ELEMENTI ESSENZIALI DEL PROGETTO. ASSOCIAZIONE TAXI VERDE ONLUS via degli svevi 28, Lamezia Terme (Cz)
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1 ALLEGATO 5 ELEMENTI ESSENZIALI DEL PROGETTO ASSOCIAZIONE TAXI VERDE ONLUS via degli svevi 28, Lamezia Terme (Cz) TITOLO DEL PROGETTO: ASSISTENZA GARANTITA SETTORE e Area di Intervento: Settore:Assistenza Area di intervento: Anziani Disabili OBIETTIVI DEL PROGETTO voce7 L obiettivo generale è ancora quello di sviluppare concrete azioni di prevenzione dell esclusione sociale delle persone anziane e disabili, promuovendo la sinergia tra volontariato, familiari, istituzioni,enti privati e pubblici per elaborare strategie mirate alla soddisfazione dei bisogni dell utente. Con l impiego dei volontari si intende perseguire un utile azione di supporto e sostegno nei confronti di interventi rivolti agli anziani e ai disabili investendo concretamente sulla capacità dei giovani di creare rapporti umani con tutte le persone che si trovano in situazione di difficoltà, spesso emarginate dal contesto sociale. D altro canto, per il volontario si apre la prospettiva di un percorso di crescita personale attraverso la costruzione di relazioni significative, con persone diverse, oltre che per età, spesso per cultura. Si cerca di offrire un ambito all interno del quale confrontarsi sulla base dei valori condivisi, quale quello della solidarietà. Attraverso il rapporto di questi giovani con persone in situazione di disagio, non solo si intende perseguire il miglioramento delle condizioni di partenza, ma nel contempo si offrirà un' importante opportunità di crescita morale e civile ai giovani stessi. In sintesi gli obiettivi sono così riassumibili: -supportare i soggetti svantaggiati (disabili e anziani ), favorendo le loro relazioni esterne, la loro mobilità e migliorare la qualità della vita; -supportare i soggetti svantaggiati (disabili e anziani ) e le loro famiglie favorendo lo sviluppo dell acquisizione di autonomie personali; -consolidare la collaborazione tra i comuni di rifermento e l'associazione tramite l'attività dei volontari di servizio civile, con la prospettiva di sensibilizzare il resto del territorio ed estendere i servizi. Obiettivi rivolti ai Volontari di SCN Favorire un inserimento graduale e mirato del volontario attraverso : acquisizione di conoscenze su teorie e principi del Servizio Civile Nazionale e su diritti e doveri del volontario. Conoscenza dell Ente e del progetto; -acquisizione di capacità e conoscenze di lavoro sia individuale che in gruppo che arricchiscano il proprio bagaglio di esperienza personale;
2 -acquisizione di conoscenze di base specialistiche nel settore assistenza relative alle attività specifiche del progetto; -acquisizione di metodologie e competenze specifiche utili per lo svolgimento di attività lavorative future nel settore del progetto. ATTIVITÁ D'IMPIEGO DEI VOLONTARI voce 8.3 I Volontari, opereranno in costante affiancamento degli operatori e nei primi mesi a periodi alterni, saranno impiegati in tutte le attività di intervento in modo da poter riscoprire le attività più attinenti alle proprie abilità ed ai propri interessi personali, in un ottica di confronto, condivisione e rispetto reciproco con il gruppo. I volontari saranno impegnati in attività che li porterà a ricoprire i seguenti ruoli. Come autista per l attività di trasporto sociale anziani e disabili. Come accompagnatore all interno del mezzo con la seguente attività d intervento: si avrà la premura di curare la salita e la discesa dal mezzo degli anziani e disabili anche attraverso l ausilio di pedane elevatrici ; inoltre si avrà la premura di verificare la corretta seduta nei singoli posti con relativo allaccio della cintura di sicurezza al fine di evitare situazioni che potrebbero arrecare danno ai soggetti trasportati e a terzi; Come accompagnatore di anziani e disabili presso(strutture socio assistenziali, socio sanitarie, sanitarie, strutture ricreative ecc.) con le seguenti attività d intervento: accompagnare l utente presso strutture sanitarie, per visite mediche, prelievi controlli per la tenuta in contatto dei medici di base e gli operatori sanitari. Accompagnamento per passeggiate nei luoghi di ritrovo e aggregativi per anziani. Aiuto per l accesso agli uffici pubblici e nelle mansioni, che possono sembrare più semplici, quali ad esempio il pagamento di tasse o bollette. Aiuto per acquisto farmaci dietro prescrizione medica, per fare la spesa e acquisti vari. Accompagnamento per le uscite sociali, per il mercato, presso strutture ricreative, o una semplice passeggiata per una visita ad un parente o ad un amico. Aiuto in piccoli lavoretti domestici. Il volontario sarà