Comune di Sciacca (Libero Consorzio Comunale di Agrigento)
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1 SCIACCA 3^ SETTORE Cooperazione e Sviluppo Economico Determinazione Dirigenziale Comune di Sciacca (Libero Consorzio Comunale di Agrigento) n. 405 del 21/11/2016 Oggetto: Conferimento incarico di Posizione Organizzativa N. 6 Anno 2016 Il Responsabile del Settore f.to Dott. Venerando RAPISARDI Il Responsabile del Procedimento Premesso: IL RESPONSABILE DEL 3 SETTORE Con Deliberazione della Giunta Municipale n. 128 del 17/08/2016 è stata prevista l istituzione di N. 12 Posizioni Organizzative nell Anno 2016, ai sensi del C.C.N.L 31 marzo 1999, nonché la determinazione dei criteri generali per il conferimento degli incarichi; Con deliberazione della Giunta Municipale n. 153 del 29/09/2016 è stata prevista una modica alla Deliberazione N. 128 testè citata al fine di rendere più adeguate le P.O. alla nuova Struttura Organica dell Ente; Con Determinazione Dirigenziale n. 339 del 19/10/2016 è stato preso atto delle graduatorie economiche delle Posizioni Organizzative Anno 2016 demandando a ciascun Dirigente, nell ambito delle proprie competenze, il compimento di tutte le procedure necessarie per l attribuzione delle rispettive Posizioni Organizzative; Verificato che, nell ambito delle Posizioni Organizzative individuate nella Deliberazione di G.M. n. 128 del 17/08/2016, è stata attribuita al 3 Settore la competenza relativa alla Posizione Organizzativa N. 6 a cui è stata riconosciuta un indennità di posizione pari ad ,80 ed avente ad oggetto i seguenti servizi: - Attività dell ufficio P.I.S.U. Piano integrato di sviluppo economico urbano - Supporto tecnico e amministrativo ai progettisti interni ed esterni e ai RUP responsabili sui singoli interventi del P.I.S.U.; - Collaborazione ai R.U.P. nelle attività di monitoraggio fisico e finanziario degli interventi; - Attività dell ufficio P.I.S.T. Piano integrato di sviluppo territoriale; - Presenza ai vari incontri e collegi di viglianza previsti dal dipartimento programmazione regionale; - Informazione costante dei soggetto coinvolti nella pianificazione i cittadini su ogni fase e stadio d avanzamento del piano; - Gestione delle attività per la presentazione di richieste di finanziamento a valere su P.O. (piano Operativo) FESR (Fondo europeo di sviluppo regionale) o su altri 1
2 programmi comunitari, nazionali e regionali. Preso atto che con la Deliberazione di G.M. n. 153/2016 sono stati adottati i criteri generali per il conferimento degli incarichi delle P.O. concordati con le OO.SS. ed approvati con la Deliberazione di G.M. n. 68 del 22 marzo 2006; Richiamato l art. 8 del C.C.N.L. Comparto delle Funzioni Locali del 31/03/1999, nella parte in cui stabilisce che gli enti istituiscono posizioni di lavoro che richiedono assunzione diretta di elevata responsabilità di prodotto e di risultato. Lo svolgimento di funzioni di direzione di unità organizzativa particolarmente complesse caratterizzate da elevato grado di autonomia gestionale e organizzativa ; Preso atto degli artt. 9 e 10 del richiamato CCNL 31/03/1999, i quali, nel dettare le regole per il conferimento degli incarichi, stabilisce che gli Enti tengono conto, rispetto alle funzioni ed attività da svolgere, della natura e delle caratteristiche dei programmi da realizzare, dei requisiti culturali posseduti, delle attitudini e delle capacità professionali ed esperienza acquisite dal personale della categoria D ; Considerato che, in data 24/10/2016 stato pubblicato all Albo Pretorio on-line dell Ente e nella sezione Area Dipendenti e sul portale Amministrazione Trasparente, l Avviso di partecipazione alla procedura di attribuzione della Posizione Organizzativa n. 6 fissando il termine di scadenza di presentazione delle istanze il 31/10/2016; Tenuto conto che, alla scadenza della pubblicazione dell Avviso, risulta pervenuta una (1) sola candidatura per l attribuzione delle P.O. n. 6; Visto dagli atti d ufficio, il verbale di valutazione di esito della graduatoria per il conferimento dell incarico di posizione organizzativa n. 6, redatto in data 07/11/2016 Visto gli esiti di tale verbale ed in particolare la scheda valutativa dell unico candidato nella quale sono riportati i punteggi ottenuti in relazione alla valutazione dei titoli/esperienze professionali, come dalla seguente graduatoria: GRADUATORIA FINALE PER IL CONFERIMENTO DELL INCARICO DELLA POSIZIONE ORGANIZZATIVA N. 6 Anno Settore Posizione Cognome e Nome Titolo di Studi (A) Precedenti esperienze di lavoro in posizioni similari (B) Valutazione Professionale (C) Totale Punteggio (A+B+C) 6 Arch. Ciaccio Accursia Ritenuto in conseguenza alle risultanze della graduatoria sopra formulata, di poter individuare nel dipendente Arch. Ciaccio Accursia, Profilo Professionale D3, livello economico D6, la persona cui conferire l incarico per la titolarità della Posizione Organizzativa N. 6 per l anno 2016 per il valore economico di ,80 annui pari ad. 564,90 mensili, oltre all indennità di risultato, soggetti alle ritenute di legge oltre agli oneri a carico dell Ente; TUTTO ciò premesso: VISTO il C.C.N.L. Comparto delle funzioni Pubbliche del 31/03/1999, ed in particolare gli artt. 8-9 e 10; VISTO il D.Lgs. n.267/2000 e ss.mm.ii; VISTO il D. Lgs 165/2001 e ss.mm.ii.; VISTO l O.R.EE.LL.; VISTI i regolamenti comunali; VISTO lo Statuto Comunale; VERIFICATA : La regolarità dell istruttoria svolta dall ufficio, il rispetto della tempistica di legge, l idoneità del presente atto a perseguire gli interessi generali dell azione amministrativa; la conformità a leggi, statuto e regolamenti 2
