PUBBLICATO ALL ALBO DELL AZIENDA ULSS N 19 DI ADRIA IN DATA: 19 NOVEMBRE 2013 SCADE ALLE ORE 12,00 DEL GIORNO: 29 NOVEMBRE

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1 PUBBLICATO ALL ALBO DELL AZIENDA ULSS N 19 DI ADRIA IN DATA: 19 NOVEMBRE 2013 SCADE ALLE ORE 12,00 DEL GIORNO: 29 NOVEMBRE 2013 Prot. n REGIONE DEL VENETO AZIENDA ULSS N. 19 DI ADRIA AVVISO PUBBLICO DI MOBILITA VOLONTARIA TRA AZIENDE ED ENTI DEL COMPARTO DEL SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE In esecuzione del Decreto n. 444 in data 18/07/2012, è indetto avviso pubblico di mobilità volontaria per : N. 1 COLLABORATORE PROFESSIONALE SANITARIO TECNICO SANITARIO DI LABORATORIO BIOMEDICO CATEGORIA D da assegnare all UOC Laboratorio Analisi del Presidio Ospedaliero di Adria. Ai sensi dell art. 7 punto 1 del D.Lgs. n. 165/2001 è garantita parità e pari opportunità tra uomini e donne per l accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro. Pertanto ai sensi di quanto disposto dall art. 30, comma 1, comma 1 del D.Lgs. n. 165/2001 e successive modifiche e integrazioni ed in applicazione del Regolamento Aziendale approvato con Decreto del Direttore Generale n. 709 del , possono presentare domanda i dipendenti con rapporto di lavoro a tempo indeterminato presso altre amministrazione, che abbiano superato il periodo di prova, in possesso dei seguenti: REQUISITI PER L AMMISSIONE: a) Inquadramento, alla data di scadenza del presente avviso, nel profilo di Collaboratore Professionale Sanitario - Personale Tecnico Sanitario - Tecnico Sanitario di Laboratorio Biomedico - Categoria D, presso Aziende Unità Locali Socio Sanitarie o Ospedaliere o altri Enti del Comparto Sanità ; b) Assenza di sanzioni disciplinari nel biennio precedente la scadenza del presente avviso e di procedimenti disciplinari in corso; c) Assenza di procedimenti penali in corso e di condanne penali; d) Idoneità fisica al posto da ricoprire; Tutti i requisiti di ammissione devono essere posseduti oltre che alla data di scadenza fissata dal presente bando quale termine ultimo per la presentazione delle domande di partecipazione, anche alla data dell effettivo trasferimento. PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE Le domande di ammissione all avviso, redatte in carta semplice, indirizzate al Direttore Generale dell Azienda ULSS n. 19 della Regione Veneto Adria, devono pervenire entro il termine perentorio delle ore 12,00 del 10 giorno successivo a quello della data di pubblicazione del presente avviso sul sito aziendale, all Ufficio Protocollo dell Azienda ULSS n Piazza degli Etruschi n Adria (RO). 1

2 Qualora il giorno di scadenza sia festivo, il termine di scadenza è prorogato al primo giorno non festivo. Per le domande pervenute a mezzo R.A.R. fa fede il timbro postale e la data dell Ufficio postale accettante. L Amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, né da eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. Le domande di mobilità dovranno essere redatte in carta semplice secondo lo schema allegato al presente bando di mobilità, (Allegato A) riportando tutte le indicazioni richieste. La domanda dovrà essere datata e firmata dal candidato. La mancata sottoscrizione della domanda costituisce motivo di esclusione dall avviso. Non saranno considerate eventuali istanze di mobilità pervenute prima della pubblicazione del presente avviso. Le persone interessate che avessero già inviato la domanda di trasferimento all Azienda, al di fuori della procedura descritta, dovranno ripresentarla per essere ammesse alla procedura dell avviso di mobilità di cui al presente avviso. DOCUMENTI DA ALLEGARE ALLA DOMANDA Alla domanda dovranno essere allegati: Il curriculum della propria attività professionale/scientifica maturata nella posizione funzionale/disciplina di appartenenza per la quale si chiede l attivazione della mobilità volontaria, datato e firmato; Un elenco dei titoli posseduti alla data della domanda e che l interessato ritiene utile far valere ai fini del trasferimento; Attestazione relativa all esperienza lavorativa, resa ai sensi del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445; Fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di validità. I titoli devono essere prodotti in originale o in copia autenticata ai sensi di legge ed esente da bollo o autocertificati nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente (DPR 28/11/2000, n. 445). Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e presentate in allegato alla domanda in originale o in fotocopia autenticata ai sensi di legge. PROCEDURA COMPARATIVA La Direzione Generale, per il tramite del Direttore Sanitario o suo delegato, con la partecipazione del Dirigente o dei Dirigenti Responsabili dei Servizi e degli Uffici cui il personale sarà assegnato, esaminerà le singole istanze e procederà ad una verifica dell area, posizione funzionale e/o disciplina di appartenenza dei dipendenti che hanno presentato domanda di mobilità. Sulla base dei requisiti fissati dal bando di mobilità, tenuto conto di tutte le informazioni attinenti il rapporto di lavoro ed in relazione alla professionalità attestata dal candidato, verrà effettuata una preventiva valutazione delle domande presentate. 2

