C O M U N E D I V I C E N Z A

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1 C O M U N E D I V I C E N Z A DETERMINA N DEL 22/10/2015 INCARICATO ALLA REDAZIONE: Munaretto Elena RESPONSABILE DEL SERVIZIO: Castagnaro Micaela DA INSERIRE NELL ELENCO CONSULENTI E COLLABORATORI ART. 15 D.LGS. 33/ ex art. 34 DL 223/06 NO SETTORE PROPONENTE: PARI OPPORTUNITA L'ATTO VA FIRMATO DA UNA PO/AP DI SETTORE? SI OGGETTO: PARI OPPORTUNITA' - BANDO REGIONALE "PROGRAMMI AZIENDE FAMILY FRIENDLY E AUDIT FAMIGLIA & LAVORO" - SVOLGIMENTO DELLE AZIONI DEL PROGETTO. IMPEGNO DELLA SPESA DI EURO 7.208,00. CIG Z4A165B141

2 Pagina 2 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 IL DIRIGENTE Richiamato il decreto della Regione del Veneto n. 281 del con il quale è stata approvata la graduatoria dei progetti presentati dalle Aziende/Enti beneficiari DGR n. 6/2014 Bando Allegato B Programmi Aziende Family Friendly e Autit Famiglia & Lavoro ed assegnato al Comune di Vicenza un finanziamento per l'importo di euro ,21 per il progetto denominato Percorsi di conciliazione a Vicenza ; Preso atto che con determina n. 825 del è stato dato avvio alle azioni previste dal progetto, la prima delle quali ha riguardato la selezione per l'individuazione del soggetto con la qualifica di auditore certificato dalla Regione Veneto e che con successivo provvedimento n del è stato affidato tale incarico per l'importo complessivo lordo di euro 6.000,00, come previsto dal sopra citato bando regionale; Considerato che è ora necessario procedere all avvio delle seguenti azioni 2 e 3: - sostegno diretto alle famiglie con figli in età scolare nella gestione quotidiana della conciliazione famiglia/lavoro attraverso il coordinamento della rete dei servizi extra scuola nei quartieri, gestiti da operatori professionali e da volontari; - percorso di accompagnamento/formazione dei volontari individuati al riguardo dal Comune; - iniziative specifiche rivolte al Comitato Unico di Garanzia comunale su temi e possibili azioni in materia di conciliazione famiglia/lavoro; Ricordato che, per quanto concerne le attività extra scuola, le azioni previste dal bando si collocano nell'ambito delle attività già intraprese dall'amministrazione comunale in riferimento al Piano comunale della Città per i bambini, i ragazzi e le famiglie, in collaborazione con l Ipab per i Minori di Vicenza e la cooperativa Il Mosaico di Vicenza che ha già svolto la formazione per gli

3 Pagina 3 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 operatori delle attività di dopo scuola e le azioni propedeutiche all'avvio di tali servizi, che sono circa 15 dislocati nei quartieri cittadini; Tenuto conto che nel progetto approvato dalla Regione è stato previsto che le azioni sopra descritte siano curate dalla cooperativa Il Mosaico, quale prosecuzione della prima annualità di lavoro già svolta nell anno scolastico in collaborazione con l Amministrazione comunale nell ambito dei servizi extra scuola e conciliazione, con l obiettivo di dare continuità al percorso intrapreso, coerenza alla metodologia di lavoro adottata e condivisa con il Comune e garantire il coordinamento, l efficacia e l efficienza dell intervento che coinvolge tutti i quartieri cittadini; Evidenziato che il progetto deve essere avviato entro il mese di ottobre 2015 per concludersi entro settembre 2016 e che le risorse a disposizione derivanti dal contributo regionale assegnato ammontano complessivamente ad euro 7.208,00 lordi omnicomprensivi, di cui euro 6.000,00 per l attività di coordinamento della rete dei servizi extra scuola, euro 708,00 per l accompagnamento/formazione dei volontari ed euro 500,00 per il supporto al CUG comunale per l approfondimento sui temi della conciliazione; Tutto ciò premesso; Vista la deliberazione del Consiglio comunale n. 18/49717 del 12 maggio 2015 che approva il Bilancio di Previsione 2015/2017, e successive modificazioni; Vista la deliberazione di Giunta comunale n. 80/53880 del26 maggio 2015 che approva il Piano Esecutivo di Gestione Finanziario 2015/2017 (P.E.G.); Vista la deliberazione della Giunta comunale n. 133/73102 dell'8 luglio 2015 che approva il documento programmatico triennale denominato Piano della Performance per il triennio che adotta, altresì, gli obiettivi strategici ed operativi di gestione affidati ai Dirigenti; La spesa di cui alla presente determina è finanziata per euro ,21 con assegnazione al Comune di un contributo da parte della Regione Veneto Dipartimento servizi sociosanitari e

