATE Lunedì 19 e 26 Febbraio 2007 ORARIO: 14:00 18:00 Il corso intende approfondire gli elementi di base per la corretta applicazione della normativa sul trasporto delle merci pericolose, evidenziando gli obblighi da parte delle aziende interessate. - Introduzione all ADR e le normative sul trasporto di merci pericolose - L ADR Le classi merceologiche dei prodotti e loro identificazione - I soggetti coinvolti - I tipi di imballaggi - La formazione degli autisti e del personale diverso dagli autisti - Il documento di trasporto - Le istruzioni di sicurezza per il conducente e le squadre di intervento - Carico e scarico delle merci - I regimi di esenzione totali e parziali - Il consulente per la sicurezza dei trasporti di merci pericolose. Alessio Maggi, Tecnolario Srl Responsabili Ambiente e Sicurezza Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE

31 Sicurezza & Ambiente CORSO DI AGGIORNAMENTO PER GLI OPERATORI DEL SETTORE ALIMENTARE DATE I Edizione: Venerdì 2 Marzo 2007 II Edizione: Venerdì 26 Ottobre 2007 ORARIO: 14:30-17:30 Antonio Motta e Gianluigi Valsecchi, medici veterinari Aggiornare tutti coloro che esercitano attività di produzione, preparazione, somministrazione, vendita e distribuzione di alimenti e bevande in base a quanto previsto dalla Legge Regionale n. 12 del 4 agosto 2003 "Norme relative a certificazioni in materia di igiene e sanità pubblica", che abolisce il rinnovo del libretto di idoneità sanitaria, introducendo 3 ore di formazione obbligatoria sugli argomenti di seguito descritti. - Nozioni generali sulla sicurezza nel luogo di lavoro - Igiene personale e del luogo di lavoro - La contaminazione e la conservazione degli alimenti - Le malattie trasmesse dagli alimenti - Le procedure di pulizia e sanificazione dell ambiente di lavoro e delle attrezzature - Test finale di apprendimento. N.B.: Il corso di aggiornamento va effettuato a cadenza biennale. Operatori del settore alimentare che hanno già effettuato il corso base. Euro 50,00 + IVA a partecipante Corso non soggetto alle agevolazioni standard. 3 ORE

32 Sicurezza & Ambiente CORSO DI FORMAZIONE PER R.L.S. DATE I Edizione: 5, 9, 12, 16, 19, 23, 26 e 30 marzo 2007 II Edizione: 17, 24 settembre, 1, 8, 15, 22, 29 ottobre, 5 novembre 2007 ORARIO: 9:00-13:00 Fornire ai Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza, eletti in azienda in base al D.lgs. 626/94, le nozioni necessarie e fondamentali per svolgere sui luoghi di lavoro le funzioni ad essi assegnate. Il corso è della durata di 32 ore, così come richiesto dallo stesso D.lgs. Illustrazione dei concetti di rischio e sicurezza: - D. lgs 626/94: contenuti innovativi, soggetti e organismi del nuovo sistema della prevenzione - Gli accordi interconfederali: compiti e funzioni dell O.P.P. - Il documento di sicurezza aziendale - L'informazione e la formazione dei lavoratori Il nuovo sistema di prevenzione aziendale: - Interpretazione e definizione dei ruoli - Simulazione di una riunione periodica sulla sicurezza in azienda - Il sistema della sicurezza: gli interlocutori pubblici, la loro organizzazione, ruolo e compiti Gestione del documento sulla sicurezza aziendale: - Cos è, com è e a cosa serve - Valutazione dell efficacia delle misure di prevenzione e protezione Principi di antinfortunistica nel settore manifatturiero: - Le macchine utensili di uso più comune - Il rischio elettrico e le operazioni di manutenzione - Le procedure di lavoro, i comportamenti individuali - Movimentazione manuale e meccanica dei carichi - Le posture incongrue e l affaticamento fisico. ASL di Lecco - Augusto Piazza Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza Euro 390,00 + IVA a partecipante 32 ORE

33 Sicurezza & Ambiente LA SICUREZZA NELLA CONDUZIONE DEI CARRELLI ELEVATORI DATE I Edizione: Venerdì 16 Marzo 2007 II Edizione: Venerdì 19 Ottobre 2007 ORARIO: 14:30-17:30 Informare sui rischi derivanti dalla movimentazione dei carichi, nonché istruire i carrellisti al corretto uso dei mezzi di sollevamento. Il corso permette all azienda di ottemperare alle disposizioni contenute negli artt. 21, 22 e 38 del D. Lgs n. 626/94. Movimentazione dei carichi tramite carrelli elevatori - Introduzione al carrello elevatore: caratteristiche e requisiti - Norme generali di sicurezza - Il comportamento alla guida dei carrelli elevatori - Operazione di carico e scarico con il carrello - Tragitto e norme di circolazione - Segnaletica di sicurezza - Ambiente di lavoro - Verifica del carico - Aree di carico e scarico - Rischi e cause d'infortunio - Sicurezza dei dispositivi di alimentazione - Caratteristiche degli impianti - Manutenzione - Adempimenti amministrativi Verifica dell apprendimento La prova pratica verrà effettuata direttamente in azienda previo appuntamento. Montorfano & Beretta srl Addetti all'utilizzo dei carrelli elevatori Euro 80,00 + IVA a partecipante Corso non soggetto alle agevolazioni standard. 4 ORE