3 Per i soli candidati in possesso dei requisiti richiesti dal bando, secondo i criteri predefiniti ed eventualmente integrati dalle informazioni rilevate dalle singole istanze, si procederà ad un colloquio rivolto alla valutazione delle capacità professionali/gestionali/organizzative dei candidati in riferimento al posto da ricoprire. Al termine di detta fase ed acquisito obbligatoriamente il previo parere favorevole del Dirigente o dei Dirigenti Responsabili dei Servizi e degli Uffici cui il personale è o sarà assegnato, il Direttore Sanitario o suo delegato formulerà un giudizio di merito sui candidati e proporrà alla Direzione Generale il nominativo del candidato da trasferire. Il Direttore Generale sulla base della procedura sopradescritta adotterà il provvedimento di assenso alla mobilità in entrata. La decisione finale dell azienda è insindacabile. L elenco dei candidati idonei sarà pubblicato sul sito web dell azienda. Fatte salve le vigenti disposizioni a tutela e sostegno della maternità e della paternità, il personale reclutato dovrà avere la piena idoneità fisica a tutte le mansioni del profilo di appartenenza previste nell ambito del servizio di assegnazione. E in ogni modo, condizione risolutiva del contratto di lavoro, senza obbligo di preavviso, l intervenuto annullamento della presente procedura di mobilità che ne costituisce il presupposto, nonché l aver ottenuto il trasferimento mediante presentazione di documenti/autocertificazioni false o viziate da invalidità non sanabile. Con la partecipazione all avviso è implicita da parte dei concorrenti l accettazione, senza riserve, di tutte le prescrizioni e precisazioni del presente avviso, nonché di quelle che disciplinano o disciplineranno il rapporto di lavoro del personale delle Aziende Unità Sanitari Locali Socio Sanitarie o Ospedaliere. Ai sensi dell art. 13, comma 1 del D.Lgs , n. 196, il conferimento dei dati personali da parte del candidato, che saranno raccolti presso l Azienda ULSS n.19 di Adria, è obbligatorio ai fini della partecipazione al presente avviso nonché dell eventuale successiva instaurazione del rapporto di lavoro. Il candidato gode dei diritti di cui all art.7 del sopracitato D.Lgs 196/2003; tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti dell Azienda ULSS N.19 di Adria, titolare del trattamento. L Azienda si riserva la facoltà di prorogare o riaprire i termini di scadenza per la presentazione delle domande di ammissione all avviso, di modificare il numero dei posti messi a selezione, di sospendere o revocare l avviso stesso, qualora a suo giudizio ne rilevasse la necessità o l opportunità per ragioni di pubblico interesse. NORME FINALI Per quanto non espressamente previsto, si rinvia alle disposizioni vigenti in materia, con particolare riferimento all art. 30 del D.Lgs , n. 165, all art.49 del D.Lgs , n. 150, all art. 15 undecies del D.Lgs , n. 502 e s.m.i., nonchè all art. 19 CCNL Integrativo del CCNL Comparto Sanità

