Seminario formazione RLS Fiom. Genova 13 Febbraio ASL 3 U.O. PSAL, M. Bruzzone

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1 Seminario formazione RLS Fiom Genova 13 Febbraio 2007 ASL 3 U.O. PSAL, M. Bruzzone

2 Attività nella giornata Si compila un piccolo questionario Si parla di 626 Si fanno alcuni esempi Si pranza Si discute con un RLS dell ILVA Si rivede il questionario Si discutono i risultati del questionario

3 Dizionario (o Glossario) della 626 pericolo: la proprietà intrinseca di un agente (chimico, fisico, biologico, meccanico, ecc.) di poter produrre effetti nocivi o dannosi; (citata 119 volte nel D.Lgs 626/94) Esposizione, in questo contesto, è definibile come il contatto tra un agente pericoloso (chimico, fisico, meccanico, ecc) e un bersaglio (persona), e dipende da: 1. grandezza, 2. ciclo produttivo e modo d uso, 3. barriere o sistemi di protezione, 4. durata e interazione con gli addetti La valutazione dell'esposizione è il processo di stima o misura della grandezza, frequenza e durata dell'esposizione a un agente pericoloso, unitamente al numero e alle caratteristiche della popolazione oggetto dell'esposizione. Dovrebbe descrivere le sorgenti, le vie, i percorsi dell'esposizione oltre che l'incertezza della valutazione. [Def. Wikipedia] (156) rischio: la probabilità che si raggiunga il potenziale nocivo nelle condizioni di utilizzazione o esposizione. (339)

4 Lo Schema di Rischio RISCHIO Esposizione

5 prevenzione: il complesso delle disposizioni o misure adottate o previste in tutte le fasi dell'attività lavorativa per evitare... RISCHIO Rischio, di CHE COSA??? Esposizione

6 prevenzione: il complesso delle disposizioni o misure adottate o previste in tutte le fasi dell'attività lavorativa per evitare... RISCHIO Esposizione Rischio, di CHI???

7 ...o diminuire i rischi professionali nel rispetto della salute della popolazione e dell'integrità dell'ambiente esterno (106) RISCHIO RISCHIO Diminuito Esposizione Esposizione

8 Valutazione dell'esposizione è il processo di stima o misurazione della grandezza, frequenza e durata dell'esposizione a un agente inquinante, unitamente al numero e alle caratteristiche della popolazione oggetto dell'esposizione. Idealmente essa dovrebbe descrivere le sorgenti, le vie, i percorsi dell'esposizione oltre che l'incertezza connessa con la valutazione. (106) L'analisi dell'esposizione è la scienza che descrive come un individuo o una popolazione viene in contatto con un inquinante, includendo la quantificazione della quantità del contatto nello spazio e nel tempo. Valutazione dell'esposizione e analisi dell'esposizione sono spesso usati come sinonimi in molti contesti. (WIKIPEDIA) La valutazione del rischio è una fase del processo di risk management. Valutare il rischio significa misurare le due quantità che influiscono sul rischio R cioè la grandezza della potenziale perdita L (danno) e la probabilità P che la perdita effettivamente debba essere sostenuta. (sempre WIKIPEDIA)

9 La valutazione del rischio deve essere effettuata in ogni luogo di lavoro dove ci siano lavoratori dipedenti e deve portare: A - quando i dipendenti complessivi meno di 10 A misure di prevenzione una comunicazione ai dipendenti dei risultati della valutazione Iniziative di formazione per le situazioni individuate od obbligatorie

10 B - quando ci siano più di 10 dipendenti ad un documento scritto che contenga: la descrizione del metodo utilizzato, le situazioni lavorative ed i rischi valutati, i risultati delle valutazioni le misure preventive individuate I tempi di realizzazione Iniziative di formazione per le situazioni individuate od obbligatorie Questo documento dovrebbe essere illustrato agli RLS, o ai dipendenti, nel corso della riunione periodica (almeno annuale) di sicurezza ed aggiornato periodicamente

