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1 PROGRAMMA TECHPEAKS BANDO I Articolo 1 OBIETTIVI L Associazione Trento Rise, in collaborazione con Trentino Sviluppo S.p.a., promuove la selezione di talenti imprenditoriali per la creazione di oltre cento nuove aziende innovative nel settore ICT Tecnologie della Comunicazione e Informazione che contribuiscano al definitivo affermarsi dell Italia nel contesto delle recenti misure a supporto delle startup innovative e, in particolare, del Trentino come smart territory di spicco nel panorama mondiale dell innovazione di frontiera. Grandi imprese nascono da grandi persone: per questo motivo, il focus principale del Programma TechPeaks sono i talenti imprenditoriali e tecnologici, in ragione delle loro esperienze, abilità e spirito d iniziativa considerate complessivamente come la chiave alla base del successo di iniziative imprenditoriali in grado di trainare lo sviluppo economico ed ispirare le giovani generazioni. Con il presente Bando I, l Associazione Trento Rise si propone di individuare e dare avvio fino a 30 (trenta) progetti imprenditoriali in ambito ICT attraverso un percorso unico nel suo genere, nel contesto di un fertile ecosistema tecnologico e di mentorship idoneo allo sviluppo di nuove imprese capaci di raggiungere il mercato globale. Tale selezione rappresenta la prima di ulteriori selezioni che saranno attivate per mezzo di altrettanti futuri bandi, i quali, complessivamente, comporteranno l individuazione e l avvio di almeno cento progetti imprenditoriali in ambito ICT. Articolo 2 CANDIDATI Possono presentare domanda di ammissione al Programma TechPeaks Bando I (di seguito, Programma ) i seguenti candidati: Persone fisiche. Il candidato che presenti la propria domanda di ammissione come singola persona fisica avrà la facoltà, a sua esclusiva discrezione, di presentare un idea imprenditoriale innovativa in ambito ICT. Team. I candidati che presentino la propria domanda di ammissione come team potranno essere ammessi solo come gruppo e non come singoli. I team potranno essere formati da un massimo di 3 (tre) persone fisiche; inoltre, almeno 1 (uno) candidato nel caso di team formato da 2 (due) componenti o 2 (due) candidati nel caso di team formato da 3 (tre) componenti dovranno avere un background nel settore tecnologico dell ICT, con competenze in ambito di sviluppo di software ed affini. Con la propria domanda di ammissione, i team devono obbligatoriamente presentare un idea imprenditoriale innovativa relativa ad un prodotto e/o servizio in ambito ICT. Nel contesto del presente Programma, al fine di individuare e dare avvio fino a 30 (trenta) progetti imprenditoriali in ambito ICT, l Associazione Trento Rise intende selezionare, mediante una Commissione di Ammissione meglio individuata al successivo Articolo 8, un numero massimo di 100 (cento) candidati (di seguito, Candidati Selezionati ), individualmente intesi (pertanto, la selezione di un team formato da tre persone equivale alla selezione di tre candidati). Articolo 3 DURATA DEL PROGRAMMA Il Programma è suddiviso in due fasi, senza soluzione di continuità, della durata complessiva di 18 (diciotto) mesi.