4 Per informazioni e per ricevere copia integrale del presente avviso, rivolgersi a: Unità Gestione Risorse Umane U.O.S. Giuridico-Amministrativa Azienda ULSS N. 19 Piazza degli Etruschi n ADRIA (RO) tel. 0426/ Il presente avviso ed il fac-simile della domanda di partecipazione sono altresì disponibili sul Sito Internetwww.ulss19adria.veneto.it nella sezione Concorsi & avvisi. F.to IL DIRETTORE GENERALE -Dott. Pietro Girardi- 4

5 ALLEGATO A FAC SIMILE DOMANDA DI AMMISSIONE AL DIRETTORE GENERALE AZIENDA ULSS N. 19 P.ZZA DEGLI ETRUSCHI N ADRIA Il/la sottoscritt Cognome.Nome... Luogo di nascita.. data./../ C.F.: C H I E D E di essere ammesso/a all avviso di mobilità volontaria indetto da Codesta amministrazione con decreto n. del per la copertura di n. posto nel profilo professionale A tal fine dichiara sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R , n. 445, per le ipotesi di falsità in atti e di dichiarazioni mendaci: Di essere residente a in Via.n. Domiciliato a.in Via..n.. Di essere in possesso della cittadinanza italiana o equivalente. Di essere/non essere iscritto alle liste elettorali del Comune di.. Di essere nella seguente posizione nei riguardi degli obblighi militari. Di essere in possesso del seguente titolo di studio. conseguito in data.presso..... Di essere attualmente dipendente della seguente Azienda/Ente... In qualità di..... Dal.. Presso l U.O./Servizio Con il seguente incarico:. Di aver superato il periodo di prova dal. Rapporto di lavoro a tempo pieno SI NO Di essere iscritto all Albo/Ordine dei della provincia dal al n., ove esistente. 5

6 DICHIARA ALTRESI 1) Di avere/non avere procedimenti disciplinari in corso. 2) Di appartenere/non appartenere a categoria protetta. 3) Di avere/non avere procedimenti penali in corso 4) Di avere/non avere riportato condanne penali.. 5) Di godere/non godere benefici art. 33 L. 104/92. 6) Di godere/non godere benefici art. 79 D.L.gs 267/2000 In caso di risposta affermativa ai punti 1), 3), e 4) è necessario specificare di che trattasi. Il/La sottoscritto/a dichiara inoltre, di dare il proprio consenso al trattamento dati ai sensi del D.Lgs. 196/2003, nei limiti strettamente pertinenti agli obblighi, ai compiti e alle finalità del presente procedimento. Data firma leggibile 6

7 ALLEGATO B) DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DELL ATTO DI NOTORIETA (art. 47 D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445) per i servizi prestati Il/la sottoscritto/a nato/a a il, residente a via, n., consapevole delle sanzioni penali previste nel caso di dichiarazioni non veritiere, di formazione o uso di atti falsi, richiamate dall art. 76 del D.P.R. 445 del 28 dicembre 2000, DICHIARA di aver prestato servizio alle dipendenze Pubblica Amministrazione - Privati - - Denominazione Ente ; - Indirizzo completo n telefono ; - Con la qualifica di nella disciplina di ; - Periodo lavorativo (giorno/mese/anno) inizio / / fine / / Contratto libero professionale; Contratto Co.Co.Co.; Borsa di Studio; Rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato; tempo determinato; Altro ; Tempo pieno; Tempo parziale; part-time; Indicare sempre n. ore settimanali ; Eventuale aspettativa senza assegni dal al ; dal al ; Pubblica Amministrazione - Privati - - Denominazione Ente ; - Indirizzo completo n telefono ; - Con la qualifica di nella disciplina di ; - Periodo lavorativo (giorno/mese/anno) inizio / / fine / / Contratto libero professionale; Contratto Co.Co.Co.; Borsa di Studio; Rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato; tempo determinato; Altro ; Tempo pieno; Tempo parziale; part-time; Indicare sempre n. ore settimanali ; Eventuale aspettativa senza assegni dal al ; dal al ; Nel caso di servizi prestati nell ambito del S.S. Nazionale deve essere precisato se ricorrano o meno le condizioni di cui all ultimo comma dell art. 46 del D.P.R. 761/79. In caso positivo, deve essere precisata la misura della riduzione del punteggio di anzianità. Nel caso di: attività didattica, frequenza volontaria, stage, volontariato, tirocini, prestazioni occasionali ecc. utilizzare la casella Altro, precisando la natura dell incarico. In caso di ulteriori servizi, utilizzare altri moduli. Data (firma per esteso in originale del dichiarante) AVVERTENZA: IL DICHIARANTE DECADE DAI BENEFICI EVENTUALMENTE CONSEGUENTI AL PROVVEDIMENTO EMANATO SULLA BASE DELLA DICHIARAZIONE NON VERITIERA La dichiarazione sostitutiva, quando non è firmata alla presenza del dipendente addetto, deve essere accompagnata dalla fotocopia in carta semplice, non autenticata di un documento di identità valido ( 1 fotocopia unica per tutte le dichiarazioni sostitutive presentate). ALLEGATO C ) 7

