EDUCATORE PROFESSIONALE STATISTICHE. Quale andamento ha il mercato del lavoro? Quali sono le previsioni di occupazione?
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- Renato Ferrari
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1 EDUCATORE PROFESSIONALE STATISTICHE Quale andamento ha il mercato del lavoro? Quali sono le previsioni di occupazione? Laureati I corsi di laurea che preparano gli EDUCATORI PROFESSIONALI sono: - Educazione Professionale. Il percorso è triennale ed interfacoltà sono coinvolte Scienze della Formazione, Medicina e Chirurgia e Psicologia; - Scienze della Formazione con i corsi di: o Scienze dell Educazione (triennale e v.o.), o Processi Educativi e Formazione Continua in Età Adulta (specialistico), o Progettazione e Gestione dei Servizi Educativi e Formativi (specialistico). Quanti sono i laureati? (Fonte: IRES - Osservatorio Istruzione Piemonte) Numero laureati Laureati per genere I livello II livello, V.O M F 2005/ / / /2007 IL NUMERO DEI LAUREATI È LIEVEMENTE CALATO SIA PER I CORSI DI PRIMO CHE DI SECONDO LIVELLO QUASI IL 9 DEI LAUREATI SONO DONNE, MA CRESCE LEFGGERMENTE LA PRESENZA MASCHILE Programma FIxO 1/11
2 Occupati Nelle statistiche sull occupazione la figura dell EDUCATORE PROFESSIONALE fa parte delle aree professionali degli Specialisti dell'educazione e della formazione, dei Tecnici dei servizi sociali e degli Insegnanti specializzati nell educazione e nella formazione degli handicappati. Quale professione svolge? Le aree professionali di sbocco Specialisti dell'educazione e della formazione codice ISTAT 265 Insegnanti 342 Tecnici dei servizi sociali 345 Quanti lavorano in Piemonte? (Fonte: Istat - Forze di lavoro) Le professioni più frequenti Insegnanti specializzati nell educazione e nella formazione degli handicappati Insegnanti per handicappati, di sostegno ed altri insegnanti di scuole speciali Tecnici della assistenza e della previdenza sociale codice ISTAT Occupati in Piemonte Altri specialisti dell'educazione e della formazione Insegnanti Tecnici dei servizi sociali AREE SPECIALISTI DELL EDUCAZIONE E DELLA FORMAZIONE, INSEGNANTI E TECNICI DEI SERVIZI SOCIALI MENTRE GLI SPECIALISTI DELL'EDUCAZIONE E DELLA FORMAZIONE SONO IN CRESCITA ED HANNO SUPERATO LA QUOTA NEL 2007, I TECNICI DEI SERVIZI SOCIALI SONO DIMNUITI DI UNITÀ TRA 2006 E ELEVATO IL NUMERO DI OCCUPATI NELL INSEGNAMENTO, MA TRA QUESTI GLI INSEGNANTI DI SOSTEGNO (RUOLO PER EDUCATORI PROFESSIONALI) SONO MENO DEL 5% Programma FIxO 2/11
3 Quali caratteristiche hanno? AREE SPECIALISTI DELL EDUCAZIONE E DELLA FORMAZIONE, INSEGNANTI E TECNICI DEI SERVIZI SOCIALI TRA GLI SPECIALISTI 6 SU 10 SONO LAUREATI, LA PERCENTUALE È PIÙ BASSAPER I TECNICI (44%) E CALA ANCORA TRA GLI INSEGNANTI (27%) AREE SPECIALISTI DELL EDUCAZIONE E DELLA FORMAZIONE, INSEGNANTI E TECNICI DEI SERVIZI SOCIALI TRA GLI OCCUPATI 3 SPECIALISTI SU 4 LAVORANO COME DIPENDENTI, LA QUOTA DI LAVORATORI DIPENDENTI È PIÙ ELEVATA TRA I TECNICI E GLI INSEGNANTI Programma FIxO 3/11
