DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE IL DIRETTORE GENERALE

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1 DELIBERAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE dempimenti L.R.15/08 (trasparenza) Ufficio Istruttore Direzione Generale Tipo materia personale Misura/Azione Privacy Si Pubblicazione integrale NO N 233 del registro delle deliberazioni Data di adozione 16/09/2014 OGGETTO: L.R. n. 24 del (art. 1) Avvio procedura selettiva per l inquadramento nei ruoli ARIF del personale operaio ed impiegatizio interessato dai processi di liquidazione dei Consorzi agrari regionali della Lucania e Taranto e di Bari. L anno duemilaquattordici addì sedici nel mese di settembre in Bari, presso la sede dell A.R.I.F. in Via Luigi Corigliano,1 IL DIRETTORE GENERALE VISTA la L.R. 25 Febbraio 2010 n. 3 con la quale la Regione Puglia ha istituito l Agenzia Regionale per le Attività Irrigue e Forestali (A.R.I.F.), Ente strumentale della Regione Puglia dotato di personalità giuridica pubblica, di autonomia organizzativa, amministrativa, patrimoniale, tecnica e contabile; VISTA la D.G.R. n. 30 del 18/1/2011 di nomina del Direttore Generale dell ARIF, al quale a far data dal 01/02/2011, giusta Decreto del Presidente della Giunta Regionale n. 75/10, vengono attribuiti tutti i poteri di coordinamento, direzione, gestione e controllo dell Agenzia nell ambito degli obiettivi prefissati; VISTA la D.G.R. n del 15/06/2011 L.R. 3/2010 Approvazione Dotazione Organica Regolamento di Funzionamento e Contabilità; VISTO il parere favorevole espresso, in data 17 aprile 2014, dall Organo di Revisione dell Agenzia Regionale per le attività Irrigue e Forestali sulla proposta di Bilancio di Previsione 2014 e pluriennale e documenti allegati; VISTA la D.G.R. n del 04/07/2014 L.R. n 3/2010, art. 4. Approvazione Bilancio di Previsione 2014 e Bilancio pluriennale Agenzia Regionale per le attività Irrigue e Forestali ARIF; EVIDENZIATO che la L.R n. 24, nell introdurre i commi 2-bis, 2-ter e 2-quater all art. 12 della L.R. n. 3/2010, ha stabilito che il personale interessato dai processi di liquidazione del Consorzio agrario regionale della Lucania e Taranto e di Bari, in possesso dei requisiti previsti dalla Legge , 1

2 n. 410 (Nuovo ordinamento dei consorzi agrari), può essere ricollocato previo esperimento di apposita procedura selettiva, presso l Agenzia (comma 2 bis); ATTESO che l art 12 comma 2 ter, della L.R. n. 3/2010 statuisce che il ricollocamento del personale, di cui al comma 2 bis, debba avvenire nei limiti della dotazione organica ed in considerazione delle esigenze organizzative dell Agenzia; ACCLARATO che, all interno della dotazione organica di questa Agenzia, cosi come approvata dalla Giunta Regionale con Deliberazione n del , figura la disponibilità di quattordici posti corrispondenti (intesi a soddisfare analoghe esigenze istituzionali di questa Agenzia, ai sensi della L.R. n. 3/2010 e della D.G.R. n. 490/2012), sotto il profilo dei livelli dell inquadramento, propri del CCNL dei consorzi agrari e delle correlate mansioni svolte, a quelli propri delle unità di personale - provenienti dagli ex consorzi agrari, individuati dalla L.R. n. 24/ così come enunciate dalle note del Servizio Politiche per il Lavoro della Regione Puglia nn e 14425, rispettivamente, del 18 luglio e del 16 settembre 2014; POSTO che, nell ambito dei verbali di riunione sindacale in data 24 giugno e 5 agosto 2014, nel dare atto delle generalità dei citati lavoratori dipendenti dall ex consorzio agrario della Lucania, di Taranto e di Bari, si è proceduto ad enucleare la tabella di equiparazione tra ciascuno dei livelli di inquadramento e delle mansioni svolte, avuto riguardo al CCNL dei consorzi agrari, e quelli, corrispondenti (livelli d inquadramento), propri del CCNL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulicoagraria, così come di seguito illustrata (le generalità dei singoli lavoratori sono indicate attraverso l apposizione delle sole iniziali, in ossequio ai dettami del D. Lgvo 196/2003, in materia di tutela dei dati personali) : Cognome e Nome Livello inquadramento CCNL Consorzi Agrari Mansioni svolte nell ambito dei Consorzi Agrari Livello di inquadramento con il CCNL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria A. R. 3 Impiegato 4 B. G. 3 super Impiegato 5 C. L. 3 super Impiegato 5 D. F. F. 3 super Impiegato 5 L. V. D. 3 Impiegato 4 L. V. 5 Operaio 4 M. G. 3 Impiegato 4 R. A. 3 super Impiegato 5 S. C. 5 Operaio 4 S. G. 3 super Impiegato 5 S. E. 3 super Impiegato 5 T. S. 5 Operaio 4 C. V. 3 Impiegato 4 P. U. 3 super Impiegato 5 RILEVATO che la decisione di riconoscere, in sede di elaborazione della tabella di equiparazione suddetta, i corrispondenti livelli di inquadramento, ascrivibili al CCNL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria, discende anche dal verbale d incontro con i rappresentanti della Regione Puglia del , nonché dalla nota di questa Agenzia n del , indirizzata ai partecipanti alla medesima riunione; 2

