Horizon 2020 MARIE SKLODOWSKA-CURIE ACTIONS

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1 Horizon 2020 MARIE SKLODOWSKA-CURIE ACTIONS Gianpaolo Varchetta - Dottore Commercialista Revisore dei Conti Via Colonna 14, Napoli, tel & fax +39/ , g.varchetta@primazienda.it

2 Struttura Horizon 2020

3 Il budget per le attività

4 Priorità 1: Excellent science - 24,45 Mld (M ) Why: World class science is the foundation of tomorrow s technologies, jobs and wellbeing Europe needs to develop, attract and retain research talent Researchers need access to the best infrastructures

5 MC Actions A partire dal 1990 (III Programma Quadro) diventano di significativa importanza i programmi per la mobilità dei ricercatori Dal 1996 prendono il nome di Marie Curie Azioni volte a formazione, mobilità e sviluppo della carriera dei ricercatori Pierre and Marie Curie honeymoon, 1895 Nell'ambito del 7 PQ, vengono attuate attraverso il programma People ( )

6 MCA I numeri del FP COFUND 8% conomics 2% athematics 3% Social Sciences and Humanities 9% Chemistry 10% Marie Curie Researchers Life Sciences 27% Environmental and Geo-sciences 11% Physics 13% Ripartizione del Budget in FP7 Information Science and Engineering 17% - Oltre ricercatori sono stati finanziati financed dalla creazione delle Marie Curie Actions - Nel solo FP7sono stati supportati PhD - I ricercatori Marie Curie provengono da tutto il mondo (circa 130 nazionalità) - Le host institutions sono distribuite in oltre 70 nazioni - Il 46% dei ricercatori arrivati in EU da nazioni terze è rimasto in Europa Europe alla fine della borsa (in particolare IIF fellowship) - Nel FP7 le donne che hanno partecipato alle MCA sono state il 38% delle domande, vicino al target del 40%

7 MSCA - Rationale.. Ensure excellent and innovative research training as well as attractive career and knowledge-exchange opportunities through cross-border and cross-sector mobility of researchers to best prepare them to face current and future societal challenges Marie Skłodowska-Curie Actions = excellent researchers training and mobility for career development

8 MSCA - H2020 Rationale Incoraggiare nuovi, creativi e innovativi tipi di formazione Identificare le eccellenze (talenti) in ricerca e innovazione nella competizione internazionale Formare i migliori ricercatori in Europa e nel mondo, per una collaborazione tra paesi, settori e discipline Creare una mentalità completamente nuova in Europa, fondamentale per la creatività e l'innovazione Obiettivo principale Garantire lo sviluppo ottimale e l'uso dinamico del capitale intellettuale europeo al fine di generare nuove competenze e innovazione

9 MSCA - I partecipanti Possono essere ammessi a beneficiare dei finanziamenti i ricercatori impegnati in ogni disciplina. Le azioni Marie Sklodowska-Curie permettono di sostenere anche i dottorati industriali, che combinano la ricerca accademica con il lavoro in azienda, e altre misure di formazione innovative volte a migliorare le prospettive di lavoro e lo sviluppo professionale. Oltre a beneficiare di una generosa sovvenzione, i ricercatori hanno la possibilità di acquisire un'esperienza all'estero e nel settore privato e di integrare la loro formazione con altre competenze o discipline utili per la loro carriera.

10 MSCA - I partecipanti Chi può partecipare Definizione di RICERCATORE persona attiva nel campo della ricerca Definizione basata sull esperienza professionale e non sull età Esistono due categorie di ricercatori: Ricercatore nella fase iniziale della carriera: ha meno di 4 anni di esperienza nella ricerca e non ha conseguito un diploma di dottorato Ricercatore esperto: ha conseguito un diploma di dottorato oppure ha almeno 4 anni di esperienza nella ricerca

11 MSCA Training Career Marie Curie Actions Mobility

12 MSC - Le Azioni ITN IF Action 1 Early-stage Researchers Action 2 Experienced Researchers Innovative Training Networks (ITN) Incoraggiare nuove competenze attraverso un eccellente ed innovativa formazione dei giovani ricercatori. Individual Fellowships (IF) Rafforzare il potenziale creativo ed innovativo dei ricercatori esperti mediante una mobilità transfrontaliera e intersettoriale RISE COFUND Action 3 Exchange of Staff Action 4 COFUND Research and Innovation Staff Exchange (RISE) Promuovere una collaborazione internazionale e intersettoriale attraverso distacchi di personale per condividere scambi di conoscenze e buone prassi Co-funding of regional, national and international programmes (COFUND) Stimolare programmi regionali, nazionali o internazionali per rafforzare l eccellenza della formazione dei ricercatori e sviluppare la loro carriera

