IL SEGRETARIO GENERALE

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1 AVVISO DI MOBILITA' VOLONTARIA TRA ENTI, AI SENSI DELL'ART. 30 DEL D.LGS. 165/2001, PER LA COPERTURA A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DI N. 1 POSTO DI CATEGORIA D PROFILO PROFESSIONALE ISTRUTTORE DIRETTIVO AMMINISTRATIVO. IL SEGRETARIO GENERALE Visto il D.Lgs. n. 30 marzo 2001 n. 165 ed in particolare l'art. 30 che disciplina il passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse; Visto il vigente Regolamento della mobilità volontaria tra Enti, approvato con deliberazione di Giunta Comunale n. 105 del 02/12/2010 e s.m.i.; Vista la deliberazione n. 99 del 25/10/2010 con la quale la Giunta Comunale ha approvato la Programmazione del fabbisogno di personale a tempo indeterminato per il triennio 2010/ 2012; Vista la determinazione del Settore I n. 168 del 2/12/2010 di approvazione del presente avviso; RENDE NOTO E indetta, ai sensi dell'art. 30 del D.Lgs. 165/2001, una procedura di mobilità volontaria tra Enti per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di n. 1 posto di categoria D profilo professionale Istruttore Direttivo Amministrativo. Requisiti per l'ammissione Alla procedura di mobilità sono ammessi a partecipare tutti coloro che, alla data di scadenza del presente avviso, sono in possesso dei seguenti requisiti: 1) dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato di una delle Pubbliche Amministrazioni di cui all'art. 1, comma 2, del D.Lgs. 165/2001, inquadrato nella categoria D profilo professionale Istruttore Direttivo Amministrativo se dipendente di una amministrazione appartenente al Comparto Regioni ed Autonomie Locali ovvero in categoria e profilo professionale corrispondenti se dipendente di una Amministrazione di diverso comparto; 2) non aver riportato condanne penali né avere procedimenti penali in corso; 3) non aver subito sanzioni disciplinari negli ultimi due anni né avere procedimenti disciplinari in corso. Presentazione delle domande La domanda di ammissione alla procedura di mobilità, debitamente sottoscritta, deve essere indirizzata al Comune di Fabrica di Roma Ufficio Segreteria Via A. Cencelli n Fabrica di Roma e presentata direttamente al Protocollo Generale del Comune di Fabrica di Roma oppure spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine perentorio delle ore del giorno 18/12/2010 tramite diretta consegna all ufficio protocollo del Comune nelle ore di apertura al pubblico (dalle ore alle ore 12.30) o a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento.

2 Per le domande inviate tramite il servizio postale farà fede la data del timbro dell ufficio postale accettante; si considererà prodotta in tempo utile la domanda spedita con raccomandata purchè giunga al Comune entro e non oltre le ore del 24/12/2010. L inosservanza dei termini di cui sopra comporta l esclusione dalla procedura di mobilità. Non saranno prese in considerazione le domande pervenute oltre il suddetto termine perentorio. L Amministrazione non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte dell aspirante o da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo o di domicilio indicati nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore, né per la mancata restituzione dell avviso di ricevimento della raccomandata. Nella domanda di ammissione, redatta in carta semplice secondo lo schema allegato al presente avviso, il candidato deve dichiarare, sotto la propria responsabilità: il cognome, il nome, il luogo e la data di nascita, la residenza, il codice fiscale, il recapito telefonico; l'amministrazione Pubblica di appartenenza, la categoria, la posizione economica, il profilo professionale di inquadramento, la data di assunzione a tempo indeterminato e l'ufficio/settore presso il quale presta servizio; il titolo di studio posseduto, l'istituto che lo ha rilasciato, la data in cui è stato conseguito e la votazione ottenuta; di non aver riportato condanni penali né di avere procedimenti penali in corso; di non aver subito sanzioni disciplinari negli ultimi due anni né di avere procedimenti disciplinari in corso; l indirizzo presso il quale deve essere inviata qualsiasi comunicazione inerente alla procedura di mobilità; di non/avere procedure in atto per la progressione all interno della categoria di inquadramento con specificazione delle previste date di decorrenza dei nuovi inquadramenti economici; il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo n. 196/03; Alla domanda dovranno essere allegati: il nulla osta al trasferimento dell Amministrazione di appartenenza, pena esclusione dalla procedura; una copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità; un dettagliato curriculum professionale, debitamente sottoscritto, illustrativo dei titoli di studio conseguiti, dell attività specifica svolta presso l Ente di provenienza, dell esperienza professionale acquisita, dei corsi di perfezionamento e/o aggiornamento effettuati ed ogni altro elemento utile ai fini della valutazione. La mancata sottoscrizione della domanda comporterà l'esclusione dalla procedura. Le dichiarazioni contenute nella domanda e nell'allegato curriculum professionale si intendono rese, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000, sotto personale responsabilità e nella consapevolezza delle sanzioni penali previste dall'art. 76 del citato decreto nel caso di dichiarazioni mendaci e falsità negli atti. L'amministrazione provvederà