2 La prima fase del Programma ha una durata pari a 6 (sei) mesi, a partire dal giorno 30 maggio 2013 fino al giorno 30 novembre 2013 (di seguito, Fase 1 ). La seconda fase del Programma ha una durata pari a 12 (dodici) mesi, a partire dal giorno 1 dicembre 2013 fino al giorno 30 novembre 2014 (di seguito, Fase 2 ): la partecipazione a questa fase è opzionale ed è subordinata all acquisizione dello status di Alumni del Programma. Articolo 4 DESCRIZIONE DELLA FASE 1 DEL PROGRAMMA Per tutta la durata della Fase 1, i Candidati Selezionati potranno usufruire gratuitamente di tutti i servizi e vantaggi di cui al successivo Articolo 7, tra cui servizi di coaching con mentors qualificati di caratura nazionale ed internazionale, nonché operanti nel territorio trentino. Il coaching riguarderà aspetti di carattere strategico, aziendale e tecnologico. L organizzazione e i contenuti dell attività di coaching evolverà in funzione dello stadio di maturazione dei team e delle relative idee imprenditoriali. Le prime settimane del Programma saranno dedicate ad attività di coaching personale ed intensivo, in cui i Candidati Selezionati verranno sottoposti a vari incontri atti alla creazione e convalida di idee imprenditoriali e alla formazione dei gruppi di lavoro. Tali gruppi di lavoro, che non necessariamente rispecchieranno la composizione dei team come originariamente ammessi al Programma, dovranno essere formati da un minimo di 3 (tre) ad un massimo di 5 (cinque) Candidati Selezionati (di seguito, Gruppi di Lavoro ). In casi eccezionali, giustificati da particolari esigenze, sarà possibile formare Gruppi di Lavoro composti da 2 (due) Candidati Selezionati. In questa fase, dedicata alla definizione o convalida di ciascuna idea imprenditoriale oppure all individuazione di nuove idee, i Candidati Selezionati avranno la possibilità di confrontarsi con: un bacino di oltre 500 ricercatori ICT attivi sul territorio trentino; imprenditori e professionisti con comprovata esperienza nel settore ICT e/o esperienze in ambito di lancio di nuove imprese; potenziali investitori nazionali ed internazionali. Le idee imprenditoriali proposte dai Candidati Selezionati in fase di ammissione, pertanto, potranno essere rivisitate alla luce delle nuove esperienze ed informazioni nonché degli input degli altri Candidati Selezionati e dei soggetti sopra menzionati, in un ottica di miglioramento e strutturazione dell idea. La Commissione di Valutazione di cui al successivo Articolo 8 provvederà ad esaminare i progetti imprenditoriali presentati dai Gruppi di Lavoro, a scadenze regolari e fino all ottava settimana, per individuare quelli che formeranno oggetto di contributo. Nel momento in cui verrà individuato il numero massimo di progetti previsti dal Programma, la Commissione di Valutazione non verrà più convocata. I progetti imprenditoriali saranno valutati secondo i seguenti criteri: differenziazione e potenziale vantaggio competitivo; innovazione tecnologica, di processo e/o di mercato; dimensione e crescita attesa del mercato di riferimento; combinazione di competenze del Gruppo di Lavoro che presenta l idea imprenditoriale e idoneità dello stesso di perseguire tale progetto. Ciascun Gruppo di Lavoro proponente un progetto imprenditoriale approvato dalla Commissione di Valutazione beneficerà di un contributo a fondo perduto di ammontare pari a ,00 (venticinquemila/00) (di seguito, Contributo ), compatibilmente con quanto previsto dall Articolo 24 bis della Legge Provinciale n. 6/1999 e dal Regolamento (CE) n. 1998/2006 in tema di aiuti di Stato di importanza minore de minimis (pubblicato in G.U.U.E. serie L 379/5 di data 28 dicembre

