F O R M A T O E U R O P E O

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1 DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA (articoli 46 e 47 D.P.R. 28 dicembre 2000 n. 445 e ss.mm.ii) La sottoscritta, TERESA FOINI, consapevole che le dichiarazioni false comportano l applicazione delle sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. 445/2000, dichiara che le informazioni riportate nel seguente curriculum vitae, redatto in formato europeo, corrispondono a verità: F O R M A T O E U R O P E O P E R I L C U R R I C U L U M V I T A E INFORMAZIONI PERSONALI Cognome e Nome FOINI TERESA Sede di servizio Viale Duca degli Abruzzi, Brescia Telefono (istituzionale) Fax (istituzionale) (istituzionale) DirezioneAmministrativa@ats-brescia.it Nazionalità Italiana Data di nascita Idonea alla nomina di Direttore Amministrativo delle Aziende Sanitarie Lombarde ESPERIENZA LAVORATIVA Dal 7 gennaio 2016 ATS Brescia Agenzia Tutela della Salute Direttore Amministrativo Da settembre 2015 ad oggi Azienda Sanitaria Locale Referente Aziendale attuazione Riforma SSR L.23/2015 Da al 6 gennaio 2016 Azienda Sanitaria Locale

2 Dirigente Amministrativo Direttore Servizio Pianificazione e Sistema Informativo (UOC) Da maggio 2013 ad oggi Azienda Sanitaria Locale Componente del Comitato di Budget dell Azienda Da al Azienda Sanitaria Locale Dirigente Amministrativo Responsabile UO Pianificazione (UOS) Dal 2011 ad oggi Azienda Sanitaria Locale Struttura tecnica permanente di supporto all attività del NVP dell Azienda Sanitaria di Brescia Dal al Azienda Sanitaria Locale Dirigente Amministrativo Responsabile Servizio di Segreteria del Direttore Generale Dal al Azienda Sanitaria Locale Dirigente Amministrativo Responsabile Servizio di Segreteria del Direttore Generale (incarico di UOS ex art. 15 septies D.Lgs 502/92) Dal al Azienda Sanitaria Locale Collaboratore Amministrativo Esperto, cat.ds, titolare di posizione organizzativa Responsabile del Servizio di Segreteria della Direzione Generale Dal al USSL di Brescia/ Unità/Azienda Sanitaria Locale Collaboratore Amministrativo, cat. D, con incarichi di seguito riportati: Responsabile Amministrativo del Servizio di Medicina di Base e Specialistica (febbraio 1998); Responsabile Staff di Sperimentazione Gestionale del Dipartimento Servizi Sanitari di Base ( ); Coordinamento Amministrativo del Dipartimento Servizi Sanitari di Base e UO Gestione Personale Convenzionato del Servizio Assistenza Medica Primaria (anni ); Componente del Nucleo Aziendale di Controllo della spesa.

3 ISTRUZIONE 28 Marzo 1990 Nome e tipo di istituto di istruzione Università degli Studi di Milano o Qualifica conseguita Laurea in giurisprudenza FORMAZIONE Nome e tipo di istituto di istruzione o Nome e tipo di istituto di istruzione o Convention Aziendale Dal al "Il linguaggio dell'accordo. Leggere, gestire e orientare i rapporti di forza" Sviluppo del performance management nelle aziende sanitarie Age.na.s, presso Assessorato alla Sanità dell Emilia R., Bologna Nuove prospettive delle performances in sanità. La valutazione degli esiti. Age.na.s, Regione Lombardia, CRISP, Università degli Studi di Miano, Bicocca L azione di risarcimento per danno erariale nella sanità. Trattamenti terapeutici inappropriati, errori diagnostici e illegittimi rimborsi di prestazioni sanitarie: il ruolo del p.m. contabile Università degli Studi di Brescia, Facoltà di giurisprudenza Workshop di leadership: 3^ convention aziendale Valutare la Performance dei professionisti nelle organizzazioni sanitarie Progea srl

4 Le novità del D. Lgs 106/2009: aggiornamento per Datori di Lavoro Delegati in materia di sicurezza nei luoghi di. 11 e La gestione del conflitto e logiche negoziali Workshop di strategia Aziendale e Corso per datori di delegati: compiti e responsabilità 9,23 e La motivazione dei collaboratori. Come stimolare il senso di appartenenza e l impegno a favore dell organizzazione Corso base di lingua inglese 10,11. e Atti e provvedimenti amministrativi Il Risk management in sanità

5 La gestione del Benessere Organizzativo e Il sistema di valutazione aziendale come strumento di crescita professionale: corso per valutatori e Modifiche alla legge sul procedimento amministrativo ed impatto sulla operatività aziendale. Cenni sulle principali novità introdotte dal codice della amministrazione digitale e Corso di approfondimento in tema di delega delle funzioni e delle correlata responsabilità nelle materie della sicurezza e della salute dei lavoratori sul luogo di Corso sulla tutela dei Dati Personali in Ambito Sanitario per Responsabili del Trattamento 5,7,12, e Immobilizzazione e Bilancio di Esercizio 5,7,12, e Immobilizzazioni e Bilancio di Esercizio Etica, Qualità ed Efficacia - Attualità e prospettiva del Comitato Etico Dal al Corso su Diritto Amministrativo Anno ore La Comunicazione nelle organizzazioni Regione Lombardia, Fondo Sociale Europeo presso CFPCFP Incontri di sensibilizzazione e Formazione sulla L. 675/96 per Responsabili ed incaricati dei Dati

6 Corso codice GSA0109 A/I I.Re.F La sperimentazione clinica controllata in medicina generale. Il decreto 10 maggio 2001 Regione Lombardia - CIRM Dal 5 al Access Funzioni di Base ISFOR Dalla contabilità finanziaria alla contabilità economico-patrimoniale Dal 25 al ; Dal 24 al La Nuova Medicina di Base I e II Modulo SDA Bocconi, Milano Da al Corso per Personale Amministrativo Direttivo Novembre a dicembre 1992 Regolamento sul procedimento amministrativo, sui tempi e sul diritto di accesso USSL 41 Brescia Da al Corso per dipendenti amministrativi 7 livello (nuovi assunti) USSL 41 Brescia CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Madrelingua Lingua italiana ALTRE LINGUE Capacità di lettura Capacità di scrittura Capacità di espressione orale Francese Buono Buono Buono

7 CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Con computer, attrezzature specifiche, macchinari, ecc. PATENTE O PATENTI ULTERIORI INFORMAZIONI Buona capacità organizzativa e di coordinamento Utilizzo suite office B Componente del gruppo di aziendale in tema di valutazione del personale dipendente Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del D.lgs. 196 del 30 giugno Brescia 12 gennaio 2016 F.to Teresa Foini