3 RITENUTO, conseguentemente, che ai fini del ricollocamento delle cennate quattordici unità di personale, presso questa Agenzia e, dunque, della loro immissione nei ruoli, si rende necessario assicurare lo svolgimento delle seguenti attività, sulla scorta delle seguenti scansioni procedimentali, così come scaturenti dall applicazione delle disposizioni, recate dall art. n. 12 della L.R. n. 3/2010, nel testo innovato dall art.1 della L.R. 24/2014: a) la prova selettiva prevista dal comma 2-bis dell art. 12 della L.R. n. 3/2010, da tenersi presso la sede ARIF in Bari al Viale Luigi Corigliano n. 1, consisterà nell esperimento di un colloquio, finalizzato ad accertare il possesso dei requisiti necessari per l espletamento delle mansioni, riconducibili al corrispondente livello d inquadramento. Il suddetto colloquio verterà: a.1) per gli impiegati, sulle seguenti materie: elementi di diritto costituzionale e diritto amministrativo; responsabilità dei dipendenti di un Agenzia Regionale (avente natura giuridica di ente strumentale della Regione); argomenti a scelta della commissione inerenti la gestione amministrativa delle attività irrigue, forestali e vivaistiche; a.2) per gli operai: costituzione italiana; responsabilità dei dipendenti di un Agenzia Regionale (avente natura giuridica di ente strumentale della Regione); nozioni in materia di impianti irrigui collettivi e di attività forestali e floro-vivaistiche; b) la Commissione esaminatrice, nel corso della prima seduta, stabilirà gli elementi di valutazione (ed i connessi parametri di ponderazione) dei candidati, indicando la soglia minima di punteggio ai fini del superamento della selezione, nonché, all inizio della giornata d esame i quesiti da sottoporre ai candidati; c) per tutti i candidati, la data di svolgimento del colloquio sarà fissata in coincidenza con un giorno, da individuare quanto prima, in ogni caso, all esito dell apposita interlocuzione con le competenti strutture regionali, circa l iter procedimentale osservato e da osservarsi; d) coloro i quali intendano partecipare alla presente procedura selettiva dovranno presentarsi nel giorno successivamente indicato, presso la sede dell ARIF in Viale Luigi Corigliano n. 1, producendo apposita domanda in carta semplice secondo il modello allegato alla presente (all.a) unitamente ad un analitico curriculum professionale, debitamente datato e sottoscritto, ed ad un documento di riconoscimento in corso di validità; e) al termine delle attività di propria competenza, la Commissione esaminatrice, dopo aver proceduto alla valutazione di ciascun candidato, stilerà apposito elenco degli aspiranti esaminati con la menzione del singolo esito del colloquio, ai fini della conseguente immissione nei ruoli; f) i vincitori che risulteranno dai verbali della commissione verranno inquadrati con atto del Direttore Generale di approvazione delle risultanze della procedura in questione, previa verifica del possesso dei requisiti e dei titoli per l immissione nei ruoli dell Arif, e successivamente convocati per la sottoscrizione del contratto individuale di lavoro; g) la Commissione esaminatrice sarà composta: dal Direttore Amministrativo ad interim dell ARIF, Dott. Francesco De Finis, in qualità di Presidente; dalla P.O. Attività Forestali di Bari, Dott. Ottavio Lischio, dalla P.O. Attività Irrigue di Taranto, Perito Agrario Cosimo Marcoleoni; dal Dr. Giovanni Muia, impiegato ARIF, con funzioni di segretario verbalizzante ADEMPIMENTI CONTABILI AI SENSI DELLA L.R. n. 28/2001 Il presente provvedimento non comporta alcun mutamento quantitativo di spesa a carico del bilancio dell ARIF con esclusione di ogni ulteriore onere aggiuntivo rispetto a quelli già autorizzati a valere sullo stanziamento previsto del bilancio dell Agenzia stessa. IL DIRETTORE GENERALE (Avv. Giuseppe Maria Taurino) 3

