38060 BRENTONICO (TN) Coordinatore dei Servizi della A.P.S.P. di Brentonico Infermiere professionale

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1 INFORMAZIONI PERSONALI Antonietta Dossi BRENTONICO (TN) POSIZIONE RICOPERTA TITOLO DI STUDIO Coordinatore dei Servizi della A.P.S.P. di Brentonico Infermiere professionale ESPERIENZA PROFESSIONALE Dal 1 giugno 2005 ad oggi Collaboratore Responsabile dei Servizi Socio- Assistenziali e Sanitari Presso A.P.S.P. di Brentonico Dal 1 gennaio 2002 a 31 maggio 2005 Coordinatore dei Servizi Presso la Casa di Riposo Brentonico Da giugno 1995 al 31 dicembre 2001 Infermiera Professionale con mansioni di coordinamento di reparto Presso Casa di Riposo di Brentonico Da novembre 1992 a giugno 1995 presso il Servizio di Assistenza domiciliare territoriale Distretto di Rovereto Da settembre 1987 ad ottobre 1992 Infermiera professionale presso l Unità Operativa di Anestesia e Rianimazione dell Ospedale Santa Maria del Carmine di Rovereto ISTRUZIONE E FORMAZIONE 2019 "Primary nursing e pianificazione assistenziale; per una revisione partecipata delle modalità operative" durata complessiva di "Primary nursing e presa in carico multi professionale in rsa; spazi per l'autodeterminazione del residente" durata complessiva di "Privacy e riservatezza: tra modelli organizzativi e comportamenti individuali" durata complessiva di 2 "La relazione d'aiuto" durata complessiva di 8 "Luce sull'assistenza nella fase del fine vita" durata complessiva di 2 Unione europea, Pagina 1 / 9

2 "Luce sull'assistenza nella fase del fine vita" durata complessiva di 2 "Luce sull'assistenza nella fase del fine vita" durata complessiva di 4 "Maltrattamento 0: approfondimento del fenomeno e azioni per affrontarlo come sistema" durata complessiva di 3 "Anticorruzione e trasparenza: evoluzione del ruolo del personale esposto ed applicazione delle procedure" durata complessiva di 3 "Seminario: la leadership come dimensione essenziale del lavoro in apsp" durata complessiva di 4 "Indicare salute - presentazione esiti progetto 2017 e attività 2018" durata complessiva di 6 "Seminario: lavorare in team per il benessere professionale ed organizzativo" durata complessiva di 4 "Seminario: la qualità della comunicazione in azienda" durata complessiva di 4 "Il primary nursing nella pratica. Per un modello di cura basato sulla relazione". "Stare vicino a te. Modulo formazione formatori rivolto al personale della apsp di brentonico" durata complessiva di 7 "Blsd per operatori sanitari" durata complessiva di 5 "Primary nursing; messa in pratica del modello" durata complessiva di 4 "Revisione partecipata di procedure clinico assistenziali presso la apsp di brentonico" durata complessiva di 2 "Indicare salute - approfondimento culturale sul tema delle cure di fine vita" durata complessiva di 7 "Approccio e gestione delle persone che convivono con la demenza presso la apsp di brentonico" durata complessiva di 2 "La qualità non si dimentica: 10 anni di impegno del marchio q&b per la qualita' di vita delle persone anziane" durata complessiva di 4 Unione europea, Pagina 2 / 9

3 "Il ruolo del coordinatore quale garante della conciliazione della qualita' di vita e la qualita' di cura (secondo modulo)" durata complessiva di 18 "Il ruolo del coordinatore quale garante della conciliazione della qualita' di vita e la qualita' di cura" durata complessiva di 18 "Il codice deontologico dell'infermiere: opportunità, autonomia, responsabilità, visioni" durata complessiva di 6 "Chi è l'infermiere di comunità - quali attese e quali risposte" durata complessiva di 4 "Il modello primary nursing. Approfondimenti teorici e riflessi operativi sulla organizzazione della presa in carico dei residenti di rsa secondo il modello delle cure basate sulla relazione" durata complessiva di 4 "Consenso informato: dignità e autonomia della persona fragile" durata complessiva di 2 "Il primary nursing. Approfondimenti sulla organizzazione della presa in carico dei residenti di rsa secondo il modello delle cure basate sulla relazione" durata complessiva di 7 "Gestione e sviluppo delle competenze per il personale infermieristico dell'apsp di brentonico" durata complessiva di 4 "L'esercizio professionale per l'infermiere nell apsp di brentonico" durata complessiva di 4 "Aggiornamento lavoratori sicurezza: approfondimenti sulla gestione dei rischi" durata complessiva di 6 "Impianto domotica - formazione tecnica per il personale sanitario" durata complessiva di 3 "La cura dell'ambiente sonoro in rsa : presentazione in plenaria" durata complessiva di 2 "Modelli organizzativi di management. Riflessioni e prospettive per il coordinatore dei servizi in rsa" durata complessiva di 7 "Deontologia e management:un binomio essenziale per il coordinatore dei servizi di rsa. Riflessioni e prospettive" durata complessiva di 7 "La formazione del preposto alla sicurezza in a.p.s.p." durata complessiva di 8 Unione europea, Pagina 3 / 9

