Osservatorio sul precariato REPORT MENSILE GENNAIO-MAGGIO Dati sui nuovi rapporti di lavoro

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1 Coordinamento Generale Statistico attuariale DC Entrate DC Sistemi informativi e tecnologici Osservatorio sul precariato Dati sui nuovi rapporti di lavoro REPORT MENSILE GENNAIO-MAGGIO 2015

2 Osservatorio sul precariato INDICE Sintesi Tab. 1 RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 Tab. 2 CESSAZIONI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 Tab. 3 VARIAZIONE NETTA DEI RAPPORTI DI LAVORO(1) IN ESSERE NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 Tab. 4 Tab. 5 Tab. 6 Tab. 7 NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER REGIONE DI LAVORO CESSAZIONI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER REGIONE DI LAVORO NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER QUALIFICA NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI(1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER TIPOLOGIA ORARIA Tab. 8 RETRIBUZIONE MEDIA TEORICA LORDA MENSILE(1) DEI RAPPORTI DI LAVORO(2) ATTIVATI NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 Tab. 9 RAPPORTI DI LAVORO INSTAURATI CON LA FRUIZIONE DELL'ESONERO CONTRIBUTIVO L. 190/2014 Graf. 1 PERCENTUALE DEI NUOVI RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO SUL TOTALE DEI RAPPORTI ATTIVATI/VARIATI NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 Graf. 2 PERCENTUALE DEI NUOVI RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO SUL TOTALE DEI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI E VARIATI ANNI 2013, 2014 E PRIMI CINQUE MESI DEL 2015

3 Osservatorio sul precariato Nei primi cinque mesi del 2015 aumentano, rispetto al corrispondente periodo del 2014, le assunzioni a tempo indeterminato ( ), aumentano anche i contratti a termine ( ) mentre diminuiscono le assunzioni in apprendistato ( ). La variazione netta tra i nuovi rapporti di lavoro e le cessazioni, pari rispettivamente a e , è di nel periodo gennaio maggio 2015; nello stesso periodo dell anno precedente è invece stata di Nei primi cinque mesi del 2015 le nuove assunzioni a tempo indeterminato stipulate in Italia, rilevate da Inps, sono state , il 25,1% in più rispetto all'analogo periodo del Le trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine, comprese le trasformazioni degli apprendisti, sono state (l incremento rispetto allo stesso periodo del 2014 è del 20,5%). Pertanto, la quota di assunzioni con rapporti stabili è passata dal 34,60% dei primi cinque mesi del 2014 al 39,11% dei primi cinque mesi del In particolare, nel corso del mese di maggio 2015 la quota di nuovi rapporti stabili è stata pari al 41,5%, in calo di 2,6 punti percentuali rispetto al mese di aprile (44,1%). Sul complesso delle assunzioni e trasformazioni a tempo indeterminato effettuate nel corso del mese di maggio 2015, oltre il 59% fruisce dell esonero contributivo triennale introdotto dalla legge di stabilità Nel periodo gennaio-maggio 2015, le cessazioni a tempo indeterminato sono state , il 6,7% in meno rispetto ai primi cinque mesi del 2014, quando erano state 663,257. Sommate a quelle degli apprendisti e dei rapporti a termine, il numero delle cessazioni rilevate nei primi cinque mesi del 2015 è di , il 5,0% in meno rispetto allo stesso periodo del 2014, quando erano state L'incremento delle assunzioni a tempo indeterminato 2015 su 2014 risulta superiore alla media nazionale in Friuli-Venezia Giulia (+ 67,6%), in Umbria (+ 50,3%), in Emilia-Romagna (+ 43,7%), in Piemonte (+ 43,1%), nelle Marche (+ 40,3%), nel Trentino-Alto- Adige (+ 39,0 %), in Liguria (+ 35,7%), in Veneto (+ 35,0%), in Lombardia (+ 30,1%), nel Lazio (+ 28,3%), in Sardegna (+ 27,0%) e in Toscana (+ 26,6%). La distribuzione dei nuovi rapporti di lavoro per qualifica presenta, nel periodo 2015 in esame rispetto al 2014, un aumento della quota di impiegati, che passa da 23,8% a 31,5%, questa variazione comporta una diminuzione delle quote degli operai e degli apprendisti. In aumento anche il lavoro full time rispetto al part time, i nuovi rapporti di lavoro a tempo pieno rappresentano il 67,4% del totale delle nuove assunzioni nei primi cinque mesi del 2015, in aumento di 4,2 punti percentuali rispetto allo stesso periodo del I dati completi sono consultabili nella sezione di informazione, pubblicata sulla home page del sito istituzionale dell'inps ( dal titolo "Osservatorio sul precariato", dove ogni 10 del mese vengono pubblicati gli aggiornamenti tabellari dei nuovi rapporti di lavoro e delle retribuzioni medie. In allegato le tabelle che saranno disponibili sul portale

