PROVINCIA DI PRATO DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DELL AREA: Area Istruzione, Formazione e Lavoro. Servizio Lavoro

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1 Registro generale n del 10/12/2013 Determina senza Impegno di spesa DETERMINAZIONE DEL RESPONSABILE DELL AREA: Area Istruzione, Formazione e Lavoro Servizio Lavoro Oggetto Graduatoria avviso n. 850 per l'assunzione a tempo indeterminato presso il Comune di Prato di n. 2 collaboratori amm.vi (Cat. B1) riservato agli appartenenti alle categorie di cui all'art. 1 della L. 68/99 s.m.i. Direttore dell Area Ferrara Franca Documento informatico firmato digitalmente ai sensi del D.Lgs n. 82/2005 e s.m.i. e norme collegate, il quale sostituisce il documento cartaceo e la firma autografa; il documento informatico è prodotto, memorizzato e conservato digitalmente ed è rintracciabile nel sistema informativo della Provincia di Prato

2 Determina N del 10/12/2013 Oggetto: Graduatoria avviso n. 850 per l'assunzione a tempo indeterminato presso il Comune di Prato di n. 2 collaboratori amm.vi (Cat. B1) riservato agli appartenenti alle categorie di cui all'art. 1 della L. 68/99 s.m.i. IL DIRETTORE DELL AREA VISTO il comma 1 dell Art. 8 della Legge 12 marzo 1999 n. 68 Norme per il diritto al lavoro dei disabili il quale prevede che Le persone di cui al comma 1 dell'articolo 1, che risultano disoccupate e aspirano ad una occupazione conforme alle proprie capacità lavorative, si iscrivono nell'apposito elenco tenuto dagli uffici competenti; per ogni persona, l'organismo di cui all'articolo 6, comma 3, del decreto legislativo 23 dicembre 1997, n. 469, come modificato dall'articolo 6 della presente legge, annota in una apposita scheda le capacità lavorative, le abilità, le competenze e le inclinazioni, nonché la natura e il grado della minorazione e analizza le caratteristiche dei posti da assegnare ai lavoratori disabili, favorendo l'incontro tra domanda e offerta di lavoro ; VISTI i commi 2, 3 e 4 dell Art. 8 della Legge 12 marzo 1999 n. 68, i quali prevedono che: Presso gli uffici competenti è istituito un elenco, con unica graduatoria, dei disabili che risultano disoccupati; l'elenco e la graduatoria sono pubblici e vengono formati applicando i criteri di cui al comma 4. Dagli elementi che concorrono alla formazione della graduatoria sono escluse le prestazioni a carattere risarcitorio percepite in conseguenza della perdita della capacità lavorativa. Gli elenchi e le schede di cui ai commi 1 e 2 sono formati nel rispetto delle disposizioni di cui agli articoli 7 e 22 della legge 31 dicembre 1996, n. 675, e successive modificazioni; VISTO l Art 35, comma 2 del D.Lgs. 165/01, recante Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche, il quale dispone che le assunzioni obbligatorie da parte delle amministrazioni pubbliche, aziende ed enti pubblici dei soggetti di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68, avvengono per chiamata numerica degli iscritti nelle liste di collocamento ai sensi della vigente normativa, previa verifica della compatibilità della invalidità con le mansioni da svolgere ; VISTO il D.Lgs. 469/97, che attribuisce funzioni e compiti alle Regioni e alle Province in materia di Politiche attive del Lavoro e servizi all'impiego; VISTO il Decreto del Presidente della Giunta Regionale 04 febbraio 2004, n. 7/R, contenente il Regolamento Regionale di attuazione degli artt. 22bis e 22ter della Legge Regionale Toscana 26 luglio 2002 n. 32/02; in materia di incontro fra domanda e offerta di lavoro ed avviamento a selezione nella pubblica amministrazione e in particolare: s d gli artt , che disciplinano l avviamento a selezione effettuato dalla pubblica amministrazione per le qualifiche e i profili per i quali è richiesto il solo requisito della scuola dell obbligo, fatti salvi gli eventuali ulteriori requisiti per specifiche professionalità; l art. 41, che disciplina l avviamento a selezione effettuato dai servizi per l impiego, disponendo che le pubbliche amministrazioni possono, ove non procedano autonomamente, fare richiesta di avviamento a selezione al servizio per l impiego competente nell ambito territoriale in cui è situata la sede di lavoro;

