ATTORI ISTITUZIONALI Istituzioni e referenti per le Pari Opportunità nella Regione Siciliana

Transcript

1 ATTORI ISTITUZIONALI Istituzioni e referenti per le Pari Opportunità nella Regione Siciliana Referente regionale per le pari opportunità In atto le competenze di carattere generale, in materia di pari opportunità, sono esercitate dalla Segreteria Generale della Presidenza della Regione siciliana ove risulta istituita un apposita Unità Operativa. L Unità Operativa per le Pari Opportunità, istituita nel dicembre 2001, svolge attività di coordinamento per la realizzazione degli interventi in favore delle politiche di Pari opportunità e costituisce il fulcro di un sistema integrato per l implementazione, nelle politiche e negli indirizzi strategici regionali, sia del mainstreaming di genere, inteso come porre il punto di vista delle donne e degli uomini al centro di tutte le politiche ed azioni, che del principio di pari opportunita per tutti, con riferimento sia alle politiche ordinarie regionali che ai fondi strutturali. L Unità esercita i propri compiti istituzionali in stretto raccordo con le Autorità di Gestione dei fondi, partecipando ai processi di definizione ed attuazione dei programmi regionali dei fondi strutturali, coordina la Rete dipartimentale delle Referenti di pari opportunità e provvede all animazione e divulgazione del principio di parita nel territorio regionale. Riferimento: Referente regionale per le Pari Opportunità Maria Cianciolo Dirigente dell Unità operativa Pari Opportunità della Segreteria generale Presidenza della Regione Siciliana Palermo - P.zza Indipendenza Tel. 091/ /320 Cell Fax pariopportunita@regione.sicilia.it maria.cianciolo@regione.sicilia.it

2 Referenti dipartimentali di pari opportunità Per iniziativa dell'unità Operativa, che ne ha il coordinamento, è stata costituita una rete di Referenti di pari opportunità mediante nomina di un/una referente presso tutti i Dipartimenti regionali. La rete svolge un ruolo consultivo, propositivo, di rilevazione e monitoraggio in materia di Pari Opportunita e mainstreaming di genere nei confronti di tutti i rami dell Amministrazione regionale per la programmazione, attuazione e valutazione delle politiche attive regionali di Pari Opportunita. Referenti di Pari Opportunita sono presenti anche presso le Province ed in numerosi Comuni. Coordinatrice della rete Maria Cianciolo Dirigente dell Unità operativa Pari Opportunità della Segreteria generale Presidenza della Regione Siciliana Palermo - P.zza Indipendenza Tel. 091/ pariopportunita@regione.sicilia.it Referenti dipartimentali. L elenco completo delle Referenti individuate presso ciascun Dipartimento regionale ed i rispettivi riferimenti e disponibile presso l Unita Operativa Pari Opportunita Referenti locali. L elenco completo delle Referenti individuate presso ciascuna Provincia e Comune del territorio regionale ed i rispettivi riferimenti, e disponibile presso l Unita Operativa Pari Opportunita Servizio programmazione e coordinamento dell attuazione degli interventi riguardanti risorse umane, ricerca, politiche trasversali

3 Il Servizio ha competenze nell internalizzazione del principio di Pari Opportunità nella programmazione dei fondi strutturali e si trova presso il Dipartimento regionale Programmazione, che è Autorità di Gestione del Programma Operativo FESR 2007/2013. Emanuele Villa Dirigente del Servizio Risorse Umane, Ricerca, Politiche trasversali del Dipartimento reg.le della Programmazione. P.zza Sturzo, 36 Palermo; Tel Fax ; emanuele.villa@regione.sicilia.it. Rosanna Prezioso Dirigente Unita Operativa II Risorse umane, politiche sociali e obiettivi di servizio Tel. 091/ Fax 091/ rosanna.prezioso@regione.sicilia.it Maria Rosa Patellaro Funzionario direttivo U.O. II Tel maria.patellaro@regione.sicilia.it