4 Pagina 4 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 sociali, come risulta dal decreto n. 281 del , allegato alla presente. disponibilità delle somme assegnate, anche in termini di cassa. Si conferma la Visto l art. 107, comma 3, lett. d) del D. Lgs. 18/8/2000, n. 267 che attribuisce ai dirigenti la competenza ad assumere impegni di spesa ed i principi contabili di cui all art. 151 del medesimo D. Lgs. 267/00 e al D. Lgs. 118/11; Verificati gli adempimenti e le modalità di cui all art. 3 della Legge 13 agosto 2010 n. 136, in merito all obbligo di tracciabilità dei flussi finanziari; Visto il Regolamento di Contabilità del Comune di Vicenza approvato con delibera CC n. 11 del 14/2/13 e successive modificazioni; DETERMINA 1) di dare attuazione alle azioni del progetto denominato Percorsi di conciliazione a Vicenza in premessa illustrate, nell ambito Bando regionale Allegato B Programmi Aziende Family Friendly e Autit Famiglia & Lavoro per un importo complessivo di euro 7.208,00 00 coperti da contributo della Regione Veneto; 2) di avvalersi, per le motivazioni illustrate in premessa, della cooperativa Il Mosaico s.c.s. a r.l. di Vicenza (CF e PIVA n ) per lo svolgimento del progetto regionale di cui al punto 1) ed in particolare delle seguenti azioni 2 e 3: - sostegno diretto alle famiglie con figli in età scolare nella gestione quotidiana della conciliazione famiglia/lavoro attraverso il coordinamento della rete dei servizi extra scuola nei quartieri gestiti da operatori professionali e da volontari; - percorso di accompagnamento/addestramento dei volontari individuati al riguardo dal Comune; - iniziative specifiche rivolte al Comitato Unico di Garanzia comunale su temi e possibili azioni in materia di conciliazione famiglia/lavoro;

5 Pagina 5 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 per un importo complessivo lordo di euro 7.208,00 iva compresa; 3) di dare atto che la spesa trova copertura nell impegno n. 641/2015 cod del cap. n Spese varie per politiche pari opportunità finanziate da contributi vari del bilancio dell esercizio 2015; 4) di attestare che, oltre a quanto indicato nel dispositivo della presente determina, non vi sono altri riflessi diretti ed indiretti sulla situazione economico-finanziaria o sul patrimonio del Comune, ai sensi dell'art. 49 del Tuel, D. Lgs. 267/00, come modificato dall'art. 3 del DL 10/10/12, n. 174; 5) di accertare che i pagamenti conseguenti al presente provvedimento sono compatibili con gli stanziamenti indicati nel Bilancio preventivo - P.E.G. e con i vincoli di finanza pubblica, ai sensi dell art. 9 del D.L. 1/7/2009 n. 78 convertito nella Legge 3/8/2009 n. 102; 6) di approvare il seguente cronoprogramma di spesa sulla base delle norme e dei principi contabili di cui al D. Lgs. 23 giugno 2011, n. 118 (Armonizzazione sistemi contabili), come modificato dal D. Lgs. 126/2014:

6 Pagina 6 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 Registrazione: Anno di imputazion e Anno di pagamento Controllo di cas s a x Impegno di spesa OK OK Accertamento di entrata , ,00 OK ,00 OK Tot , OK N.: OK Data: OK Cap. n.: OK OK OK OK OK 7.208,00 OK 7.208,00 7) di attestare il rispetto delle norme vigenti in materia di acquisto di beni e servizi e, in particolare, dell'art. 1 del DL 6/7/12, n. 95, conv. nella L.7/8/12, n. 135 (procedure Consip Spa) e quindi è legittimo procedere all'acquisto oggetto della presente determina; 8) di dare atto che il responsabile del procedimento per gli adempimenti connessi alla presente determinazione è la dott.ssa Elena Munaretto.

7 Pagina 7 di 7 COMUNE DI VICENZA release maggio 2015 PARERE TECNICO ESPRESSO DALLA PO/AP AI SENSI DELL'ART. 4 comma 5 del Regolamento dei Controlli Interni del Comune di Vicenza. Il parere e' stato apposto in data 19/10/2015 da Elena Munaretto con parere favorevole. Eventuali motivazioni:. IL DIRIGENTE RESPONSABILE DEL SERVIZIO Micaela Castagnaro / INFOCERT SPA Documento firmato digitalmente (artt D. Lgs. 7/03/2005 n. 82 e s.m.i.)