di supporto al servizio di Prelievo a domicilio, in quanto affiancherà l Infermiere accompagnandolo con il mezzo del Taxi Verde presso il domicilio dell utente per l intervento, per il trasporto del prelievo presso il laboratorio Analisi e per il ritiro e consegna referti esami diagnostici all assistito. Come operatore Front office impegnato in attività di segretariato sociale così da garantire il servizio di telefonia rivolta agli utenti e ai loro familiari attraverso la catalogazione delle chiamate ricevute valutazione del bisogno- pianificazione della risposta da dare all utente. Come operatore del Servizio Voce Amica,impiegato nell umano e solidale compito di accogliere ed effettuare chiamate verso Chi sente il bisogno attraverso una semplice
3 telefonata, di una persona che indirettamente gli stia vicina e lo assista nelle sue cure anche per via cavo. I volontari saranno parte attiva della redazione e si occuperanno della raccolta di tutte le fonti informative, dell implementazione, del monitoraggio e dell aggiornamento delle banche dati, attraverso l inserimento di dati anagrafici, necessità e bisogni degli anziani e disabili individuati dai servizi sociali dei competenti uffici comunali o di quelli che si rivolgono direttamente all Associazione Taxi Verde. I volontari quotidianamente compileranno schede individuali per il trasporto sociale ed accompagnamento degli anziani e disabili. I volontari avranno parte attiva nella preparazione materiale divulgativo dei servizi offerti ideazione programmazione materiale informativo- creazione brochurevolantini da distribuire -distribuzione materiale informativo presso parrocchie centri case di riposo enti ed associazioni per anziani e disabili- verifica della soddisfazione dei servizi offerti attraverso ideazione creazione- distribuzione questionari di soddisfazione utenti I volontari saranno resi partecipi nell organizzazione e nella realizzazione degli eventi ricreativi al fine di stimolare scambi ed incontri intergenerazionali, attraverso momenti di socializzazione utili sia agli utenti che agli stessi volontari; L orario di servizio sarà modulato, a seconda delle necessità, all interno della fascia oraria dalle ore 6:30 alle ore 20:30. CRITERI DI SELEZIONE voce 18/ Utilizzo dei criteri di selezione dei volontari previsti dalla determinazione del Direttore Generale dell 11 giugno 2009, n. 173 CONDIZIONI DI SERVIZIO ED ASPETTI ORGANIZZATIVI: voce 13 voce 14 voce 15 voce Numero ore di servizio settimanali dei volontari, ovvero monte ore annuo Giorni di servizio a settimana dei volontari (minimo 5, massimo 6) : 6
4 15- Eventuali particolari obblighi dei volontari durante il periodo di servizio: Il volontario è tenuto a svolgere la propria attività con diligenza e riservatezza seguendo il principio della collaborazione con ogni altro operatore, ufficio, struttura con cui venga a contatto per ragioni di servizio. Deve inoltre tenere una condotta irreprensibile nei confronti degli utenti, diligente nel rispettare la normativa in materia di sicurezza, trasporto ecc.. Tutti i volontari impegnati nel progetto dovranno garantire una flessibilità oraria coerente con le iniziative che si programmeranno in itinere, garantendo eventualmente: quando necessario, la disponibilità a modifiche degli orari di servizio, occasionali e non, nei limiti del monte ore previsto; la partecipazione a momenti di verifica e monitoraggio inerenti all'attuazione del progetto; una corretta manutenzione delle attrezzature, dell equipaggiamento, dei mezzi dell ente, e la loro conservazione ; compilare e consegnare all OLP la scheda Note di servizio in cui annotare eventuali problematiche o osservazioni emerse durante gli interventi; la disponibilità alla fruizione dei permessi in occasione della chiusura della Sede di servizio. Il volontario dovrà mantenere la riservatezza su fatti e circostanze riguardanti il servizio e delle quali abbia avuto notizie durante l espletamento o comunque in funzione delle stesse. Le giornate di formazione potrebbero essere svolte anche il sabato 22-Eventuali requisiti richiesti ai canditati per la partecipazione al progetto oltre quelli richiesti dalla legge 6 marzo 2001, n. 64: Sarà data la priorità ai giovani con bassa scolarizzazione fuori dai processi educativi e di apprendimento, che di quelli dal mercato del lavoro. Autonomia Organizzativa. Predisposizione alle relazioni umane con i soggetti interessati dal progetto. Possesso patente di tipo B: il possesso della patente di guida è utile per svolgere il servizio previsto dal progetto, garantendo l organizzazione delle attività e la copertura dei servizi in modo flessibile;oltre che per gli spostamenti sul territorio regionale.
