Riepilogo iniziativa CF_1560_I_2015

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1 Riepilogo iniziativa CF_1560_I_ Soggetto presentatore Nome Partita IVA Tipologia Sede Telefono ASSOCIAZIONE MASTER SCHOOL Enti/organismi di formazione in possesso della certificazione di qualità in base alla norma UNI EN ISO 9001:2000 settore EA 37; solo nel caso di corsi di lingua, i soggetti erogatori dei corsi possono essere anche quelli accreditati presso strutture in possesso della certificazione UNI EN ISO 9001:2000 settore EA 37 oppure accreditati presso università, pubbliche o private) Viale Africa 174, CATANIA (CT) Sicilia Titolo dell'iniziativa formativa 3. Settori a cui è rivolto l'intervento formativo 4. Tipologia dell'iniziativa KAIZEN Management System Commercio al dettaglio e all'ingrosso, Turismo (alberghi, ristorazione,...), Servizi, Logistica, Spedizioni, Trasporti, Agricoltura e pesca, Estrazione minerali, Attività manifatturiere, Produzione e distribuzione di energia elettrica, Costruzioni, Attività finanziarie, Attività immobiliari e servizi alle imprese, Altri servizi pubblici, Amministrazione pubblica, Istruzione, Sanità Corsi 5. Area tematica Gestione aziendale (risorse umane, qualità, ecc) e amministrazione 6. FAD (Formazione a Distanza) Non prevista 7. Destinatari I destinatari alla formazione saranno lavoratori che svolgono o mirano a svolgere attività riconducibili a quelle di KAIZEN Management System, appartenenti a differenti settori.

2 8. Obiettivi dell'iniziativa 9. Contenuti didattici Il corso mira a far acquisire un insieme di tecniche e strumenti per recuperare efficienza all interno delle aziende e l attitudine alla ricerca continua del miglioramento, attraverso piccoli e grandi cambiamenti. Il corso vuole formare i discenti sui principali contenuti e strumenti della teoria organizzativa Pensiero snello e fornire spunti sulle metodologie per il miglioramento dell organizzazione aziendale. Mira a far migliorare il livello di servizio di un azienda e la qualità dei processi/prodotti e ridurre i costi. Obiettivo finale sarà diffondere la convinzione che con il Kaizen si richiede lo sforzo costante di tutti nella logica che solo attraverso piccole e continue migliorie si possono ottenere grandi risultati, con un risparmio reale dei costi e con maggiore produttività. Il corso si caratterizza per l acquisizione dei seguenti elementi: -Attuare e far attuare il miglioramento per piccoli passi - Orientare tutta l azienda alla soddisfazione del cliente -Raggiungere il forte coinvolgimento e la partecipazione volontaria del personale -Attuare una continua modifica degli standards verso obiettivi più ambiziosi Il corso mira a delineare delle figure professionali in grado di poter valutare un sistema organizzativo aziendale nella sua interezza e complessità, tenendo conto della giusta elasticità d azione richiesta dall elaborazione di nuovi modelli aziendali e della pro-attività indispensabile per poter svolgere questa professione ai massimi livelli Modulo 1- Introduzione al Kaizen - La metodologia Kaizen, i principi e le fasi - Il miglioramento continuo - Le risorse umane - Kaizen e Shuhari - Toyota - I benefici del Kaizen Modulo 2- Esercitazioni Esercitazioni sui contenuti del primo modulo Modulo 3 Il kaizen coach - Ruolo del Coach - Kaizen Management System - Organizzazione e planning - Il lavoro di gruppo - Risoluzione dei problemi - Comunicazione Modulo 4 Esercitazioni Esercitazioni sui contenuti del terzo modulo Modulo 5 Kaizen blitz ed Eventi Kaizen - Il Quick Kaizen e le sue fasi - Misurare Il Kaizen - individuazione dei problemi - misura dei problemi - priorità degli interventi - formulazione delle soluzioni - le soluzioni La Modulo 6 Esercitazioni Esercitazioni sui contenuti del quinto modulo 10. Metodologia Nome Ore Lezione frontale 34 Esercitazioni 4 Case history Numero massimo di allievi previsti 12. Durata dell'intervento in ore 13.1 Costo ora/allievo (IVA compresa, se dovuta) (Totale ore moduli: 40) 50,00 (Calcolato su 40 ore)