4 "Il bls- d retraining" durata complessiva di 4 "Lavorare in team: una costruzione partecipata del codice di comportamento dei dipendenti della a.p.s.p. di brentonico" durata complessiva di 2 "La gestione di casi clinici: il diabete nell'apsp di brentonico" durata complessiva di 6 "Il codice di comportamento: diffusione in plenaria" durata complessiva di 1 ora. "Indicare salute: primi prodotti di un progetto in evoluzione" durata complessiva di 4 "Il passaggio di consegne e la reportistica nei servizi socio assistenziali e socio sanitari" durata complessiva di 12 "Chiarimenti sulle piu' diffuse prescrizioni da risolversi per il rilascio dell'accreditamento istituzionale" durata complessiva di 7 ore "Formazione piano di emergenza, evacuazione e d antincendio" durata complessiva di 3 "Lo scompenso cardiaco- audit clinico presso l' apsp di brentonico" durata complessiva di 7 "Il codice di comportamento -condivisione stesura finale" durata complessiva di 4 "La gestione dell'ospite affetto da demenza nell' apsp brentonico". "Dinner speech: l'apertura dei servizi sanitari assistenziali e sociali al territorio" durata complessiva di 3 "Il codice di comportamento del dipendente in rsa" durata complessiva di 4 "L'applicazione della normativa anticorruzione" durata complessiva di 6 Corso fad "Strumenti di management per coordinatori delle professioni sanitarie". "Ebola". "Gestione delle linee venose". "L'evidence based practice delle procedure infermieristiche". Unione europea, Pagina 4 / 9

5 "Ri-creare la relazione oltre l'assistenza" durata complessiva di 5 "Ben - fare: esiti dell'applicazione del modello q&b in regione trentino alto adige. Anno seminario territoriale di restituzione" durata complessiva di 4 "Le fasi finali in rsa: aspetti sanitari-assistenziali ed etico deontologici" durata complessiva di 3 "L'organizzazione per nucleo per la gestione delle persone affette da demenza" durata complessiva di 3 "Comunicazione profonda". "La leadership nelle residenze sanitarie per anziani". "La nutrizione artificiale: continuità assistenziale ospedale-territorio" durata complessiva di 6 "Fare ordine: quali informazioni, con quali strumenti, per quali professionisti, per quali obiettivi. La gestione della documentazione socio-sanitaria in rsa" durata complessiva di 4 "La sperimentazione del modello gentle care con ospiti affetti da demenza presso l' apsp di brentonico - 2 livello" durata complessiva di 21 "LA GESTIONE DEL MALATO DI ALZHEIMER: DEFINIZIONE DI UN MODELLO OPERATIVO ED ORGANIZZATIVO PER L'APSP DI BRENTONICO" "La valutazione della disfagia nel paziente anziano con disturbi comportamentali -corso per l'apsp di brentonico" durata complessiva di "La demenza : l'apprendimento attraverso l'osservazione di un modello di gestione comportamentale. Sperimentazione di interventi possibili" durata complessiva di 45 ore 2012 "Gli strumenti di valutazione multidimensionale per l'anziano: l'area delle funzioni cognitive e dei disturbi comportamentali" durata complessiva di 7 "La demenza- sintomi cognitivi, funzionali e comportamentalimetodologie di intervento e di gestione" durata complessiva di 7 "Lo stress lavoro correlato. La gestione dell'organizzazione in base al d.lgs 81/08" durata complessiva di 6 ore Unione europea, Pagina 5 / 9

