ISTITUTO NAZIONALE DI FISICA NUCLEARE GIUNTA ESECUTIVA DELIBERAZIONE N

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1 ISTITUTO NAZIONALE DI FISICA NUCLEARE GIUNTA ESECUTIVA settembre 2016 DELIBERAZIONE N La Giunta Esecutiva dell'istituto Nazionale di Fisica Nucleare, riunita in Roma il giorno 30 - visto il comma 1 dell art. 20 del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) per il personale delle istituzioni ed enti di ricerca e sperimentazione per il periodo che conferma, relativamente alle assunzioni di personale a tempo determinato, le disposizioni vigenti in materia; - visto il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni e integrazioni, recante norme generali sull ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche; - tenuto conto in particolare degli artt. 35 e 36 del predetto D.Lgs. 165/2001 e s.m.i concernenti, rispettivamente, le modalità di reclutamento del personale e le forme contrattuali flessibili di assunzione e di impiego del personale, con particolare riferimento ai contratti di lavoro a tempo determinato; - visto il Contratto Collettivo di lavoro (CCNL) per il personale dei livelli dal VIII al IV del comparto delle istituzioni ed enti di ricerca e sperimentazione di cui all art. 8 del D.P.C.M. 30 dicembre 1993, n. 593, relativo al periodo ; - visto in particolare l'art IV comma, lettera a) del suddetto CCNL, il quale prevede la possibilità di effettuare assunzioni con contratto di lavoro a tempo determinato, in relazione a singoli programmi e per l'intera durata degli stessi, di personale che risulti idoneo a seguito di apposite selezioni pubbliche ai sensi dell'art. 35 del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni e integrazioni, per un periodo complessivo comunque non superiore a cinque anni; - visto il documento concernente criteri generali per la selezione di personale da assumere con contratto a tempo determinato nei vari livelli dei profili di Ricercatore e Tecnologo, approvato dal Consiglio Direttivo dell INFN con deliberazione in data 24 ottobre 2014, n ; - visto il documento di indirizzo recante criteri generali per le suddette selezioni, approvato con deliberazione del Consiglio Direttivo in data 28 febbraio 1997, n. 5619, e successive modificazioni e integrazioni; - visto il Regolamento del Personale dell INFN del 24 ottobre 2014 n ; - visti gli avvisi relativi alle selezioni di personale da assumere con contratto di lavoro a tempo determinato, riportati negli estratti dei verbali delle Commissioni esaminatrici allegati alla presente deliberazione; - viste le disposizioni del Presidente relative alle nomine delle Commissioni esaminatrici, riportate negli estratti dei verbali allegati alla presente; - visti gli atti delle citate Commissioni esaminatrici e riconosciuta la regolarità dei procedimenti relativi alle selezioni riportate negli estratti dei verbali stessi; - tenuto conto delle graduatorie di merito formate dalle suddette Commissioni esaminatrici; - nell'ambito della delega attribuitale dal Consiglio Direttivo con deliberazione in data 24 ottobre 1997 n. 5837; Direzione Affari del Personale Pag. 1 a /06

2 DELIBERA 1) di approvare le graduatorie definite dalla Commissioni esaminatrici delle selezioni di personale da assumere con contratto di lavoro a tempo determinato, di cui ai seguenti allegati alla presente delibera: NUM. ALLEGATO Allegato 1 Allegato 2 Allegato 3 Allegato 4 Allegato 5 Allegato 6 Allegato 7 Allegato 8 Allegato 9 Allegato 10 CODICE DI RIFERIMENTO DEGLI AVVISI DI SELEZIONE LNGS/F5/606 BO/C7/566 LNF/T3/617 PI/R3/627 PD/C7/629 LNL/C6/607 PI/T3/628 BA/T3/624 LNF/C4/613 AC/C6/579 Direzione Affari del Personale Pag. 2 a 2

3 ALL. 1 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE LNGS/F5/606 sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Laboratori Nazionali del Gran Sasso; - Profilo: Funzionario di Amministrazione livello V; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 5 agosto 2016): Presidente - Dr.ssa Luciana GENTILE Membro - Dr.ssa Isabella PANICO Membro - Dr. Marcello TARDIOLA Segretario - Sig.ra Maria Elena MISTICONI CONSORTI - Domande pervenute n. 3; - Candidati esclusi dalla selezione: n. 2 di cui: n. 1 per difetto del requisito del titolo di studio richiesto dall avviso di partecipazione alla selezione in oggetto; n. 1 per difetto del requisito dell esperienza di lavoro non inferiore a 36 mesi; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 1; Prova assegnata: n. 4 sintetici elaborati sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 1; NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA PROVA ORALE TOTALE Lucia Virginia DE DOMINICIS 33,5/50 90/100 90/ ,5/250

