EXCELSIOR INFORMA I PROGRAMMI OCCUPAZIONALI DELLE IMPRESE

Transcript

1 EXCELSIOR INFORMA I PROGRAMMI OCCUPAZIONALI DELLE IMPRESE RILEVATI DAL SISTEMA DELLE CAMERE DI COMMERCIO Provincia di Cremona Luglio 2019 Introduzione : Nel 2019 proseguono le rilevazioni mensili del Sistema Informativo Excelsior che, dal 2017, si è innovato sia sotto l'aspetto metodologico che organizzativo per fornire indicazioni tempestive a supporto delle Politiche attive del lavoro. A partire da maggio 2017, infatti, vengono realizzate indagini mensili sulle imprese adottando prioritariamente la tecnica di rilevazione CAWI (Computer Assisted Web Interviewing) e somministrando un questionario incentrato sui profili professionali e i livelli di istruzione richiesti dalle imprese. La rete delle Camere di commercio e InfoCamere - società di informatica del sistema camerale - assicurano la specifica attività di supporto alle imprese intervistate. Le analisi del presente bollettino si focalizzano sulle principali caratteristiche delle entrate programmate e sulle tendenze occupazionali per il mese di luglio Le opportunità di lavoro in provincia nel mese: In provincia nel mese di luglio nel complesso Entrate complessive previste nel mese di luglio: di cui: Entrate previste di lavoratori dipendenti Entrate previste di lavoratori non alle dipendenze Entrate previste nel periodo lugliosettembre % %... saranno programmate circa entrate; nella regione e complessivamente in Italia circa ;... nel 27% dei casi le entrate previste saranno stabili, ossia con un contratto a tempo indeterminato o di apprendistato, mentre nel 73% saranno a termine (a tempo determinato o altri contratti con durata predefinita); Valori assoluti arrotondati alle decine Profili generici 20% Operai specializzati e conduttori impianti 42% ENTRATE PREVISTE PER TIPO DI PROFILO (*) Dirigenti, specialisti e tecnici 16% Impiegati 5% Professioni commerciali e dei servizi 17% (*) Aggregazioni dei grandi gruppi della classificazione ISTAT delle professioni le entrate previste si concentreranno per il 61% nel settore dei servizi e per il 60% nelle imprese con 50 o più dipendenti;... il 15% sarà destinato a dirigenti, specialisti e tecnici, quota inferiore alla media nazionale (17%);... in 29 casi su 100 le imprese prevedono di avere difficoltà a trovare i profili desiderati;... per una quota pari al 30% interesseranno giovani con meno di 30 anni;... il 10% delle entrate previste sarà destinato a personale laureato; Totale LE PROFESSIONI PIU' DIFFICILI DA REPERIRE IN PROVINCIA NEL MESE Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori Valori assoluti arrotondati alle decine. Entrate previste di cui diff. reperim. 54,7 52,5 51,3 28,7... le tre figure professionali più richieste concentreranno il 29% delle entrate complessive previste; per una quota pari al 66% delle entrate viene richiesta esperienza professionale specifica o nello stesso settore;... le imprese che prevedono assunzioni saranno pari al 14% del totale. La fonte dei dati presentati è: Unioncamere-ANPAL, Sistema Informativo Excelsior