3 13.2 Costo iniziativa (IVA compresa, se dovuta) 14. Verifica apprendimento 15. Certificazione percorso/attestato 2.000,00 (Ore: 40 - Costo medio: 50,00) Test Attestato di frequenza, Dichiarazione competenze 16.1 Docenti Modulo Nome e cognome Profilo Anni esperienza Modulo 3 Il kaizen coach Antonio Augusto Vitale Professionista 30 David Monasteri Professionista 15 Modulo 5 Kaizen blitz ed Eventi Kaizen Antonio Augusto Vitale Professionista 30 David Monasteri Professionista 15 Modulo 6 Esercitazioni David Monasteri Professionista 15 Modulo 4 Esercitazioni David Monasteri Professionista 15 Modulo 2- Esercitazioni Davide La Morella Esperto del settore 10 Modulo 1- Introduzione al Kaizen Davide La Morella Esperto del settore 10 David Monasteri Professionista Coordinatore David Monasteri Profilo: Professionista info@masterschool.it 17. Articolazione percorso formativo Il corso prevede 6 moduli della durata variabile, per una durata complessiva di 40 ore, in cui si alterneranno lezioni frontali in aula interattiva, esercitazioni individuali e di gruppo. Gli orari della didattica andranno dalle ore 9:00 alle ore 13:00 e dalle ore 14:00 alle ore 18:00, prevedendo una pausa pranzo di un ora nelle giornate da 8 ore. 18. Descrizione moduli Titolo Descrizione Metodologia Ore Costo orario allievo Costo tot ,00

4 Modulo 3 Il kaizen coach DURATA: 12 ore CONTENUTI: - Ruolo del Coach - Le qualità del KAIZEN Coach - Kaizen Management System: richiamo dei metodi di miglioramento del flusso, impianti, qualità in ufficio - Organizzazione e planning - Sviluppare il lavoro di gruppo - Risoluzione dei problemi - Svolgimento dei cantieri: preparazione, obiettivi, svolgimento, chiusura e celebrazione - La formazione: sistema di training interno - Matrice di polivalenza ed il passaporto delle competenze - Motivazione delle persone e del team - Comunicazione - Gli indicatori METODOLOGIE: Aula interattiva MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente Lezione frontale 12 50,00 600,00

5 Modulo 5 Kaizen blitz ed Eventi Kaizen DURATA: 12 ore CONTENUTI - Il Quick Kaizen - Quando usarlo - Cosa permette di ottenere - Le fasi del Quick Kaizen - Misurare Il Kaizen: come misurare il miglioramento continuo, parametri pratici e logici - Imparare dai migliori: casi pratici del successo Kaizen - Simulazione di un Evento Kaizen - studio del processo - individuazione dei problemi - misura dei problemi - priorità degli interventi - inventario, misura e scelta delle cause - formulazione delle soluzioni - scelta di una soluzione - attuazione della soluzione - definizione dello standard (procedura) METODOLOGIE: Aula interattiva MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente Lezione frontale 12 50,00 600,00

6 Modulo 6 Esercitazioni DURATA: 2 ore CONTENUTI Esercitazioni pratiche e casi aziendali sui contenuti del quinto modulo METODOLOGIE: Esercitazioni e casi aziendali MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente Esercitazioni 2 50,00 100,00 Modulo 4 Esercitazioni DURATA: 2 ore CONTENUTI simulazione e risoluzione di casi studio estrapolati dalle realtà aziendali, inerenti agli argomenti trattati in aula. La suddivisione dei partecipanti in piccoli gruppi favorisce l arricchimento reciproco e l instaurarsi di dinamiche interattive e vivaci. L inquadramento del caso, la discussione ed il confronto condotti in gruppo facilitano le risposte individuali che porteranno alle soluzioni più idonee e corrette del caso. METODOLOGIE: Caso pratico ed esempi MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente Case history 2 50,00 100,00

7 Modulo 2- Esercitazioni DURATA: 2 ore CONTENUTI Esercitazioni pratiche sui contenuti del primo modulo METODOLOGIE: Esercitazioni individuali e di gruppo seguite dai docenti finalizzate all'approfondimento pratico e all'apprendimento reale MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente Esercitazioni 2 50,00 100,00 Modulo 1- Introduzione al Kaizen DURATA: 10 ore CONTENUTI: - La metodologia Kaizen - I principi e le fasi - Kaizen e miglioramento continuo - Cosa significa semplificare - Kaizen e risorse umane - Kaizen e Shuhari - La storia del Kaizen - Kaizen e Toyota - Il Kaizen e Jack Welch - I benefici che derivano dall'applicazione del Kaizen METODOLOGIE: Aula interattiva MATERIALE DIDATTICO sarà fornito ad ogni partecipante il seguente materiale: -Un Raccoglitore Lezione frontale 10 50,00 500,00

8 19. L iniziativa può essere acquisita dall azienda anche in forma modulare Si 20. Edizioni Modulo Da A Sede Modulo 3 Il kaizen coach Modulo 5 Kaizen blitz ed Eventi Kaizen Modulo 6 Esercitazioni Modulo 4 Esercitazioni Modulo 2- Esercitazioni Modulo 1- Introduzione al Kaizen 24/03/ /03/2017 Catania Viale Africa 07/04/ /04/2017 Catania Viale Africa 14/04/ /04/2017 Catania Viale Africa 07/04/ /04/2017 Catania Viale Africa 24/03/ /03/2017 Catania Viale Africa 17/03/ /03/2017 Catania Viale Africa 21. Sedi di svolgimento della formazione Indirizzo Telefono Fax Viale Africa - Catania (CT) info@masterschool.it