GIOVANI & LAVORO OFFERTE DI LAVORO DI VICENZA E PROVINCIA. Web e nuove imprese: il business nell'era dei social media. Mercoledì 17 aprile 2013 N.

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1 Mercoledì 17 aprile 2013 N. 41 GIOVANI & LAVORO OFFRT DI LAVORO DI PROVINCIA L OFFRT DI LAVORO DAI PRIVATI L OFFRT DALL AGNZI DL LAVORO Web e nuove imprese: il business nell'era dei social media Il Comune di Vicenza, attraverso il progetto CRCANDO il lavoro, organizza un corso di formazione rivolto ad aspiranti imprenditori ed imprenditrici fortemente motivati nel voler pianificare l avvio di impresa. L'obiettivo è mettere in grado i partecipanti di valutare la realizzabilità economico-commerciale dell idea imprenditoriale attraverso la stesura di un business plan comprensivo di un piano di marketing focalizzato sul Social Marketing e sul Social Commerce. Si analizzeranno pertanto gli investimenti necessari, i costi di avviamento e di esercizio, i nuovi strumenti del marketing sociale, le generali prospettive di mercato ed economiche di una nuova impresa. L'iniziativa è rivolta a disoccupati, inoccupati, neolaureati e neodiplomati residenti nei Comuni aderenti al progetto "CRCANDO il lavoro": Vicenza, Altavilla Vicentina, Arcugnano, Bolzano Vicentino, Caldogno, Costabissara, Creazzo, Dueville, Isola Vicentina, Longare Monteviale, Monticello Conte Otto, Quinto Vicentino, Sovizzo e Torri di Quartesolo.. Il corso di formazione comprenderà un ciclo di 8 incontri per un totale di 38 ore d'aula (dal 14 maggio al 26 giugno 2013) e 1 ora di assistenza personalizzata a partecipante. Per scaricare la modulistica visitare il sito del Comune di Vicenza alla pagina dedicata dell iniziativa. La scadenza per la presentazione della domanda è mercoledì 8 maggio Per ulteriori informazioni contattare i numeri e , oppure scrivere a cercandoillavoro@comune.vicenza.it o sni@cpv.org

2 Offerte dai privati Consulenti commerciali INA Assitalia Agenzia Generale di Vicenza, nell ambito di un progetto di sviluppo della propria rete commerciale, ricerca per le Agenzie di, ARZIGNANO e DUVILL, persone brillanti con forti doti comunicative e relazionali che vadano a ricoprire il ruolo di CONSULNT COMMRCIAL. Si offre la possibilità di lavorare in un business in pieno sviluppo, venendo a contatto con Manager e professionisti di spicco del settore. La risorsa, una volta sostenuto l iter selettivo, verrà inserita in un percorso ad hoc che prevede un corso di formazione ed un periodo successivo di affiancamento sul campo di tre mesi, con l obiettivo di maturare competenze tecniche e commerciali specifiche. Al fine di un efficace inserimento sono previsti: - compenso mensile fisso - incentivazioni economiche - formazione tecnica e commerciale continua - opportunità di operare in una realtà prestigiosa e in pieno sviluppo Gli interessati, ambosessi (L. 903/77), sono invitati ad inviare Curriculum Vitae dettagliato, con allegato consenso al trattamento dei dati personali (D.lgs. 196/2003), via mail all indirizzo fucina@inavicenza.it. Manager fast-food Servizi Integrati,Società di Ricerca e Selezione ricerca per Importante società Italiana operante nel settore della ristorazione veloce un MANAGR FAST FOOD per apertura di una nuova sede di Fast Food in provincia di Vicenza. Il ruolo richiede la responsabilità dell'organizzazione del locale garantendone il regolare funzionamento e l'affiancamento allo staff nello svolgimento di tutte le attività operative. La risorsa gestirà il conto economico e la redazione di report periodici per la valutazione delle performance rispetto ai budget stabiliti. Assicurerà la gestione di tutte le norme igienico-sanitarie richieste dalle normative secondo le indicazioni della sede. Gestirà uno staff di circa 20 persone definendo attività e turni. ' previsto un piano di inserimento con formazione e affiancamento presso i vari locali o la sede principale, ccnl ristorazione di 14 mensilità con interessanti premi al raggiungimento degli obiettivi quadrimestrali. Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato ad assunzione. Ottima possibilità di crescita. Inviare cv a hr@servizi-integrati.net con autorizzazione al trattamento dati secondo il d.lgs 196/2003 sulla privacy riportando in oggetto Rif. Manager Fast Food oppure candidandosi direttamente al nostro sito

3 Impiegato/a commerciale Ditta: uroristorazione Srl - Via Boschi 1/b, Torri di Quartesolo Settore: ristorazione collettiva ccnl applicato: turismo - pubblici esercizi Figura professionale ricercata: impiegato/a commerciale - tempo pieno Caratteristiche richieste: possibilmente con laurea e con pregressa esperienza di marketing e spiccate capacità relazionali Inviare C.V. al seguente indirizzo personale@euroristorazione.it Addetto all amministrazione e al controllo di gestione La posizione, che riporta al Responsabile AFC, ha la funzione di contribuire all esecuzione delle attività richieste all Ufficio Amministrazione. Il candidato ideale è preferibilmente un laureato in discipline economiche o in ingegneria gestionale, di età presumibilmente non superiore ai anni, che abbia avuto modo di maturare, in aziende manifatturiere modernamente organizzate, un esperienza adeguata (di circa 2-3 anni) in ambito amministrativo contabile e di budgeting, controlling e reporting, al fine di costituire un supporto operativo nella costruzione di un efficace strumento di controllo di gestione. ' indispensabile una buona conoscenza della lingua inglese. Il Cliente è una dinamica PMI leader nel settore di riferimento. La sede di lavoro è situata tra la provincia di Vicenza e quella di Treviso. Inviare cv dettagliato a: Pragma Srl, Piazzetta Ado Furlan 2, Pordenone Tel mail: polo@pragmaselezione.com Sito internet: Figure commerciali Si ricercano persone anche al primo impiego, purchè realmente motivate, per distribuzione e vendita di prodotti settore 'bellezza e benessere', con contratto a norma di legge. Se interessati chiamare il e il

4 Tirocinanti Studio di Ricerca e Selezione del personale Ci rivolgiamo a Laureandi e/o Laureati in Psicologia disponibili a svolgere il tirocinio pre-laurea e/o il tirocinio professionalizzante utile all'accesso all'esame di stato. Attività di tirocinio Coinvolgimento nelle attività pratiche dello studio nell'organizzazione quotidiana dell'area Selezione e trasmissione di competenze teorico-pratiche sulla ricerca e selezione del personale: visione dell'intero processo di selezione supportando i consulenti nell'attività, affiancamento e successiva gestione in autonomia di colloqui di selezione e partecipazione ad attività di formazione interna svolta dai professionisti dello studio, specifica su temi di organizzazione aziendale (tipologie di aziende, profili professionali per aree aziendali e struttura interna aziendale) e sul processo di selezione. L'orario di tirocinio è part-time mattina o pomeriggio a seconda delle esigenze dello studio ( e ) e concordato in fase di inserimento anche con il tirocinante. L'esperienza da la possibilità di entrare in contatto con un team di professionisti che da anni operano nell'area della Ricerca e Selezione del personale. Lo studio possiede da molti anni la convenzione con la facoltà di Psicologia dell'università di Padova. Inviare curriculum a info@monteraeassociati.it Riferimenti studio: Montera & Associati s.a.s. Palazzo Valle - Contrà Busa san Michele, Vicenza stetista nte proponente: S.S.D.aR.L. Agensport Movida Ruolo professionale: stetista Mansioni: attività di estetica Requisiti: attestato di qualifica professionale. Minima esperienza. Residente in zona Breganze e limitrofi. Sede: Centro Fitness a Fara Vicentino Contatti: info@agensport.it; tel 049/ Consulenti immobiliari Tecnocasa Gruppo Nord con sedi ad Asiago, Bassano del Grappa, Cittadella, Vicenza Centro, Marostica e Tezze sul Brenta, cerca giovane motivato da avviare alla carriera di consulente immobiliare. Offresi compenso base in linea con le attuali retribuzioni, formazione e corsi di aggiornamento periodici a carico dell azienda, inserimento in ambiente dinamico e dedito alla crescita. Zona Bassanese: 5 agenti immobiliari, 2 coordinatrici; Zona Vicenza Città: 10 agenti immobiliari, 2 coordinatrici. Inviare curriculum vitae al seguente indirizzo mail: personaletecnocasa@hotmail.it

