ANNULLAMENTO AVVISO DI SELEZIONE N

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1 Marina del Raggio Verde S.r.l. P.zza Municipio n Forio (Na) P.IVA/Codice Fiscale Tel marinadelraggioverde@legalmail.it ANNULLAMENTO AVVISO DI SELEZIONE N. 2/2014 PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA FORMAZIONE DI UN ELENCO DA UTILIZZARE PER L EVENTUALE ASSUNZIONE DI PERSONALE A TEMPO INDETERMINATO E/O DETERMINATO CON QUALIFICA DI IMPIEGATO AMMINISTRATIVO In data 06/05/2014 PREMESSO CHE : - Con verbale di assemblea dei soci del giorno 8 aprile 2014 è stato approvato il contenuto dell Avviso di Selezione pubblica finalizzato al reclutamento di personale da utilizzarsi per l espletamento di funzioni amministrative; - il suddetto Avviso è stato pubblicato in data 22 aprile 2014 CONSIDERATO CHE Sono state riscontrate delle anomalie nella redazione dell Avviso e pertanto risulta indispensabile provvedere all annullamento dello stesso. Tanto premesso e considerato L Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde S.r.l. RENDE NOTO Di annullare, in regime di autotutela, l Avviso pubblico relativo alla Selezione n. 2/2014 per titoli e colloquio per la formazione di un elenco da utilizzare per l eventuale assunzione di personale a tempo determinato con qualifica di impiegato amministrativo. Marina del Raggio Verde S.r.l. L Amministratore Delegato Donato Di Palo 1

2 AVVISO DI SELEZIONE N. 1/2014 PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA FORMAZIONE DI UN ELENCO DA UTILIZZARE PER L EVENTUALE AS- SUNZIONE DI ADDETTI ALLE ATTIVITA DI ORMEGGIO NATANTI E IM- BARCAZIONI (c.d. ormeggiatori) L Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde Srl In data 22 aprile 2014 RENDE NOTO CHE : Marina del Raggio Verde S.r.l. avvia una selezione per titoli e colloquio volta alla formazione di un elenco da utilizzare per l eventuale assunzione di addetti alle attività di ormeggio natanti ed imbarcazioni da inquadrarsi nell ambito della Categoria V del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo. In relazione alle disposizioni di legge vigenti ed alle esigenze di Marina del Raggio Verde S.r.l., società di gestione del porto di Forio, l elenco finale, che avrà 6 mesi di validità, potrà essere utilizzato per assunzioni a tempo determinato e a chiamata. Il rapporto di lavoro potrà essere instaurato a tempo pieno od a tempo parziale, verticale od orizzontale. La selezione ed i colloqui saranno effettuati da una commissione che si atterrà rigorosamente alle norme di legge vigenti in materia, assicurando a tutti i candidati le condizioni di uguaglianza di giudizio garantite dall art. 51 della Costituzione Italiana garantendo, inoltre, parità e pari opportunità tra uomini e donne per l accesso ed il trattamento sul lavoro (L. n. 903/77). Sede di lavoro: Marina del Raggio Verde S.r.l. Comune di Forio (NA). Requisiti minimi per l ammissione alla selezione pubblica sono i seguenti: a) Cittadinanza italiana o possesso della cittadinanza di stati membri dell Unione Europea; b) Aver compiuto 18 anni; c) Idoneità fisica, psichica e attitudinale richiesti dall impiego proposto (cosiddetta sana e robusta costituzione fisica); d) Non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso; e) Essere abili al nuoto;