13 MSCA - Le Azioni FP7 Horizon 2020 ITN IEF IOF IIF CIG IAPP IRSES COFUND ITN IF RISE COFUND Innovative Training Networks (Early Stage Researchers) Individual Fellowships (Experienced Researchers) Research and Innovation Staff Exchange (Exchange of Staff) Cofunding or regional, national and international programmes

14 Innovative Training Networks Le reti per la formazione iniziale (ITN) offrono ai ricercatori nella fase iniziale della carriera la possibilità di migliorare le loro capacità di ricerca, unirsi a gruppi di ricerca esistenti e accrescere le prospettive di carriera

15 Innovative Training Networks Lo schema ITN è composto da 3 azioni: European Training Networks (minimum of 3 participants) European Joint Doctorates (at least 3 academic participants who can deliver a doctoral degree) European Industrial Doctorates (1 academic and 1 non-academic partner)

16 Innovative Training Networks I finanziamenti ITN forniscono sostegno: All'assunzione di ricercatori che sono nei primi cinque anni della loro carriera per una formazione iniziale; ad esempio, potrebbe trattarsi di studenti impegnati a conseguire un diploma a livello di ricerca (dottorato o titolo equivalente) o a svolgere una ricerca iniziale postdottorato. Alla creazione di reti, attività divulgative, seminari o conferenze destinati ai ricercatori degli istituti partecipanti e ai ricercatori esterni. Le ITN servono a selezionare ricercatori provenienti da tutto il mondo. I ricercatori selezionati devono solitamente essere aperti alla mobilità transnazionale, ossia essere disposti a trasferirsi da un paese all'altro quando assumono l'incarico.

17 Innovative Training Networks Dottorati industriali europei (EID) Nel caso degli EID, bastano due partecipanti: uno proveniente dalla realtà accademica, l'altro dal settore privato. è tuttavia condizione imprescindibile che il ricercatore sia iscritto a un corso di dottorato presso l'università partecipante. Il ricercatore trascorrerà almeno il 50% del proprio tempo nel settore privato. Programmi di dottorato innovativi (IDP) Le singole organizzazioni di ricerca possono a volte ottenere un sostegno ITN. In questi casi, un partecipante (università o istituto di ricerca) offre un dottorato "innovativo", ovvero avente una dimensione internazionale, interdisciplinare e intersettoriale (pubblico-privato). La formazione può essere completata con la partecipazione di partner associati (altre università, centri di ricerca, settori privati ecc.).

18 Individual Fellowship Le azioni Marie Skłodowska-Curie Individual Fellowships (IF) sono borse di ricerca individuali che mirano a sostenere la formazione alla ricerca e lo sviluppo di carriera dei ricercatori titolari di dottorato di ricerca o con quattro anni di esperienza nella ricerca. Le IF hanno un approccio bottom-up: il tema di ricerca potrà essere scelto liberamente dal ricercatore.

19 Individual Fellowship European Fellowships Global Fellowships i ricercatori potranno ampliare i propri orizzonti svolgendo il progetto di ricerca presso un ente europeo (che abbia sede in uno stato membro o associato al programma Horizon 2020) per un periodo tra 12 e 24 mesi, con l'obiettivo di acquisire nuove competenze o lavorare in nuovi settori. Le borse sono aperte ai ricercatori che si spostano all'interno dell'europa o che arrivano in Europa si rivolgono in particolare a ricercatori che mirano ad acquisire nuove conoscenze e competenze attraverso un progetto di ricerca che prevede un periodo da 12 a 24 mesi presso un ente di eccellenza extra-europeo più un periodo di reintegro di 12 mesi in Europa, per trasferire e consolidare le competenze acquisite.

