Via dei Lotti, n Bassano del Grappa (VI) Codice fiscale e partita IVA N. 456 /Reg. D.G. Bassano del Grappa, 27/03/2019

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1 Via dei Lotti, n Bassano del Grappa (VI) Codice fiscale e partita IVA N. 456 /Reg. D.G. Bassano del Grappa, 27/03/2019 DELIBERAZIONE del COMMISSARIO Nominato con D.P.G.R. n. 124 dell 8/10/2018 Coadiuvato dai sigg.: DIRETTORE AMMINISTRATIVO avv. GIANLUIGI BARAUSSE DIRETTORE SANITARIO DIRETTORE DEI SERVIZI SOCIO SANITARI dr.ssa EMANUELA ZANDONA dott. ALESSANDRO PIGATTO OGGETTO: UOC Gestione Risorse Umane - Avviso pubblico per il conferimento dell`incarico quinquennale di Direttore dell`unita` operativa complessa ``Oculistica`` del Presidio ospedaliero di rete Santorso - profilo professionale: medici - disciplina: oftalmologia - area chirurgia e delle specialita` chirurgiche (Bando n. 80/2018) - Approvazione del verbale della Commissione Esaminatrice e determinazioni conseguenti. f.to IL COMMISSARIO DELL AZIENDA ULSS 7 PEDEMONTANA Dr Bortolo Simoni Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D. Lgs n. 82/2005, del T.U. n. 445/2000 e norme collegate, il quale sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa; il documento informatico è conservato digitalmente negli archivi informatici dell'azienda.

2 Il Dirigente, Direttore f.f. dell U.O.C. Gestione Risorse Umane, nonché Responsabile del procedimento, attesta che la presente proposta di deliberazione è stata regolarmente istruita nel rispetto della vigente normativa nazionale, regionale e regolamentare: f.to Chiara Prevedello Il Dirigente Responsabile proponente riferisce che: - con deliberazione n del 10 ottobre 2018, su conforme autorizzazione regionale (prot del 20 marzo 2018), è stato indetto un avviso pubblico per il conferimento di incarico quinquennale di Direttore dell Unità operativa complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Santorso - profilo professionale: medici disciplina di oftalmologia area chirurgica e delle specialità chirurgiche (Bando n. 80/2018); - il relativo bando è stato pubblicato integralmente nel Bollettino ufficiale della Regione del Veneto n. 107 del 26 ottobre 2018 e, per estratto, nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana - 4^ serie speciale - n. 96 del 4 dicembre 2018, nonché sul sito internet aziendale a decorrere dal 5 dicembre 2018 ed entro il termine per la presentazione delle domande, scaduto il 3 gennaio 2019, sono pervenute n. 4 domande di partecipazione; - con successive deliberazioni n. 176 e n. 177 del 6 febbraio 2019 sono state disposte, rispettivamente, l ammissione dei candidati e la nomina della commissione esaminatrice; non è risultato ammesso il dr. Andrea MUSIG in quanto non in possesso del requisito dell anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina oggetto dell incarico (o disciplina equipollente e specializzazione nella disciplina o disciplina equipollente) né dell anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina; - in data 21 marzo 2019 si è riunita la predetta commissione che ha provveduto a dare atto dell assenza al colloquio del candidato dr. Sandro SOLDATI e al termine dei lavori, a trasmettere al Commissario il relativo verbale, nonché la relazione redatta in forma sintetica con l individuazione dei candidati idonei, formulata sulla base dei punteggi attribuiti: Nr. Ord. Cognome e Nome Curriculum Su 50 Colloquio Su 30 Totale Su 80 1 TOSO Antonio 41,000 29,000 70,000 2 DE GREGORIO Alessandra 28,697 27,000 55,697 - a decorrere dal giorno 21 marzo 2019 sono stati pubblicati sul sito internet aziendale la relazione redatta in forma sintetica dalla commissione esaminatrice e il curriculum vitae di ciascun candidato presentatosi al colloquio; - l articolo 15, comma 7-bis, lett. b), del Decreto Legislativo 30 dicembre 1992 n. 502, con le modificazioni successivamente intervenute, dispone che il direttore generale individua il candidato da nominare nell ambito della terna predisposta dalla commissione, ove intenda nominare uno dei due candidati che non hanno conseguito il migliore punteggio, deve motivare analiticamente la scelta ; - il C.C.N.L. della Dirigenza Medica e Veterinaria sottoscritto l 8 giugno 2000 definisce le modalità di affidamento e di revoca degli incarichi di struttura complessa ed il relativo trattamento economico; i successivi CC.CC.NN.L. della Dirigenza Medica e Veterinaria nulla hanno innovato rispetto alle modalità di affidamento degli incarichi di struttura complessa, mentre per quanto attiene il trattamento economico si deve ora fare riferimento ai CC.CC.NN.L. della Dirigenza Medica e Veterinaria sottoscritti il 17 ottobre 2008 e il 6 maggio 2010; - l incarico viene conferito nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia di personale e del tetto di spesa fissato dal decreto del Direttore Generale dell Area Sanità e Sociale n. 23 del 6 febbraio 2019; - l articolo 10, comma 8, lettera a), del C.C.N.L. Area della Dirigenza Medica e Veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale del 10 febbraio 2004 (come integrato dall art. 24 C.C.N.L ), prevede che il dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato è collocato in aspettativa per un periodo massimo di sei mesi se assunto presso la stessa o altra azienda ovvero ente o amministrazione del comparto, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e incarico di direzione di struttura complessa ;