3 f) Possesso dell attestato di Addetto al primo soccorso e dell attestato di Addetto al primo intervento. Il possesso dei requisiti psico-fisici richiesti sarà accertato da certificato medico rilasciato dal Servizio di Medicina Legale e del Lavoro dell ASL o da medico convenzionato ASL competenti per territorio con riferimento alla residenza del concorrente. I requisiti richiesti per l ammissione alla selezione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande. La domanda di partecipazione alla selezione, con allegato curriculum e documento di riconoscimento in corso di validità, deve essere presentata entro e non oltre il giorno 8 maggio 2014 alternativamente: 1) a mezzo servizio postale con raccomandata A/R (farà fede il timbro postale) in busta chiusa indirizzata a: Marina del Raggio Verde S.r.l. in persona dell amministratore delegato, presso: Studio Legale Avv. Cerbone Vincenzo, Via Generale Giordano Orsini, numero 46, Napoli (NA); 2) in formato elettronico, laddove in possesso di posta elettronica certificata, a: marinadelraggioverde@legalmail.it I termini sono perentori. Non saranno prese in considerazione domande non presentate oppure non pervenute, per qualsiasi ragione non esclusa la forza maggiore od il fatto di terzi, entro i termini indicati. La busta contenente la domanda di partecipazione alla presente selezione deve riportare sulla facciata il nome, il cognome, l indirizzo del concorrente nonché l indicazione domanda di partecipazione alla selezione per titoli e colloquio per l eventuale assunzione di addetti alle attività di ormeggio natanti e imbarcazioni (c.d. ormeggiatori) e per la formazione di un eventuale elenco.

4 La domanda di partecipazione alla selezione deve essere redatta in carta semplice, utilizzando lo schema allegato al presente avviso e deve contenere le seguenti dichiarazioni rilasciate ai sensi del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445: a) nome, cognome, luogo e data di nascita; b) il possesso della cittadinanza italiana ovvero di essere cittadino/a di uno degli stati membri della Unione Europea; c) residenza anagrafica ed indicazione dell esatto recapito con il numero di codice di avviamento postale, numero telefonico fisso, mobile e ove potranno essere eseguite le comunicazioni e ai fini della immediata reperibilità. Marina del Raggio Verde Srl non si assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda; d) titolo di studio posseduto; e) il possesso dei requisiti di idoneità fisica, psichica e attitudinale richiesti dall impiego proposto (sana e robusta costituzione fisica); f) di aver frequentato con esito positivo un corso di formazione quale addetto al primo soccorso e addetto al primo intervento e di possedere le relative attestazioni; g) di trovarsi nelle condizioni soggettive previste dall art. 5, comma 2, della legge 7 marzo 1986 n. 65, e cioè 1) godimento dei diritti civili e politici, 2) non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo o non essere stato sottoposto a misura di prevenzione, 3) non essere stato espulso dalle Forze armate e dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici; h) di essere abile al nuoto; La conoscenza di una lingua straniera (preferibilmente la lingua inglese) costituirà titolo preferenziale. In candidato ha l obbligo di allegare alla propria domanda, a pena di esclusione, un proprio curriculum professionale che dovrà contenere l autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003 e copia fotostatica di un documento di identità personale in corso di validità. Comporta l esclusione dalla selezione l omissione nella domanda della firma del concorrente.

5 Il ruolo di Ormeggiatore prevede lo svolgimento delle attività lavorative proprie alla Categoria V, del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Turismo. In relazione alla suddetta mansione, le fasi di selezione per la formazione della graduatoria prevedono la verifica dei titoli e degli attestati posseduti, nonché un colloquio verbale. Il colloquio tenderà ad accertare prevalentemente: a) le conoscenze del candidato sulle materie/attività oggetto dell impiego proposto; b) la serietà, la motivazione e l orientamento al lavoro di squadra. In fase di colloquio, inoltre, si potranno approfondire con il candidato l esperienze professionali pregresse e valutare l opportunità di procedere ad una prova pratica che verterà, a titolo esemplificativo e non esaustivo, su: a) condotta e manovra di un mezzo nautico; b) esecuzione di operazioni di ormeggio e disormeggio; c) dimostrazione di conoscenza delle principali pratiche marinaresche; d) dimostrazione di conoscenza dell area (costiera, marina etc) di svolgimento dell impiego proposto. Al termine della selezione verrà formato un elenco fra i soli candidati ritenuti idonei. Il periodo di validità dell elenco è stabilito in 6 mesi e avrà decorrenza dalla data di pubblicazione del provvedimento di approvazione presso gli Uffici di Marina del Raggio Verde S.r.l.. Tutti i candidati che avranno fatto pervenire domanda di partecipazione alla selezione entro il termine prescritto si intenderanno ammessi alla selezione, con riserva di verifica del possesso dei requisiti e dei titoli richiesti al momento dell assunzione ovvero prima dell emissione del provvedimento favorevole e dovranno presentarsi per il colloquio fissato in data 15 maggio 2014 ore 11,00 presso la sede legale della società Marina di Forio S.r.l. Via Marina numero 50/52 (presso l Hotel Villa Carolina) Forio (NA) muniti di valido documento di riconoscimento. L assenza o il ritardo al colloquio così come fissato secondo le predette modalità costituirà rinuncia espressa alla selezione. I risultati finali delle prove di selezione saranno altresì resi noti mediante affissione degli stessi presso: - Sede legale della società Marina del Raggio Verde Srl Piazza Municipio, 9 Forio (NA) e sul sito internet NORME FINALI