5 SEDI DI SVOLGIMENTO e POSTI DISPONIBILI: voce 9-12 voce 16 9) Numero dei volontari da impiegare nel progetto: 10)Numero posti con vitto e alloggio: )Numero posti senza vitto e alloggio: 12) Numero posti con solo vitto: 6 0 Sede di attuazione del progetto Comune Indirizzo Cod. ident. sede N. vol. per sede Nominativi degli Operatori Locali di Progetto Cognome e nome Data di nascita C.F. Taxi Verde Onlus Taxi Verde Fuscaldo Taxi Verde Filogaso Lamezia Terme (CZ) Fuscaldo (CS) Filogaso (VV) Via degli Svevi, n.28 Cap Via Maggiore A Vaccari,n.86 Cap Piazza Europa snc Cap Bertuca Valeria Petrone Erika Francesca Greco Angela 21/09/1986 BRTVLR86P61C352W 23/04/1979 PTRRFR79D637133C 13/06/1992 GRCNGL92H53M208I CARATTERISTICHE CONOSCENZE ACQUISIBILI: voce 26 voce 27 voce 28 26Eventuali crediti formativi riconosciuti: ASSENTE 27Eventuali tirocini riconosciuti : ASSENTE 28 Competenze e professionalità acquisibili dai volontari durante l espletamento del servizio, certificabili e validi ai fini del curriculum vitae:
6 Le competenze e le professionalità maturate saranno certificate dall Ente, in modo da essere riconosciute come esperienza lavorativa, valida ai fini del curriculum vitae. Al termine del progetto di servizio civile nazionale l Associazione Taxi Verde Onlus rilascerà a ciascun volontario un certificato che indicherà le competenze e le professionalità acquisite durante l espletamento servizio ed ogni altra informazione utile a definire l esperienza svolta nel corso dell anno di servizio civile. Le professionalità e competenze che i Volontari acquisiranno nell ambito delle attività previste dal progetto sono le seguenti: - competenze connesse all assistenza domiciliare leggera e a interventi socio -culturali, per anziani e disabili nell ambito delle mansioni svolte durante il servizio,con particolare attenzione alle competenze relazionali; - capacità relazionali e competenze di lavoro in gruppo ; - responsabilizzazione nella gestione degli incarichi ; -acquisizione di conoscenze e capacità di gestione e programmazione di interventi; sugli utenti. FORMAZIONE SPECIFICA DEI VOLONTARI: voce 40 voce 41 Voce 40: Contenuti obbligatori: Informazione su eventuali rischi connessi alle attività progettuali per tutelare la salute e la sicurezza dei volontari impiegati nel progetto di servizio civile. Accoglienza: descrizione del progetto di servizio (mission, attività, destinatari, personale.) Il ruolo del volontario all interno del progetto di Servizio Civile Nazionale; il gruppo di servizio civile (compiti, ruoli e responsabilità);conoscenza dell OLP. Modulo n.1 Ore 25 Presidente dell Ass. Taxi Verde Aldo Greco Modulo 1 a) Presentazione dell Associazione e dei mezzi di trasporto sociale. informazione su eventuali rischi connessi alle attività progettuali. Modulo 1 b) Informazione su eventuali rischi connessi alle attività progettuali Modulo n.2 Ore 25 Operatrice Sociale Marinella Nirello I servizi per anziani e disabili: descrizione, tipologia di utenza, risorse umane Modulo n.3 : Ore 25 Educatore Paolina Scalercio Elementi di comunicazione e relazione -L operatore e il suo IO, la sua storia e le sue relazioni. L operatore e il suo stile di pensiero Stile assertivo. Pensiero creativo. Pensiero positivo.
7 voce 41 La durata complessiva della formazione specifica è di 75 ore, ore ( erogate entro il 90 giorno dall avvio progetto) anche questa è parte integrante del progetto ed è conteggiata a tutti gli effetti ai fini del monte ore.
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