ENTE: CONFSALFORM - Consorzio per la Formazione, la Qualità e l'organizzazione delle Risorse Umane
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- Daniella Speranza
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2 3- Il sistema delle responsabilità Tipologie, Responsabilità civile, Responsabilità amministrativo-contabile, Responsabilità penale, Responsabilità disciplinare, Responsabilità dirigenziale o manageriale. 4- I procedimenti e le sanzioni disciplinari - Docenti scuola infanzia Inquadramento storico e nuovo quadro normativo, Soggetti coinvolti, Presupposti dell azione, Infrazioni e tipologia delle sanzioni, Licenziamento disciplinare. 2
3 5- "La riforma costituzionale: il Titolo V e la scuola " Dal 10/09/2010 L' UE: quadro istituzionale e diritto comunitario; Il sistema educativo pubblico, l' articolazione dell' amministrazione e l' autonomia delle istituzioni scolastiche - Il dirigente scolastico: ruolo, funzioni e responsabilità. 6- Organizzazione e gestione dell istituto scolastico Le Il bilancio della scuola: il programma annuale, la rendicontazione e il controllo di gestione - Il sistema delle relazioni interne ed esterne e la comunicazione I modelli organizzativi e gli strumenti di progettazione e di gestione - La gestione delle risorse umane, strumentali e organizzative - Le relazioni sindacali - La privacy nella scuola La sicurezza. 3
4 7- Progettazione educativa, offerta formativa e valutazione La progettazione e la valutazione dell'offerta formativa - Ordinamenti scolastici e autonomia - Ordinamenti secondo ciclo e autonomia - Curriculum scolastico - Apprendere nella società della conoscenza - Individualizzazione e personalizzazione - Valutazione e certificazione degli apprendimenti: norme nazionali - Valutazione del comportamento - Valutazione e certificazione delle competenze - V 8- Politiche e gestione dell' istruzione e del servizio scolastico Docenti scuola secondaria II grado I processi di riforma del sistema educativo italiano - La valutazione della performance dell' organizzazione - La valorizzazione delle risorse umane, merito e premialità - La valutazione dei dirigenti scolastici. 4
5 9-Mobilità Professionale del Personale ATA Personale ATA Corso di formazione per Procedure selettive per i passaggi del Personale ATA dall'area inferiore all'area immediatamente superiore, ai sensi del art. 1, co 2 della sequanza contrattuale 25/07/ Mobilità Professionale 10-Corso per RSPP - Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione - ATECO 8 Dal 10/09/ Costituisce il Corso completo per lo svolgimento della funzione di RSPP per il settore ATECO 8. Il corso si pone l'obiettivo di far conoscere, analizzare e valutare le tipologie dei rischi specifici che si possono presentare sui luoghi di lavoro, nonché far sviluppare conocenze di organizzazione e gestione delle attività tecnico amministrative e di tecniche di comunicazione in azienda. 5
6 11 - Corso per ASPP-" Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione Apprendere i pricipi base sulla sicurezza e prevenzione sui luoghi di lavoro in relazione ai rischi presenti sui luoghi di lavoro. Conoscere, analizzare e valutare le tipologie di rischi che si possono presentare sui luoghi di lavoro. 12- Corso per "Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza" Personale ATA 342 Il Rls rappresenta gli interessi dei lavoratori sul posto di lavoro in materia di igene e sicurezza. Il RLS ha il ruolo fondamentale di essere il garante dei lavoratori in tutti gli ambiti connessi con la valutazione e la prevenzione dei RISCHI nell ambito del lavoro. Il corso ha lo scopo di fornire i concetti sulla legislazione in materia, ma sopratutto evidenziare ruoli e compiti dell' RLS. 6
ENTE: CONFSALFORM- Consorzio per la Formazione, la Qualità e l'organizzazione delle Risorse Umane
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