4 DELIBERA DI PRENDERE ATTO di tutto quanto esposto in premessa e che qui si intende interamente riportato per farne parte integrante; DI DARE ATTO che, nell ambito dei verbali di riunione sindacale in data 24 giugno e 5 agosto 2014, nell acquisire contezza delle generalità dei citati lavoratori dipendenti dall ex consorzio agrario della Lucania, di Taranto e di Bari, si è proceduto ad enucleare la tabella di equiparazione tra ciascuno dei livelli di inquadramento e delle mansioni svolte, avuto riguardo al CCNL dei consorzi agrari, e quelli, corrispondenti (livelli d inquadramento), propri del CCNL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulicoforestale e idraulico-agraria, così come di seguito illustrata (le generalità dei singoli lavoratori sono indicate attraverso l apposizione delle sole iniziali, in ossequio ai dettami del D. Lgvo 196/2003, in materia di tutela dei dati personali) : Cognome e Nome Livello inquadramento CCNL Consorzi Agrari Mansioni svolte nell ambito dei Consorzi Agrari Livello di inquadramento con il CCNL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria A. R. 3 Impiegato 4 B. G. 3 super Impiegato 5 C. L. 3 super Impiegato 5 D. F. F. 3 super Impiegato 5 L. V. D. 3 Impiegato 4 L. V. 5 Operaio 4 M. G. 3 Impiegato 4 R. A. 3 super Impiegato 5 S. C. 5 Operaio 4 S. G. 3 super Impiegato 5 S. E. 3 super Impiegato 5 T. S. 5 Operaio 4 C. V. 3 Impiegato 4 P. U. 3 super Impiegato 5 DI STATUIRE che conseguentemente, ai fini del ricollocamento delle cennate quattordici unità di personale, presso questa Agenzia e, dunque, della loro immissione nei ruoli, si rende necessario assicurare lo svolgimento delle seguenti attività, sulla scorta delle seguenti scansioni procedimentali, così come scaturenti dall applicazione delle disposizioni, recate dall art. n. 12 della L.R. n. 3/2010, nel testo innovato dall art.1 della L.R. 24/2014: a) la prova selettiva prevista dal comma 2-bis dell art. 12 della L.R. n. 3/2010, da tenersi presso la sede ARIF in Bari al Viale Luigi Corigliano n. 1, consisterà nell esperimento di un colloquio, finalizzato ad accertare il possesso dei requisiti necessari per l espletamento delle mansioni, riconducibili al corrispondente livello d inquadramento. Il suddetto colloquio verterà: a.1) per gli impiegati, sulle seguenti materie: elementi di diritto costituzionale e diritto amministrativo; responsabilità dei dipendenti di un Agenzia Regionale (avente natura giuridica di ente strumentale della Regione); argomenti a scelta della commissione inerenti la gestione amministrativa delle attività irrigue, forestali e vivaistiche; a.2) per gli operai: costituzione italiana; responsabilità dei dipendenti di un Agenzia Regionale (avente natura giuridica di ente strumentale della Regione); nozioni in materia di impianti irrigui collettivi e di attività forestali e floro-vivaistiche; 4