5 Impiegato ufficio commerciale Azienda metalmeccanica sita a Sovizzo (VI) ricerca neodiplomato (possibilmente perito meccanico) per inserimento ns. Uff. Commerciale Italia con mansione back office. Gradita conoscenza della lingua inglese. Si richiede CV con foto. Hydro-Mec Srl, federico@hydromec.com Operatore per redazione web Alquadrato opera nei settori del pubblico e del privato, occupandosi di progettazione, organizzazione e comunicazione. Cerchiamo un operatore da inserire all'interno della redazione web con laurea in materie umanistiche, buona conoscenza di una lingua straniera e competenze di social media marketing. Le attività dell'operatore comprenderanno la ricerca, l'elaborazione e la pubblicazione di contenuti attraverso piani di comunicazione e strategie di social media marketing. Retribuzione e contratto saranno equiparati alle reali competenze/esperienze del candidato. L'impiego è full time e la sede del lavoro è Vicenza. Non sono previste forme di telelavoro, quindi è indispensabile per il candidato risiedere a Vicenza, o zone limitrofe. Inviare il proprio CV con foto a info@alquadrato.it Addetto assistenza utenti IT - sistemista jr Tasci Srl - marchio Montura (sede di lavoro Zanè) ricerca un giovane con basi sistemistiche per attività di supporto agli utenti e alla funzione IT (configurazione pc e periferiche, installazione hw e sw, problem solving...). Si richiedono una basilare esperienza maturata in azienda o presso un centro assistenza pc, buona dimestichezza con l ambiente windows (preferenzialmente anche mac), autonomia operativa e motivazione a lavorare in un contesto stimolante e dinamico. Si offre un contratto a tempo determinato di minimo 6 mesi. Inviare CV a job@montura.it indicando nell oggetto Addetto Assistenza utenti IT - sistemista jr.

6 Consulente strategico Società di consulenza strategica e formativa aziendale operante nel tessuto economico del Nord Italia, seleziona candidato per zona, motivato ed intraprendente, da avviare alla carriera di CONSULNT STRATGICO. Area di competenza territoriale: Vicenza e provincia. Offresi: a) inserimento in ambiente dinamico e votato al gioco di squadra; b) formazione interna continua con tutoraggio sul campo; c) incentivazione economica a raggiungimento obiettivi; d) consolidamento del proprio ruolo in una struttura forte sul territorio. Mandare curriculum vitae all'indirizzo g.calore@hengi.eu Sviluppatore web Ubtech.it, realtà in forte espansione che opera nel campo dell Information e Comunication Tecnology, cerca, per inserimento immediato nel proprio team, giovane ed eclettico sviluppatore web capace di muoversi agevolmente nell'html, Java, PHP e MySQL. Il candidato che cerchiamo è un profondo conoscitore dei social network e della comunicazione web in genere. Costituiscono competenze aggiuntive la conoscenza di HTML5 e degli ambienti Cocoa e Xcode. Sede lavoro Vicenza città, inquadramento da valutare in base all'esperienza. Inviare CV per prima valutazione all'indirizzo selezione@ubtech.it citando "Rif. Web Developer". Barista Seconda Classe Cafe di Altavilla Vicentina cerca barista (femmina) da inserire nel proprio staff. Chi fosse interessato può chiamare il numero Tanya. Stage Servizio Assistenza Tributaria Confartigianato Vicenza propone uno stage nell'ambito del proprio "Servizio Assistenza Tributaria". Lo stage ha l'obiettivo di far acquisire esperienza pratica nelle attività di raccolta, elaborazione, inserimento informatico ed archiviazione della modulistica relativa alla tenuta della contabilità delle aziende associate. Lo stage si rivolge preferibilmente a studenti universitari, indirizzo economico, interessati ad effettuare un'esperienza pratica all'interno del loro piano di studi. Requisiti: buon utilizzo PC. Sedi dello stage: - Vicenza, via. Fermi, zona Ovest - Vicenza, via C. Scarpa, zona st (Parco Città) - Valdagno - Bassano del Grappa

7 - Nanto - Montecchio Maggiore - Arzignano - Sandrigo - Marostica Durata: 2 mesi (aprile-maggio) Agli interessati chiediamo di inviare il proprio Curriculum all'indirizzo mail: person@confartigianatovicenza.it Agenti di vendita Azienda leader nel settore recupero crediti e informazioni commerciali seleziona per ampliamento rete vendita AGNTI DI VNDITA per la zona di Vicenza e provincia. Si seleziona solo personale automunito e con pregressa esperienza di vendita. Mandare CV via a b.commerciale@primacard.it.

8 Offerte di lavoro Stagionale e Part-time Ragazza alla pari Coppia di docenti universitari con due bambini, cerca ragazza alla pari (età massima 28 anni) disponibile per un soggiorno di due mesi negli Stati Uniti (Boston, Massachusetts), a partire dalla fine di giugno. Si richiedono: - referenze e curriculum - buona/ottima conoscenza della lingua inglese Si darà particolare attenzione a pregresse esperienze di studio e lavoro all estero. Si ricorda che l'ingresso negli Stati Uniti richiede il possesso di un passaporto della tipologia più recente. Per contatti scrivere ai seguente indirizzo: renato.camurri@univr.it Animatori Piscine di Vicenza Cercasi animatori per centri estivi con bambini e ragazzi nelle piscine di Vicenza (San Pio X e Parco Acquatico), Altavilla, Valdagno e Zanè. Richiediamo: la maggiore età, diploma di scuola media superiore, competenze specifiche in ambito sportivo e/o ricreativo, esperienza di lavoro con gruppi di bambini, buon senso di responsabilità, autonomia nella gestione delle varie attività da proporre. Inviare CV a: - per Vicenza e Altavilla: piscinedivicenza@nuotovicenza.it - per Valdagno: piscinedivaldagno@nuotovicenza.it - per Zanè: piscinedizane@nuotovicenzait Le selezioni saranno effettuate durante il mese di aprile. ures: 400 posti per animatori turistici per estate 2013 Obiettivo Tropici Srl, in collaborazione con ures Torino, Milano, Genova e Bologna, comunica di essere alla ricerca di 400 animatori turistici per la stagione estiva Gli animatori, anche alla prima esperienza, verranno inseriti in 52 strutture turistiche in Italia e all estero. Si cercano assistenti miniclub, responsabili miniclub, junior club, coreografi, dj, capi animazione. Requisiti: - età minima 18 anni - preferibile diploma - buona conoscenza di inglese e/o tedesco oppure conoscenza base del russo - disponibilità di almeno tre mesi e mezzo È previsto un contratto stagionale con partenze immediate da aprile 2013 con possibilità di proseguire la collaborazione con la società anche per la stagione invernale. Salario netto mensile: minimo 450 (senza esperienza), massimo 1500 (in base all'esperienza). Assicurazione e assistenza medica sono garantite, come vitto e alloggio. È previsto uno stage di formazione di una settimana (16-22 maggio 2013) presso il Blu Salento Village. Il corso di formazione ha un costo di 220 (con possibilità di borsa di studio per chi si

