COMUNE DI VALLARSA (PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO)

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1 COMUNE DI VALLARSA (PROVINCIA AUTONOMA DI TRENTO) Verbale di deliberazione della Giunta Comunale N. 043 del registro delibere Data 27 marzo 2017 OGGETTO: Trasformazione temporanea del rapporto di lavoro da orario parziale a 24 ore settimanali a orario a tempo pieno del dipendente a tempo indeterminato Sig. Sartori Luca. L'anno duemila diciassette addì ventisette del mese di marzo alle ore nella sala delle riunioni, previo esaurimento delle formalità prescritte dalla vigente Legge Regionale sull'ordinamento dei Comuni si è riunita, presso la Residenza Municipale. L A G I U N T A C O M U N A L E composta dai signori. A.G. PLAZZER MASSIMO Sindaco MARTINI ORNELLA Vicesindaco GIOS GEREMIA Assessore X COSTA STEFANIA Assessore COBBE FABIO Assessore A.I. Assiste il Segretario comunale dott. CARLO PLOTEGHER Constatato che il numero degli intervenuti è sufficiente per la legalità dell'adunanza il sig. MASSIMO PLAZZER nella sua qualità di Sindaco ne assume la presidenza e dichiara aperta la seduta. 1

2 OGGETTO: Trasformazione temporanea del rapporto di lavoro da orario parziale a 24 ore settimanali a orario a tempo pieno del dipendente a tempo indeterminato Sig. Sartori Luca. Premesso: LA GIUNTA COMUNALE - che con determinazione del Segretario Comunale n. 10 dd stata disposta l assunzione del Sig. Sartori Luca nato a Rovereto il giorno 15 maggio 1974 e residente a Vallarsa (TN) Fraz. Anghebeni, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e parziale 24 ore settimanali in qualità di operaio specializzato cat. B livello evoluto I pos. retributiva presso il Comune di Vallarsa, con decorrenza dal , attribuendo allo stesso il trattamento economico a 24 ore settimanali previsto per tale figura dall accordo provinciale stralcio concernente il biennio economico , recepito con deliberazione giuntale n. 6 dd , esecutiva ai sensi di legge; - Considerato che si rende necessario al termine della stagione invernale provvedere alla pulizia e manutenzione delle strade comunali interessate al servizio di sgombero neve e successivamente avvicinandosi la stagione estiva, durante la quale si registra un incremento delle presenze sia di turisti che di emigrati, si rende opportuno potenziare le attività del cantiere comunale al fine di garantire una adeguata erogazione dei servizi ed una migliore gestione del patrimonio pubblico a beneficio della collettività; Considerato che essendo ora in servizio presso il cantiere comunale due dipendenti a tempo indeterminato di cui uno a tempo parziale, come sopra evidenziato, è stata richiesta la disponibilità di quest ultimo dipendente Signor Sartori Luca, per la trasformazione del rapporto di lavoro da part time a tempo pieno, limitatamente al periodo dal e fino al , al fine di fronteggiare adeguatamente le numerose attività per la gestione delle strutture comunali e assegnate al cantiere comunale; Considerato che l articolazione dell orario a tempo pieno del dipendente Sartori Luca sarà pertanto quella prevista dalla determinazione n.10 dd ; Preso atto che l art. 10 dell Accordo 22/09/2008 ha sostituito il precedente art. 26 del C.C.P.L di data 20/10/2003, prevedendo al comma 8 che L Amministrazione ed il dipendente possono concordare modalità di collocazione temporale della prestazione lavorativa che contemperino le reciproche esigenze in base a tipologie di orario giornaliero, settimanale, annuale, praticabili presso ciascuna Amministrazione, tenuto conto della natura dell attività istituzionale, degli orari, di servizio e di lavoro praticati e della situazione degli organici nei diversi profili professionali; Ritenuto approvare la trasformazione temporanea del rapporto di lavoro del dipendente Sartori Luca da part time a 24 ore settimanali a tempo pieno 36 ore settimanali limitatamente al periodo dal e fino al con rideterminazione del relativo trattamento economico; Preso atto che per la trasformazione del rapporto di lavoro è necessaria la sottoscrizione del relativo contratto; Visto il D.P.Reg. 01/02/2005, n. 2/L. 2