11 Soggetti, individuati dalla 626 come gli attori del complicato processo di valutazione dei rischi e di miglioramento delle condizioni di lavoro, sono: Interni Lavoratori (490) Datore di Lavoro (269) Rappresentanti dei Lavoratori per la sicurezza (66) Medico Competente (52) Servizio di Prevenzione e Protezione (31) Esterni Eventuali consulenti Strutture (organi) di vigilanza o controllo Enti o strutture di formazione... Elementi CHIAVE del ruolo dell RLS RLS, sono: Diritti (7) Doveri Formazione Impegno Curiosità Poteri Strumenti Attese

12 Tra i doveri del datore di lavoro, spiccano... Addestramento (5): processo di istruzione dettagliata e concreta che rende qualcuno capace di fare qualcosa, permette una verifica oggettiva del risultato (se ti insegno a misurare una temperatura posso verificare se sei capace a farlo) Formazione (77): processo di istruzione, che può contenere anche parti di addestramento, che riguarda aspetti concreti ed astratti della conoscenza di un problema o di una questione. Rende qualcuno capace di fare qualcosa ma anche di capire il contesto, la verifica può avvenire solo attraverso una valutazione complessa (esempio esame) che non sempre garantisce oggettivamente il livello di conoscenza raggiunta Informazione (68): processo di trasmissione di alcuni elementi di conoscenza, su un problema o una questione, concentrati sugli aspetti di specifico interesse-dovere delle persone coinvolte. La possibilità di verifica delle informazioni effettivamente recepite è normalmente molto poco precisa

13 Misure generali di Tutela = Diritti di tutti i lavoratori sull'argomento prevenzione... continua Le misure generali per la protezione della salute e per la sicurezza dei lavoratori sono: a) valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza; b) eliminazione dei rischi in relazione alle conoscenze acquisite in base al progresso tecnico e, ove ciò non è possibile, loro riduzione al minimo; c) riduzione dei rischi alla fonte; d) programmazione della prevenzione mirando ad un complesso che integra in modo coerente nella prevenzione le condizioni tecniche produttive ed organizzative dell'azienda nonché l'influenza dei fattori dell'ambiente di lavoro; e) sostituzione di ciò che è pericoloso con ciò che non lo è, o è meno pericoloso; f) rispetto dei principi ergonomici nella concezione dei posti di lavoro, nella scelta delle attrezzature e nella definizione dei metodi di lavoro e produzione, anche per attenuare il lavoro monotono e quello ripetitivo; g) priorità delle misure di protezione collettiva rispetto alle misure di protezione individuale; h) limitazione al minimo del numero dei lavoratori che sono, o che possono essere, esposti al rischio;

14 ...segue Misure generali di Tutela = Diritti di tutti i lavoratori sull'argomento prevenzione i) utilizzo limitato degli agenti chimici, fisici e biologici, sui luoghi di lavoro; l) controllo sanitario dei lavoratori in funzione dei rischi specifici; m) allontanamento del lavoratore dall'esposizione a rischio, per motivi sanitari inerenti la sua persona; n) misure igieniche; o) misure di protezione collettiva ed individuale; p) misure di emergenza da attuare in caso di pronto soccorso, di lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori e di pericolo grave ed immediato; q) uso di segnali di avvertimento e di sicurezza; r) regolare manutenzione di ambienti, attrezzature, macchine ed impianti, con particolare riguardo ai dispositivi di sicurezza in conformità alla indicazione s) informazione, formazione, consultazione e partecipazione dei lavoratori ovvero dei loro rappresentanti, sulle questioni riguardanti la sicurezza e la salute t) istruzioni adeguate ai lavoratori. 2. Le misure relative alla sicurezza, all'igiene ed alla salute durante il lavoro non devono in nessun caso comportare oneri finanziari per i lavoratori.