9 distingue particolarmente). Il costo comprende la formazione e la sistemazione in villaggio con trattamento di pensione completa. Per candidarsi bisogna inviare una mail, entro il 15 aprile 2013, scegliendo la città in cui si desidera effettuare il colloquio di selezione: 18 aprile 2013 Torino. Cv a lombardia@obiettivotropici.it e per cc a eures.chieri@provincia.torino.it 19 aprile 2013 Genova. Cv a lombardia@obiettivotropici.it e eures@provincia.genova.it 23 aprile 2013 Bologna. Cv a lombardia@obiettivotropici.it 29 aprile Milano. Cv a lombardia@obiettivotropici.it e eures@provincia.milano.it Per informazioni sulle selezioni al nord chiamare Sara Travaglino al n Per informazioni di selezioni in altre città consultare il sito o telefonare all Info Line Tel. 080/ fax 080/ ures, selezione per 100 addetti alla ristorazione in Veneto La rete ures per Art&Show seleziona 100 addetti alla ristorazione per la stagione estiva 2013 da impiegare nei bar e ristoranti di resorts e campeggi veneti (Verona e Venezia). I requisiti richiesti: - maggiore età - conoscenza del tedesco e dell inglese Non si richiede esperienza nel settore. Il contratto previsto è a tempo determinato full-time per un minimo di 7 settimane (luglio e agosto) e un massimo di 6 mesi (da aprile a settembre) Salario base di euro (se si includono vitto e alloggio lo stipendio è di euro). Il termine di presentazione delle domande è il 30 maggio Per tutte le informazioni contattare: MGH S.r.l - Via Maria G. Agnesi 45/ Castelnuovo del Garda (Verona) Tel./Fax: , info@art-show.it Lavoro stagionale nei villaggi turistici (quipe Vacanze) L QUIP VACANZ è un agenzia di animazione turistica leader nel settore, presente sul mercato da 14 anni, che svolge la propria attività in tutta Italia, fornendo equipe di animazione a Villaggi, Hotel e Residence. Per la prossima stagione estiva seleziona 100/150 persone, di età compresa tra i 18 e 35 anni. Il lavoro è di natura stagionale, da un minimo di due mesi ad un massimo di sei. Si ricercano animatori turistici anche alla prima esperienza, in quanto è previsto un programma di inserimento e formazione aziendale. Facciamo presente che la nostra ricerca è su base annuale e non solo stagionale, infatti selezioniamo animatori anche per la stagione invernale. Inquadramento di legge con contributi npals, contratto di lavoro autonomo ed assicurazioni personali. Si richiedono tutte le figure, per esempio: capi villaggio, capi animazione, responsabili diurna, responsabili mini e junior club, animatrici mini e junior club, coreografi e ballerini, istruttori fitness e balli, animatori sportivi (tennis,arco,wind-surf,canoa), animatori di contatto, animatori di punta, piano-bar, cantanti, scenografi, costumisti, cabarettisti, tecnici suono/luci, deejay, animatori polivalenti.

10 Requisiti: persone solari con predisposizione ai contatti umani, flessibilità ed entusiasmo, bella presenza, disponibilità lavorativa ed a viaggiare. Inoltre si ricerca personale con conoscenza lingua tedesca e/o inglese per lavoro a contatto con clientela straniera. I Curriculum Vitae devono essere inviati corredati di foto a: curriculum@equipevacanze.it o via fax allo 0965/ QUIP VACANZ, UFFICIO RISORS UMAN Via Arcovito 19/B, Reggio Calabria. Animatrici specializzate settore infanzia Ricerchiamo, per prestigioso Tour Operator Italiano,animatrici specializzate nel settore infanzia per la realizzazione di un importante Progetto in bellissime strutture alberghiere ( Hotels, Villaggi e Resort): Ruolo: Responsabili Miniclub Periodo: 15 giugno 15 settembre Contratto: regolare secondo le normative svizzere Benefit: corso di formazione,volo andata e ritorno, vitto,alloggio, divise Destinazioni: Mar Rosso - Tunisia - Grecia - Spagna - Italia Caratteristiche richieste per ruolo Responsabili Miniclub: - esperienza con Bambini dai 4 ai 12 anni (villaggio turistico - Capo scout- resp. campi scuola- - scuole infanzia- grest - studi pedagogici); - esperienza in Gestione del personale; - capacità di adattamento; - capacità di realizzare e svolgere un programma di attività Bisettimanale per bambini dai 4 ai 12 anni; - età minima 23 anni. Caratteristiche richieste per ruolo Miniclub: - esperienza con bambini dai 4 ai 12 anni(villaggio turistico - Scout-Campi scuola- grest - feste per bambini-studi pedagogici); - capacità di adattamento; - entusiasmo e amore per i bambini; - età minima 18 anni. In caso di vostra disponibilità,possibilità di partenze anticipate a maggio. Per alcune destinazioni è richiesta la conoscenza della lingua inglese. Obbligatoria la partecipazione al corso di formazione di 5gg che si terrà nel mese di maggio in Italia. Se siete interessate a candidarvi al ruolo, siete pregate di inviare il CV dettagliato con foto intera all'indirizzo mail: 4funhumanresources@bluewin.ch, per ulteriori informazioni potete chiamare il numero Sarete contattate Immediatamente per un colloquio conoscitivo!

11 Figure per stagione estiva 2013 Cafè Teatro ricerca barman e camerieri qualificati con conoscenza delle lingue Inglese e/o Tedesco a livello avanzato. In sede di colloquio, sarà valutata la conoscenza di entrambe le lingue. Inoltre ricerca cuochi e commis di cucina qualificati con referenze controllabili. L età ideale dei candidati è compresa tra i 18 e i 35 anni. Luogo di lavoro: strutture turistiche 4 stelle in provincia di Verona e di Venezia. Vitto e alloggio compresi. Inviare Curriculum e foto dal sito sezione lavora con noi. Città e date di selezione: Castelnuovo del Garda, Verona: ogni giorno, Torino: 28/02, Padova: 04/03 e 25/03, Milano: 08/03 e 22/03, Firenze: 14/03, Bologna: 19/03, Bolzano e Martina Franca : mese di Marzo. Tel DOCNT ITALIANO L2 Full-Time per MB International Summer Camp residenziale a Lignano Sabbiadoro MB Scambi Culturali, scuola di lingue a Padova e Tour Operator specializzato in soggiorni studio cerca insegnanti di italiano vivaci ed entusiasti per il nostro MB International Summer Camp (residenziale) a Lignano Sabbiadoro. ' richiesta: l'abilitazione L2 per l'insegnamento dell italiano a stranieri esperienza d'insegnamento prevalentemente con ragazzi e bambini (8-18 anni) esperienza nella gestione di attività sportive (tennis, calcio, basket, volley) e ricreative extra-curriculari (teatro, karaoke, giochi di gruppo, laboratori artistici etc) La posizione offerta consiste nell'insegnare italiano durante la mattina e coordinare numerose attività, come laboratori artistici, sport o escursioni, il pomeriggio e la sera. Cerchiamo quindi persone sportive e dinamiche, capace di gestire situazioni di stress e capace di rapportarsi con bambini e adolescenti con tutte le loro problematiche. Indispensabile possedere notevole buon senso e responsabilità verso i bambini che vanno supervisionati 24 ore su 24 ed essere loro punto di riferimento. ' necessaria anche la capacità di lavorare in squadra con il gruppo di docenti/animatori italiani e stranieri che gestiranno il camp. MB International Summer Camp accoglie bambini e ragazzi provenienti da tutto il mondo e lo scorso anno ha ospitato ben 21 differenti nazionalità (USA, Canada, Giappone, Messico, Venezuela, Russia, Grecia, Francia, UK, Spagna...). Il compenso da dedinire in base all'esperienza comprende con vitto e alloggio. Mandare il proprio CV e lettera di presentazione a incoming@mbscambi.com.