4 ALL. 2 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE BO/C7/566 - Selezione per l'assunzione di due unità di personale con contratto di lavoro a tempo determinato, ai sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Sezione di Bologna; - Profilo: Collaboratore di Amministrazione livello VII; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 27 maggio 2016): Presidente - Dr. Mauro GIUGOVAZ Membro - Sig. Tiziano FERRO Membro - Sig.ra Martina ALLEGRO Segretario - Sig.ra Elena AMADEI - Domande pervenute n. 6; - Candidati ammessi n. 6 ; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 3; Prova assegnata: n. 50 quesiti a risposta sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 3; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 3; - Hanno superato la prova e rientrano nella graduatoria n. 3 candidati; GRANDI Giulia Graduatoria con punteggi riportati dai candidati: NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA SILVESTRO Anna BACILIERI Sonia 43/50 43/50 38/50 100/ /100 76/100 PROVA ORALE 85/100 80/100 70/100 TOTALE 228/ / /250

5 ALL. 3 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE LNF/T3/617 sensi dell'art. 36, comma 2, del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n Sede di lavoro: Laboratori Nazionali di Frascati; - Profilo: Tecnologo livello III; - Attività: attività sperimentali su ottiche a raggi x: in particolare sulla progettazione, realizzazione e caratterizzazione ed impiego di ottiche policapillari; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 200 così ripartiti: titoli punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare i titoli punti 70 su 100; Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova colloquio punti 70 su 100; dell'istituto n in data 12 settembre 2016): Presidente - Dr. \Sultan DABAGOV Membro - Dr. Augusto Claudio MARCELLI Membro - Dr.ssa Manuela Angela SCARSELLI Segretario - Sig. Massimiliano MENALE - Domande pervenute n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova colloquio: n. 1; NOMINATIVO TITOLI COLLOQUIO TOTALE HAMPAI Darius 92/100 85/ /200

6 ALL. 4 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE PI/R3/627 sensi dell'art. 36, comma 2, del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n Sede di lavoro: Sezione di Pisa; - Profilo: Ricercatore livello III; - Attività: attività di ricerca nel campo della fisica sperimentale astroparticellare con particolare riguardo allo sviluppo e ottimizzazione della rilevazione della radiazione cosmica e gamma con il large area telescope di Fermi; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 100; - Punteggio minimo previsto da conseguire per la valutazione dei titoli non inferiore a punti 70 su 100; dell'istituto n in data 1 settembre 2016): Presidente - Prof.ssa Scilla DEGL INNOCENTI Membro - Dr. Ronaldo BELLAZZINI Membro - Dr. Luca BALDINI Segretario - Dr. Paolo VILLANI - Domande pervenute n. 1; NOMINATIVO TITOLI SGRO Carmelo 100/100

7 ALL. 5 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE PD/C7/629 sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Sezione di Padova; - Profilo: Collaboratore di Amministrazione livello VII; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 12 settembre 2016): Presidente - Dr.ssa Luisa IACONO Membro - Dr.ssa Fausta CANDIGLIOTI Membro - Dr. Mauro GIUGOVAZ Segretario - Sig.ra Laura DAL FABBRO - Domande pervenute n. 3; - Candidati ammessi n. 3 ; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 2; Prova assegnata: n. 50 domande a risposta multipla sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 2; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 2; - Hanno superato la prova e rientrano nella graduatoria n. 2 candidati; Graduatoria con punteggi riportati dai candidati: NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA LOMBARDO Alessandra Eleonora BONANO Tiziano 47/50 35/50 100/100 94/100 PROVA ORALE 100/ /100 TOTALE 247/ /250

8 ALL. 6 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE LNL/C6/607 sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Laboratori Nazionali di Legnaro; - Profilo: Collaboratore Tecnico E.R. livello VI; - Tipologia professionale: elettronico; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 5 agosto 2016): Presidente - Ing. Angelo COTTA RAMUSINO Membro - Ing. Stefania CANELLA Membro - Dr. Alessio GALATA Segretario - Sig.ra Chiara ZECCHIN - Domande pervenute n. 7; - Candidati ammessi n. 7; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 5; Prova assegnata: n. 35 quesiti a risposta multipla e di 3 domande a risposta aperta sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 2; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 2; - Hanno superato la prova e rientrano nella graduatoria n. 2 candidati; Graduatoria con punteggi riportati dai candidati: NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA PACCHIEGA Marco FRISO Alessandro PROVA ORALE TOTALE 39/50 90/100 96/ /250 44/50 88/100 90/ /250