2 lug-18 ago-18 set-18 ott-18 nov-18 dic-18 gen-19 feb-19 mar-19 apr-19 mag-19 giu-19 lug-19 Provincia di Cremona Luglio 2019 Pagina 2 ENTRATE PREVISTE PER LIVELLO DI ISTRUZIONE NEL MESE LE ENTRATE MENSILI PREVISTE DALL'INDAGINE E IL RELATIVO TASSO DI ENTRATA 10% 33% 28% 28% ,0 4,0 3,0 2,0 1,0 0,0 Laurea Diploma scuola media superiore Qualifica o diploma professionale Scuola dell'obbligo Entrate (scala sx) Tasso di entrata (scala dx) ENTRATE PREVISTE NEL MESE PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E ALCUNE CARATTERISTICHE v.a. % su tot. % meno di 30 anni % difficile reperim. Area produzione di beni ed erogazione del servizio ,3 26,9 29,0 Aree direzione e servizi generali 50 2,1 39,6 41,7 Area amministrativa 80 3,6 30,9 17,3 Aree commerciali e della vendita ,4 45,2 23,9 Aree tecniche e della progettazione ,8 16,3 42,4 Aree della logistica ,8 33,8 21,9 Totale ,0 29,5 28,7 ENTRATE PREVISTE PER CLASSE DIMENSIONALE DI IMPRESA I CONTRATTI PREVISTI PER LE ENTRATE NEL MESE 0% 20% 40% 60% 80% 100% 1-49 dip e oltre Somministrazione 20% Collaboratori co.co. 0,3% Altri non dipendenti 2% A tempo indeterminato 22% ENTRATE PREVISTE NEI PRINCIPALI SETTORI DI ATTIVITA' NEL MESE Servizi operativi di supporto alle imprese e alle persone 360 trim. lugliosettembre Altri contratti dipendenti 2% Apprendistato 6% Servizi alle persone Servizi di trasporto, logistica e magazzinaggio Commercio Industrie chimico-farmaceutiche, della plastica e della gomma A tempo determinato 48% Valori assoluti arrotondati alle decine. Nota metodologica: I dati presentati derivano dall indagine Excelsior realizzata da Unioncamere in accordo con l Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro. L indagine, che è inserita nel Programma Statistico Nazionale (UCC-00007) tra quelle che prevedono l obbligo di risposta, dal 2017 è svolta con cadenza mensile. Le informazioni contenute nel presente bollettino sono state acquisite nel periodo 27 maggio giugno 2019, utilizzando principalmente la tecnica di compilazione in modalità CAWI attraverso le interviste realizzate presso circa imprese, campione rappresentativo delle imprese con dipendenti al 2017 dei diversi settori industriali e dei servizi. La proiezione mensile dei dati di indagine e il potenziamento dell'integrazione tra questi e i dati amministrativi, attraverso un modello previsionale, non consentono confronti con gli anni precedenti al 2017, ma focalizzano l analisi esclusivamente sulle principali caratteristiche delle entrate programmate nel mese di luglio 2019, secondo i profili professionali e i livelli di istruzione richiesti. I risultati dell indagine sono disponibili a livello provinciale e regionale secondo un numero variabile di settori economici, ottenuti quale accorpamento di codici di attività economica della classificazione ATECO2007. La ripartizione delle entrate previste per gruppo professionale fa riferimento ad opportune aggregazioni dei codici della classificazione ISTAT. Excelsior Informa è realizzato da Unioncamere in collaborazione con ANPAL nell ambito del Sistema Informativo Excelsior. Per approfondimenti si consulti il sito: nel quale sono disponibili dati e analisi riferiti a tutte le regioni e a tutte le province. La riproduzione e/o diffusione parziale o totale delle tavole contenute nella presente pubblicazione è consentita esclusivamente con la citazione completa della fonte: Unioncamere-ANPAL, Sistema Informativo Excelsior.

3 Provincia di Cremona LUGLIO 2019

4 INDICE TAVOLE SEZIONE A - QUALI SONO LE PROFESSIONI RICERCATE DALLE IMPRESE? Tavola 1 Tavola 2 Tavola 3 Tavola 4 Tavola 5 Tavola 6 Tavola 7 Lavoratori previsti in entrata per grande gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per area aziendale di inserimento e gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo la classe di età Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo la difficoltà di reperimento e l'esperienza richiesta Competenze richieste ai lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale Lavoratori previsti in entrata per gruppo professionale secondo il livello di istruzione I titoli di studio richiesti dalle imprese secondo la difficoltà di reperimento e l'esperienza richiesta SEZIONE B - LAVORO IN PROVINCIA: LE TENDENZE SETTORIALI Tavola 8 Tavola 9 Tavola 10 Tavola 11 Tavola 12 Lavoratori previsti in entrata dalle imprese nei mesi di luglio, agosto e settembre 2019 Lavoratori previsti in entrata dalle imprese per settore di attività nei mesi di luglio, agosto e settembre 2019 Lavoratori previsti in entrata per settore secondo la tipologia contrattuale Lavoratori previsti in entrata per settore di attività in serie storica mensile Imprese che assumono in serie storica mensile

5 SEZIONE A QUALI SONO LE PROFESSIONI RICERCATE DALLE IMPRESE? Luglio 2019

6 Tavola 1 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRANDE GRUPPO PROFESSIONALE Cremona Luglio 2019 Entrate previste nel periodo (v.a.) (%) TOTALE ,0 Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici ,5 1 Dirigenti Professioni intellettuali, scientifiche e con elevata specializzazione 50 2,2 3 Professioni tecniche ,0 Impiegati, professioni commerciali e nei servizi ,6 4 Impiegati 120 5,2 5 Professioni qualificate nelle attività commerciali e nei servizi ,4 Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine ,3 6 Operai specializzati ,8 7 Conduttori di impianti e operai di macchinari fissi e mobili ,5 Professioni non qualificate ,6 Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