12 RSPONSABIL MB International Summer Camp residenziale a Lignano Sabbiadoro MB Scambi Culturali, scuola di lingue a Padova e Tour Operator specializzato in soggiorni studio cerca energico ed esperto Responsabile di Gestione per MB International Summer Camp (residenziale) a Lignano Sabbiadoro. Requisiti specifici: Il profilo che cerchiamo può essere duplice: A) DOCNT LAURATO IN LTTR O LINGU con abilità gestione sport ed attività ricreative in possesso di: - provata esperienza direzione centri estivi residenziali - abilitazione L2 per l insegnamento dell italiano a stranieri OPPUR certificato TFL per l'insegnamento dell'inglese a Italiani e stranieri - esperienza d'insegnamento prevalentemente con ragazzi e bambini (8-18 anni) - esperienza nella gestione di attività sportive (tennis, calcio, basket, volley) e ricreative extracurriculari (teatro, karaoke, giochi di gruppo, laboratori artistici etc) oppure B) LAURATO IN SCINZ MOTORI in possesso di: - provata esperienza direzione centri estivi residenziali - ablitazione all'insegnamento di almeno due sport tra calcio, basket, volley, tennis La conoscenza della lingua inglese è indispensabile per entrambi i profili. L'incarico prevede: l'organizzazione e svolgimento del programma con lo scopo di creare un'esperienza stimolante, arricchente dal punto di vista culturale e personale sia dei partecipanti che dello staff in un ambiente protetto garantendo la sicurezza ed il benessere dei ragazzi l'organizzazione e supervisione dello staff di docenti/animatori (3 madrelingua inglesi e 2 madrelingua italiani) l'interazione con il personale del villaggio (responsabili alloggi, mense, impianti sportivi) l'interazione con i genitori organizzazione dei transfer dall'aeroporto, escursioni e disponibilità alloggi con il supporto dell'ufficio centrale a Padova e del resto dello staff l'insegnamento di una classe di lingua italiana o inglese oppure lo svolgimento della funzione di allenatore per due o più sport nel caso di laureati in scienze motorie L'incarico è a tempo pieno e l'alloggio è previsto presso il centro per tutta la durata del programma dal 30 giugno al 28 luglio Il candidato dovrà essere disponibile una settimana prima dell'inizio per conoscere il centro, lo staff e gestire l'organizzazione. MB International Summer Camp accoglie studenti in 3 fascie d'età (8-12, and 16-18) Italiani e stranieri per studiare inglese o italiano in classi internazionali. I ragazzi praticano la lingua prescelta non solo in classe, ma anche durante le attività ricreative e sportive pomeridiane e serali, oltre che nel tempo libero in spiaggia. Nel 2012 abbiamo ospitato studenti di 21 nazionalità diverse. Cerchiamo quindi una persona responsabile, esperta, qualificata e piena di energia che ama stare a contatto con i ragazzi ed in possesso delle abilità necessarie per coinvolgerli nelle diverse attività. Consigliamo di consultare il sito per maggiori info sulla struttura del camp: Requisiti generali: 1. Condivisione e promozione attiva della "dimensione multiculturale" di MB International Summer Camp 2. Supporto attivo per implementare la collaborazione e comunicazione tra i membri dello staff e

13 gli studenti 3. Comprensione dell'importanza di cercare soluzioni rapide ed efficaci e condivise con l'ufficio centrale di Padova ai problemi che si presentano con gli adolescenti e loro famiglie 4. Capacità di sviluppare e mantenere buone relazioni con il personale stabile del villaggio 5. Provata abilità nella gestione di informazioni confidenziali che riguardano ragazzi e famiglie 6. Gestione di altri incarichi volti a supportare e realizzare la missione e visione di MB Scambi Culturali nel creare "Cittadini del Mondo" Compenso: parte da 450,00 lordi alla settimana + vitto e alloggio presso il centro in camera doppia con bagno, in base all'esperienza. Mandare il proprio CV e lettera di presentazione a incoming@mbscambi.com. Lavoro stagionale nei villaggi turistici (Samarcanda) Samarcanda è marchio di qualità nella fornitura di animazione e spettacolo per villaggi turistici, trova sede centrale a Varese e filiali a Roma, Milano, Potenza. Per la stagione estiva 2013 i posti di lavoro disponibili saranno circa 1200 per candidati di età compresa tra anni con almeno tre mesi consecutivi di disponibilità. Il luogo di lavoro sarà nelle più prestigiose strutture turistiche italiane e nei nel mondo. Contratto a tempo determinato in regola con gli oneri retributivi e pensionistici. Libretto di lavoro enpals. Tutto l iter di selezione è completamente gratuito (le spese di vitto e alloggio dei candidati durante i provini sono a carico di Samarcanda) La selezione di Samarcanda non è generica ma specifica: non si ricercano animatori in generale ma animatori con precise caratteristiche per ogni singola posizione. Sedi di selezione: Sede di Varese. Via Ponte Rotto Varese -tel fax Sede di Milano. Viale Cassala Milano -tel fax Sede di Roma. Piazza Meucci Roma -tel fax Profili richiesti: Responsabili di settore Hostess Hostess plurilingue:tedesco e/o francese Assistenti Miniclub, Babyclub, Juniorclub Contattisti Torneisti Piano bar - Scenografi Coreografi Costumisti - Ballerini Show man - Tecnici suono/luce Dj Istruttori sportivi di: tennis, tiro con l arco, golf, squash, equitazione - nuoto, wind surf, vela, canoa, aerobica, fitness, body Building - assistenti bagnanti fotografi - video operatori commesse abbigliamento ecc. Periodo di lavoro: stagionale da aprile a ottobre da dicembre ad aprile; possibilità di contratti annuali. Presentazione domande: tutto l anno Documenti richiesti per l autocandidatura: curriculum con n. 2 foto ( 1 primo piano viso e 1 figura intera) da inviare alla sede Samarcanda più vicina o, meglio, compilare la scheda presente nel nostro sito ( o mandarlo via mail a: risorse.umane@samarcanda.com infoline 0332/ Per i musicisti è gradito l invio di materiale audio (demo).