4 Consigliere di parità della Regione Siciliana Le Consigliere di Parità svolgono funzioni di promozione e controllo dell'attuazione dei principi di uguaglianza, opportunità e non discriminazione per uomini e donne nel lavoro. In particolare svolgono le seguenti attività: a) promozione di progetti di azioni positive; b) sostegno alle politiche attive del lavoro, incluse quelle formative; c) promozione delle politiche di pari opportunità da parte di soggetti pubblici e privati che operano nel mercato del lavoro; d) collegamento e collaborazione con gli assessorati regionali e gli organismi di parità degli enti locali; e) vigilanza sul rispetto del principio di non discriminazione tra uomini e donne nel lavoro pubblico e privato e rilevazione di violazioni della normativa in materia di parità e pari opportunità; f) individuazione di procedure efficaci per la rimozione delle discriminazioni e delle situazioni di squilibrio di genere sui luoghi di lavoro; g) eventuale promozione e sostegno di azioni in giudizio ( individuali e collettive) nei casi di rilevata discriminazione basata sul sesso; h) partecipazione all'attività della Rete Nazionale. Consigliera regionale di parità Natala Costa Ass.to regionale della Famiglia, delle Politiche sociali e del Lavoro Via Imperatore Federico, 70/B Palermo tel / fax: per ogni ulteriore informazione consultare il sito internet Consigliere provinciali di parità L elenco completo dei nominativi, sedi e recapiti delle consigliere e disponibile sul sito

5 Osservatorio per l imprenditoria femminile in agricoltura Istituito presso il Dipartimento Interventi Strutturali dell Assessorato regionale delle Risorse Agricole ed Alimentari, con Decreto n del 9 febbraio 2005, pubblicato sulla GURS n. 9 del 4/03/2005, svolge attività di analisi e studio delle problematiche strutturali e congiunturali relative all imprenditoria e al lavoro femminile in agricoltura, al fine di: promuovere l'occupazione e l'imprenditoria femminile in agricoltura e nelle aree rurali e migliorare le condizioni di vita, professionali e di lavoro delle donne che operano, a vari livelli, nel settore della produzione, trasformazione, commercializzazione dei prodotti agricoli e dei servizi connessi all'attività agricola. L Osservatorio, nell espletamento della propria attività, si raccorda e collabora con l Osservatorio nazionale per l imprenditoria e il lavoro femminile in agricoltura, istituito presso il Ministero per le Politiche Agricole e Forestali; con il Dipartimento per le Pari Opportunità; con il Comitato per l imprenditoria femminile istituito presso il Ministero dell Industria; con gli altri Osservatori regionali e con l U.O. Pari Opportunità della Segreteria Generale della Presidenza della Regione Siciliana. E intervenuto nella fase di riprogrammazione dei fondi strutturali per il periodo di programmazione 2000/2006 ed ha fornito il proprio contributo anche nella nuova programmazione comunitaria 2007/2013. Presieduto dall'assessore regionale pro-tempore, è composto dal Dirigente generale pro-tempore e due rappresentanti del Dipartimento Interventi Strutturali, un/una rappresentante dell'istituto Nazionale di Economia Agraria (INEA), un/una rappresentante dell'osservatorio nazionale per l'imprenditoria ed il lavoro femminile in agricoltura (ONILFA), un/una rappresentante della Federazione regionale coltivatori diretti della Sicilia, un/una rappresentante della Confederazione italiana agricoltori Sicilia, un/una rappresentante dell'unione delle CCIA della Regione Siciliana, la Referente regionale di PO e si e anche avvalso della collaborazione del Gruppo di lavoro Sicilia del Dipartimento per le Pari Opportunita Presidenza del Consiglio dei Ministri segreteria Patrizia Montante Assessorato Risorse Agricole e Forestali Dipartimento Interventi Infrastrutturali Tel agri2.approccioleader@regione.sicilia.it

