Lavoro & Previdenza La circolare su temi previdenziali e giurislavoristici

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1 Lavoro & Previdenza La circolare su temi previdenziali e giurislavoristici N Lavoratori domestici: i valori contributivi 2014 Aggiornate le fasce di retribuzione su cui calcolare i contributi dovuti per l anno 2014 Categoria: Previdenza e Lavoro Sottocategoria: Inps Lavoro domestico L INPS, con la circolare n. 23 del 10 febbraio 2014, ha comunicato le nuove fasce di retribuzione, su cui calcolare i contributi dovuti, per l anno 2014, ai lavoratori domestici. Come per l anno scorso, bisogna tener conto dell Assicurazione Sociale per l Impiego (ASpI), che viene in parte finanziato da un contributo aggiuntivo dell 1,4% a carico del datore di lavoro (art. 2 della L. n. 92/2012). Ciò determina inevitabilmente una minore aliquota contributiva dovuta sul contributo CUAF, che, ovviamente, incide sull aliquota complessiva. A tal proposito, si rammenta che il contributo aggiuntivo si applica solamente ai rapporti di lavoro a tempo determinato. Premessa A seguito della variazione percentuale dell indice dei prezzi al consumo (FOI), fissata all 1,1% (tra il periodo gennaio 2012-dicembre 2012 ed il periodo gennaio 2013-dicembre 2013), l Istituto previdenziale ha aggiornato le fasce di retribuzione su cui calcolare i contributi dovuti, per il 2014, ai lavoratori domestici. Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) è dovuto per tutti i rapporti di lavoro domestico, salvo il caso di rapporto fra coniugi (ammesso soltanto se il datore di lavoro coniuge è titolare di indennità di accompagnamento) e di rapporto tra parenti o affini entro il terzo grado, e conviventi, ove riconosciuto ai sensi di legge. 1

2 Il contributo addizionale L art. 2, comma 28 della L. n. 92/2012 ha introdotto un contributo addizionale dell 1,4%, a carico del datore di lavoro, per i rapporti di lavoro a tempo determinato. In sostanza, il suo obiettivo è quello di finanziare in parte l ASpI, che ha sostituito l assicurazione contro la disoccupazione involontaria (DS). Il contributo non si applica ai lavoratori assunti a termine in sostituzione di lavoratori assenti. L introduzione del nuovo onere contributivo determina, ovviamente, una minore aliquota contributiva dovuta per l ASpI dai datori di lavoro soggetti al contributo CUAF, che incide inevitabilmente sull aliquota complessiva. Assicurazione Sociale per l Impiego Chi ha alle dipendenze del personale domestico con contratto a tempo determinato, dovrà versare un contributo aggiuntivo dell 1,4%. Rimborso del contributo addizionale A decorrere dal 1 gennaio 2014, la Legge di Stabilità 2014 (art. 1, comma 135 della L. n. 147/2013) ha introdotto importanti novità, in caso di trasformazione del contratto da tempo determinato a tempo indeterminato. Infatti, non è più previsto il limite delle ultime sei mensilità per la restituzione al datore di lavoro del contributo addizionale, di cui all'art. 2, comma 30, della L. 28 giugno 2012, n. 92 (Legge Fornero). La restituzione avviene anche nel caso in cui il datore di lavoro riassume il lavoratore con contratto di lavoro a tempo indeterminato entro sei mesi dalla cessazione del contratto a termine, con una riduzione del rimborso corrispondente ai mesi che intercorrono tra la scadenza e l assunzione a tempo indeterminato. In particolare, per il rimborso del contributo addizionale, il datore di lavoro dovrà presentare la domanda in maniera telematica, attraverso uno dei seguenti canali: WEB - servizi telematici accessibili direttamente dal cittadino tramite PIN attraverso il portale dell Istituto; Contact Center Multicanale - numero gratuito da rete fissa e da telefono cellulare, con tariffazione stabilita dal proprio gestore; intermediari dell INPS attraverso i servizi telematici offerti agli stessi. 2