14 Lavoro stagionale in riviera Romagnola Caos Animazione cerca animatrici/animatori, con o senza esperienza, per la stagione estiva 2013 per la costa Romagnola. Il periodo di lavoro va da Maggio a Settembre (con un periodo minimo di 1 mese). Le qualità che cerchiamo in un animatore sono: bella presenza, dinamismo e grinta; predisposizione ai rapporti interpersonali ed alle pubbliche relazioni; responsabilità e puntualità; creatività e pazienza. Le competenze che fanno la differenza per noi sono: la conoscenza delle lingue straniere (principalmente Tedesco, ma anche Francese e/o Inglese), la pratica di attività sportive e l esperienza con i bambini. Potrai lavorare in hotels, stabilimenti balneari oppure campeggi, con orari di lavoro differenti, ma non pesanti (dalle 6 alle 9 ore al giorno). Vitto e alloggio lo offriamo noi, lo stipendio si discute al colloquio. Colloqui in Piemonte, Lombardia, Veneto, milia Romagna tra febbraio e maggio. Se hai più di 16 anni e vuoi lavorare con Caos Animazione spedisci il tuo curriculum con foto (le candidature incomplete non saranno prese in considerazione) a:selezione@caos-animazione.it Per informazioni, (Tiziana) oppure (Sede, Cristina lun-ven 16-20) Lavoro stagionale nei villaggi turistici (Pixieanimazione) Pixieanimazione seleziona animatori anche senza esperienza per l'estate 2013! Richiesta età tra 18 e 35 anni; non richiesta la conoscenza delle lingue straniere. Si ricercano le seguenti figure: Capoanimazione Coreografi Dj Tecnico audio-luci Scenografi Costumiste Responsabili Mini Club Responsabili Diurno Animatori di contatto Torneisti Istruttore di balli latino americano Mini club Baby club Junior club Istruttori Fitness Istruttori di zumba Sportivi Istruttori di tennis Hostess animatori con brevetto di salvataggio Si offrono vitto e alloggio, stipendio in base alle capacità, regolare contratto con versamento dei contributi, rimborso spese di viaggio per raggiungere la struttura, assicurazione... Per candidarsi inviare cv con foto a: risorseumane@pixieanimazione.it Referente Francesca Gissi, Resp. risorse umane Tel ( dal Lunedi al Sabato 9,30-12,30 / 15,30-19,30),

15 Lavoro stagionale nei villaggi turistici (Project 79 Srl) GION STIVA ADDTTI ALL INTRATTNIMNTO TURISTICO Project 79 S.r.l. seleziona staff internazionale con o senza esperienza per l estate Villaggi e resort 4 stelle. Clientela e contesto internazionali. Stipendio mensile su conto bancario. Assicurazione e copertura infortuni. Vitto & Alloggio. Divise diurna e serale. Utilizzo o sconti di servizi vari. Ricerchiamo le seguenti figure: capi animatori (max 40 anni)- animatori responsabili diurni - animatori/presentatori con conoscenza tassativa delle lingue Italiano, Inglese e Tedesco - animatori polivalenti/torneisti -animatori/istruttori di: calcio, tennis, fitness (step - aerobicaaquagym- spinning), vela (imbarcazioni Optimist e Laser 1), windsurf, nuoto, arti marziali, tiro con l arco, canoa, animatori/dj - responsabili Mini club - assistenti Mini club -responsabili Junior Club-animatrici/responsabili ufficio animazione e boutique - animatrice e presentatrice (con conoscenza Italiano, Inglese e Tedesco) scenografi- assistenti scenografi - tecnici audio/luci 1 animatore che sia anche musicista o pianobarista - ballerini professionisti. RQUISITI FONDAMNTALI e TASSATIVAMNT NCSSARI: conoscenza delle lingue Inglese e/o Tedesco, resistenza allo stress, immagine curata, età compresa tra i 18 e i 30 anni. COMPILA il form nella sezione LAVORA CON NOI su e NON DIMNTICAR di allegare UNA FOTO INTRA! Colloqui in diverse città Italiane. Se desideri avere più dettagli puoi contattarci al numero 045/ o puoi venire nella nostra sede di Castelnuovo del Garda (Vr),info@art-show.it Selezioni a BOLZANO, MILANO, TORINO, FIRNZ VRONA, PADOVA, BOLOGNA, BNVNTO, MARTINA FRANCA. Assistente di direzione e coordinamento generale FSTIVAL CITTÀ IMPRSA S DIZION Posizione: Assistente di direzione e coordinamento generale Durata: dall 11 febbraio al 12 maggio 2013 (3 mesi), full time Sede: Nordesteuropa ditore Srl (Padova) Descrizione: Assistenza alla direzione e coordinamento generale dell edizione 2013 del Festival Città Impresa (9-12 maggio con focus su: public relations, gestione relatori e back office; attività di comunicazione e promozione nazionale ed internazionale; sito web e social networks; progetto studenti e volontari. Periodo di stage: 11 febbraio-12 maggio 2013, full time. Requisiti: laurea in discipline umanistiche o sociali, scienze della comunicazione, scienze politiche, scienze economiche; buona conoscenza della lingua inglese (livello C1); ottima conoscenza del pacchetto Office (Word, xcel, Powerpoint); buona conoscenza del funzionamento di siti internet e ottima padronanza dei social network. Richieste inoltre ottime capacità relazionali e comunicative e flessibilità di orari. Tipologia: Stage senza retribuzione Contatto: inviare curriculum a Ilaria Conconi, ilaria.conconi@nordesteuropa.it

16 Lavoro stagionale nei centri estivi ALTR agenzia per il Lavoro sul Territorio (Aut. Min. Ric. 19/05/2006) per conto di aziende clienti leader nel campo di vacanze per minori, ricerca su tutto il territorio nazionale, diversi profili da inserire presso College all estero e centri estivi in Italia per la stagione estiva Il periodo di lavoro è compreso tra i mesi di giugno e agosto. L offerta è rivolta a personale di tutta Italia, motivato e dinamico, predisposto a lavorare con bambini e adolescenti. Prevista retribuzione, vitto e alloggio (previsto viaggio aereo per il personale che lavorerà all estero). Si ricercano i seguenti profili: - per college all'estero ACCOMPAGRI GROUP LADR GROUP LADR SU SVANTAGGIATI ANIMATORI SPORTIVI ACTIVITY LADR MDICI INFRMIRI - per centri in Italia ACCOMPAGRI GROUP LADR GROUP LADR SU SVANTAGGIATI ANIMATORI SPORTIVI ACTIVITY LADR INSGNANTI DI INGLS VIGILANTI NOTTURNI Gli interessati, potranno visitare il sito sul quale saranno pubblicati i dettagli della presente offerta di lavoro e compilare il curriculum on-line. Si prega di visionare attentamente i requisiti minimi richiesti per ciascun profilo. Nei mesi di marzo e aprile Alter organizzerà una campagna di selezione e formazione gratuita. Il relativo calendario verrà pubblicato sul sito nella pagina delle news. Docenti laureati in lettere o lingue/ Laureati in scienze motorie MB Scambi Culturali, scuola di lingue a Padova e Tour Operator specializzato in soggiorni studio cerca energico ed esperto Responsabile di Gestione per MB International Summer Camp (residenziale) a Lignano Sabbiadoro dal 30 giugno al 28 luglio Il profilo ricercato può essere duplice: A) DOCNT LAURATO IN LTTR O LINGU con abilità gestione sport ed attività ricreative in possesso di: - provata esperienza direzione centri estivi residenziali - abilitazione L2 per l insegnamento dell italiano a stranieri OPPUR certificato TFL per l'insegnamento dell'inglese a Italiani e stranieri - esperienza d'insegnamento prevalentemente con ragazzi e bambini (8-18 anni) - esperienza nella gestione di attività sportive (tennis, calcio, basket, volley) e ricreative extracurriculari (teatro, karaoke, giochi di gruppo, laboratori artistici etc) B) LAURATO IN SCINZ MOTORI in possesso di: - provata esperienza direzione centri estivi residenziali - abilitazione all'insegnamento di almeno due sport tra calcio, basket, volley, tennis La conoscenza della lingua inglese è indispensabile per entrambi i profili.