6 La pubblicazione dell elenco non costituirà vincolo per l assunzione di addetti alle attività di ormeggio natanti e imbarcazioni da parte di Marina del Raggio Verde Srl. La Marina del Raggio Verde Srl si riserva il diritto, a proprio insindacabile giudizio, di sospendere, annullare e/o revocare la procedura anche prima del decorso dei 6 (sei) mesi di validità della graduatoria. In riferimento alla legge 7 agosto 1990 n. 241, e s.m.i. il sottoscritto è responsabile della selezione. Informativa per il trattamento dei dati personali, ai sensi dell art. 13 del D.Lgs. n. 196/03; titolare del trattamento : Marina del Raggio Verde Srl Finalità del trattamento dei dati: il trattamento dei dati è diretto all espletamento da parte del titolare di funzioni operative orientate all occupazione e per tutti gli utilizzi consentiti dal D.Lgs n. 196/03. Per ammissione a selezioni ed assunzione di personale i dati trattati sono: dati sulla domanda e dati sul curriculum professionale. Operazioni eseguite: controllo e registrazione. Modalità: il trattamento è realizzato attraverso operazioni o complessi di operazioni indicate dall art. 4 del D.Lgs n. 196/03 ed è effettuato con l ausilio di mezzi elettronici o comunque automatizzati. Ambito di comunicazione: i dati possono essere comunicati ad uffici interni o esterni, nonché ad Enti Pubblici autorizzati al trattamento, a ditte esterne autorizzate dal titolare del trattamento per le stesse finalità sopra dichiarate. Il conferimento dei dati è necessario come onere dell interessato allo scopo di permettere l espletamento della procedura selettiva di che trattasi, l adozione di ogni provvedimento annesso e/o conseguente la gestione del rapporto di lavoro che, eventualmente si instaurerà. Responsabile del trattamento dei dati è l Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde S.r.l., sig. Donato Di Palo. In relazione ai predetti trattamenti possono essere esercitati i diritti di cui all articolo 7 del D.Lgs n. 196/03. Forio, 22 aprile 2014 Marina del Raggio Verde S.r.l. L Amministratore Delegato Donato Di Palo

7 DOMANDA DI AMMISSIONE ALLA SELEZIONE (AVVISO N. 1/2014) Oggetto: Marina del Raggio Verde S.r.l. domanda di partecipazione alla selezione per titoli e colloquio per l eventuale assunzione da inquadrarsi nell ambito della Categoria V del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo, di addetti alle attività di ormeggio natanti ed imbarcazioni e per la formazione di un elenco Il/La sottoscritto/a Codice Fiscale, Tel. Fisso cell. mobile e mail (scrivere chiaramente), preso visione dell Avviso di selezione n. 1/2014, chiede di essere ammesso/a alla selezione per titoli e colloquio per l eventuale assunzione di addetti alle attività di ormeggio natanti ed imbarcazioni e per la formazione di un eventuale elenco da inquadrarsi nell ambito della Categoria V del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo. Dichiara inoltre di essere consapevole che le comunicazioni relative a questa selezione perverranno prioritariamente tramite posta elettronica all indirizzo marinadelraggioverde@legalmail.it e che la mancata presentazione del candidato comporterà la sua automatica esclusione dalla procedura di selezione. Consapevole di quanto previsto dall art. 76 del D.P.R. 445/2000 sulla responsabilità penale cui può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e della decadenza dei benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base di dichiarazioni non veritiere, di cui all art. 75 del richiamato D.P.R., sotto la propria responsabilità ai sensi e per gli effetti delle disposizioni contenute nell art. 46 del D.P.R. n. 445/2000i, dichiara: Di essere nato/a a..., provincia di..., CAP..., il...; Di essere e residente a..., provincia di..., CAP..., in Via/Piazza..., n...; Di essere domiciliato a..., provincia di..., CAP..., in Via/Piazza..., n..., (se diverso dalla residenza); Di essere cittadino/a...; Di essere residente in Italia dal... (solo se trattasi di cittadini non italiani dei Paesi dell Unione Europea); Di avere pieno godimento dei diritti civili e politici; Di non aver riportato condanne penali e di non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale ai sensi della vigente normativa; Di non essere a conoscenza di essere sottoposto a procedimenti penali;