3 ad effettuare gli idonei controlli, ai sensi delle vigenti disposizioni, sulla veridicità delle dichiarazioni rese. Si precisa che ai fini del presente avviso non saranno oggetto di esame e valutazione le domande di mobilità volontaria pervenute al Comune di Fabrica di Roma precedentemente alla pubblicazione del presente avviso. Pertanto coloro che abbiano già inoltrato istanza di mobilità volontaria e siano tuttora interessati dovranno presentare una nuova domanda compilata secondo le modalità previste dal presente avviso. Ammissibilità e valutazione delle domande Le domande pervenute entro il termine stabilito, debitamente sottoscritte, complete di curriculum vitae sottoscritto, di documento di riconoscimento e di nulla osta al trasferimento saranno preliminarmente esaminate dall'ufficio personale ai fini dell'accertamento dei requisiti di ammissione richiesti dal presente avviso. Il difetto dei requisiti di ammissione richiesti comporterà la non ammissibilità della domanda alla procedura di mobilità. L'esclusione verrà tempestivamente comunicata ai candidati interessati mediante raccomandata A.R.. Le domande ritenute ammissibili saranno valutate da un'apposita Commissione, composta dal Segretario Generale e dal Responsabile del Settore Interessato all acquisizione di personale in mobilità o in assenza da un altro Responsabile di Settore. Il punteggio massimo attribuibile dalla Commissione è 100 punti così ripartiti: a) esperienza acquisita, con specifico riferimento all effettivo svolgimento di attività corrispondenti a quelle per le quali sarà utilizzato nell Ente, di cui al curriculum presentato, fino a punti 54 così ripartiti: servizio prestato fino a punti 34: a) servizio di ruolo con mansioni superiori (dirigente / funzionario / str.dirett. / istruttore / esecutore ) fino a 4 punti: 0,20 ad anno; 0,0166 a mese o frazione superiore a 15 giorni; b) servizio di ruolo con mansioni analoghe al posto da ricoprire fino a 24 punti:2,4 ad anno, 0,20 a mese o frazione superiore a 15 giorni; c) servizio di ruolo con mansioni inferiori fino a 6 punti: 0,60 ad anno, 0,05 a mese o frazione superiore a 15 giorni; incarichi fino a punti 16: a) Posizione organizzativa nel posto analogo a quello da ricoprire punti 7; b) Posizione organizzativa in posto diverso a quello da ricoprire punti 4; c) Responsabilità di procedimento: punti 3; d) Consulenze o incarichi assolti presso altre p.a.: punti 2

4 Curriculum fino a punti 4: Verrà esaminato il complesso delle attività svolte dal candidato nel corso della propria vita lavorativa che si ritengono significative per un idoneo apprezzamento delle capacità ed attitudini professionali del candidato stesso in relazione alla posizione professionale da ricoprire esiti del colloquio svolto dal dipendente, fino a punti 33. La mancata presentazione al colloquio comporta la decadenza. posizione di progressione economia conseguita, fino ad un massimo di punti 13 per i dipendenti inquadrati nella posizione iniziale ed un punteggio inferiore ai dipendenti inquadrati in posizioni di progressione orizzontale successive a quelle iniziali; esso è determinato dividendo i 13 punti per il numero di progressioni possibili nella categoria ed assegnando il punteggio equivalente ad ogni singola posizione. Saranno considerati idonei i candidati che avranno ottenuto un punteggio complessivo pari o superiore a 70 punti. In caso di parità di punteggio tra i concorrenti verrà preferito quello più giovane d età. Formazione ed utilizzo della graduatoria degli idonei. Sulla base dei punteggi riportati da ciascun candidato, la Commissione procederà alla formazione della graduatoria di merito. Nel caso in cui nessuno dei candidati abbia ottenuto un punteggio pari o superiore a punti 70 non verrà effettuata alcuna assunzione tramite mobilità volontaria ed il posto messo a selezione verrà ricoperto tramite concorso pubblico. Il candidato primo in graduatoria verrà inquadrato nei ruoli organici del Comune di Fabrica di Roma, previa sottoscrizione del contratto individuale di lavoro, nella posizione economica acquisita presso l'amministrazione di appartenenza. In caso di mancata sottoscrizione del contratto nei termini stabiliti dall'amministrazione o in caso di rinuncia al trasferimento il candidato sarà considerato decaduto dalla graduatoria e non si darà corso al trasferimento. Il Comune si riserva la facoltà, in tal caso, di procedere allo scorrimento della graduatoria. Al di fuori di detto caso la graduatoria si intende caducata con la copertura del posto messo in mobilità con il presente avviso. Qualora il candidato avesse presso l Amministrazione di provenienza un rapporto di lavoro part-time dovrà espressamente dichiarare, prima dell assunzione, di accettare un rapporto di lavoro a tempo pieno. Trattamento dei dati personali Ai sensi dell'art. 13 del D.Lgs. 196/2003, i dati personali contenuti nelle domande di partecipazione alla procedura di mobilità saranno trattati unicamente per l'espletamento della selezione di cui al presente avviso, anche con l'ausilio di strumenti elettronici, esclusivamente da personale autorizzato e con misure finalizzate a garantire la