3 P l art. 42, il quale dispone che il servizio per l impiego procede alla formulazione della graduatoria con le modalità ed i criteri di cui all articolo 34, commi 1 e 2, e la trasmette alla pubblica amministrazione richiedente. CONSIDERATO che le procedure di avviamento e di collocamento degli iscritti agli elenchi delle categorie protette di cui all art. 8 della L. 68/99 sono oggetto di attenzione all art. 9 della medesima Legge, la quale, in particolare, al comma 5 prevede che gli uffici competenti possano determinare procedure e modalità di avviamento mediante chiamata con avviso pubblico e con graduatoria limitata a coloro che aderiscono alla specifica occasione di lavoro ; CONSIDERATO che questa specifica modalità fa perno su i seguenti elementi fondamentali: 1.volontarietà dell azione di adesione alla richiesta pervenuta dall Ente; 2.unitarietà delle procedure in atto per tutti gli avviamenti sia verso datori di lavoro pubblici che privati; 3.aggiornamento degli elementi che determinano la graduatoria, in quanto rilevati al momento stesso della prenotazione; VISTA la Determinazione del Direttore del Settore Formazione e Lavoro N del 07/05/2003, con la quale: a) si è stabilito che le uniche graduatorie valide ai fini dell avviamento saranno quelle limitate ai soli prenotati per le specifiche offerte di lavoro chiamate mediante Avviso pubblico; b) sono stati approvati i criteri per la formazione delle graduatorie; DATO ATTO che in esecuzione della D.D. nr dell il Comune di Prato ha indetto una selezione pubblica per l assunzione a tempo indeterminato di nr. 2 Collaboratori Amministrativi (cat. B1) riservata esclusivamente alle persone di cui all art. 1 della L. 68/99 s.m.i.; DATO ATTO che: al fine di dare attuazione a quanto sopra richiamato: 1.in data 10 ottobre 2013 i Servizi per l Impiego della Provincia di Prato hanno pubblicato l Avviso N. 850; 2.in data 24 ottobre 2013 sono scaduti i termini per la presentazione delle domande; 3.sono pervenute ai Servizi per l Impiego della Provincia di Prato N. 124 candidature valide e N. 12 candidature non ammissibili in quanto prive dei requisiti indicati dall'avviso; 4.in data 26 novembre 2013 è stata pubblicata la graduatoria provvisoria; 5.in data 05 dicembre 2013 sono scaduti i termini previsti dall art. 34, comma 4 del Decreto del Presidente della Giunta Regionale 04 febbraio 2004, n. 7/R, secondo il quale entro dieci giorni dalla pubblicazione i candidati possono proporre opposizione avverso la posizione nella graduatoria se derivata da errori di calcolo del punteggio; 6.entro tale termine non è pervenuta alcuna istanza di riesame; DATO ATTO che il Servizio Lavoro della Provincia di Prato ha effettuato l istruttoria sulle domande pervenute nelle forme, nei modi e nei tempi previsti dal Decreto del Presidente della Giunta Regionale 04 febbraio 2004, n. 7/R e specificati nella citata Determinazione del Direttore del Settore Formazione e Lavoro N del 07/05/2003; PRESO ATTO della graduatoria risultante dall istruttoria (Allegato 1, parte integrante e sostanziale del presente atto); DETERMINA

4 1.Di approvare la graduatoria definitiva relativa all Avviso N. 850 per l avviamento a selezione presso il COMUNE di PRATO finalizzato all assunzione a tempo indeterminato di nr. 2 Collaboratori Amministrativi (cat. B1), riservato esclusivamente alle persone di cui all art. 1 della L. 68/99 s.m.i., di cui all Allegato 1, parte integrante e sostanziale del presente atto; 2.Di dare atto che: in data 10 ottobre 2013 i Servizi per l Impiego della Provincia di Prato hanno pubblicato l Avviso N. 850; in data 24 ottobre 2013 sono scaduti i termini per la presentazione delle domande; sono pervenute ai Servizi per l Impiego della Provincia di Prato N. 124 candidature valide e N. 12 candidature non ammissibili in quanto prive dei requisiti indicati dall'avviso; in data 26 novembre 2013 è stata pubblicata la graduatoria provvisoria; in data 05 dicembre 2013 sono scaduti i termini previsti dall art. 34, comma 4 del Decreto del Presidente della Giunta Regionale 04 febbraio 2004, n. 7/R, secondo il quale entro dieci giorni dalla pubblicazione i candidati possono proporre opposizione avverso la posizione nella graduatoria se derivata da errori di calcolo del punteggio; entro tale termine non è pervenuta alcuna istanza di riesame; 1.Di provvedere alla trasmissione della graduatoria al Comune di Prato, specificando che il citato Decreto del Presidente della Giunta Regionale 04 febbraio 2004, n. 7/R dispone quanto segue: per le assunzioni a tempo indeterminato la graduatoria ha validità fino alla totale copertura dei posti previsti nell avviso, comunque per un termine non superiore a sei mesi dalla pubblicazione della graduatoria; la Pubblica Amministrazione convoca i candidati aventi diritto secondo l ordine della graduatoria entro trenta giorni dalla pubblicazione della graduatoria per sottoporli a prova selettiva; I candidati collocati utilmente in graduatoria, fino ad un numero massimo di 8, saranno convocati per essere sottoposti ad una prova di selezione; La selezione consiste nello svolgimento di prove pratiche attitudinali ovvero in sperimentazioni lavorative i cui contenuti devono essere determinati con riferimento a quelli previsti nelle declaratorie e nei mansionari di qualifica, categoria e profilo professionale. La selezione accerta esclusivamente l idoneità del candidato a svolgere le mansioni proprie della qualifica o profilo professionale del posto offerto e non comporta alcuna valutazione comparativa. Le operazioni di selezione, a pena di nullità, sono pubbliche. La Pubblica Amministrazione assumerà in servizio i candidati utilmente selezionati nel rispetto dell ordine della graduatoria; la Pubblica Amministrazione comunicherà i nominativi dei lavoratori assunti al servizio per l impiego competente che corrisponde a quello nel cui territorio si verifica l assunzione; la Pubblica Amministrazione comunicherà ai servizi per l impiego i nominativi dei candidati che non hanno accettato l assunzione, allegando copia degli eventuali motivi giustificativi addotti dall interessato, poiché i candidati decadono dalla graduatoria e dallo stato di disoccupazione nei casi di mancata presentazione alle prove di idoneità senza giustificato motivo e di rinuncia all assunzione in servizio senza giustificato motivo. 1. Di disporre la conservazione presso il Servizio Lavoro di tutti gli atti relativi all Avviso in oggetto;

5 Il Direttore dell Area Dott.ssa Franca Ferrara