4 RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag 2014 su 2013 gen-mag 2015 su variazione variazione % variazione variazione % A. NUOVI RAPPORTI DI LAVORO A1. Assunzioni a tempo indeterminato ,2% ,1% A2. Assunzioni a termine ,9% ,5% A3. Assunzioni in apprendistato ,0% ,7% TOTALE ,4% ,5% B. VARIAZIONI CONTRATTUALI DI RAPPORTI DI LAVORO ESISTENTI B1. Trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine ,0% ,7% B2. Apprendisti trasformati a tempo indeterminato ,1% ,1% TOTALE ,6% ,5% (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

5 CESSAZIONI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag 2014 su 2013 gen-mag 2015 su variazione variazione % variazione variazione % Cessazioni a tempo indeterminato ,4% ,7% Cessazioni di apprendisti ,2% ,2% Cessazioni di rapporti a termine ,3% ,0% TOTALE COMPLESSIVO ,2% ,0% (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro cessati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

6 VARIAZIONE NETTA DEI RAPPORTI DI LAVORO (1) IN ESSERE NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag 2014 su 2013 gen-mag 2015 su 2014 TOTALE RAPPORTI DI LAVORO SUBORDINATO variazione variazione % variazione variazione % (+) Nuovi rapporti di lavoro (2) ,4% ,5% (-) Cessazioni di rapporti di lavoro ,2% ,0% Variazione netta ,4% ,8% RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag 2014 su 2013 gen-mag 2015 su variazione variazione % variazione variazione % (+) Nuovi rapporti di lavoro (2) ,2% ,1% (+) Trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine ,0% ,7% (+) Apprendisti trasformati a tempo indeterminato ,1% ,1% (-) Cessazioni ,4% ,7% Variazione netta ,6% ,6% (1): Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati e cessati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente. (2): Il dato dei nuovi rapporti non include le conversioni dei rapporti a termine e le trasformazioni dei rapporti di apprendistato.

7 NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER REGIONE DI LAVORO Area geografica Assunzioni a tempo indeterminato Assunzioni a termine Assunzioni in apprendistato Complesso Assunzioni gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag Piemonte Valle d'aosta Liguria Lombardia Trentino-Alto-Adige Veneto Friuli-Venezia Giulia Emilia-Romagna Toscana Umbria Marche Lazio Abruzzo Molise Campania Puglia Basilicata Calabria Sicilia Sardegna Italia Nord-Ovest Nord-Est Centro Sud Isole Estero (2) Totale (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente. (2) Per il 2015 comprende anche i rapporti di lavoro non localizzabili per incompletezza delle informazioni.

8 CESSAZIONI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER REGIONE DI LAVORO Area geografica Cessazioni a tempo indeterminato Cessazioni di apprendisti Cessazioni di rapporti a termine Complesso Cessazioni gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag Piemonte Valle d'aosta Liguria Lombardia Trentino-Alto-Adige Veneto Friuli-Venezia Giulia Emilia-Romagna Toscana Umbria Marche Lazio Abruzzo Molise Campania Puglia Basilicata Calabria Sicilia Sardegna Italia Nord-Ovest Nord-Est Centro Sud Isole Estero (2) Totale (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro cessati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente. (2) Per il 2015 comprende anche i rapporti di lavoro non localizzabili per incompletezza delle informazioni.