6 "Leadership in sanita. Ottenere il massimo da se e dai propri collaboratori c/o la sda bocconi" durata complessiva di 40 "Il portale q&b per la gestione dei dati" durata complessiva di 3 "Praticare la leadership: responsabilizzazione di ruolo e motivazione del personale nelle funzioni di coordinamento" durata complessiva di 28 "La rianimazione cardiopolmonare di base e la defibrillazione precoceblsd" durata complessiva di 8 "Il dolore dell'anziano residente in apsp" durata complessiva di 16 "La persona con dolore: quali possibilita' e scelte per la qualita' della vita" durata complessiva di 12 "Star(ci) bene: corso base per auditor del marchio qualita' upipa" durata complessiva di 28 "Presentazione del modello qualita' e benessere per la valutazione reciproca nell'anno 2010" durata complessiva di 3 "Ascolto ed empatia: riconoscere ed accettare le differenze per comprendersi meglio" durata complessiva di 7 "Modelli di pai nelle r.s.a. trentine: quale possibile interoperabilità?" durata complessiva di 4 ore "Dare valore alla qualita' della vita degli anziani. Politiche e strumenti di valutazione e miglioramento dei servizi" durata complessiva di 4 "Personalizzare l'assistere: coordinare la revisione ed il miglioramento del pai. 1 modulo" durata complessiva di 14 "Formazione per aziende pubbliche per i servizi alla persona - area comparto" durata complessiva di 8 "La sicurezza degli alimenti: autocontrollo e controllo ufficiale" durata complessiva di 3 "Stimoli per la riflessione ed il confronto sui modelli di implementazione del pai in RSA" durata complessiva di 7 "Concetti teorici e strategie organizzative per alleviare il dolore in RSA: corso per responsabili dei servizi delle strutture residenziali in provincia di Trento" durata complessiva di 21 Unione europea, Pagina 6 / 9

7 2008 "Sviluppare l'intelligenza emotiva per creare relazioni armoniche. Corso avanzato sulla comunicazione efficace" durata complessiva "Sostegno allo staff di direzione" durata complessiva di "Come usare pensiero e creatività per affrontare e risolvere i problemi" durata complessiva di "Corso di formazione per addetti alla somministrazione dei pasti" durata complessiva di Conflitti benigni, conflitti maligni: potenzialità e criticità delle dinamiche conflittuali durata complessiva "Comunicare in modo efficace. Corso base" durata complessiva "Pianificare l'inserimento dell' OSS in RSA tra criticità ed opportunità" durata complessiva di Organizzare i turni partendo dalle persone durata complessiva Empowerment e organizzazione: la centralità delle risorse umane nei servizi alla persona durata complessiva 120 Dal 25 al 28 settembre 2003 Le evidenze scientifiche nell assistenza all anziano La nutrizione nel paziente anziano a domicilio e istituzionalizzato. Assistere la non autosufficienza: i problemi vecchi e nuovi per gli operatori delle residenze sanitarie per anziani durata complessiva di 4 ore Coordinare il personale, durata complessiva n. 70 La valutazione nella gestione delle Risorse Umane, durata complessiva n. 15 Elastocompressione: dalla teoria alla pratica. Dal 26 al 29 settembre L assistenza all anziano tra miti ed evidenze. L animazione non è più sola nelle strutture residenziali per anziani. La Certificazione Qualità nelle strutture residenziali per anziani Cambiamenti strutturali nella pelle dell anziano: nuove frontiere nel trattamento della prevenzione. Unione europea, Pagina 7 / 9

8 dal 27 al 30 settembre 2001 La RSA nella rete dei servizi per l anziano fragile Il nursing delle demenze Nutrizione Enterale: stato dell arte nella prospettiva infermieristica ed assistenziale Migliorare il servizio assistenziale in Casa di Riposo mediante la qualificazione della comunicazione tra operatori socio assistenziali e personale infermieristico, durata complessiva n L infermiere professionale in Casa di Riposo: competenze e responsabilità durata complessiva n Le emergenze in ospedale, durata complessiva n 60, Prevenzione e controllo delle infezioni ospedaliere, durata complessiva n Vere e false novità sulle seguenti tecniche infermieristiche: trattamento piaghe da decubito, cateterismo vescicale e aspirazione tracheobronchiale. Nel 1987 Diploma di Infermiere Professionale Scuola per Infermieri Professionali di Rovereto. Nel 1984 Diploma di Abilitazione all Insegnamento nelle Scuole del Grado Preparatorio. Lingua madre Italiano Competenze comunicative possiedo buone competenze comunicative acquisite durante la mia esperienza lavorativa. Competenze organizzative e gestionali Possiedo buone competenze organizzate. Competenze informatiche Buona padronanza degli strumenti Microsoft Office. Patente di guida Patente di categoria B, automunita. COMPETENZE PERSONALI ULTERIORI INFORMAZIONI Unione europea, Pagina 8 / 9

9 Docenze 6 settembre 2003 Attività di docenza nel Corso di formazione rivolto agli Infermieri Professionali per il ruolo di Coordinatore presso la RSA di Brentonico. Anno 2002 Attività di formazione rivolta al personale della Casa di Riposo Brentonico nel corso dell anno 2002 sul Sistema Qualità. Anno 2002 Incarico di docenza su aspetti teorici e pratici del ruolo di coordinatore dei servizi in RSA presso un gruppo di coordinatori in RSA di Pordenone. Dati personali Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali. Unione europea, Pagina 9 / 9

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