5 b) la Commissione esaminatrice, nel corso della prima seduta, stabilirà gli elementi di valutazione (ed i connessi parametri di ponderazione) dei candidati, indicando la soglia minima di punteggio ai fini del superamento della selezione, nonché, all inizio della giornata d esame i quesiti da sottoporre ai candidati; c) per tutti i candidati, la data di svolgimento del colloquio sarà fissata in coincidenza con un giorno, da individuare quanto prima, in ogni caso, all esito dell apposita interlocuzione con le competenti strutture regionali, circa l iter procedimentale osservato e da osservarsi; d) coloro i quali intendano partecipare alla presente procedura selettiva dovranno presentarsi nel giorno successivamente indicato, presso la sede dell ARIF in Viale Luigi Corigliano n. 1, producendo apposita domanda in carta semplice secondo il modello allegato alla presente (all.a) unitamente ad un analitico curriculum professionale, debitamente datato e sottoscritto, ed ad un documento di riconoscimento in corso di validità; e) al termine delle attività di propria competenza, la Commissione esaminatrice, dopo aver proceduto alla valutazione di ciascun candidato, stilerà apposito elenco degli aspiranti esaminati con la menzione del singolo esito del colloquio, ai fini della conseguente immissione nei ruoli; f) i vincitori che risulteranno dai verbali della commissione verranno inquadrati con atto del Direttore Generale di approvazione delle risultanze della procedura in questione, previa verifica del possesso dei requisiti e dei titoli per l immissione nei ruoli dell Arif, e successivamente convocati per la sottoscrizione del contratto individuale di lavoro; DI INDIVIDUARE quali componenti della Commissione esaminatrice: il Direttore Amministrativo ad interim (indipendentemente dalla titolarità futura o meno della citata direzione ad interim) dell ARIF, Dott. Francesco De Finis, in qualità di Presidente; la P.O. Attività Forestali di Bari, Dott. Ottavio Lischio, la P.O. Attività Irrigue di Taranto, Perito Agrario Cosimo Marcoleoni; il Dr. Giovanni Muia, impiegato ARIF, con funzioni di segretario verbalizzante; DI INDIVIDUARE quale responsabile del procedimento scaturente dall avvio della presente procedura selettiva il Dott. Francesco De Finis; DI APPROVARE le schede allegate quale parte integrante del presente atto ( A B C, D E ), queste ultime quattro ( B, C, D, E ) da non pubblicare in nessuna forma e da rendere disponibile al pubblico solo nei casi di richiesta di accesso agli atti come regolamentato dalle norme vigenti in materia; DI TRASMETTERE la presente deliberazione al Direttore dell Area Organizzazione e riforma dell Amministrazione ed al Direttore dell Area Politiche per lo Sviluppo Rurale della Regione Puglia, in uno con tutta la documentazione menzionata nel presente atto, ai fini delle eventuali osservazioni, stante l incidenza del presente atto sulle materie di cui all art. 4 comma 1 lettera f della L.R. 25 febbraio 2013 n. 3; DI TRASMETTERE la presente deliberazione al Referente PERLA PA Dott. Francesco De Finis ed al RP Anagrafe delle Prestazioni Rag. Giovanni Francone; DI DICHIARARE il presente atto immediatamente esecutivo non soggetto a controllo; DI NOTIFICARE il presente provvedimento ai componenti della commissione esaminatrice di cui al superiore punto; DI PUBBLICARE la presente deliberazione all Albo pretorio online dell ARIF sul sito accessibile anche dal banner ARIF inserito sul sito Il presente atto, sottoscritto digitalmente ai sensi del D.P.R. 445/2000 e del D.Lgs. 82/2005 e successive modifiche e integrazioni, composto da n. 11 (undici) facciate, comprensive degli Allegati A B C, D E, questi ultimi quattro ( B, C, D, E ) da non pubblicare, è adottato in originale. IL DIRETTORE GENERALE (Avv. Giuseppe Maria Taurino) 5

6 REFERTO DI PUBBLICAZIONE E TENUTA ATTI La presente deliberazione, composta da n. 11 (undici) facciate viene pubblicata, per estratto, all Albo pretorio sul sito a partire dal 16/09/2014. Il presente atto è depositato presso la Direzione Generale, Viale Luigi Corigliano n.1 Bari L incaricato rag. Francesco Fanelli 6

7 Allegato A FAC SIMILE DOMANDA DI PARTECIPAZIONE Spett.le ARIF Viale Luigi Corigliano, 1 BARI Il/la Sottoscritto/a nato/a il, residente in alla Via, CHIEDE di essere ammesso/a a partecipare alla procedura per l inquadramento in ARIF del personale interessato dai processi di liquidazione dei Consorzi agrari regionali della Lucania e Taranto e di Bari, poiché già dipendente del Consorzio agrario di.. A tal fine dichiara: - di essere cittadino italiano; - di essere residente in alla Via n. ; - di godere dei diritti civili e politici; - di non avere impedimento alcuno, secondo le leggi in vigore, ad accedere all impiego presso questa Agenzia., lì IN FEDE Allega: 1) curriculum professionale datato e sottoscritto; 2) copia documento d identità in corso di validità. 7