9 ALL. 7 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE PI/T3/628 sensi dell'art. 36, comma 2, del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n Sede di lavoro: Sezione di Pisa; - Profilo: Tecnologo livello III; - Attività: attività di studio e verifica a lungo termine di modelli meccanici e termici per rivelatori di particelle nello spazio, con particolare riferimento al monitoraggio delle prestazioni del Large Area Telescope di Fermi nel contesto della missione estesa; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 100; - Punteggio minimo previsto da conseguire per la valutazione dei titoli non inferiore a punti 70 su 100; dell'istituto n in data 13 settembre 2016): Presidente - Dr. Luca LATRONICO Membro - Dr.ssa Gloria SPANDRE Membro - Dr. Alessandro BREZ Segretario - Dr. Paolo VILLANI - Domande pervenute n. 1; NOMINATIVO TITOLI PINCHERA Michele 95/100

10 ALL. 8 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE BA/T3/624 sensi dell'art. 36, comma 2, del Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n Sede di lavoro: Sezione di Bari; - Profilo: Tecnologo livello III; - Attività: attività tecniche di supporto agli utenti con l obiettivo di favorire l uso di metodologie tipiche della fisica teorica nelle applicazioni di analisi dati di infrastrutture basate su tecnologie Grid e Cloud; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 200 così ripartiti: titoli punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare i titoli punti 70 su 100; Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova colloquio punti 70 su 100; dell'istituto n in data 13 settembre 2016): Presidente - Dr. Giacinto DONVITO Membro - Dr. Enrico Maria FASANELLI Membro - Dr.ssa Fulvia DE FAZIO Segretario - Sig.ra Annalisa LORUSSO - Domande pervenute n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova colloquio: n. 1; NOMINATIVO TITOLI COLLOQUIO TOTALE GIANNUZZI Floriana 90,50/100 80/ ,50/200

11 ALL. 9 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE LNF/C4/613 sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Laboratori Nazionali di Frascati; - Profilo: Collaboratore Tecnico E.R. livello IV; - Tipologia professionale: meccanico; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 27 luglio 2016): Presidente - Dr. Simone DELL AGNELLO Membro - Ing. Luigi PELLEGRINO Membro - Dr.ssa Monica BERTANI Segretario - Dr.ssa Federica TRIOLO - Domande pervenute n. 2; - Candidati esclusi dalla selezione: n. 1 per difetto del requisito dell esperienza di lavoro, non inferiore a 36 mesi; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 1; Prova assegnata: n. 10 domande sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 1; NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA PROVA ORALE TOTALE TIBUZZI Mattia 35,5/50 93/100 87/ ,5/250

12 ALL. 10 CODICE DI RIFERIMENTO DELL AVVISO DI SELEZIONE AC/C6/579 sensi dell'art. 15, VI comma, lettera a) del CCNL , livelli IV-X. - Sede di lavoro: Amministrazione Centrale; - Profilo: Collaboratore Tecnico E.R. livello VI; - Tipologia professionale: attività di controllo e monitoraggio dei servizi riguardanti il ciclo paga e adempimenti post paga del personale dipendente; - Punteggio a disposizione della Commissione esaminatrice punti 250 così ripartiti: titoli punti 50 prova scritta punti Punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova scritta punti 70 su 100; punteggio minimo previsto da conseguire per superare la prova orale punti 70 su 100; dell'istituto n in data 14 luglio 2016): Presidente - Dr. Renato CARLETTI Membro - Sig. Nunzio AMANZI Membro - Sig.ra Laura CECCACCI Segretario - Sig.ra Roberta BARBAGLI - Domande pervenute n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova scritta n. 1; Prova assegnata: svolgimento di un tema a risposta aperta sugli argomenti indicati nell'avviso di selezione: - Candidati che hanno superato la prova scritta: n. 1; - Candidati presenti a sostenere la prova orale: n. 1; NOMINATIVO TITOLI PROVA SCRITTA PROVA ORALE TOTALE DI NARDO Lorenzo 22,5/50 95/100 95/ ,5/250