3 Esprime parere favorevole sulla regolarità tecnica e per effetto DETERMINA 1. Di prendere atto di quanto risultato, dagli atti di ufficio, nel verbale di esito della graduatoria per il conferimento dell incarico della Posizione Organizzativa N. 6, redatto in data 07/11/2016 dal quale risulta formulata la seguente graduatoria: GRADUATORIA FINALE PER IL CONFERIMENTO DELL INCARICO DELLA POSIZIONE ORGANIZZATIVA N. 6 Anno Settore Posizione Cognome e Nome Titolo di Studi (A) Precedenti esperienze di lavoro in posizioni similari (B) Valutazione Professionale (C) Totale Punteggio (A+B+C) 6 Arch. Ciaccio Accursia Di approvare la Graduatoria finale formata a seguito della valutazione testè indicata; 3. Di conferire l incarico di Responsabile della Posizione Organizzativa N. 6, ai sensi degli artt. 8, 9 e 10 del CCNL Comparto delle Funzioni Locali del 31/03/99, all Arch. Ciaccio Accursia Categoria giuridica D3 livello economico D6, con decorrenza dalla data odierna e fino al 31/12/2016, salva eventuale determinazione al riguardo che la Giunta Municipale potrà adottare in prosieguo, dando atto che l incarico può essere revocato prima della scadenza con atto scritto e motivato, in relazione a intervenuti mutamenti organizzativi o in conseguenza di specifico accertamento di risultati negativi; 4. Di prendere atto che alla suddetta Posizione Organizzativa N. 6 è stata attribuita un indennità di posizione di ,80 annui pari ad. 564,90 mensili, oltre all indennità di risultato, soggetti alle ritenute di legge oltre agli oneri a carico dell Ente; 5. Di dare atto che, le somme necessarie per la corresponsione degli emolumenti spettanti al personale trovano copertura all interno del F.E.S e risultano già impegnate con Determinazione dirigenziale del 1 Settore AA.GG. e Personale n. 292 del 08/08/2016 trovando integrale copertura al capitolo Bilancio 2016 impegno di spesa n. 26/2016/1 nel bilancio di previsione 2016 in corso di approvazione; 6. Di Disporre che la formalizzazione dell incarico avverrà all atto della firma, per accettazione, della presente Determinazione e della successiva nota di conferimento e che gli stessi assumono ogni effetto di legge; 7. Di trasmettere la presente Determinazione: per i provvedimenti successivi di rispettiva competenza al Dirigente del II Settore Finanze e Tributi, alla IV Sezione Gestione Risorse Umane e all O.I.V. (Organismo Indipendente di Valutazione); per opportuna conoscenza al Sig. Sindaco, agli Assessori di riferimento ed al Segretario Generale; 8. Di inviare il presente atto all ufficio competente per pubblicazione per estratto sul sito internet da eseguirsi, pena la nullità, entro 7 gg. Ai sensi dell art. 18, co. 1, L.R. 22/2008, come modificato dall art. 6, co. 1, L.R. 11/2015; 9. Che il provvedimento sarà pubblicato sul sito istituzionale, ai fini dell assolvimento dell obbligo di pubblicazione previsti dal D. Lgs. 33/2013; 10. Che il provvedimento viene trasmesso in assenza di conflitto di interesse, anche potenziale, ai sensi dell art. 6 bis della L. 241/1990, del co. 2, art. 6 del D.P.R. 62/2013 (Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici), della Delibera di Giunta Municipale 249/2013 (Codice di Comportamento dei dipendenti del Comune di Sciacca) e della Delibera di G.M. n. 13/2016 (Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione ); 11. Che ai sensi del co. 4, art. 3, L. 241/90, avverso il presente provvedimento è ammesso ricorso; Giurisdizionale al T.A.R. ai sensi dell art. 2 lett. B) e art. 21 della L. 1034/1971 e ss.mm., entro il termine di giorni sessanta dalla data di scadenza del termine di pubblicazione ovvero da quello in cui l interessato ne abbia ricevuto la notifica o ne abbia comunque avuta piena conoscenza; Straordinario al Presidente della Regione entro 120 giorni decorrenti dal medesimo termine di cui sopra. 3
4 Sciacca Il Responsabile del Procedimento Il Dirigente del 3 SETTORE/S.E. f.to Dott. Venerando RAPISARDI 4
5 CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE Si assicura che la determinazione dirigenziale su estesa, ai sensi dell art. 11, legge regionale n. 44/91 e dell art. 12, Legge regionale n. 5/2011, è stata pubblicata per giorni 15 consecutivi dal al con inserimento nel sito telematico dell Ente (Reg. Pub. N. ) Il Messo Comunale Sciacca lì, 5
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