5 riservatezza dei dati stessi. Titolare del trattamento di dati è il Comune di Fabrica di Roma Settore I Affari Generali ed Istituzionali, Servizi demografici. Norme generali L Amministrazione Comunale si riserva la facoltà insindacabile di modificare, prorogare od eventualmente revocare il presente avviso. Per l espletamento della procedura, oltre a quanto previsto dal presente avviso, si osserveranno le norme di cui al vigente Regolamento della mobilità volontaria tra enti e per quanto non espressamente previsto le norme di cui all'art. 30 del D.Lgs. 165/2001. Ai sensi dell art. 8 della Legge n. 241/1990 e successive modifiche ed integrazioni il responsabile del procedimento relativo alla procedura in oggetto è il Segretario Generale del Comune di Fabrica di Roma Dott.ssa Angela Esposito (tel ). Fabrica di Roma, 3 Dicembre 2010 IL SEGRETARIO GENERALE Dott.ssa Angela Esposito

6 SCHEMA DI DOMANDA DI AMMISSIONE AL PROCEDURA DI MOBILITA' VOLONTARIA TRA ENTI Al Comune di Fabrica di Roma Ufficio Personale Via A. Cencelli Fabrica di Roma (Vt) Il/La sottoscritto/a nato/a il residente in via n. codice fiscale recapito telefonico CHIEDE Di essere ammesso/a a partecipare alla procedura di mobilità volontaria tra Enti, per titoli e colloquio, per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di n. 1 posto di categoria D profilo professionale Istruttore Direttivo Amministrativo. A tale fine, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 e s.m.i., consapevole delle sanzioni penali previste dall'art. 76 del citato decreto nel caso di dichiarazioni mendaci e falsità negli atti; DICHIARA - di essere dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato della seguente Amministrazione pubblica: a decorrere dal ;

7 - di essere inquadrato nella categoria D posizione economica profilo professionale Istruttore Direttivo Amministrativo a decorrere dal ; ovvero di essere inquadrato nella categoria e nel profilo professionale corrispondenti a decorrere dal ; - di essere in possesso del seguente titolo di studio conseguito presso in data con la seguente votazione ; - di essere attualmente in servizio presso il seguente ufficio/servizio a decorrere dal ; - di non avere procedimenti penali pendenti e di non aver subito condanne penali; - di non aver procedimenti disciplinari pendenti e di non aver subito sanzioni disciplinari negli ultimi due anni; - di non/avere procedure in atto per la progressione all interno della categoria di inquadramento con specificazione delle previste date di decorrenza dei nuovi inquadramenti economici; - di voler ricevere tutte le comunicazioni relative alla procedura in questione al seguente indirizzo: Via/Piazza n. C.a.p. Città - di autorizzare il Comune di Fabrica di Roma al trattamento dei propri dati personali, ai sensi del Decreto Legislativo 196/2003; - di aver preso visione e di accettare in modo pieno ed incondizionato le disposizioni contenute nell'avviso di mobilità. Si allega : curriculum-vitae; fotocopia della carta di identità in corso di validità o altro documento riconosciuto ai sensi dell art. 35 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445; nulla osta al trasferimento dell Amministrazione di appartenenza Luogo e data (firma autografa non autenticata)