8 Di essere in possesso del seguente titolo di studio:... conseguito presso..., in data... con tesi di laurea (se richiesta) in....; di possedere i requisiti di idoneità fisica, psichica, e attitudinale richiesti dal ruolo (sana e robusta costituzione fisica). di aver frequentato con esito positivo un corso di formazione quale addetto al primo soccorso e addetto al primo intervento e di possedere le relative attestazioni. Il sottoscritto/a dichiara che quanto indicato nell allegato curriculum vitae et studiorum corrisponde al vero (ai sensi e per gli effetti delle disposizioni contenute nell art. 46 del D.P.R. n. 445/2000). Si allega alla presente domanda : - curriculum vitae et studiorum dettagliato e debitamente sottoscritto; - documento di identità in corso di validità; - attestati di partecipazione ai corsi di: Addetto al primo soccorso e Addetto al primo intervento. Data... Firma... DICHIARAZIONE DI CONSENSO AL TRATTAMENTO DEI DATI IL/La sottoscritto/a... dichiara inoltre, ai sensi dell art. 13 del D Lgs n. 196/2003, di essere informato che i dati personali contenuti nella presente saranno trattati, anche con strumenti informatici, esclusivamente nell ambito e per le finalità strettamente connesse al procedimento legato alla presente selezione pubblica, per la quali gli stessi sono stati rilasciati. Data... Firma...

9 AVVISO DI SELEZIONE N. 2/2014 PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA FORMAZIONE DI UN ELENCO DA UTILIZZARE PER L EVENTUALE ASSUNZIONE DI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO CON QUALIFICA DI IMPIEGATO AMMINISTRATIVO L Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde S.r.l. In data 22/04/2014 RENDE NOTO CHE : Marina del Raggio Verde S.r.l. avvia la selezione per titoli e colloquio volta alla formazione di una graduatoria da utilizzare per l eventuale assunzione di numero 2 (DUE) impiegati amministrativi a tempo determinato da inserire in organico presso l Area Amministrativa e segnatamente: a) N. 1 impiegato amministrativo da inquadrarsi nell ambito del livello III del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo. b) N. 1 impiegato amministrativo da inquadrarsi nell ambito del livello IV del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo. In relazione alle disposizioni di legge vigenti ed alle esigenze di Marina del Raggio Verde S.r.l., l elenco, che avrà validità 6 mesi, potrà essere utilizzato per assunzioni a tempo determinato. Il rapporto di lavoro potrà essere instaurato a tempo pieno o a tempo parziale, verticale od orizzontale. La selezione ed i colloqui saranno effettuati da una commissione che si atterrà rigorosamente alle norme di legge vigenti in materia, assicurando a tutti i candidati le condizioni di uguaglianza di giudizio garantite dall art. 51 della Costituzione Italiana, garantendo, inoltre, opportunità tra uomini e donne per l accesso ed il trattamento sul lavoro (L. n. 903/77). Sede di lavoro Marina del Raggio Verde S.r.l. località Porto Turistico di Forio Comune di Forio (NA) parità e pari Requisiti Per essere ammessi a partecipare alla presente selezione i candidati devono possedere i seguenti requisiti minimi:

10 a) Impiegato amministrativo da inquadrarsi nell ambito del livello III del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo: Il/la candidato/a dovrà possedere: - la cittadinanza italiana o di altri Stati aderenti all UE e godere dei diritti civili e politici; - aver compiuto la maggiore età (anni 18); - i requisiti di idoneità fisica, psichica e attitudinale richiesti dall impiego proposto (cosiddetta sana e robusta costituzione fisica); - laurea o titolo equipollente preferibilmente in materie economiche o giuridiche di durata non inferiore a quattro anni; - specifica e pregressa esperienza lavorativa in ruoli analoghi, dimestichezza nell uso del personal computer, in particolare del pacchetto Office, per la redazione di testi, fogli di calcolo, gestione posta elettronica, navigazione internet; - buone capacità relazionali e di comunicazione in genere; - non dovrà aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso connessi a reati che prevedono pene detentive massime superiori a tre anni, i quali impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione. Il possesso dei requisiti psico-fisici richiesti sarà accertato da certificato medico rilasciato dal Servizio di Medicina Legale e del Lavoro dell ASL o da medico convenzionato ASL competenti per territorio con riferimento alla residenza del concorrente. Il/la candidato/a dovrà inoltre avere maturato un specifica e comprovata esperienza lavorativa almeno biennale nei seguenti settori: - Contabilità generale dei clienti e dei fornitori; - Compilazione della cosiddetta prima nota cassa e banca; - Gestione della contrattualistica aziendale; - Gestione adempimenti fiscali. La conoscenza di una lingua straniera (preferibilmente della lingua inglese) costituirà titolo preferenziale. a) Impiegato amministrativo da inquadrarsi nell ambito del livello IV del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo: Il/la candidato/a dovrà possedere:

11 - la cittadinanza italiana o di altri Stati aderenti all UE e godere dei diritti civili e politici; - aver compiuto la maggiore età (anni 18); - i requisiti di idoneità fisica, psichica e attitudinale richiesti dall impiego proposto (sana e robusta costituzione fisica); - diploma di scuola secondaria superiore; - valida esperienza nell uso del personal computer in particolare del pacchetto Office per la redazione di testi, fogli di calcolo, gestione posta elettronica, navigazione internet; - buone capacità relazionali e di comunicazione in genere; - non dovrà aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso connessi a reati che prevedono pene detentive massime superiori a tre anni, i quali impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione. Il possesso dei requisiti psico-fisici richiesti sarà accertato da certificato medico rilasciato dal Servizio di Medicina Legale e del Lavoro dell ASL o da medico convenzionato ASL competenti per territorio con riferimento alla residenza del concorrente. Il/la candidato/a dovrà inoltre avere maturato una specifica e comprovata esperienza lavorativa almeno annuale nei seguenti settori: - Contabilità generale clienti e fornitori; - Assistenza nella gestione della contrattualistica aziendale; - Assistenza agli adempimenti fiscali. La conoscenza di una lingua straniera (preferibilmente della lingua inglese) costituirà titolo preferenziale. Per entrambe le figure professionali richieste, i requisiti richiesti per l ammissione alla selezione devono essere posseduti dal candidato alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande. Criteri di valutazione La selezione avverrà previa valutazione del curriculum e successivamente attraverso un colloquio finalizzato ad accertare l idoneità del candidato a svolgere le funzioni richieste dallo specifico profilo professionale. Il colloquio si terrà in lingua italiana e tenderà ad accertare prevalentemente:

