Tango in Azienda. migliorare la comunicazione e le relazioni in azienda attraverso il tango argentino
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- Orazio Giglio
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1 Tango in Azienda migliorare la comunicazione e le relazioni in azienda attraverso il tango argentino
2 Perché non diversificare i vostri corsi di formazione o le attività di team building con un esperienza originale ed efficace che colloca ogni individuo al centro dell evento? Esibizione di targo argentino e introduzione culturale da parte di un ballerino professionista e coinvolgente insegnante. Il Maestro, con l aiuto di una ballerina, nel giro di un ora, permetterà agli ospiti di muovere i primi passi di tango, in un clima aggregante di scambio e confronto.
3 Seguirà una sessione di coaching-formazione durante la quale un coach professionista guiderà i partecipanti a formulare la loro personale risposta a tre domande Che cosa ho imparato? Cosa, di quello che ho imparato posso applicare nel contesto lavorativo e personale? Come posso applicarlo con successo?
4 RELAZIONE entrare in sintonia con gli altri, con noi stessi e con l ambiente in cui operiamo il tango è COMUNICAZIONE STRATEGIA INTUIZIONE NEGOZIAZIONE RESPONSABILIZZAZIONE
5 il tango è RELAZIONE COMUNICAZIONE saper ascoltare l altro e guidarlo con delicatezza nel rispetto delle sue capacità STRATEGIA INTUIZIONE NEGOZIAZIONE RESPONSABILIZZAZIONE
6 il tango è RELAZIONE COMUNICAZIONE STRATEGIA condurre un progetto rimanendo flessibili per armonizzarci con il mutare delle situazioni INTUIZIONE NEGOZIAZIONE RESPONSABILIZZAZIONE
7 il tango è RELAZIONE COMUNICAZIONE STRATEGIA INTUIZIONE cogliere le opportunità che ogni situazione ci offre e saperle utilizzare NEGOZIAZIONE RESPONSABILIZZAZIONE
8 il tango è RELAZIONE COMUNICAZIONE STRATEGIA INTUIZIONE NEGOZIAZIONE perseguire un obiettivo nel rispetto dei bisogni e delle capacità dell interlocutore RESPONSABILIZZAZIONE
9 il tango è RELAZIONE COMUNICAZIONE STRATEGIA INTUIZIONE NEGOZIAZIONE RESPONSABILIZZAZIONE prendersi cura dell altro, assumersi la responsabilità delle proprie azioni
10 Massimiliano Massimetti Inizia lo studio del Tango Argentino nel 1996 con il maestro Osvaldo Roldan. Dal 2001 al 2011 trascorre 3 mesi all anno a Buenos Aires dove conosce e studia con i maestri più rappresentativi del Tango Argentino. Nel corso di questi anni si esibisce nelle milonghe più importanti di Buenos Aires: Confitteria Ideal, El Beso, Maipiù 44, Salon Canning, La Nacional Nel 2001 inizia l attività di insegnamento in Italia. Lavora nelle scuole e accademie di Roma più conosciute: Arte e Balletto, Centro Danza Mimma Testa, Danza Nuova, Balletto di Roma Partecipa a molte rappresentazioni televisive e teatrali che si occupano della diffusione del Tango Argentino. Nel 2008 fonda un associazione denominata N.A.I.T. (noiamiamoiltango) al fine di diffondere il Tango come forma di arte e cultura. Attualmente lavora come Maestro e Ballerino presso tre associazioni di Roma: Assisi 33, Arte e Balletto e Danza Nuova.
11 Carlo Camilli Coach, Formatore e Consulente di Processo. E cofondatore del sistema Coaching Sinergico, in cui tecniche diverse, provenienti dai modelli più efficaci di miglioramento personale e organizzativo, sono armonizzate in un processo che garantisce risultati duraturi in breve tempo. E docente del Corso in Coaching Sinergico presso l Università di Tor Vergata. Tra i principali modelli e tecniche che conosce e utilizza citiamo: il modello di Coaching Breve Strategico, per il quale si è formato sotto la guida del Prof. Giorgio Nardone, fondatore del Centro di Terapia Strategica di Arezzo, presso il quale è stato docente ai Master di Problem Solving e Coaching Strategico; i modelli Solution Focused e Solution Oriented, che ha appreso dai rispettivi fondatori: Prof. Steve De Shazer e Prof. William Hudson O Hanlon; la Programmazione Neuro-Linguistica (PNL), anche essa appresa dal cofondatore Dr. Richard Bandler fino al grado di Master Practitioner e Trainer. Altre competenze: System Dynamics, Negoziazione, Mindfulness, Colloquio motivazionale, modello Razionale-Emotivo, ipnosi Ericksoniana, Coaching zooantropologico (in particolare con i cavalli)
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13 Informazioni Sabina 338/
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