34 Sicurezza & Ambiente CORSO DI AGGIORNAMENTO PRATICO PER IL PRIMO SOCCORSO DATE I edizione: Mercoledì 28 Marzo 2007 II edizione: Mercoledì 28 Novembre 2007 : 9:00-13:00 Croce Rossa Italiana - Comitato Provinciale di Lecco La normativa in vigore prevede obbligatoriamente dal 3 Febbraio 2005 la presenza di personale addetto al pronto soccorso in azienda con formazione adeguata. Il corso è rivolto pertanto ai dipendenti addetti al pronto soccorso che hanno necessità di aggiornare le proprie competenze, affinché in caso di malore o infortunio riescano ad elaborare un quadro diagnostico dell infortunato per trasmetterlo al 118 o prestare le idonee cure. - Allertare il sistema di soccorso - Tecniche di rianimazione BLS - Prova pratica. N.B.: La formazione ricevuta andrà aggiornata con cadenza triennale. Addetti al primo soccorso Euro 90,00 + IVA a partecipante Corso non soggetto alle agevolazioni standard. 4 ORE

35 Sicurezza & Ambiente VALUTAZIONE DELLE EMISSIONI/IMMISSIONI DI RUMORE DATA Lunedì 16 aprile 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Studio ARES Srl Fornire a imprenditori e responsabili ambiente e sicurezza, le principali nozioni inerenti le diverse disposizioni di legge in tema di inquinamento acustico. In particolare verranno illustrate le modalità per la misurazione dell esposizione dei lavoratori al rumore e si forniranno gli strumenti per poter interpretare una relazione di rilevazione fonometrica. Si approfondiranno poi i temi legati all'inquinamento sonoro nell'ambiente esterno, in particolare gli obblighi per le aziende il cui sito è posto in un Comune che abbia approvato il Piano di zonizzazione acustica. Imprenditori e Responsabili Ambiente e Sicurezza Euro 180,00 + IVA a partecipante - Analisi normativa - L esposizione personale al rumore - Lettura di un analisi fonometrica - L inquinamento acustico nell ambiente esterno - Piano di risanamento acustico. 4 ORE

36 Sicurezza & Ambiente ADDETTO ANTINCENDIO IN ATTIVITA A RISCHIO MEDIO DATE I Edizione: Teoria: Mercoledì 18 Aprile 2007 Parte pratica: Venerdì 20 Aprile 2007 II Edizione: Teoria: Mercoledì 7 Novembre 2007 Parte pratica: Venerdì 9 Novembre 2007 ORARIO: 14:00-18:00 Formare i lavoratori incaricati di svolgere nei luoghi di lavoro mansioni di addetto alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze nel rispetto del DM 10/093/1998. L incendio e la prevenzione incendi: - I principi sulla combustione e l incendio - Le sostanze estinguenti - Il Triangolo della combustione - Le principali cause di un incendio - Rischi per le persone in caso di incendio - Principali accorgimenti e misure per prevenire gli incendi Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio: - Le principali misure di protezione contro gli incendi - Vie di esodo - Procedure da adottare quando si scopre un incendio o in caso di allarme - Procedure per l evacuazione - Rapporti con i vigili del fuoco - Attrezzature ed impianti di estinzione - Sistemi di allarme - Segnaletica di sicurezza - Illuminazione di emergenza Esercitazioni pratiche sul campo prove: - Presa visione e chiarimenti sui mezzi di estinzione più diffusi e sulle attrezzature di protezione individuale - Esercitazioni sull uso degli estintori portatili e modalità di utilizzo di naspi ed idranti. N.B. Prima dell effettuazione delle prove, ai partecipanti verranno forniti appositi indumenti di protezione (elmetto, tuta, guanti, stivali). Professionisti de L Antincendioteca di Lecco e Maurizio Vegezzi Addetti alla prevenzione incendi Euro 180,00 + IVA a partecipante 8 ORE

37 Sicurezza & Ambiente CORSO DI PRIMO SOCCORSO DATE I Edizione: Giovedì 3, 10, 17, 24 Maggio 2007 II Edizione: Martedì 9, 16, 23, 30 Ottobre 2007 : 9:00-13:00 Croce Rossa Italiana - Comitato Provinciale di Lecco La normativa in vigore prevede obbligatoriamente dal 3 Febbraio 2005 la presenza di personale addetto al pronto soccorso in azienda con formazione adeguata. Il corso è rivolto pertanto ai dipendenti addetti al pronto soccorso neo nominati, che devono essere formati in base alle disposizioni di legge. - Allertare il sistema di soccorso - Riconoscere un emergenza sanitaria - Attuare gli interventi di primo soccorso - Conoscere i rischi specifici dell attività svolta - Acquisire conoscenze generali su traumi in ambiente di lavoro e sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro - Acquisire capacità di intervento pratico. Addetti al primo soccorso Euro 230,00 + IVA a partecipante 16 ORE N.B.: La formazione ricevuta andrà aggiornata con cadenza triennale.

38 Sicurezza & Ambiente LA LEGGE SUI RIFIUTI DATA Martedì 26 Giugno 2007 ORARIO: 09:00-13:00 14:00-18:00 Alessio Maggi, Tecnolario Srl Fornire utili strumenti per la gestione della problematica dei rifiuti all interno del sito produttivo al personale incaricato. La gestione dei rifiuti: - Normativa - Schema di gestione dei rifiuti in aziende produttrici - Definizioni fondamentali - Il registro di carico e scarico - Il formulario di trasporto - Il deposito temporaneo - Le autorizzazioni di terzi La classificazione dei rifiuti (termini e modalità) Lo stoccaggio dei rifiuti: requisiti tecnico normativi L ADR nel trasporto dei rifiuti Esercitazioni pratiche: - Compilazione registro C/S - Compilazione formulario di trasporto - Analisi autorizzazioni - Sviluppo elementi di supporto in azienda per la gestione dei rifiuti. Responsabili Ambiente e Sicurezza Euro 210,00 + IVA a partecipante 8 ORE