AREA ORGANIZZAZIONE E SERVIZI AMMINISTRATIVI U.O. RISORSE UMANE
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1 AREA ORGANIZZAZIONE E SERVIZI AMMINISTRATIVI U.O. RISORSE UMANE Determinazione nr. 420 Trieste 23/02/2015 Proposta nr. 153 Del 23/02/2015 Oggetto: Corso "Formazione integrata IVA/IRAP Le novità fiscali e le dichiarazioni 2015.", organizzato da INTERAZIONE s.r.l. a Udine nella giornata del 24 febbraio Iscrizione di due dipendenti (CIG Z42134D14C) LA RESPONSABILE DI POSIZIONE ORGANIZZATIVA Atteso che INTERAZIONE s.r.l. con sede legale in via A. Spinelli, 6/F Porto Mantovano (MN), P.IVA e cod. fiscale (codice IBAN IT80X ) organizza a Udine, presso l Hotel Ambassador, sito in via Carducci n. 46, il corso Formazione integrata IVA/IRAP Le novità fiscali e le dichiarazioni 2015., con svolgimento nella giornata del 24 febbraio 2015, verso il pagamento di una quota individuale di partecipazione, come da documentazione in atti, pari a euro 185,00.- per il primo iscritto e a euro 130,00 per il secondo iscritto (esente IVA art. 10, D.P.R. n. 633/72, come modificato dall art. 14, comma 10 della L n. 537), più euro 2,00.- di bollo se dovuto; Considerata l importanza per l Amministrazione provinciale, e più specificatamente per l Area Servizi Finanziari e Generali, della partecipazione al summenzionato corso; Richiamate le note-autorizzazione dd. 16/02/2015 del responsabile di posizione organizzativa dell U.O. Gestione Economica, dott. Andrea Ercoli, per la partecipazione al corso in oggetto di un istruttore amministrativo contabile e di un istruttore direttivo contabile, assegnati alla predetta Unità Operativa e meglio identificati in atti; Visti: l art. 1 del DL 6 luglio 2012, n. 95, convertito con modificazioni dalla legge 7 agosto 2012, n. 135, recante disposizioni finalizzate alla riduzione della spesa per l acquisto di beni e servizi e trasparenza delle procedure; l art. 1, commi 449 e segg. della l. 27 dicembre 2006, n. 296, come modificati dall art. 7, DL 7 maggio 2012 n. 52., convertito con modificazioni dalla legge 6 luglio 2012, n. 94; Verificato che Consip S.p.A., società per azioni del Ministero dell'economia e delle Finanze (MEF), non ha attualmente convenzioni attive nell ambito dei servizi di formazione né offre nel mercato elettronico servizi formativi come quelli necessitati dall Amministrazione; Ritenuto, pertanto, di iscrivere i suddetti dipendenti a l corso di che trattasi, nonché di impegnare la relativa spesa di partecipazione pari complessivamente a euro 317,00.-, comprensiva di bollo se dovuto, al Cap Corsi di formazione e aggiornamento e convegni dipendenti del Bilancio di Previsione 2015;
2 Visto l art. 3 della L. 136/2010 Piano straordinario contro le mafie, nonché delega al Governo in materia di normativa antimafia e successive modifiche, ai sensi de l qua le l affidatario si assume gli obblighi di tracciabilità dei flussi finanziari secondo le procedure previste; Considerato che: - allo scopo di consentire la piena tracciabilità delle operazioni, l affidatario è tenuto ad utilizzare uno o più conti correnti bancari o postali, accesi presso banche o presso la società Poste Italiane Spa, dedicati, anche in via non esclusiva, alle commesse pubbliche e ad indicare sugli strumenti di pagamento il Codice Identificativo Gara (C.I.G.); - l affidatario si impegna altresì a dare immediata comunicazione alla stazione appaltante ed alla prefettura ufficio territoriale del Governo della provincia di Trieste della notizia dell inadempimento della propria controparte (subappaltatore / subcontraente) agli obblighi di tracciabilità finanziaria; - l Amministrazione provincia le in data 20/02/2015 ha richiesto il C.I.G. al Sistema per il rilascio del CIG in modalità semplificata dell Autorità Nazionale Anticorruzione con riferimento alla procedura per l iscrizione al corso Come gestire la crisi: licenziamenti e forme alternative ; - il C.I.G. assegnato alla procedura di cui sopra è il seguente: Z42134D14C - il mancato utilizzo del bonifico bancario o postale ovvero degli altri strumenti idonei a consentire