8 DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE (art. 46 D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445) Il/la sottoscritto/a nato/a a il, residente a via, n., sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste nel caso di dichiarazioni non veritiere, di formazione o uso di atti falsi, richiamate dall art. 76 del D.P.R. 445 del 28 dicembre 2000, DICHIARA luogo e data (firma per esteso in originale del dichiarante) N.B. Da utilizzare per autocertificare: titolo di studio, iscrizione in albi tenuti dalla pubblica amministrazione, appartenenza ad ordini professionali, qualifica professionale posseduta, titolo di specializzazione, di abilitazione, di formazione, di aggiornamento, di qualificazione tecnica, tutti gli altri stati, fatti e qualità personali previsti dall art. 46 del D.P.R. n. 445/2000 e s.m.i.. Le dichiarazioni relative al titolo di studio devono indicare la data, la sede e la denominazione completa dell istituto presso cui il titolo stesso è stato conseguito. Le dichiarazioni relative alle iniziative di aggiornamento e formazione devono indicare: se trattasi di corso di aggiornamento, convegno, seminario, ecc.: l oggetto/tema dell iniziativa; il soggetto organizzatore; la sede e la data di svolgimento; il numero di ore o giornate di frequenza; se con o senza esame finale. AVVERTENZA: IL DICHIARANTE DECADE DAI BENEFICI EVENTUALMENTE CONSEGUENTI AL PROVVEDIMENTO EMANATO SULLA BASE DELLA DICHIARAZIONE NON VERITIERA La dichiarazione sostitutiva, quando non è firmata alla presenza del dipendente addetto, deve essere accompagnata dalla fotocopia in carta semplice, non autenticata di un documento di identità valido ( 1 fotocopia unica per tutte le dichiarazioni sostitutive presentate). ALLEGATO D) 8

9 DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA di ATTO di NOTORIETA (Artt.19 e 47 D.P.R. 28 DICEMBRE 2000, N. 445) Il/la sottoscritto/a nato/a a il, residente a via, n., consapevole delle responsabilità e delle pene stabilite dalla legge per false attestazioni e mendaci dichiarazioni, richiamate dall art. 76 del D.P.R. 445/2000, sotto la sua personale responsabilità DICHIARA Con riferimento all istanza (domanda) all avviso pubblico di mobilità volontaria per la copertura di n posto nel profilo professionale che i seguenti documenti elencati dettagliatamente, presentati in fotocopia, sono conformi all originale, in suo possesso: Data (firma per esteso in originale del dichiarante) AVVERTENZA: IL DICHIARANTE DECADE DAI BENEFICI EVENTUALMENTE CONSEGUENTI AL PROVVEDIMENTO EMANATO SULLA BASE DELLA DICHIARAZIONE NON VERITIERA La dichiarazione sostitutiva, quando non è firmata alla presenza del dipendente addetto, deve essere accompagnata dalla fotocopia in carta semplice,non autenticata di un documento di identità valido (1 fotocopia unica per tutte le dichiarazioni sostitutive presentate). ESENTE DA BOLLO AI SENSI DELL ART. 40 D.P.R. N 642/1972 9

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