3 I valori contributivi 2014 In considerazione del contributo aggiuntivo (1,4%) dovuto sui rapporti di lavoro a tempo determinato, l INPS ha aggiornato, per l anno 2014, i valori retributivi e contributivi sdoppiandoli in due tabelle distinte (come di seguito illustrato). Se l orario di lavoro del collaboratore non supera le 24 h settimanali, il contributo orario fa riferimento a tre diverse fasce di retribuzione. Nel caso in cui, invece, l orario di lavoro è di almeno 24 h settimanali, il contributo è fisso per tutte le ore retribuite. LAVORATORI ITALIANI E STRANIERI - Senza contributo addizionale - Retribuzione oraria Importo contributivo orario Effettiva Convenzionale Comprensivo quota CUAF Senza quota CUAF* Fino ad 7,86 6,96 1,39 ( 0,35) * 1,40 ( 0,35)** Da 7,86 ad 9,57 7,86 1,57 ( 0,39)** 1,58 ( 0,39)** Oltre 9,57 9,57 1,91 ( 0,48)** 1,92 ( 0,48)** Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali 5,06 1,01 ( 0,25)** 1,02 ( 0,25)** * Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) non è dovuto solo nel caso di rapporto fra coniugi (ammesso soltanto se il datore di lavoro coniuge è titolare d indennità di accompagnamento) e tra parenti o affini entro il terzo grado, e conviventi, ove riconosciuto ai sensi di legge (art. 1 del D.P.R. 31 dicembre 1971, n. 1403). ** Quota a carico del lavoratore. LAVORATORI ITALIANI E STRANIERI - Comprensivo contributo addizionale - Retribuzione oraria Importo contributivo orario Effettiva Convenzionale Comprensivo quota CUAF Senza quota CUAF* Fino ad 7,86 6,96 1,49 ( 0,35)** 1,50 ( 0,35)** Da 7,86 ad 9,57 7,86 1,68 ( 0,39)** 1,69 ( 0,39)** Oltre 9,57 9,57 2,04 ( 0,47)** 2,06 ( 0,48)** Orario di lavoro superiore a 24 ore settimanali 5 1,08 ( 0,25)** 1,09 ( 0,25)** * Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) non è dovuto solo nel caso di rapporto fra coniugi (ammesso soltanto se il datore di lavoro coniuge è titolare d indennità di accompagnamento) e tra parenti o affini entro il terzo grado, e conviventi, ove riconosciuto ai sensi di legge (art. 1 del DPR 31 dicembre 1971, n. 1403). ** Quota a carico del lavoratore. 3

4 I coefficienti di ripartizione La circolare dell INPS ha illustrato altresì i coefficienti di ripartizione, in vigore dal 1 gennaio 2014: COEFFICIENTI DI RIPARTIZIONE - senza contributo addizionale - Lavoratori domestici senza Lavoratori domestici con CUAF Gestione CUAF Aliquote Coefficienti Aliquote Coefficienti F.P.L.D. 17,4275% 0, ,4275% 0, ASpI 1,03% 0, ,15% 0, C.U.A.F. 0% 0 Maternità 0% 0 0% 0 INAIL 1,31% 0, ,31% 0, Fondo garanzia 0,20% 0, ,20% 0, T.F.R. Totale 19,9675% 1 20,0875% 1 COEFFICIENTI DI RIPARTIZIONE - con contributo addizionale - Lavoratori domestici senza Lavoratori domestici con CUAF Gestione CUAF Aliquote Coefficienti Aliquote Coefficienti F.P.L.D. 17,4275% 0, ,4275% 0, ASpI 1,03% 0, ,15% 0, C.U.A.F. 0% 0 Maternità 0% 0 0% 0 INAIL 1,31% 0, ,31% 0, Contributo addizionale 1,40% 0, ,40% 0, Fondo garanzia 0,20% 0, ,20% 0, T.F.R. Totale 21,3675% 1 21,4875% 1 I termini di pagamento I contributi si pagano per trimestri solari, secondo il seguente scadenzario: I trimestre: dal 1 al 10 aprile; II trimestre: dal 1 al 10 luglio; III trimestre: dal 1 al 10 ottobre; IV trimestre: dal 1 al 10 gennaio dell anno successivo. Le modalità di pagamento Per adempiere all obbligo contributivo, è possibile utilizzare le seguenti modalità: bollettino MAV precompilato inviato dall Istituto; circuito Reti Amiche ; 4

5 online, sul sito nella sezione: Servizi online -> Cittadino - > Lavoratori domestici: pagamento online contributi, utilizzando la carta di credito; Contact Center, telefonando al numero gratuito Riproduzione riservata - 5