12 a) le conoscenze del candidato sulle materie/attività oggetto dell impiego proposto; b) serietà, motivazione e orientamento al lavoro di squadra. In fase di colloquio inoltre, verrà approfondita con il candidato l esperienza professionale pregressa risultante dal curriculum. Al termine della selezione, la Commissione nominata da Marina del Raggio Verde S.r.l. formerà una graduatoria fra i soli candidati ammessi al colloquio sulla base del risultato complessivo delle attività di valutazione delle candidature proposte e dei colloqui svolti. Tutti i candidati che avranno fatto pervenire domanda di partecipazione alla selezione entro il termine prescritto, si intenderanno ammessi alla selezione con riserva di verifica del possesso dei requisiti richiesti e dovranno presentarsi per il colloquio fissato in data 15 maggio 2014 ore 16:00 presso la sede legale della società Marina di Forio S.r.l. Via Marina numero 50/52 (presso l Hotel Villa Carolina) Forio (NA), muniti di valido documento di riconoscimento. L assenza o il ritardo al colloquio, così come fissato secondo le predette modalità, costituirà rinuncia espressa alla selezione. Documentazione e modalità di presentazione candidatura: I candidati dovranno presentare la seguente documentazione: a) curriculum vitae firmato dal candidato contenente l autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003; b) domanda di partecipazione debitamente compilata e sottoscritta. I documenti dovranno essere redatti in lingua italiana. La domanda di partecipazione alla selezione, con allegato curriculum e documento di riconoscimento in corso di validità, deve essere presentata entro e non oltre il giorno 8 maggio 2014 alternativamente: 1) a mezzo servizio postale con raccomandata A/R (farà fede il timbro postale) in busta chiusa indirizzata a: Marina del Raggio Verde S.r.l. in persona dell amministratore delegato, presso: Studio Legale Avv. Cerbone Vincenzo, Via Generale Giordano Orsini, numero 46, Napoli (NA). La busta contenente la domanda di partecipazione alla presente selezione deve riportare sulla facciata il nome, il cognome, l indirizzo del concorrente nonché l indicazione DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE PER TITOLI E COLLOQUIO PER LA

13 FORMAZIONE DI UN ELENCO DA UTILIZZARE PER L EVENTUALE ASSUNZIONE DI PERSONALE A TEMPO DETERMINATO CON QUALIFICA DI IMPIEGATO AMMINISTRATIVO. 2) in formato elettronico, laddove in possesso di posta elettronica certificata, a: marinadelraggioverde@legalmail.it. In questo caso la domanda di partecipazione e il curriculum dovranno essere allegati in formato doc (o successive versioni) o pdf. I termini sono perentori. Non saranno prese in considerazione domande non presentate oppure non pervenute, per qualsiasi ragione non esclusa la forza maggiore od il fatto di terzi, entro i termini indicati. A discrezione di Marina del Raggio Verde S.r.l. potranno essere richieste integrazioni alla documentazione presentata ed ulteriori colloqui. Non verranno prese in considerazione le domande che perverranno oltre il termine indicato. Qualora le indicazioni contenute nella domanda risultino incomplete o irregolari e il concorrente non provveda al completamento o alla regolarizzazione entro i termini che gli saranno assegnati, si provvederà all esclusione dalla selezione. Il materiale inviato sarà detenuto riservatamente da Marina del Raggio Verde S.r.l. secondo le modalità e i tempi previsti dal D.Lgs.196/2003 e smi. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Esito della selezione. I risultati finali delle prove di selezione saranno resi noti mediante affissione degli stessi presso il sito internet di Marina del Raggio Verde S.r.l. ( e presso gli uffici della sede legale della Società sita in Forio (NA) alla Piazza Municipio n 9. Inoltre, i/le candidati/e verranno contattati telefonicamente o via . Contatti. Per informazioni inviare esclusivamente a marinadelraggioverde@libero.it NORME FINALI La pubblicazione dell elenco non costituirà vincolo per l assunzione di addetti alle attività di ormeggio natanti e imbarcazioni da parte di Marina del Raggio Verde Srl.

