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1 CATALOGO CORSI Edizione

2 FORMAZIONE OBBLIGATORIA IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO FORMAZIONE OBBLIGATORIA ATTREZZATURE DI LAVORO FORMAZIONE VOLONTARIA

3 FORMAZIONE OBBLIGATORIA IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO L Accordo Conferenza Stato Regioni del 21 dicembre 2011, dando attuazione all articolo 37 del d.lgs. 81/08, ha definito la durata, i contenuti minimi e le modalità di formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro dei lavoratori, nonché dei preposti e dei dirigenti. Per quanto concerne in particolare i lavoratori, l Accordo prevede l obbligo di realizzare un percorso formativo articolato in due distinti moduli: un primo modulo di formazione generale, della durata minima di, e un secondo modulo di formazione specifica, la cui durata minima varia in funzione del settore o del comparto di appartenenza dell azienda, così come individuati nel provvedimento stesso. FORMAZIONE GENERALE PER I LAVORATORI FORMAZIONE SPECIFICA PER I LAVORATORI AGGIORNAMENTO FORMAZIONE SPECIFICA LAVORATORI CORSO DURATA DESTINATARI QUANDO per il RISCHIO BASSO 8 ore per il RISCHIO MEDIO 12 ore per il RISCHIO ALTO 6 ore Tutti i lavoratori, come definiti all art. 2, comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/2008 Tutti i lavoratori, come definiti all art. 2, comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/2008. La classificazione del rischio è riporta al fondo della tabella Tutti i lavoratori, come definiti all art. 2, comma 1 lettera a) del D.Lgs. 81/2008 All assunzione All assunzione Ogni 5 anni dalla conclusione della formazione specifica FORMAZIONE PREPOSTI 8 ore Coloro che ricoprono il ruolo di Preposto per la sicurezza AGGIORNAMENTO FORMAZIONE PREPOSTI 6 ore Tutti i preposti in possesso di corso per la nomina FORMAZIONE DIRIGENTI 16 ore Coloro che in azienda ricoprono il ruolo di Dirigente per la sicurezza Prima della designazione AGGIORNAMENTO FORMAZIONE DIRIGENTI RAPPRESENTANTI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS) - CORSO BASE AGGIORNAMENTO RAPPRESENTANTI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS) 6 ore Tutti i dirigenti in possesso di corso per la nomina 32 ore Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza di nuova nomina Alla nomina 8 ore aziende 50 lavoratori aziende < 50 lavoratori Tutti gli RLS in possesso di corso per la nomina Ogni anno a decorrere dal corso

4 CORSO DURATA DESTINATARI QUANDO ASPP/RSPP MODULI A, B e C (per il solo RSPP) AGGIORNAMENTO ASPP/RSPP RSPP/DATORI DI LAVORO AGGIORNAMENTO RSPP/DATORI DI LAVORO ADDETTI PRIMO SOCCORSO AGGIORNAMENTO ADDETTI PRIMO SOCCORSO ADDETTI ANTINCENDIO ore In funzione del settore di appartenenza 20 ore per l ASPP 40 ore per l RSPP 16 ore per il RISCHIO BASSO 32 ore per il RISCHIO MEDIO 48 ore per il RISCHIO ALTO 6 ore per il RISCHIO BASSO 10 ore per il RISCHIO MEDIO 1 per il RISCHIO ALTO 16 ore per il GRUPPO A 12 ore per il GRUPPO B e C 6 ore per il GRUPPO A per il GRUPPO B e C per il RISCHIO BASSO 8 ore per il RISCHIO MEDIO 16 ore per il RISCHIO ALTO Soggetti in possesso del diploma di istruzione secondaria superiore che intendano qualificarsi per ricoprire l incarico di ASPP/RSPP ASPP/RSPP Datori di lavoro che possono svolgere direttamente la funzione di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione in aziende industriali con meno di 30 dipendenti Datori di lavoro che svolgono direttamente le funzioni di RSPP Lavoratori incaricati dell attuazione delle misure di primo soccorso ai sensi dell art 18 comma 1b) del D.Lgs. 81/2008 Tutti gli addetti al primo soccorso in possesso di corso Lavoratori incaricati dell attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei luoghi di lavoro in caso di pericolo grave e immediato, e comunque di gestione dell emergenza, ai sensi dell art 18 comma 1b) del D.Lgs. 81/2008 Nel quinquennio successivo alla conclusione del Modulo B Ogni 3 anni dalla conclusione del corso