17 L'incarico prevede: - l'organizzazione e svolgimento del programma con lo scopo di creare un'esperienza stimolante, arricchente dal punto di vista culturale e personale sia dei partecipanti che dello staff in un ambiente protetto garantendo la sicurezza ed il benessere dei ragazzi - l'organizzazione e supervisione dello staff di docenti/animatori (3 madrelingua inglesi e 2 madrelingua italiani) - l'interazione con il personale del villaggio (responsabili alloggi, mense, impianti sportivi) - l'interazione con i genitori - organizzazione dei transfer dall'aeroporto, escursioni e disponibilità alloggi con il supporto dell'ufficio centrale a Padova e del resto dello staff -l'insegnamento di una classe di lingua italiana o inglese oppure lo svolgimento della funzione di allenatore per due o più sport nel caso di laureati in scienze motorie L'incarico è a tempo pieno e l'alloggio è previsto presso il centro per tutta la durata del programma dal 30 giugno al 28 luglio Il candidato dovrà essere disponibile una settimana prima dell'inizio per conoscere il centro, lo staff e gestire l'organizzazione. MB International Summer Camp accoglie studenti in 3 fascie d'età (8-12, and 16-18) Italiani e stranieri per studiare inglese o italiano in classi internazionali. I ragazzi praticano la lingua prescelta non solo in classe, ma anche durante le attività ricreative e sportive pomeridiane e serali, oltre che nel tempo libero in spiaggia. Nel 2012 sono stati ospitati studenti di 21 nazionalità diverse. Si ricerca quindi una persona responsabile, esperta, qualificata e piena di energia che ami stare a contatto con i ragazzi ed in possesso delle abilità necessarie per coinvolgerli nelle diverse attività. Si consiglia di consultare il sito per maggiori info sulla struttura del camp: RQUISITI GNRALI: 1. Condivisione e promozione attiva della "dimensione multiculturale" di MB International Summer Camp 2. Supporto attivo per implementare la collaborazione e comunicazione tra i membri dello staff e gli studenti 3. Comprensione dell'importanza di cercare soluzioni rapide ed efficaci e condivise con l'ufficio centrale di Padova ai problemi che si presentano con gli adolescenti e loro famiglie 4. Capacità di sviluppare e mantenere buone relazioni con il personale stabile del villaggio 5. Provata abilità nella gestione di informazioni confidenziali che riguardano ragazzi e famiglie 6. Gestione di altri incarichi volti a supportare e realizzare la missione e visione di MB Scambi Culturali nel creare "Cittadini del Mondo" COMPNSO: parte da 450 lordi alla settimana + vitto e alloggio presso il centro in camera doppia con bagno, in base all'esperienza. Mandare il proprio CV e lettera di presentazione a: incoming@mbscambi.com

18 Lavoro stagionale nei villaggi turistici (Claps srl) CLAPS Srl seleziona oltre 400 Animatori Turistici che potranno lavorare per alcuni dei più importanti Tour Operators Italiani (Mediterraneo, denviaggi) e per Catene Internazionali come ad esempio speria, Aldemar, Aquis, Princess, Reef Oasis. ' una società specializzata nel reclutamento, selezione e formazione di Animatori Turistici ed è scelta da importanti partner per la dimostrata professionalità, efficienza ed esperienza. Gli Animatori che verranno selezionati potranno lavorare in strutture a 4/5 stelle in meravigliose destinazioni estere, quali: Grecia, Spagna, gitto, Tunisia, Canarie, Zanzibar. Requisti: - età dai 18 ai 30 anni - con o senza esperienza - disponibilità a viaggiare all estero - attitudine al contatto con il pubblico - preferita ma non indispensabile la conoscenza di lingue straniere - costituiscono titolo preferenziale le abilità di tipo sportivo, musicale nonché precedenti esperienze lavorative nel settore. ssere selezionato da CLAPS ti permette di avere i seguenti vantaggi: - lavorare per alcuni tra i più importanti Tour Operators e catene alberghiere in strutture a 4 e 5 stelle; - possibilità di lavorare 12 mesi su 12; - avere un contratto regolare a condizioni favorevoli (volo pagato, vitto e alloggio, stipendio mensile e molti altri benefit); - partecipare alle selezioni gratuite di CLAPS, con l opportunità di valutare aspetti positivi e negativi dell animazione; - possibilità di intraprendere il lavoro dell Animatore Turistico con il supporto e assistenza di una società seria ed affidabile. Invia il CV a: job@animatori-claps.com Sarai subito contattato dal nostro ufficio delle Risorse Umane. Contatti: CLAPS SRL,TITOLAR: ALSSI LAURTTA STRADA ROVRTA N FALCIANO (RSM) TL: MAIL: job@animatori-claps.com

19 Agenzie di Lavoro Temporaneo COMMRCIO / SRVIZI Ruolo Requisiti Ubicazione Durata Fonte AGNT DI VNDITA PR AZINDA IN ZONA, SLZIONIAMO UN/UNA AGNT DI VNDITA MONO O PLURIMANDATARIO. RQUISITI RICHISTI SONO UNA PRCDNT SPRINZA DI VNDITA NL STTOR COSMTICO IL POSSSSO DI PARTITA IVA. L'OFFRTA È IN ZONA MA SI RICHID LA DISPONIBILITÀ A SPOMNTI IN AMBITO RGIONAL. COMMRCIAL ADDTTO ALLA VNDITA ADHR SPA RICRCA FIGURA COMMRCIAL CON CONSOLIDATA SPRINZA NLLA VNDITA DI PRODOTTI ALIMNTARI FOOD CON PRFRIBIL PRGRSSA SPRINZA NL STTOR. LA RISORSA GSTIRÀ LA VNDITA DI PRODOTTI "MAD IN ITALY" SIA SUL MRCATO ITALIANO CH STRO SUPPORTRÀ L'UFFICIO ACQUISTI NI RAPPORTI CON I FORNITORI. RICHI OTTIMA CONOSCNZA LINGUA INGLS DISPONIBILITÀ A FRQUNTI TRASFRT. SI OFFR INSRIMNTO DIRTTO IN AZINDA. SOMMINIST RAZION FINALIZZAT A ALL'ASSUNZ ION DIRTT ADH PROMOTR/V NDITOR PR CONOSCIUTA AZINDA DI TLCOMUNICAZIONI CRCHIAMO UNA FIGURA DI SALS RPRSNTATIV.IL CANDIDATO IDAL ' UNA PRSONA GIOVAN, DINAMICA, DISPONIBIL AL CONTATTO COL PUBBLICO (PRFRIBILMNT CON SPRINZ PRGRSS SIA DI VNDITA CH DI CUSTOMR SRVIC, OPPUR CON PRDISPOSIZION IN TAL SNSO). LA RISORSA SI OCCUPRÀ DLLA RICRCA DI NUOVI CLINTI, PROPONNDO A QUSTI ULTIMI LA SOTTOSCRIZION DI I DI ABBONAMNTO AI SRVIZI DI PAY-TV OFFRTI RACCOGLINDO LA DOCUMNTAZION RLATIVA ALLA PROPO DI ATTIVAZION DL SRVIZIO. ORARIO LAVORATIVO PART-TIM / FULL-TIM. INSRIMN PROVINCIA TO DIRTTO CON O DI PROCACCIA TOR MAN1 RISTORAZION PR LOCAL ZONA ST SLZIONIAMO UN VIC RSPONSABIL DI SALA CH ABBIA DIMSTICHZZA NLLA ST GSTION DL PRSONAL UN RSPONSABIL DI CUCINA CH DOVRÀ GSTIR IN MODO AUTONOMO L ORGANIZZAZION DLLA CUCINA IN CASO DI ASSNZA DL RSPONSABIL. PR L FIGUR LNCAT CI RIVOLGIAMO A PRSON SRI PROFSSIONALI DISPONIBILI A LAVORAR CON ORARIO SPZZATO NL WK-ND CON LA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS. COSTITUIRÀ TITOLO PRFRNZIAL LA PROVNINZA DA RALTÀ DI GRANDI DIMNSIONI (FAST FOOD, MNS CC). SCOPO AD IMPIGATI Ruolo Requisiti Ubicazione Durata Fonte ACCOUNT COMMRCIAL TLFONICO RQUISITI RICHISTI SONO UNA PRCDNT SPRINZA NL PRIMO CONTATTO TLFONICO COMMRCIAL, OTTIM DOTI DI RLAZION A LIVLLO TLFONICO, OTTIMA CONOSCNZA DL PACCHTTO OFFIC, BUONA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS, DISPONIBILITÀ IMMDIATA PR ORARIO FULL TIM. SCOPO A TMPO PRVIO PRI