3 Visto il vigente Regolamento Organico del Personale; Preso atto: - del parere favorevole di regolarità tecnico-amministrativa espresso dal Segretario Comunale ex art. 81 del T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n. 3/L; - del parere favorevole di regolarità contabile espresso dal Responsabile dell Ufficio ragioneria ex art. 81 del T.U.LL.RR.O.C. approvato con D.P.Reg n. 3/L; Con votazione unanime e palese, DELIBERA 1. Di approvare la trasformazione del rapporto di lavoro del Signor Sartori Luca, dipendente a tempo indeterminato presso l Ufficio Tecnico, in qualità di operaio qualificato cat. B livello base I pos. retributiva, da orario parziale a 24 ore settimanali, a tempo pieno 36 ore settimanali limitatamente al periodo dal al , per le motivazioni indicate in premessa, con rideterminazione del relativo trattamento economico; 2. Di prendere atto che l articolazione settimanale della prestazione di servizio sarà quella prevista dalla determinazione n. 10 dd ; 3. Di dare atto che decorso il periodo a tempo pieno temporaneo, il dipendente rientrerà a part time 24 ore settimanali, senza necessità di ulteriori provvedimenti e quindi alle condizioni di cui alla determinazione segretarile n. 10. Dd ; 4. di imputare pertanto la spesa derivante dall assunzione del presente provvedimento alla Missione 10 Programma 05 Titolo 1 Macro Aggregato 11 (cap ) e alla Missione 10 Programma 05 Titolo 1 Macro Aggregato 02 (cap. 2198) dell esercizio provvisorio del bilancio di previsione in corso di formazione e seguenti 5. Di dare atto che dovrà essere sottoscritto il contratto di trasformazione temporanea del rapporto di lavoro da orario parziale da 24 ore settimanali a tempo pieno da parte del Signor Sartori Luca; 6. di dare altresì atto che il provvedimento in questione diverrà esecutivo a pubblicazione avvenuta, ai sensi dell art. 79 del DPReg. 1 febbraio 2005, n. 3/L; 7. Di dare evidenza, ai sensi dell'articolo 4 della L.P n. 23, che avverso la presente deliberazione sono ammessi i seguenti ricorsi: a) opposizione da parte di ogni cittadino entro il periodo di pubblicazione da presentare alla Giunta Comunale ai sensi dell art. 79 del T.U.LL.RR.O.CC. approvato con D.P.Reg n. 3/L; b) ricorso giurisdizionale al T.R.G.A. di Trento da parte di chi vi abbia interesse entro 60 giorni ai sensi della Legge n. 1034; c) ricorso straordinario al Presidente della Repubblica da parte di chi vi abbia interesse, per i motivi di legittimità entro 120 giorni ai sensi del D.P.R n

4 C.C.P.L TRASFORMAZIONE TEMPORANEA DEL RAPPORTO DI LAVORO DA ORARIO PARZIALE 27 ORE SETTIMANALI A TEMPO PIENO DEL DIPENDENTE A TEMPO INDETERMINATO SIG. SARTORI LUCA Il giorno 2017 nella sede comunale di Vallarsa fraz. Raossi n. 13 sono presenti i signori: 1. Plotegher dott. Carlo Segretario comunale nato a Rovereto (TN) il , domiciliato per la carica presso la sede comunale, che agisce in nome e per conto dell Amministrazione comunale che rappresenta. 2. Sartori Luca nato a Rovereto (TN) il 15 maggio 1974 residente a Vallarsa Frazione Anghebeni Premesso - che ora al termine della stagione invernale si rende necessario provvedere alla pulizia e manutenzione delle strade comunali interessate dal servizio di sgombero neve e successivamente avvicinandosi la stagione estiva, durante la quale si registra un incremento delle presenze sia di turisti che di emigrati, si rende opportuno potenziare le attività del cantiere comunale al fine di garantire una adeguata erogazione dei servizi ed una migliore gestione del patrimonio pubblico a beneficio della collettività; - che il Comune di Vallarsa, rappresentato dal sopraccitato Segretario comunale, in esecuzione e per i motivi indicati nella delibera giuntale n. 43 dd intende trasformare temporaneamente il rapporto di impiego a tempo indeterminato presso l Ufficio Tecnico, da orario parziale 24 ore settimanali, a tempo pieno 36 ore settimanali con il signor Sartori Luca; - che il Signor Sartori Luca ha espresso la propria disponibilità per la trasformazione temporanea del proprio impiego, ciò premesso 4