4 Avviati (Fonte: Centri per l impiego Regione Piemonte) Quanti vengono avviati al lavoro in un anno (come dipendenti o collaboratori)? Avviati in Piemonte Insegnanti spec educazione e formazione handicappati Insegnanti per handicappati, sostegno ed scuole speciali Tecnici assistenza e previdenza sociale INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO IL NUMERO DI INGRESSI, ANCHE TEMPORANEI, NEL LAVORO È IN CRESCITA, SOPRATTUTTO PER GLI INSEGNANTI DI SOSTEGNO. IL FENOMENO DEL GRANDE AUMENTO CHE SI OSSERVA NEL 2007 IN PARTE È DA INTERPRETARSI COME IL RIFLESSO DEI CAMBIAMENTI NELLA NORMATIVA CHE, PROPRIO DA QUEST ANNO, PREVEDE LA REGISTRAZIONE AL CENTRO PER L IMPIEGO DEGLI AVVIAMENTI TEMPORANEI EFFETTUATI NEL PUBBLICO IMPIEGO Programma FIxO 4/11
5 Chi ha iniziato il lavoro negli ultimi 3 anni? Percentuale di donne Percentuale di ultraquarantenni % 74% 62% 74% 86% 77% 71% 65% % 44% 45% 47% 39% 31% 31% 37% 29% Insegnanti spec. educazione e formazione handicappati Insegnanti per handicappati, sostegno ed scuole speciali Tecnici assistenza e previdenza sociale Insegnanti spec. educazione e formazione handicappati Insegnanti per handicappati, sostegno ed scuole speciali Tecnici assistenza e previdenza sociale INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO TRA I NUOVI INGRESSI, LE DONNE RAPPRESENTANO LA MAGGIORANZ: 7-8 DONNE SU 10 AVVIATI INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO TRA I NUOVI INGRESSI, LA QUOTA DI PERSONE SOPRA I 40 ANNI RIGUARDA CIRCA UN TERZO DEGLI INSEGNANTI E PIÙ DEL 4 DEI TECNICI DELL ASSISTENZA SOCIALE Programma FIxO 5/11
6 Con quale contratto sono stati assunti? 10 Percentuale assunta tempo indeterminato 10 Percentuale assunta a part-time 5 31% 31% 33% 22% 14% 11% 27% 24% % 39% 28% 32% 16% 31% 3 11% Insegnanti spec. educazione e formazione handicappati Insegnanti per handicappati, sostegno ed scuole speciali Tecnici assistenza e previdenza sociale Insegnanti spec. educazione e formazione handicappati Insegnanti per handicappati, sostegno ed scuole speciali Tecnici assistenza e previdenza sociale INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO SONO MOLTO DIFFUSI I CONTRATTI TEMPORANEI IN INGRESSO. I CONTRATTI A TEMPO INDETERMINATO, NEL 2007, INTERESSANO IL 20-24% DEGLI INSEGNANTI E IL 27% DEI TECNICI DELL ASSISTENZA INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO IL PART-TIME È PRESENTE E IN AUMENTO NEL CORSO DEGLI ANNI (CIRCA 3 DEGLI AVVIAMENTI DI CIASCUN GRUPPO PROFESSIONALE) Programma FIxO 6/11
7 Settore In quale settore sono stati assunti? Ecco i principali settori di lavoro (percentuale di avviamenti): Principali settori di avviamento % 64% % 38% % Istruzione Sanità e assistenza sociale INSEGNANTI SPECIALIZZATI NELL EDUCAZIONE HANDICAP, TECNICI DELL ASSISTENZA E INSEGNANTI DI SOSTEGNO IL VOLUME PIÙ SIGNIFICATIVO DI ASSUNZIONI RIGUARDA IL COMPARTO DELL ISTRUZIONE. SEGUITO DALLA SANITÀ E DALL ASSISTENZA SOCIALE Programma FIxO 7/11