20 ADDTTA/O AL BACK OFFIC COMMRCIAL SOSTITUZION CONOSCIUTA RALTÀ CON SD AD ALTAVILLA V.NA RICRCA QU FIGURA PR UNA SOSTITUZION DI MATRNITÀ. LA PRSONA IDAL HA MATURATO QUALCH ANNO DI SPRINZA IN UN RUOLO ANALOGO, È SPIGLIATA PRDISPO AI RAPPORTI INTRPRSONALI, HA UNA BUONA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS DIMSTICHZZA CON I PRINCIPALI PROGRAMMI INFORMATICI, IN PARTICOLAR CON IL GSTIONAL AS400. IL RUOLO CONSISTRÀ NLLA GSTION DGLI ORDINI, RACCOLTA D INSRIMNTO, CONTATTO CON I CLINTI, TNUTA DI RAPPORTI CON GLI AGNTI, ATTIVITÀ DI SGRTRIA GNRAL, PRNOTAZION VIAGGI, STRUTTUR ALBRGHIR VOLI, CC. ALTAVILLA V.NA O INIZIAL DI 3 MSI TM ADDTTA/O UFF. COMM. STRO LINGUA FRANCS NOTA RALTÀ CON SD NI PRSSI DI NORD È ALLA RICRCA DI QU FIGURA. PNSIAMO AD UNA PRSONA CON QUALCH ANNO DI SPRINZA NL RUOLO SPCIFICO, PRFRIBILMNT LAURATA, CON OTTIMA PADRONANZA DLL LINGU INGLS FRANCS, BUONA DIMSTICHZZA CON I PRINCIPALI PROGRAMMI INFORMATICI, SPIGLIATA PRDISPO AI RAPPORTI INTRPRSONALI. IL RUOLO CONSISTRÀ NLLA CURA DLLA CLINTLA, PRSNTAZION DI NUOVI PRODOTTI, GSTION DLL ORDIN, PARTCIPAZION ALL FIR DI STTOR, CC. NORD 3 MSI + POSSIBILITÀ DIRTTA TM ADDTTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ PR IMPORTANT AZINDA DLLA PROVINCIA NORD DI SLZIONIAMO ADDTTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ.RQUISITI RICHISTI SONO UNA BUONA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS, CONOSCNZA DL PACCHTTO OFFIC, PRCDNT CONSOLIDATA SPRINZA NLLA MANSION.LA RISORSA SI OCCUPRÀ DI RALIZZAR CONTROLLI SUI COMPONNTI SUI PRODOTTI IN NTRATA, ATTURÀ CONTROLLI A CAMPION SULLA MRC, COMPILRÀ I MODULI DI CONFORMITÀ ANCH IN LINGUA INGLS. NORD DIRTTA PRSSO AZINDA CLINT. ADDTTO/A ALL VNDIT CATGORI PROTTT PR NGOZIO DI SLZIONIAMO UN/A ADDTTO/A ALL VNDIT ISCRITTO ALL CATGORI PROTTT (L.68/99).RQUISITI RICHISTI: PRCDNT SPRINZA NLLA MANSION SPCIFICA MATURATA PRFRIBILMNT PRSSO CATN DLLA GRAND DISTRIBUZION O PRSSO NGOZI DI ABBIGLIAMNTO, PRDISPOSIZION AL RAPPORTO CON IL PUBBLICO, PINA FLSSIBILITÀ DI ORARIO. O PART- TIM A TMPO ATO. ADDTTO/A ASSISTNZA PR IMPORTANT AZINDA DLLA PROVINCIA NORD DI SLZIONIAMO ADDTTO/A ALL ASSISTNZA.RQUISITI RICHISTI SONO UN DIPLOMA DI PRITO LTTRONICO O PRITO MCCANICO, UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO DU ANNI NLL MANSIONI DI SUPRVISION GARANZI, SUPPORTO RT COMMRCIAL, MONITORAGGIO FLUSSO MATRIALI MSS IN CAMPO, OTTIMA CONOSCNZA PACCHTTO OFFIC, BUONA CONOSCNZA LINGUA INGLS. NORD DIRTTA PRSSO AZINDA CLINT. ADDTTO/A PR AZINDA CLINT IN ZONA SCHIO SLZIONIAMO RPARTO UN/A ADDTTO/A AL RPARTO GASTRONOMIA CON GASTRONOMI SPRINZA NL STTOR. RQUISITI RICHISTI SONO A UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO UN ANNO PRSSO CATN GDO NL STTOR GASTRONOMIA. ALTRI RQUISITI RICHISTI SONO DINAMICITÀ, FLSSIBILITÀ ORARIA RSIDNZA IN ZONA LIMITROFA A SCHIO. SCHIO