5 tra il Comune di Vallarsa come sopra rappresentato, e il signor Sartori Luca si stipula la seguente TRASFORMAZIONE TEMPORANEA DEL RAPPORTO DI LAVORO DA ORARIO PARZIALE 24 ORE SETTIMANALI A ORARIO A TEMPO PIENO E A TEMPO INDETERMINATO Art.1 OGGETTO Il Comune di Vallarsa assume a tempo indeterminato e a tempo pieno il sig. Sartori Luca nato a Rovereto (TN), il 15 maggio 1974 e residente a Vallarsa (TN), in frazione Anghebeni, cod. fisc. SRT LCU 74E15 H612V, il quale accetta la trasformazione temporanea del rapporto di lavoro alle condizioni economico giuridiche specificate nei seguenti articoli. Art. 2 INQUADRAMENTO Il signor Sartori Luca viene assunto nella categoria B livello base 1^ posizione retributiva e nella figura professionale di Operaio Qualificato. Art. 3 DURATA Il rapporto di lavoro avrà inizio dal 01/04/2017 e fino al 30/09/2017. Decorso il periodo a tempo pieno temporaneo, il dipendente rientrerà a part-time 24 ore settimanali, senza necessità di ulteriori provvedimenti e quindi alle condizioni di cui alla determinazione segretarile n. 10 dd. 17/02/2017. Art. 4 SEDE DI LAVORO La sede di lavoro è Vallarsa. L'Amministrazione comunale si riserva, in caso di necessità, la facoltà di impiegare il dipendente contrattuale anche fuori della sede di servizio. In tal caso al dipendente verrà corrisposta l'indennità di missione nella misura e con le modalità previste per i dipendenti comunali, sempreché, in relazione alla natura delle prestazioni che formano oggetto del presente contratto, ricorrano i presupposti per la corresponsione di tale trattamento. Art. 5 MANSIONI 5

6 Le mansioni che saranno affidate al signor Sartori Luca saranno stabilite dal Segretario comunale, nell'ambito dei compiti che rientrano nella categoria di inquadramento di cui al precedente articolo 2, così come delineati nella declaratoria di categoria prevista dal ccpl Art. 6 ORARIO DI LAVORO L orario settimanale di lavoro è fissato in 36 ore, articolato su 5 giorni alla settimana come di seguito indicato: dal lunedì al giovedì dalle ore 8.00 alle ore e dalle ore alle ore 16.15; il venerdì dalle ore 8.00 alle ore e dalle alle Art. 8 TRATTAMENTO RETRIBUTIVO Allo stesso viene corrisposto il trattamento economico mensile previsto dal contratto collettivo per la categoria, oltre alla tredicesima mensilità a norma di legge e pertanto: Stipendio tabellare Euro ,00 Assegno annuo Euro 2.244,00 Indennità integrativa speciale Euro 6.317,82 13^ mensilità a termini di legge - altre indennità previste a norma del CCPL 20/10/2003 e dell Accordo 22/09/ assegno per il nucleo familiare se ed in quanto spettante, nelle misure di legge. Art. 9 FERIE Al dipendente spettano le ferie nella misura prevista dall'art. 41 del ccpl , da fruire, compatibilmente con le esigenze di servizio, prima della scadenza del presente contratto. Art. 10 OBBLIGHI PREVIDENZIALI L'amministrazione comunale provvederà all'iscrizione del dipendente presso gli Istituti assistenziali e previdenziali ai sensi della normativa vigente. Art. 11 RECESSO 6

7 Il dipendente può recedere in qualsiasi momento previo preavviso di almeno 20 giorni. Deve comunque proseguire nell'adempimento di tutti i suoi obblighi contrattuali sino alla scadenza del preavviso. Art. 12 NORMA FINALE Il presente contratto è suscettibile di modificazioni solo al trattamento economico ed è nullo di diritto se non sottoscritto dalle parti contraenti. Data: 01/04/2016 Il dipendente Sartori Luca Il Segretario comunale ****** 7

8 Letto, confermato e sottoscritto. IL SINDACO arch. Massimo Plazzer IL SEGRETARIO COMUNALE Dott. Carlo Plotegher Io sottoscritto Segretario Comunale certifico che l estratto della presente deliberazione viene pubblicato all Albo Pretorio il giorno 3 aprile 2017 per rimanervi 10 giorni consecutivi. Il Segretario Comunale Dott. Carlo Plotegher Comunicazione ai capigruppo Si attesta che della presente deliberazione, contestualmente all affissione all albo, viene data comunicazione ai capigruppo consiliari, riguardando materie elencate all art. 79, secondo comma del TULLRROC approvato con D.P.Reg Il Segretario Comunale Dott. Carlo Plotegher La presente deliberazione è: Dichiarata immediatamente esecutiva, art. 79, quarto comma del TULLRROC approvato con D.P.Reg Esecutiva trascorsi 10 giorni dalla suindicata data di inizio pubblicazione. Il Segretario Comunale Dott. Carlo Plotegher 8