20 Individual Fellowship Le azioni Marie Skłodowska-Curie Individual Fellowships (IF) sono borse di ricerca individuali che mirano a sostenere la formazione alla ricerca e lo sviluppo di carriera dei ricercatori titolari di dottorato di ricerca o con quattro anni di esperienza nella ricerca. Le IF hanno un approccio bottom-up: il tema di ricerca potrà essere scelto liberamente dal ricercatore.

21 COFUND Queste azioni mirano a supportare programmi di dottorato e fellowship cofinanziati a livello regionale, nazionale e internazionale. L obiettivo è indirizzare la programmazione territoriale, nazionale e internazionale verso l eccellenza nella formazione, nella mobilità e nella crescita professionale dei ricercatori.

22 COFUND Queste azioni mirano a supportare programmi di dottorato e fellowship cofinanziati a livello regionale, nazionale e internazionale. L obiettivo è indirizzare la programmazione territoriale, nazionale e internazionale verso l eccellenza nella formazione, nella mobilità e nella crescita professionale dei ricercatori. I candidati ai finanziamenti COFUND devono essere enti pubblici o privati responsabili del finanziamento e della gestione di programmi di borse di studio o di formazione nella ricerca. Possono essere ministeri, istituti di ricerca o agenzie, organizzazioni internazionali o altri enti che svolgono una missione pubblica, come ad esempio le università.

23 COFUND Doctoral programmes Supporto agli ESRs Obbligatorio iscrizione dottorato Opportunità di formazione e di distacco con i partner, in particolare il settore nonaccademico sarà avvantaggiato Fellowship programmes Supports ERs Non è aperto ai dipendenti a tempo indeterminato del soggetto ospitante Selezione regolare consente una concorrenza leale La mobilità intersettoriale è incoraggiata

24 Il processo di presentazione delle domande Le domande devono essere presentate on line mediante il protale ECAS Participant Portal Evaluation panels Chemistry (CHE) Social Sciences and Humanities (SOC) Economic Sciences (ECO) Information Science and Engineering (ENG) Environment and Geosciences (ENV) Life Sciences (LIF) Mathematics (MAT) Physics (PHY) Additional multidisciplinary panels for ITNs European Industrial Doctorates (EID) European Joint Doctorates (EJD) Additional multidisciplinary panel for IFs Career Restart Panel Reintegration Panel

25 I criteri premianti Excellence (50%) Impact (30%) Implementation (20%) I Punteggi di valutazione assegnati per ciascun criterio vanno da 0 a 5 Ogni criterio di aggiudicazione ha un peso Il Punteggio totale è soggetto ad una soglia del 70% Relazioni di sintesi di valutazione di Nessuna restrizione alla ripresentazione

26 MSCA - I costi ammissibili For ITN, IAPP, IxF (IEF, IIF, IOF): Costi di personale Living Allowance* Students Researchers Researchers with > 10 years experience Mobility & Travel Allowance* 700 per month or 1000 per month Additional Costs varies by Action For Example: Research/Training/Networking Costs Overheads ~ 10% of direct costs Management Costs ~ 10% of total Small equipment expenses for SMEs Max. 10% of total contribution to SME *Correction Coefficients apply; IE = 103.9

27 MSCA - I costi ammissibili ITN IF RISE COFUND ESR living allowance 2,900/month + coefficient ESR mobility allowance 600/month ESR family allowance 500/month Host research, training and networking 1,800/person/ month Host management and overheads 1,200 /person/ month ER living allowance 4,650 / month + coefficient ER mobility allowance 600/month ER family allowance 500/month Research, training and networking 800/person/ month Management and overheads 650/person/ month Secondment travel & subsistence 2,000/person/ month Research, training and networking 1,800/person/ month Management and overheads 700/person/ month ESR living allowance Salaried 2,450-3,500/month or Stipend: 1,225-1,750/month ER living allowance Salaried: 3,675-5,250/month or Stipend: 1,225-1,750/month Management 650/person/ month Host needs to cover all other costs and EC will pay up to 50% of total eligible costs

28 MSCA - Come presentare Research Participant Portal ticipants/portal/desktop/en/hom e.html

29 MSCA - Come presentare Research Participant Portal

30 MSCA - Come presentare

31 MSCA - La ricerca delle call

32 MSCA - Come presentare

33 MSCA - Come presentare

34 MSCA - Come presentare Ritorniamo al portale

35 MSCA - Come presentare Ritorniamo al portale

36 MSCA - Alla ricerca della Call perduta..