9 NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER QUALIFICA Complesso assunzioni Qualifica gen-mag 2013 gen-mag 2014 gen-mag 2015 unità distribuzione unità distribuzione unità distribuzione Operaio ,2% ,9% ,4% Impiegato ,3% ,8% ,5% Apprendista ,9% ,7% ,5% Quadro ,4% ,4% ,4% Dirigente ,2% ,2% ,2% Altro ,1% ,1% ,1% Totale ,0% ,0% ,0% (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

10 NUOVI RAPPORTI DI LAVORO ATTIVATI (1) NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 PER TIPOLOGIA ORARIA Complesso assunzioni Tipologia oraria gen-mag 2013 gen-mag 2014 gen-mag 2015 unità distribuzione unità distribuzione unità distribuzione Full time ,4% ,2% ,4% Part time orizzontale ,7% ,6% ,3% Part time verticale ,1% ,1% ,7% Part time misto ,8% ,1% ,7% Totale ,0% ,0% ,0% (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

11 RETRIBUZIONE MEDIA TEORICA LORDA MENSILE (1) DEI RAPPORTI DI LAVORO (2) ATTIVATI NEI MESI GENNAIO-MAGGIO DEGLI ANNI 2013, 2014 E 2015 (dati in Euro) gen-mag gen-mag gen-mag gen-mag 2014 su 2013 gen-mag 2015 su variazione variazione % variazione A. NUOVI RAPPORTI DI LAVORO A1. Assunzioni a tempo indeterminato ,0% -2-0,1% A2. Assunzioni a termine ,8% -2-0,1% A3. Assunzioni in apprendistato ,9% 29 2,1% TOTALE ,6% 9 0,5% variazione % B. VARIAZIONI CONTRATTUALI DI RAPPORTI DI LAVORO ESISTENTI B1. Trasformazioni a tempo indeterminato di rapporti a termine ,2% -49-2,6% B2. Apprendisti trasformati a tempo indeterminato ,6% 133 7,8% TOTALE ,1% -17-0,9% (1) La retribuzione media teorica lorda è calcolata moltiplicando per 26 giornate la retribuzione media giornaliera. La retribuzione media giornaliera è ottenuta come rapporto tra retribuzione complessiva percepita nel periodo (eventualmente comprensiva dei ratei di tredicesima e di altre mensilità aggiuntive e riportata a tempo pieno) e numero di giornate complessivamente retribuite nel periodo. (2) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

12 RAPPORTI DI LAVORO INSTAURATI CON LA FRUIZIONE DELL'ESONERO CONTRIBUTIVO L. 190/2014 Tipologia di rapporto di lavoro gen feb mar apr mag giu lug ago set ott nov dic TOTALE A1. Assunzioni a tempo indeterminato B1. Trasformazioni a tempo indet. di rapporti a termine TOTALE % rapporti esonero L.190/2014 su totale ass.ni/trasf.ni a t.i. 34,03% 50,02% 59,90% 62,32% 59,63% % rapporti esonero L.190/2014 su totale nuovi rapporti 11,37% 17,23% 23,55% 26,42% 23,57% Anno 2015

13 PERCENTUALE DEI NUOVI RAPPORTI DI LAVORO A TEMPO INDETERMINATO SUL TOTALE DEI RAPPORTI ATTIVATI/VARIATI NEL PERIODO Incidenza dei nuovi rapporti a tempo indeterminato (gennaio-maggio) 0,60 0,40 40,44% 34,60% 39,11% 0,20 0, (1) Sono stati rilevati tutti i rapporti di lavoro attivati nel periodo, anche quelli in capo ad uno stesso lavoratore, con riguardo a tutte le tipologie di lavoro subordinato, incluso il lavoro somministrato e il lavoro intermittente.

14 Percentuale dei nuovi rapporti di lavoro a tempo indeterminato sul totale dei rapporti di lavoro attivati e variati (anni e primi cinque mesi del 2015) 50% 46,1% 44,1% 40% 42,2% 40,1% 39,2% 33,3% 35,3% 33,7% 39,0% 35,9% 34,1% 33,6% 40,9% 34,8% 36,1% 41,5% 30% 31,2% 30,8% 30,1% 30,6% 32,3% 32,2% 31,0% 30,8% 30,2% 30,5% 29,1% 29,3% 26,6% 20% gen feb mar apr mag giu lug ago set ott nov dic gen feb mar apr mag giu lug ago set ott nov dic gen feb mar apr mag Campo di osservazione: archivi UNIEMENS dei lavoratori dipendenti escluso pubblico impiego gestione ex Inpdap, lavoratori domestici e operai agricoli N.B.: i dati 2015 sono provvisori, in quanto le aziende, con la denuncia del mese di aprile, possono integrare i dati di competenza relativi a marzo.