3 2006) con modalità da definirsi, se del caso, previa delibera della Giunta Provinciale di Trento, che dovrà essere destinato esclusivamente allo sviluppo del progetto imprenditoriale. Al fine di poter godere di tale Contributo, ciascun Gruppo di Lavoro assegnatario sarà tenuto a fondare una società in Trentino partecipata in maggioranza dai componenti il Gruppo di Lavoro, ovvero ad aprire in Trentino una sede operativa di una società di diritto italiano fondata da non più di 4 (quattro) anni al momento della costituzione di tale sede operativa nonché partecipata in maggioranza dai componenti il Gruppo di Lavoro, e a mantenerla attiva almeno per tutta la durata della Fase 1. Si rammenta che tali società, se di diritto italiano, potrebbero godere dei benefici fiscali previsti dalla normativa italiana per le imprese startup innovative. Come specificato nel successivo Articolo 7, l Associazione Trento Rise, in collaborazione con Trentino Sviluppo S.p.a., fornirà il necessario supporto amministrativo/legale in relazione sia all apertura, sia all eventuale chiusura di tale sede. Il supporto, nel caso di chiusura, sarà fornito solo in caso si siano verificate tutte le seguenti condizioni: (i) tale società sia stata costituita con sede legale in Trentino durante la Fase 1 del Programma, (ii) né la stessa società né i componenti del Gruppo di Lavoro abbiano a loro carico debiti oppure siano parte di procedimenti penali, civili o fallimentari, e (iii) lo scioglimento della società avvenga entro la fine della Fase 2. Nel caso in cui il Gruppo di Lavoro assegnatario del Contributo non provvedesse a costituire tale sede operativa e/o legale entro il termine della Fase 1, oppure, a seguito di tale costituzione, non utilizzasse tutto il Contributo entro la fine della Fase 2, il Contributo o la sua parte rimanente ritornerà nella disponibilità del Programma, senza che possa essere redistribuito a favore di altri Gruppi di Lavoro destinatari del Contributo. L ambizione del Programma è di consentire a tutti i Candidati Selezionati di partecipare allo sviluppo di un idea imprenditoriale attraverso la partecipazione ad un Gruppo di Lavoro destinatario del Contributo. Tuttavia, qualora ciò non dovesse avvenire, tali Candidati Selezionati avranno accesso ad un programma di internship promosso dal Programma in collaborazione con società o enti dedicati al settore ICT. Durante lo sviluppo dell idea imprenditoriale, il continuo supporto a livello di mentorship e di seminari specializzati contribuiranno all evoluzione ed al successo del progetto oggetto del Contributo. Allo scadere della Fase 1, i Candidati Selezionati partecipanti ad un Gruppo di Lavoro che avranno rispettato tutti gli obblighi di cui al successivo Articolo 9 acquisiranno lo status di Alumni. Tale status è requisito fondamentale per l accesso alla Fase 2 e preclude la partecipazione ai successivi bandi del Programma. Articolo 5 DESCRIZIONE DELLA FASE 2 DEL PROGRAMMA L accesso alla Fase 2 è riservato alle società partecipate in maggioranza dagli Alumni del Programma nonché alle società partecipate in maggioranza da soggetti che abbiano concluso percorsi di accelerazione assimilabili al Programma, organizzati e gestiti dai Partners di cui al successivo Articolo 8 (di seguito, Società Partecipanti alla Fase 2 ). Lo scopo di tale fase è quello di supportare le Società Partecipanti alla Fase 2 nella ricerca di un investitore privato (ad esempio, fondi di investimento, business angel e simili) che finanzi il progetto imprenditoriale già oggetto di Contributo od oggetto del percorso di accelerazione del Partner, attraverso l accesso ai servizi delineati nel successivo Articolo 7. Le Società Partecipanti alla Fase 2 che, nell arco temporale di durata di tale fase, avranno ottenuto un finanziamento privato con ingresso di un nuovo finanziatore nel capitale sociale (includendo, ad esempio, fondi di investimento, business angel e simili, ed escludendo, ad esempio, gli imprenditori