5 Classificazione attività in all Allegato 2 Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 RISCHIO BASSO: Alberghi, Ristoranti - Assicurazioni - Immobiliari, Informatica - Associazioni ricreative, culturali, sportive - Servizi domestici - Organizzazioni Extraterritoriali - Commercio. RISCHIO MEDIO: Pubblica amministrazione Istruzione - Servizi sociali - Agricoltura e Pesca - Trasporti, Magazzinaggio. RISCHIO ALTO: quali: Estrazioni Altre industrie estrattive - Costruzioni - Industrie Alimentari ecc. - Tessili, Abbigliamento - Conciarie, Cuoio - Legno - Carta, editoria, stampa - Minerali non metalliferi - Produzione e Lavorazione metalli - Fabbricazione macchine, apparecchi meccanici - Fabbricazione macchine app. elettrici, elettronici - Autoveicoli - Mobili - Produzione e distribuzione di energia elettrica, gas, acqua - Smaltimento rifiuti - Sanità Raffinerie - Trattamento combustibili nucleari - Industria chimica, Fibre - Gomma, Plastica. NOTA I lavoratori di aziende, a prescindere dal settore di appartenenza, che non svolgano mansioni che comportino la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi, possono frequentare i corsi individuati per il RISCHIO BASSO.

6 FORMAZIONE OBBLIGATORIA ATTREZZATURE DI LAVORO Studio Poligeo eroga corsi di formazione per l utilizzo delle attrezzature di lavoro ai sensi dell Accordo Stato Regioni 22/02/2012. Oltre ai corsi riportati nella seguente tabella, è possibile attivare altri corsi su richiesta dei clienti. CORSO DURATA DESTINATARI QUANDO CARRELLO ELEVATORE AGGIORNAMENTO CARRELLO ELEVATORE PIATTAFORMA DI LAVORO ELEVABILE AGGIORNAMENTO PIATTAFORMA DI LAVORO ELEVABILE ore in funzione dell attrezzatura 8 10 ore in funzione dell attrezzatura Personale addetto alla conduzione carrello elevatore con conducente a bordo Personale addetto alla conduzione carrello elevatore già in possesso della qualifica Personale addetto alla conduzione di Piattaforme di Lavoro Elevabili Personale addetto alla conduzione di Piattaforme di Lavoro Elevabili già in possesso della qualifica

7 FORMAZIONE VOLONTARIA Studio Poligeo organizza corsi di formazione specifici sulla delle esigenze dei suoi clienti; di seguito alcuni esempi dei corsi più richiesti da noi erogati. INTRODUZIONE ALLA NORMA E AUDITOR INTERNI OHSAS 18001:2007 INTRODUZIONE ALLA NORMA E AUDITOR INTERNI UNI EN ISO 9001:2015 INTRODUZIONE ALLA NORMA E AUDITOR INTERNI UNI EN ISO 14001:2015 DIRETTIVA MACCHINE 2006/42/CE CORSO DURATA DESTINATARI INTRODUZIONE ALLA NORMA E AUDITOR INTERNI SECONDO STANDARD GLOBALE BRC CERTIFICAZIONE ENERGETICA e ISO Su richiesta del cliente in funzione degli obiettivi Auditor interni Responsabili di gestione RSPP e ASPP, RLS Auditor interni Responsabili di gestione Auditor interni Responsabili di gestione Progettisti, Costruttori e Fabbricanti RSPP e ASPP Responsabile di Gestione Team HACCP Progettisti, Costruttori e Fabbricanti Responsabile di Gestione

8 Studio Poligeo S.n.c. Sede: Via San Giovanni Bosco, Cuneo Telefono: Fax: info@poligeo.it PEC: poligeo@pec.it REFERENTI Dott.ssa Emanuela Dutto Direzione Funds Research, Project & Planning Manager Tel: emanuela.du@poligeo.it Skype: emanuela_dutto Dott.ssa Claudia Bonino Energy, Environment Health & Safety division Tel: sicurezza@poligeo.it Skype: bonino_claudia Dott. Paolo Dalmasso Project, Quality and Business division Tel: progetti@poligeo.it Skype: progetti_poligeo Ing. Claudio Chiari Direzione Environment, Business, Health & Safety Manager Tel: claudio.ch@poligeo.it Skype: chiari_claudio Dott.ssa Alessia Ghigo Energy, Environment Health & Safety division Tel: servizi@poligeo.it Skype: servizi_poligeo Ing. Lorenzo Viada Health & Safety division Tel: lorenzo.vi@poligeo.it Skype: lorenzo_viada Veronica Arese Administrative and Planning division Tel: info@poligeo.it Skype: studiopoligeo