8 Prospettive Come si prevede che andrà l occupazione nel prossimo anno? (Fonte: Unioncamere Sistema Informativo Excelsior ) Tendenza (crescita o diminuzione nell impiego della figura) Numero di assunzioni previste in Italia nel 2008 Variazione % rispetto al 2007 Variazione media del mercato delle professioni tecniche (Istat) ,5 +10,8 INSEGNANTI PER HANDICAPPATI, DI SOSTEGNO ED ALTRI INSEGNANTI DI SCUOLE SPECIALI LE ASSUNZIONI PREVSTE NEL 2008 SONO STATE QUASI 4600, CON UNA DIMINUZIONE DEL 7,5% RISPETTO ALL ANNO PRECEDENTE Tensione (Difficoltà a reperire la figura) % di imprese che dichiarano % di imprese che dichiarano difficoltà a reperire la figura difficoltà a reperire la figura nel Difficoltà media del mercato delle professioni tecniche (Istat) INSEGNANTI PER HANDICAPPATI, DI SOSTEGNO ED ALTRI INSEGNANTI DI SCUOLE SPECIALI L INDICATORE DI TENSIONE MOSTRA CHE LA FIGURA, PER LE IMPRESE, È FACILMENTE REPERIBILE. Programma FIxO 8/11
9 Dinamismo (espansione nell utilizzo della figura) % di assunzioni in imprese % di assunzioni in imprese che introducono ex novo che introducono ex novo questa figura nel 2007 questa figura nel 2008 Dinamismo medio del mercato delle professioni tecniche (Istat) INSEGNANTI PER HANDICAPPATI, DI SOSTEGNO ED ALTRI INSEGNANTI DI SCUOLE SPECIALI L INDICATORE DI DINAMISMO MOSTRA CHE LA FIGURA NON È IN ESPANSONE ALL INTERNO DELLE IMPRESE Programma FIxO 9/11
10 Quali sono i fabbisogni di competenze professionali delle imprese piemontesi? Indagine sul settore: SERVIZI ALLA PERSONA SOCIO-ASSISTENZIALI (Fonte: Regione Piemonte Rete Indagini Fabbisogni (RIF)) I grafici riportati di seguito si riferiscono agli enti attuatori dei servizi alla persona socio-assistenziali. L indagine è stata effettuata anche in 15 unità locali di enti gestori presenti nelle province di Asti, Biella, Vercelli e VCO, in cui la figura educatore professionale è quasi sempre presente (in 14 enti su 15) nell organico interno. Dato l esiguo numero l indagine non mette a disposizione i dati percentuali relativi a diffusione della figura, difficoltà di reperimento, livello di istruzione richiesto e trend di fabbisogno. Per prendere visione del documento con il dettaglio dei valori assoluti è possibile consultare il sito: estori.pdf Educatori professionali Diffusione della figura 16 Non presente Presente Risorsa esterna (Indica la percentuale di imprese che utilizzano la figura) Educatori professionali Difficoltà di reperimento Nessuna Alcune Notevoli (Indica la percentuale di imprese che dichiara notevoli, o alcune difficoltà nel reperire la figura sul mercato) 53 Programma FIxO 10/11
11 Livelli di istruzione richiesti dalle imprese Educatori professionali Non laureati Laureati I livello Laureati II livello Master (Indica la percentuale di imprese che dichiara di voler assumere la figura con laurea o con master) 61 Trend di fabbisogno della figura in impresa Educatori professionali Crescita Diminuzione Stabile (Indica la percentuale di imprese che dichiara crescita, o diminuzione nell utilizzo della figura nei prossimi anni) SI TRATTA DI UNA FIGURA DIFFUSA TRA GLI ENTI ATTUATORI DEI SERVIZI SOCIO ASSISTENZIALI ALLA PERSONA PREVALENTEMENTE COME RISORSA ESTERNA, LA CUI DOMANDA HA ANCORA SPAZI DI CRESCITA E CHE MOSTRA ALCUNE DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO SUL MERCATO; PER LA GRAN PARTE DELLE ASSUNZIONI VIENE RICHIESTA LA LAUREA DI PRIMO LIVELLO Programma FIxO 11/11
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