4 stessi e i loro familiari), anche in capo ad una eventuale società capogruppo, ma comunque riferibile al progetto imprenditoriale oggetto di Contributo od oggetto del percorso di accelerazione del Partner, avranno accesso ad un meccanismo di matching fund (nella forma, ad esempio, di partecipazione nel capitale della startup, di finanziamenti agevolati e garantiti o di anticipazioni finanziarie) per un ammontare pari a quello dell investimento privato, fino alla concorrenza massima di ,00 (duecentomila/00) (di seguito, Matching Fund ), compatibilmente con quanto previsto dal Regolamento (CE) n. 1998/2006 in tema di aiuti di Stato di importanza minore de minimis (pubblicato in G.U.U.E. serie L 379/5 di data 28 dicembre 2006). Le società partecipate in maggioranza dagli Alumni del Programma potranno concorrere all assegnazione del Matching Fund anche laddove abbiano ottenuto il finanziamento privato di cui sopra durante la Fase 1 anziché nell arco della Fase 2. L accesso al Matching Fund rimarrà subordinato al discrezionale apprezzamento dell Associazione Trento Rise in ordine alla sostenibilità del progetto imprenditoriale finanziato, con particolare riferimento agli scopi e alle modalità di svolgimento dello stesso e sarà, in ogni caso, subordinato all esistenza o, se necessario, alla costituzione, entro 3 (tre) mesi dall ottenimento del Matching Fund, di una sede operativa e/o legale in Trentino e al mantenimento della stessa per un periodo non inferiore a 3 (tre) anni dall accesso al Matching Fund. L Associazione Trento Rise potrà valutare di concedere alle Società Partecipanti alla Fase 2 che beneficeranno del Matching Fund di continuare a godere a condizioni agevolate di alcuni dei servizi di supporto di cui al successivo Articolo 7. Articolo 6 CRITERI DI SELEZIONE I candidati alla Fase 1 del Programma verranno selezionati dalla Commissione di Ammissione di cui al successivo Articolo 8 in base ai seguenti criteri: Persone fisiche CRITERI DI SELEZIONE PUNTEGGIO 1. Curriculum Vitae e, in particolare: 75 (totale) Esperienze imprenditoriali in startup innovative; 25 Esperienze di ricerca e sviluppo di software (Web, 35 Applicazioni, Sistemi) e/o prodotti innovativi (Product Design, User Experience Design) in ambiti di ricerca, aziendali o open source; Competenze trasversali e complementari (modelli di 10 business, legale, ecc.); Esperienze di studio e/o lavoro in contesti 5 internazionali; 2. Network personale, mediante la presentazione da una a tre 5 referenze da parte di imprenditori, investitori o professori di alto rilievo; 3. Capacità di presentare sé stessi e/o un idea o un progetto a 20 scelta del candidato (ad esempio, tesi di laurea, idea imprenditoriale, visione) attraverso un video, un link e/o un allegato al modulo di ammissione, avente la finalità di esprimere le proprie competenze ed aspirazioni.

5 Team 1. Curriculum Vitae dei singoli partecipanti e, in particolare: 65 (totale) Esperienze imprenditoriali in startup innovative diverse 15 dal team proposto; Esperienze di ricerca e sviluppo di software (Web, 35 Applicazioni, Sistemi) e/o prodotti innovativi (Product Design, User Experience Design) in ambiti di ricerca, aziendali o open source; Competenze trasversali e complementari (Business, 10 Design, ecc.); Esperienze di studio e/o lavoro in contesti 5 internazionali; 2. Eventuali precedenti esperienze maturate come team; Idea imprenditoriale innovativa relativa ad un prodotto e/o 25 (totale) servizio in ambito ICT presentata dal team in base a criteri di: Innovazione tecnologica, di processo e/o di mercato; 10 Eventuale differenziazione e potenziale vantaggio 10 competitivo; Caratteristiche di maggiore flessibilità ed adattamento a 5 mercati ad alta crescita e settori diversi da quelli di riferimento. Resta inteso che tutti i candidati dovranno aver compiuto almeno 18 anni alla data di presentazione della domanda di ammissione e dovranno possedere una buona conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta, comprovata da certificati o esperienze all estero. Inoltre, per quanto riguarda i candidati che si presenteranno come team, verrà valutata la combinazione di competenze all interno di tali team i quali, si ricorda, dovranno essere composti da almeno 1 (uno) candidato nel caso di team formato da 2 (due) componenti o 2 (due) candidati nel caso di team formato da 3 (tre) componenti con competenze in ambito tecnologico. Articolo 7 IMPORTI E SERVIZI EROGATI Ciascun Candidato Selezionato riceverà una somma pari a 500,00 (cinquecento/00) lordi al mese per tutta la durata della Fase 1 del Programma, a prescindere dall ottenimento del Contributo indicato al precedente Articolo 4. Inoltre, nel corso della Fase 1, i Candidati Selezionati potranno usufruire gratuitamente dei seguenti servizi: Servizi di supporto: o Alloggio; o Pasti convenzionati; o Spazi di lavoro comprensivi di: Scrivania in spazio di lavoro open space ; Arredamento da ufficio; Collegamento alla rete elettrica; Collegamento alla rete intranet (LAN/WLAN) e internet; Fax e fotocopiatrice (in comune);