15 Come si possono intendere i diritti Pretendere dagli altri soggetti, il rispetto dei loro compiti o doveri che questo sia accompagnato da un corretto sistema di informazione verso gli interessati, sia RLS sia gruppi, o singoli, lavoratori che siano chiari i problemi affrontati o analizzati che sia data la possibilità di entrare nel merito del problema delle soluzioni individuate

16 Come si possono intendere i diritti rispetto agli organi di controllo Ad essere informati Ad avere risposte complete ed adeguate alla domanda Ad essere ascoltati Ad ottenere documentazione Ad avere relazioni periodiche A conoscere i piani di lavoro che riguardano la propria realtà...

17 di cosa parla la Titolo I Capo I - DISPOSIZIONI GENERALI Capo II - SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Capo III - PREVENZIONE INCENDI, EVACUAZIONE DEI LAVORATORI, PRONTO SOCCORSO Capo IV - SORVEGLIANZA SANITARIA Capo V - CONSULTAZIONE E PARTECIPAZIONE DEI LAVORATORI Capo VI - INFORMAZIONE E FORMAZIONE DEI LAVORATORI Capo VII - DISPOSIZIONI CONCERNENTI LA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE Capo VIII - STATISTICHE DEGLI INFORTUNI E DELLE MALATTIE PROFESSIONALI

18 di cosa parla la Titolo II - LUOGHI DI LAVORO Titolo III - USO DELLE ATTREZZATURE DI LAVORO Titolo IV - USO DEI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE Titolo V - MOVIMENTAZIONE MANUALE DEI CARICHI Titolo V-bis - PROTEZIONE DA AGENTI FISICI Capo I - DISPOSIZIONI GENERALI Capo II - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Titolo VI - USO DI ATTREZZATURE MUNITE DI VIDEOTERMINALI

19 di cosa parla la Titolo VI-bis - PROTEZIONE DEI LAVORATORI CONTRO I RISCHI CONNESSI ALL'ESPOSIZIONE AD AMIANTO Capo I - DISPOSIZIONI GENERALI Capo II - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Titolo VII - PROTEZIONE DA AGENTI CANCEROGENI MUTAGENI Capo I - DISPOSIZIONI GENERALI Capo II - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Capo III - SORVEGLIANZA SANITARIA Titolo VII bis - PROTEZIONE DA AGENTI CHIMICI Titolo VIII - PROTEZIONE DA AGENTI BIOLOGICI Capo I Capo II - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Capo III - SORVEGLIANZA SANITARIA

20 di cosa parla la Titolo VIII-bis - PROTEZIONE DA ATMOSFERE ESPLOSIVE Capo I - DISPOSIZIONI GENERALI Capo II - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Titolo IX - SANZIONI Titolo X - DISPOSIZIONI TRANSITORIE E FINALI + 23 ALLEGATI

21 Quale è la situazione delle vostre aziende......rispetto al problemi degli infortuni negli ultimi 6 anni, Confrontate con A. lo stesso settore produttivo B. in generale con l intero mondo del lavoro dipendente

22 Infortuni ogni 1000 addetti a confronto con Il proprio settore (meno o +) Triennio Triennio Azienda ABB meno meno Ansaldo + + Cistelaier ND ND ELSAG meno meno ESAOTE meno meno Fincantieri + + HYPERTAC ND ND ICT meno (+) meno (+) ILVA ITALFERRO Marconi meno meno Piaggio meno (+) meno (+)

23 Infortuni ogni 1000 addetti a confronto con Il proprio settore (meno o +) Riparazioni Navali Elettrodinamica meno meno FINCANTIERI RT???? La Meccanica Generale ND ND La Meccanica Navale meno (+) meno (+) LAMES ND ND Mariotti meno (+) meno (+) San Giorgio SIRTI meno meno SOGECOMAR meno (+) meno (+) WARTSILA meno (+) meno (+)