21 ADDTTO/A PR AZINDA CLINT IN ZONA SCHIO SLZIONIAMO RPARTO UN/A ADDTTO/A AL RPARTO ORTOFRUTTA CON ORTOFRUTTA SPRINZA NL STTOR. RQUISITI RICHISTI SONO UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO UN ANNO PRSSO CATN GDO NL STTOR ORTOFRUTTA. ALTRI RQUISITI RICHISTI SONO DINAMICITÀ, FLSSIBILITÀ ORARIA RSIDNZA IN ZONA LIMITROFA A SCHIO. SCHIO ATO. ADDTTO/A RPARTO PSCHRIA PR AZINDA CLINT IN ZONA SCHIO SLZIONIAMO UN/A ADDTTO/A AL RPARTO PSCHRIA CON SPRINZA NL STTOR. RQUISITI RICHISTI SONO UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO UN ANNO PRSSO CATN GDO NL STTOR ORTOFRUTTA. ALTRI RQUISITI RICHISTI SONO DINAMICITÀ, FLSSIBILITÀ ORARIA RSIDNZA IN ZONA LIMITROFA A SCHIO SCHIO ATO. ADDTTO/A UFFICIO MARKTING PR AZINDA OPRANT NL STTOR MTALMCCANICO IN ZONA NORD NORD SLZIONIAMO UN/A ADDTTO/A UFFICIO MARKTING. LA RISORSA SI OCCUPRÀ DLLA GSTION COMPLTA DLL TRADUZIONI RLATIVAMNT ALLA MANUALISTICA TCNICA/COMMRCIAL, DLLA RDAZION DI TSTI TCNICO/COMMRCIALI VRSO CLINTI PARTNR, DLLA PRSNTAZION DI PRODOTTI GSTION DATABAS AZINDALI. RQUISITI RICHISTI SONO UN DIPLOMA O LAURA IN AMBITO LINGUISTICO O COMUNICAZION AZINDAL, OTTIMO USO DL PC, OTTIMA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS SCRITTA PARLATA PIÙ UNA SCONDA LINGUA, PRCDNT SPRINZA ANCH BRV IN POSIZION ANALOGA MATURATA PRSSO AZIND STRUTTURAT PRFRIBILMNT DL STTOR MTALMCCANICO. ATO. COMMSSO/A PROFUMRIA PR PUNTO VNDITA IN ZONA STIAMO CRCANDO, UN/A ADDTTO/A ALLA VNDITA PR IL RPARTO COSMTICA PROFUMRIA. RICHI UNA FORT PROPNSION ALLA VNDITA UNA CONSOLIDATA SPRINZA SPCIFICA NLLA MANSION MATURATA PRFRIBILMNT PRSSO LA GRAND DISTRIBUZION ORGANIZZATA, PINA FLSSIBILITÀ DISPONIBILITÀ DI ORARIO ANCH PR IL LAVORO NL WK ND, TITOLO DI SCUOLA SUPRIOR/ LAURA TRINNAL.RSIDNZA IN ZONA LIMITROFA A. SCOPO A TMPO COMMSSO/A PROFUMRIA I RQUISITI RICHISTI SONO UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO UN ANNO PRSSO PUNTI VNDITA, NGOZI O CATN GDO PRSSO RPARTO COSMTICA O PROFUMRIA. DINAMICITÀ, PRDISPOSIZION AI RAPPORTI PRSONALI, ATTITUDIN ALLA VNDITA. RSIDNZA IN ZONA LIMITROFA A CASTL GOMBRTO, FLSSIBILITÀ D'ORARIO DISPONIBILITÀ IMMDIATA. CASTLGO MBRTO SCOPO A TMPO PRVIO PRI DISGR AUTOCAD LT PR AZINDA CLINT NLLA ZONA DI STIAMO CRCANDO UN DISGR AUTOCAD LT. SI RICHIDONO DISPONIBILITÀ IMMDIATA D SPRINZA NL STTOR. ATO CON AGNZIA DISGR PR AZINDA MTALMCCANICA DI FONTANIVA (PD) MCCANICO RICRCHIAMO GIOVAN PRITO MCCANICO PR INSRIMNTO IN AZINDA. LA RSORSA SI OCCUPRÀ DL DISGNO MCCANICO, DLL CONSGUNTI VRIFICH IN OFFICINA, DLLA RACCOLTA RISOLUZION ANOMALI TCNICH. IL CANDIDATO IDAL È IN POSSSSO DI SGUNTI RQUISITI: DIPLOMA DI PRITO MCCANICO, BUONA CONOSCNZA DLL'APPLICATIVO SOLIDDG, SPRINZA MATURATA PRSSO OFFICIN MCCANICH. FONTANIV A O IN SOMMINIST RAZION CON VNTUAL SUCCS MAN1

22 DISGR PR IMPORTANT AZINDA DLLA PROVINCIA NORD DI MCCANICO SLZIONIAMO UN/A DISGR MCCANICO.RQUISITI RICHISTI SONO UN DIPLOMA DI PRITO MCCANICO O LAURA IN INGGNRIA MCCANICA, UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO 3 ANNI NLL MANSIONI DI SUPRVISION DISGR MCCANICO, SUPPORTO ALL UFFICIO ACQUISTI, PRODUZION CARPNTRIA, OTTIMA CONOSCNZA DI PROGRAMMI 3D QUALI PRO NGINRING, SOLID WORKS, AUTOCAD SOLID DG. NORD DIRTTA PRSSO AZINDA CLINT. DISGR DISGR AUTOCAD 2D PR AZINDA DI ISOLA MCCANICO VICNTINA CH PRODUC AUTOMATISMI D'OGNI GNR 2D STTOR PR L'INDUSTRIA DI LATRIZI. O A TRMIN MACCHIN CON POSSIBILITÀ DI. PR LAT ISOLA DA VICNTINA DFINIR AG2 DISGR PARTICOLARI SI RICRCA UN DISGR MCCANICO PARTICOLARI PR AZINDA DL STTOR MTALMCCANICO. IL CANDIDATO DOVRÀ AVR MATURATO UN ANNO DI SPRINZA NLL UTILIZZO DL CAD 2D PR QUANTO RIGUARDA L STRAZION DI PARTICOLARI DAI DISGNI DI ASSIMI, IN AZIND DI STTOR ANALOGO. LA FIGURA DOVRÀ POSSDR UNA MINIMA CONOSCNZA DI MATRIALI DI CONTROLLI NON DISTRUTTIVI SU SALDATUR CARPNTRI D SSR DOTATA DI BUON DOTI DI TAM LADR, IN QUANTO COORDINRÀ L UFFICIO TCNICO. ' PRFRIBIL UNA BUONA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS TITOLO DI STUDIO IDONO. LONIGO SI OFFR UN O FULL TIM CON SCOPO ASSUNZIO AG XPORT MANAGR PR AZINDA IN ZONA ST, SLZIONIAMO UN/UNA XPORT MANAGR.RQUISITI RICHISTI SONO: LAURA, UNA PRCDNT SPRINZA DI ALMNO 3/4 ANNI NL STTOR, OTTIMA CONOSCNZA DLLA LINGUA INGLS DLL LINGU FRANCS /O TDSCA. ATO FINALIZZAT XPORT MANAGR LINGUA TDSCA PR AZINDA CLINT STTOR MTALMCCANICO IN ZONA DUVILL SLZIONIAMO UN/A XPORT MANAGR LINGUA TDSCA.IL CANDIDATO IDAL HA UNA FORMAZION TCNICA, HA MATURATO UN'SPRINZA PROFSSIONAL PRSSO UFFICI COMMRCIALI DL STTOR MTALMCCANICO, CONOSC LA LINGUA TDSCA A LIVLLO MADRLINGUA D È IN POSSSSO DI P. IVA. DUVILL DIRTTA PRSSO AZINDA CLINT IMPIGATA AMMINISTRA TIVA ADHR SPA DI RICRCA IMPIGATA AMMINISTRATIVA CON COMPROVATA SPRINZA CONTABIL FINO ALLA RDAZION DL BILANCIO. PRFRIBIL PROVNINZA DA RALTÀ INDUSTRIALI AZINDALI MDIO-GRANDI. SI OFFR O DI 3 MSI CON PROSPTTIVA DI DIRTTA IN AZINDA. ISOLA SOMMINIST VICNTINA RAZION / QUINTO FINALIZZAT VICNTINO A ALL'ASSUNZ ION DIRTT ADH IMPIGATA COMMRCIAL STRO TDSCO/ING LS RICRCHIAMO UNA FIGURA BACK OFFIC CON SPRINZA INSRIMNTO GSTION ORDINI, ASSISTNZA PR POST VNDITA, DISPONIBIL A VISIT/FIR PRSSO I CLINTI, OTTIMA CONOSCNZA LINGU TDSCO D INGLS, PRFRIBIL PROVNINZA/FORMAZION TCNICA LTTRONICA. PR AZINDA STTOR ILLUMINOTCNICO DI DUVILL. SCOPO. DUVILL ATO VNTUAL MNT SCOPO AG2