6 Sale riunioni (in comune); Condizionamento e riscaldamento; Servizi di pulizia. o Assistenza legale per l ottenimento di visti o permessi di soggiorno. Servizi ad Alto Valore Aggiunto: o Programma di mentorship che prevede la partecipazione di imprenditori di successo ed investitori di caratura nazionale ed internazionale, ma anche di imprenditori del territorio trentino; o Seminari con speaker internazionali; o Presentazione ai canali di accesso ai capitali pubblici e privati; o Creazione di un network tra gli Alumni del Programma; o Supporto alla creazione e fondazione di una nuova impresa. Durante la Fase 2, gli Alumni potranno usufruire, a condizioni agevolate, dei seguenti servizi: Servizi di supporto: o Spazi di lavoro comprensivi di: Scrivania in spazio di lavoro open space ; Arredamento da ufficio; Collegamento alla rete elettrica; Collegamento alla rete intranet (LAN/WLAN) e internet; Fax e fotocopiatrice (in comune); Sale riunioni (in comune); Condizionamento e riscaldamento; Servizi di pulizia. Servizi ad Alto Valore Aggiunto: o Attività di networking, in particolare, accesso ad occasioni di incontro con potenziali investitori privati. Articolo 8 COMMISSIONI DI AMMISSIONE E DI VALUTAZIONE La Commissione di Ammissione che si occuperà di individuare i migliori candidati per la partecipazione al Programma sarà nominata dall Associazione Trento Rise, in collaborazione con Trentino Sviluppo S.p.a. e sarà composta da membri di tali enti nonché da soggetti esterni con comprovata esperienza nell ambito di startup innovative, nel settore ICT e/o nella selezione del personale. Per valutare e selezionare i progetti imprenditoriali idonei ad ottenere il Contributo di cui al precedente Articolo 4, verranno formate apposite Commissioni di Valutazione con caratteristiche analoghe alla Commissione di Ammissione e con competenze negli ambiti tecnologici e di mercato relativi ai progetti imprenditoriali presentati. In particolare, alcuni membri delle Commissioni di Valutazione saranno individuati tra società incubatrici che verranno selezionate con apposito bando pubblico (di seguito, Partners ). L accesso al Matching Fund di cui al precedente Articolo 5, sarà determinato da una specifica Commissione di Valutazione appositamente nominata, in collaborazione con altri enti e/o soggetti di cui si riterrà di avvalersi. Articolo 9 OBBLIGHI DEI CANDIDATI SELEZIONATI

7 Durante la Fase 1, i Candidati Selezionati dovranno essere domiciliati in Trentino e dovranno partecipare alle varie attività previste dal Programma, incluse quelle di coaching. Inoltre, i Candidati Selezionati saranno tenuti a partecipare ad un programma di Restituzione al Territorio che mira a diffondere una cultura innovativa e a promuovere una visione globale nel territorio trentino. In particolare, il programma di Restituzione al Territorio prevede l obbligo, in capo ad ogni Candidato Selezionato, di svolgere, per un minimo di 20 (venti) ore ed un massimo di 50 (cinquanta) ore, attività volte a riversare sul territorio trentino l esperienza e la formazione imprenditoriale maturata. A mero titolo esemplificativo, tali ore di attività potranno essere effettuate mediante seminari in scuole superiori o nelle facoltà dell Università degli Studi di Trento oppure accettando internship di studenti nel proprio Gruppo di Lavoro. Articolo 10 DIRITTI DI PROPRIETA INTELLETTUALE La titolarità dei diritti di proprietà intellettuale connessi all idea imprenditoriale sviluppata dal Gruppo di Lavoro durante la Fase 1 spetterà ai componenti del Gruppo di Lavoro fino al momento della costituzione della società di cui all Articolo 4 e, successivamente a tale costituzione, alla società stessa. Fermo