6 Osservatorio permanente sulle famiglie Istituito con D.A. n. 2890/05, modificato in parte nella sua composizione con D.A. 3706/05, presieduto dall Assessore Regionale della Famiglia, delle Politiche sociali e delle Autonomie Locali, ha il compito di studiare e analizzare le situazioni di disagio, devianza, violenza, monoparentalità, nonché del rapporto tra responsabilità familiari, impegni lavorativi e accesso ai servizi socioeducativo-assistenziali; valutare l efficacia degli interventi in favore delle famiglie realizzati dalla Regione, dagli enti locali, da altri enti pubblici e privati, da gruppi e associazioni; presentare agli organi regionali proposte sulle politiche a sostegno della famiglia; esprimere pareri in ordine ai provvedimenti concernenti gli strumenti regionali di programmazione sociale e sanitaria che abbiano interesse per la famiglia. L Osservatorio è composto da: rappresentanti delle associazioni di solidarietà familiare, del volontariato e del terzo settore; esperti di politiche sociali e familiari; la Consigliera regionale di Parità; il Dirigente dell Ufficio Scolastico Regionale; un/una rappresentante dell ANCI; un/una rappresentante dell U.R.P.S.; un/una rppresentante delle OO.SS. maggiormente rappresentative; un funzionario della Presidenza della Regione; un funzionario del Dipartimento regionale della famiglia; un funzionario del Dipartimento regionale della Sanità; un funzionario del Dipartimento regionale del Lavoro. segreteria dell osservatorio Marina Alessandro marina.alessandro@regione.sicilia.it Tel Rosa Caccia Assessorato reg.le della Famiglia, delle Politiche sociali e del Lavoro rosa.caccia@regione.sicilia.it Tel. 091/

7 Tavolo per le politiche a favore della disabilità della Regione siciliana Istituito con DPRS 180/03, opera presso la Presidenza della Regione, in coordinamento con gli Assessorati competenti nelle materie: famiglia, sanità, bilancio, pubblica istruzione, lavoro, formazione, trasporti, turismo, lavori pubblici, territorio, cooperazione ed ha la finalità di rendere omogenei ed integrati i servizi e gli interventi territoriali a favore dei soggetti portatori di handicap. Referenti: Segreteria Rita Costanzo Assessorato reg.le della Famiglia, delle Politiche sociali e del Lavoro Tel. 091/

8 Gruppo di lavoro Pari Opportunità Sicilia del Dipartimento Pari Opportunità della Presidenza del Consiglio dei Ministri Istituito dal Dipartimento Pari Opportunita della Presidenza del Consiglio dei Ministri, di concerto con la Regione Siciliana, nell'attuazione delle specifiche linee di intervento regionali previste dal Progetto Operativo di Assistenza Tecnica (POAT) Rafforzamento delle strutture operative e delle competenze in materia di Pari opportunita e non discriminazione nella Pubblica Amministrazione a valere sul PON Governance ed Assistenza Tecnica 2007/2013 obiettivo convergenza. Il Gruppo di lavoro opera da Settembre Attualmente fornisce supporto tecnico ed operativo all Autorità di Gestione del PO FESR Sicilia 2007/2013, per la promozione del principio di pari opportunita e non discriminazione nel complesso degli interventi del PO FESR finalizzati allo sviluppo socioeconomico del territorio, la realizzazione delle linee di attivita legate all imprenditoria femminile, la definizione di modelli per garantire l integrazione sociale ed un piu equo accesso ai servizi territoriali da parte dei soggetti svantaggiati ed a rischio di discriminazione, la individuazione di modelli di intervento e buone prassi relativi alle azioni che promuovono l accesso e la diffusione dei servizi connessi alle tecnologie dell informazione e della comunicazione. Coordinamento Adriana Ferrara Esperte Giovanna Benigno Raffaella Radoccia Silvia Raudino del Gruppo di lavoro: taskforceposicilia@gmail.com