la piena tracciabilità delle operazioni determina la risoluzione di diritto del contratto; Considerato altresì che l affidatario, con nota dd. 23/02/2015 conservata in atti: - ha dichiarato di non avere personale alle proprie dipendenze; - ha provveduto a comunicare all Amministrazione provinciale gli estremi identificativi del conto corrente dedicato di cui sopra e le generalità ed il codice fiscale delle persone delegate ad operare sul conto corrente suddetto; Visti ad applicati: - il DPR 16 aprile 2013, n. 62, ad oggetto Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 ; - il Codice di Comportamento della Provincia di Trieste, approvato con deliberazione giuntale n. 15 dd. 13 febbraio 2014; Visto l art. 183 del D. Lgs. 267/2000; Richiamati: - l articolo 22 del vigente Regolamento sull Ordinamento degli Uffici e dei Servizi; - le deliberazioni giuntali n. 97 dd e n. 131 dd con le quali è stata definita la nuova Macrostruttura della Provincia di Trieste e le conseguenti nuove Unità Operative; Atteso che con nota prot. n dd del Dirigente dell Area Organizzazione e Servizi Amministrativi è stata conferita alla sottoscritta la responsabilità della posizione organizzativa relativa alla U.O. Risorse Umane, a far tempo dalla data di trasferimento, disposto con determinazione n dd con decorrenza 15 settembre 2013; Richiamata la deliberazione consiliare n. 67 dd. 19/12/2014 avente ad oggetto: Relazione Previsionale e Programmatica , Bilancio Pluriennale , Bilancio di Previsione 2015 Approvazione, esecutiva a termini di legge; DETERMINA
3 Per i motivi esposti in premessa: 1. di iscrivere un istruttore amministrativo contabile e di un istruttore direttivo contabile, assegnati a lla U.O. Gestione Economica e meglio identificati in atti, al corso Formazione integrata IVA/IRAP Le novità fiscali e le dichiarazioni 2015., organizzato da INTERAZIONE s.r.l. a Udine, presso l Hotel Ambassador, sito in via Carducci n. 46, nella giornata del 24 febbraio 2015, verso il pagamento di una quota individuale di partecipazione, come da documentazione in atti, pari a euro 185,00.- per il primo iscritto e a euro 130,00 per il secondo iscritto (esente IVA art. 10, D.P.R. n. 633/72, come modificato dall art. 14, comma 10 della L n. 537), più euro 2,00.- di bollo se dovuto; 2. di impegnare la quota di partecipazione per i dipendenti sopra indicati al corso di che trattasi, pari complessivamente a euro 317,00.-, comprensiva di bollo se dovuto, al capitolo di seguito indicato Eserc Cap Descrizione Art CodRif Importo Soggetto Impegno Sub Note Corsi d i formazione e aggiornamento e convegni - dipendenti ,00 INTERAZIONE s.r.l., sede legale in via A. Sp inelli, 6/F Porto Mantovano (MN), P.IVA e cod. fiscale null null 3. di approvare il cronoprogramma dei pagamenti sottoriportato: SPESA CAP Anno di competenza Anno imputazione , ,00 TOTALE 317,00 TOTALE 317,00 4. di trasmettere all affidatario copia del Decreto del Presidente della Repubblica 16 aprile 2013, n. 62 Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e copia del Codice di Comportamento della Provincia di Trieste, approvato con deliberazione giuntale n. 15 dd. 13 febbraio 2014; 5. che, ai sensi dell art. 2, comma 3, del DPR n. 62/2013 Codice di comportamento dei dipendenti pubblici e dell art. 18, comma 2, del Codice di comportamento della Provincia di Trieste, la violazione degli obblighi derivanti dagli stessi determina la risoluzione di diritto del contratto; 6. che il legale rappresentante di INTERAZIONE s.r.l. sarà tenuto a sottoscrivere copia del presente atto per accettazione di tutte le condizioni in esso indicate; 7. di provvedere alla liquidazione della quota di partecipazione, di cui al punto 2, a INTERAZIONE s.r.l. con sede legale in via A. Spinelli, 6/F Porto Mantovano (MN), P.IVA e cod. fiscale (codice IBAN IT80X ), a interventi formativi ultimati e a ricevimento nota/fattura nei termini di legge; 8. di provvedere alla pubblicazione del presente provvedimento sul sito istituzionale dell Ente. IL RESPONSABILE Monica Zanier
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