3 - si precisa infine che, con deliberazione n. 129 del 14 febbraio 2018, nelle more dell espletamento delle previste procedure di selezione, è stato affidato ad interim alla dr.ssa Simonetta MORSELLI, già Direttore della Struttura Complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Bassano, l incarico di Direttore dell Unità operativa complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Santorso al fine di assicurare la regolare continuità nell espletamento delle connesse funzioni ed attività; pertanto, con la nomina del nuovo titolare, andrà disposta la cessazione dell incarico provvisorio di cui trattasi. Visti: l art. 15 comma 7-bis del Decreto Legislativo n. 502 del 30 dicembre 1992 con le modifiche introdotte dall art. 4 del Decreto Legge n. 158 del 13 settembre 2012, convertito con legge n. 189 dell 8 novembre 2012; il D.P.R. 10 dicembre 1997, n. 484 Regolamento recante la determinazione dei requisiti per l accesso alla direzione sanitaria aziendale e dei requisiti e dei criteri per l accesso al secondo livello dirigenziale per il personale del ruolo sanitario del S.S.N. ; il D.M. 30 gennaio 1998 Tabelle relative alle discipline equipollenti previste dalla normativa regolamentare per l accesso al secondo livello dirigenziale per il personale del ruolo sanitario del S.S.N. con le modificazioni successivamente intervenute; la D.G.R.V. n. 343 del 19 marzo 2013, ad oggetto Approvazione del documento contenente la nuova disciplina per il conferimento degli incarichi di direzione di struttura complessa del ruolo sanitario in applicazione dell articolo 4, comma 1, del D. L. 13 settembre 2012, n. 158 convertito nella L. 8 novembre 2012 n. 189 ; la D.G.R.V. n. 342 del 19 marzo 2013, ad oggetto Sanità. Approvazione schema tipo di contratto di lavoro dei direttori di unità operativa complessa della dirigenza medica e veterinaria. Articolo 11, comma 2, della L. R. 29 giugno 2012, n. 23. Sostituzione del paragrafo 5 dell allegato A) alla D.G.R. n del 28 dicembre Per quanto premesso, nell attestare l avvenuta regolare istruttoria anche in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione statale e regionale, il Dirigente Responsabile propone di: approvare gli atti dell Avviso Pubblico (Bando n. 80/2018) indetto per il conferimento dell incarico quinquennale di Direttore dell Unità operativa complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Santorso - profilo professionale: medici disciplina di oftalmologia area chirurgica e delle specialità chirurgiche; individuare il candidato al quale conferire l incarico quinquennale di Direttore dell Unità operativa complessa Chirurgia del Presidio ospedaliero di rete Santorso. IL COMMISSARIO Vista la relazione e la proposta del Responsabile del procedimento; Esaminato il verbale della Commissione Esaminatrice, nello specifico la terna dei candidati idonei formata sulla base dei migliori punteggi attribuiti; Ricordato che Il Direttore Generale individua il Candidato da nominare nell ambito della terna predisposta dalla Commissione, ove intenda nominare uno dei due Candidati che non hanno conseguito il miglior punteggio deve motivare analiticamente la scelta ; Preso atto che in data 22 febbraio 2019 sono stati pubblicati sul sito internet aziendale la relazione sintetica della commissione e il curriculum dei candidati presenti al colloquio; Accertato che il Candidato che ha ottenuto il miglior punteggio risulta il dr. Antonio TOSO; Dato atto che il Responsabile del servizio competente ha attestato l avvenuta regolare istruttoria della pratica, in ordine alla compatibilità con la vigente legislazione statale, regionale e regolamentare; Vista l attestazione in merito all assumibilità della spesa proposta, sottoscritta dal titolare del budget;