14 La Marina del Raggio Verde Srl si riserva il diritto, a proprio insindacabile giudizio, di sospendere, annullare e/o revocare la procedura anche prima del decorso dei 6 (sei) mesi di validità della graduatoria. In riferimento alla legge 7 agosto 1990 n. 241 e s.m.i. l Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde S.r.l. sig. Donato Di Palo è responsabile della selezione. Informativa per il trattamento dei dati personali, ai sensi dell art. 13 del D.Lgs. n. 196/03; titolare del trattamento : Marina del Raggio Verde S.r.l.. Finalità del trattamento dei dati: il trattamento dei dati è diretto all espletamento da parte del titolare di funzioni operative orientate all occupazione e per tutti gli utilizzi consentiti dal D.Lgs n. 196/03. Per ammissione a selezioni ed assunzione di personale i dati trattati sono: dati sulla domanda e dati sul curriculum professionale. Operazioni eseguite: controllo e registrazione. Modalità: il trattamento è realizzato attraverso operazioni o complessi di operazioni indicate dall art. 4 del D.Lgs n. 196/03 ed è effettuato con l ausilio di mezzi elettronici o comunque automatizzati. Ambito di comunicazione: i dati possono essere comunicati ad uffici interni o esterni, nonché ad Enti Pubblici autorizzati al trattamento, a ditte esterne autorizzate dal titolare del trattamento per le stesse finalità sopra dichiarate. Il conferimento dei dati è necessario come onere dell interessato allo scopo di permettere l espletamento della procedura selettiva di che trattasi, l adozione di ogni provvedimento annesso e/o conseguente la gestione del rapporto di lavoro che, eventualmente si instaurerà. Responsabile del trattamento dei dati è l Amministratore Delegato di Marina del Raggio Verde S.r.l. sig. Donato Di Palo. In relazione ai predetti trattamenti possono essere esercitati i diritti di cui all articolo 7 del D.Lgs n. 196/03. Forio, 22 aprile 2014 Marina del Raggio Verde S.r.l. L Amministratore Delegato Donato Di Palo

15 DOMANDA DI AMMISSIONE ALLA SELEZIONE (AVVISO N. 2/2014) Oggetto: Marina del Raggio Verde S.r.l. domanda di partecipazione alla Selezione per titoli e colloquio per l eventuale assunzione di personale con qualifica di impiegato amministrativo. Il/La sottoscritto/a, Codice Fiscale, Tel. Fisso, telefono mobile e mail (scrivere chiaramente), preso visione dell Avviso di selezione n. 2/2014, chiede di essere ammesso/a alla selezione per titoli e colloquio per la formazione di un elenco da utilizzarsi per l eventuale assunzione di personale con qualifica di impiegato amministrativo da inquadrarsi nell ambito del livello del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro e Turismo. Dichiara inoltre di essere consapevole che le comunicazioni relative a questa Selezione perverranno prioritariamente tramite posta elettronica all indirizzo marinadelraggioverde@legalmail.it e che la mancata presentazione del candidato comporterà la sua automatica esclusione dalla procedura di selezione. Consapevole di quanto previsto dall art. 76 del D.P.R. 445/2000 sulla responsabilità penale cui può andare incontro in caso di dichiarazioni mendaci e della decadenza dei benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base di dichiarazioni non veritiere, di cui all art. 75 del richiamato D.P.R., sotto la propria responsabilità ai sensi e per gli effetti delle disposizioni contenute nell art. 46 del D.P.R. n. 445/2000i, dichiara: Di essere nato/a a...provincia di..., CAP....., il...; Di essere e residente a... provincia di... CAP... in Via/Piazza... n...; Di essere domiciliato a..., provincia di..., CAP..., in Via/Piazza..., n... (se diverso dalla residenza); Di essere cittadino/a...; Di essere residente in Italia dal... (solo se trattasi di cittadini non italiani dei Paesi dell Unione Europea); Di avere pieno godimento dei diritti civili e politici; Di non aver riportato condanne penali e di non essere destinatario di provvedimenti che riguardano l applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti nel casellario giudiziale ai sensi della vigente normativa; Di non essere a conoscenza di essere sottoposto a procedimenti penali; Di essere in possesso del seguente titolo di studio: conseguito presso..., in data... con tesi di laurea (se richiesta) in....

16 Il sottoscritto/a dichiara che quanto indicato nell allegato curriculum vitae et studiorum corrisponde al vero (ai sensi e per gli effetti delle disposizioni contenute nell art. 46 del D.P.R. n. 445/2000). Si allega alla presente domanda : - curriculum vitae et studiorum dettagliato e debitamente sottoscritto; - documento di identità in corso di validità; Data... Firma... DICHIARAZIONE DI CONSENSO AL TRATTAMENTO DEI DATI IL/La sottoscritto/a dichiara inoltre, ai sensi dell art. 13 del D Lgs n. 196/2003, di essere informato che i dati personali contenuti nella presente saranno trattati, anche con strumenti informatici, esclusivamente nell ambito e per le finalità strettamente connesse al procedimento legato alla presente selezione pubblica, per la quali gli stessi sono stati rilasciati. Data... Firma...