restando quanto sopra, il contratto che regolerà i rapporti dei Candidati Selezionati e delle società costituite dai Gruppi di Lavoro ai sensi dell Articolo 4 nei confronti dell Associazione Trento Rise comprenderà una previsione per cui, qualora i Candidati Selezionati non dovessero adempiere agli obblighi di cui al precedente Articolo 9, i diritti di proprietà intellettuale saranno interamente trasferiti in capo all Associazione Trento Rise a titolo gratuito. Articolo 11 PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE I candidati potranno presentare la propria domanda di ammissione accedendo al sito e compilando il modulo di ammissione a partire dalle ore 00:01 del giorno 5 febbraio 2013 e fino alle ore 23:59 del giorno 5 aprile Le domande di ammissione che non siano corredate da tutta la documentazione richiesta nel relativo modulo o che vengano presentate oltre il termine indicato saranno automaticamente escluse dalla selezione. I Candidati Selezionati verranno contattati direttamente dall Associazione Trento Rise all indirizzo di posta elettronica indicato nel modulo di ammissione. Il nominativo dei Candidati Selezionati verrà pubblicato nel sito entro il giorno 30 aprile I candidati che necessitano di un visto o di un permesso di soggiorno per l Italia sono invitati a presentare la propria candidatura quanto prima al fine di facilitare ed accelerare il procedimento di ottenimento degli stessi. Articolo 12 TRATTAMENTO DATI PERSONALI Ai sensi del D.Lgs 196 del 30 giugno 2003 Codice in materia di protezione dei dati personali e successive modifiche, si informa che tutti i dati che verranno in possesso dell Associazione Trento Rise nell espletamento del procedimento previsto dal Programma verranno utilizzati esclusivamente per gli scopi ivi previsti e saranno trattati con l ausilio di sistemi informativi nel pieno rispetto della normativa sopra richiamata. Il titolare del trattamento è il Presidente dell Associazione Trento Rise. Le dichiarazioni mendaci, le falsità negli atti e l uso di atti falsi sono puniti ai sensi del codice penale e delle leggi vigenti in materia. L Associazione Trento Rise si impegna ad osservare e far

8 osservare ad eventuali suoi incaricati nonché agli altri soggetti coinvolti nel Programma, le disposizioni del presente Articolo e a non divulgare a terzi i dati personali raccolti durante il Programma. Articolo 13 OBBLIGHI DI RISERVATEZZA L Associazione Trento Rise e Trentino Sviluppo S.p.a. si impegnano a mantenere riservati i dati, le informazioni e le idee di cui verranno a conoscenza durante la fase di selezione dei candidati e per tutta la durata del Programma. Tali dati, informazioni ed idee rivestono natura confidenziale e riservata e non verranno divulgati in alcun modo e in alcuna forma: in particolare, non potranno essere comunicati a terzi né potranno essere oggetto di utilizzazione a qualsiasi titolo per scopi diversi da quelli strettamente necessari per il Programma. L Associazione Trento Rise e Trentino Sviluppo S.p.a. si impegnano ad imporre tale obbligo di riservatezza anche ai propri rispettivi dipendenti, collaboratori e consulenti, nonché a tutti i soggetti che, in ragione della loro partecipazione alla Commissione di Ammissione e alle Commissioni di Valutazione, verranno a conoscenza di tali dati, informazioni ed idee riservate. Tuttavia, l Associazione Trento Rise e Trentino Sviluppo S.p.a. non si assumono alcuna responsabilità in ordine alla divulgazione di dati, informazioni e idee da parte di Candidati Selezionati. L obbligo di riservatezza non concerne i dati, le informazioni e le idee che siano o siano divenute di pubblico dominio durante il Programma. Il presente obbligo di riservatezza permarrà per un periodo di 3 (tre) anni successivi al termine del Programma. Articolo 14 RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO Il Responsabile del Procedimento ai sensi della L.P. n. 23/1992 e s. m. e i.: ing. Paolo Lombardi. Trento, 18 gennaio 2013 Il Presidente dell Associazione Trento Rise Prof. Fausto Giunchiglia

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