4 Visto l art. 32 della L.R n. 46, recante disposizioni sul controllo degli atti delle Aziende Sanitarie; Acquisito il parere favorevole dei Direttori Amministrativo, Sanitario e dei Servizi Socio- Sanitari, per quanto di rispettiva competenza; DELIBERA 1. di recepire e approvare gli atti dell Avviso Pubblico (Bando n. 80/2018) indetto per il conferimento dell incarico quinquennale di Direttore dell Unità operativa complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Santorso - profilo professionale: medici disciplina di oftalmologia - area chirurgica e delle specialità chirurgiche, dai quali risulta la seguente lista di Candidati idonei sulla base dei punteggi attribuiti dalla commissione giudicatrice: Nr. Ord. Cognome e Nome Curriculum Su 50 Colloquio Su 30 Totale Su 80 1 TOSO Antonio 41,000 29,000 70,000 2 DE GREGORIO Alessandra 28,697 27,000 55, di conferire al dr. Antonio TOSO, già dipendente a tempo indeterminato di questa Azienda U.L.S.S. in qualità di dirigente medico nella disciplina di oftalmologia, l incarico di Direttore dell Unità operativa complessa Oculistica del Presidio ospedaliero di rete Santorso, essendo risultato il candidato che ha ottenuto il miglior punteggio da parte della commissione competente; 3. di precisare che l incarico di Direttore dell Unità operativa complessa in parola, della durata di cinque anni, viene conferito in conformità di quanto previsto dalle norme contrattuali e legislative in vigore e avrà decorrenza dalla data che sarà indicata nel contratto individuale di lavoro; 4. di precisare inoltre che il rapporto di lavoro con il dr. Antonio TOSO sarà costituito e disciplinato dal contratto individuale di lavoro predisposto secondo lo schema tipo di contratto approvato dalla Giunta Regionale del Veneto con deliberazione n. 342 del (Allegato A); 5. di dare atto che, ai sensi dell art. 15, comma 7-ter, del Decreto Legislativo n. 502/1992 (come aggiunto dall art. 4 del D.L. 13 settembre 2012, n.158, sostituito dalla legge di conversione 8 novembre 2012, n.189), l incarico di Direttore dell Unità Operativa Complessa in argomento è soggetto a conferma al termine del periodo di prova della durata di mesi sei, eventualmente prorogabile di altri sei; 6. di impegnare il costo complessivo presunto per l anno in corso, pari a Euro ,00 lordi ed omnicomprensivi, sul conto n. BA , programma di spesa 430 del Bilancio Economico Preventivo anno 2019; 7. di precisare altresì che l incarico sarà soggetto alle verifiche e alle valutazioni previste dalla vigente normativa ed è rinnovabile alle condizioni e con le modalità previste dall art. 15 e seguenti del vigente D.Lgs. n. 502/1992, fermo restando quanto previsto dall art. 9, comma 32 del decreto legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito con modificazioni con legge 30 luglio 2010, n. 122; 8. di dare atto che, a seguito di diversa organizzazione aziendale, l attuale assetto organizzativo potrà essere rivisto con possibile revisione/modifica/cessazione degli attuali incarichi di Unità Operativa Complessa presenti nell Azienda ULSS n. 7 Pedemontana anche prima della loro naturale scadenza; 9. di precisare che a seguito del parere in materia fornito dall ARAN alla Regione con nota prot. n del 6 marzo 2013, l articolo 1, comma 18, del D.L. n. 138/2011 trova applicazione anche nei confronti degli enti e aziende del SSN e che lo stesso ha determinato la disapplicazione dell art. 39, comma 8 del CCNL della dirigenza medica e veterinaria del SSN stipulato l 8 giugno 2000, che prevedeva specifiche clausole di salvaguardia a favore dei dirigenti nell ipotesi di attribuzione di un incarico diverso da quello precedentemente svolto; 10. di collocare il dr. Antonio TOSO in aspettativa, con diritto alla conservazione del posto, in qualità di dirigente medico a tempo indeterminato nella disciplina di oftalmologia, ai sensi l articolo 10, comma 8, lettera a), del C.C.N.L. Area della Dirigenza Medica e Veterinaria del Servizio Sanitario Nazionale del 10 febbraio 2004 (come integrato dall art. 24 C.C.N.L ), per il periodo di mesi sei dalla data di decorrenza dell incarico quinquennale di direzione di struttura complessa del quale trattasi;

5 11. di precisare altresì che l incarico provvisorio affidato in attesa dell espletamento delle previste procedure alla dr.ssa Simonetta MORSELLI viene contestualmente a cessare a decorrere dalla data di affidamento dell incarico di cui al punto 1. del presente provvedimento; 12. di prendere atto che sono state effettuate le pubblicazioni sul sito internet dell Azienda, in conformità alle disposizioni vigenti in materia; 13. di dare atto che la presente deliberazione viene pubblicata all albo del sito istituzionale dell Azienda per 10 gg. continuativi, inviata contestualmente al Collegio Sindacale e diventa esecutiva il giorno stesso della sua pubblicazione, come da norma regolamentare approvata con deliberazione nr. 43 del

6 CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE La presente deliberazione viene pubblicata in copia all Albo del sito istituzionale dell Azienda U.L.S.S. n. 7 Pedemontana per dieci giorni consecutivi da oggi e contestualmente trasmessa al Collegio Sindacale (ex art. 10, comma 5, L.R. 14/9/94 n. 56). La presente deliberazione è divenuta esecutiva in data odierna, come da norma regolamentare approvata con deliberazione n. 43 del 27/1/2010. Bassano del Grappa, lì 28/03/2019 f.to IL RESPONSABILE U.O.C. AFFARI GENERALI O FUNZIONARIO DELEGATO Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D. Lgs n. 82/2005, del T.U. n. 445/2000 e norme collegate, il quale sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa; il documento informatico è conservato digitalmente negli archivi informatici dell'azienda. DELIBERAZIONE del COMMISSARIO N. 456 del 27/03/2019