7 Tavola 2 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER AREA AZIENDALE DI INSERIMENTO E GRUPPO PROFESSIONALE Cremona Luglio 2019 Entrate previste (v.a.) Professioni specializzate e tecnici (*) di cui (%): Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Operai specializzati, conduttori di impianti e macchine e professioni non qualificate TOTALE ,0 15,5 22,6 61,9 Area produzione di beni ed erogazione servizio ,0 19,4 74,7 Area direzione e servizi generali Direzione generale, personale e organizzazione risorse umane Segreteria, staff e servizi generali Sistemi informativi Area amministrativa, finanziaria, legale e controllo di gestione 80 46,9 53,1 - Area commerciale e della vendita ,2 65,4 -- Vendita ,8 82,2 - Marketing, commerciale, comunicazione e pubbliche 50 94, relazioni Assistenza clienti ,8 -- Aree tecniche e della progettazione , ,6 Progettazione e ricerca e sviluppo ,0 - - Installazione e manutenzione ,5 Certificazione e controllo di qualità, sicurezza e ambiente 60 63, Area della logistica ,0 Acquisti e movimentazione interna merci ,1 Trasporti e distribuzione ,5 * Compresi i Dirigenti. Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

8 Cremona Luglio 2019 Entrate previste nel periodo per area funzionale di inserimento Commerciali e vendita; 13% Tecniche e progettazione; 13% Amministrativa; 4% Aree Direzione e servizi generali; 2% Logistica; 17% ENTRATE Produzione beni ed erogazione servizio; 51%

9 Professioni non qualificate Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Tavola 3 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO LA CLASSE DI ETÀ Cremona Luglio 2019 Entrate previste (v.a.) di cui (%): classe di età: fino a indifferente 29 anni TOTALE ,5 26,9 Dirigenti e direttori Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche Progettisti, ingegneri e professioni assimilate Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita Medici e altri specialisti della salute Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione 40 55,6 36,1 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione 40 33,3 20,5 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale 80 7,5 12,5 Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali Specialisti della formazione e insegnanti Tecnici dei servizi alle persone 20 42,9 52,4 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,1 13,0 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela 40 57,1 40,0 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali 70 38,4 16,4 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione 30 53,3 6,7 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso ,2 21,4 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,1 30,1 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari 60 9,4 51,6 Operatori della cura estetica 30 53,6 14,3 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia Professioni specifiche degli altri servizi alle persone 30 23,3 16,7 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,0 19,4 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,2 23,1 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl. calzature 20 31,8 18,2 Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,3 21,2 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori 80 22,4 18,4 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,8 42,7 Operai specializzati in altre attività industriali 50 18,4 65,3 Conduttori di mezzi di trasporto ,6 11,4 Conduttori di macchinari mobili 90 36,6 4,3 Personale generico nelle costruzioni Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri ,8 48,0 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle persone 290 2,1 45,9 Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

10 Professioni non qualificate Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici TOTALE (*) mancanza di candidati preparazione inadeguata professionale specifica nello stesso settore Tavola 4 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO LA DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO E L'ESPERIENZA RICHIESTA Cremona Luglio 2019 Entrate previste (v.a) con difficoltà di reperimento (%) di cui per: con esperienza (%) TOTALE ,7 12,4 11,2 17,1 49,2 Dirigenti e direttori Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche Progettisti, ingegneri e professioni assimilate Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita Medici e altri specialisti della salute Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione 40 27,8 25,0 0,0 41,7 58,3 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione 40 35,9 10,3 15,4 46,2 28,2 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione 80 52,5 33,8 11,3 40,0 56,3 commerciale Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali Specialisti della formazione e insegnanti Tecnici dei servizi alle persone 20 4,8 4,8 0,0 66,7 14,3 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,6 14,8 27,8 53,9 35,7 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela 40 14,3 0,0 14,3 17,1 31,4 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali 70 20,5 1,4 6,8 21,9 35,6 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione 30 6,7 6,7 0,0 13,3 20,0 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi ,2 6,1 3,1 9,2 52,0 all'ingrosso Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,4 8,8 8,8 11,0 56,6 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari 60 42,2 34,4 7,8 29,7 60,9 Operatori della cura estetica 30 21,4 0,0 21,4 42,9 25,0 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia Professioni specifiche degli altri servizi alle persone 30 0,0 0,0 0,0 0,0 86,7 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,9 6,5 15,7 8,3 73,1 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare ,4 15,4 0,0 5,4 45,4 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl ,0 31,8 4,5 22,7 59,1 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,7 27,8 24,5 18,9 51,4 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori 80 51,3 39,5 10,5 26,3 56,6 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica ,6 5,2 7,3 3,1 34,4 Operai specializzati in altre attività industriali 50 32,7 14,3 18,4 6,1 73,5 Conduttori di mezzi di trasporto ,0 12,1 28,9 8,1 73,8 Conduttori di macchinari mobili 90 15,1 1,1 14,0 19,4 35,5 Personale generico nelle costruzioni Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri 130 3,1 3,1 0,0 1,6 23,6 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle ,7 1,7 3,1 4,8 56,6 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. (*) Il totale delle difficoltà di reperimento comprende anche la modalità residuale "altri motivi", non esposta nella tavola.

11 Professioni non qualificate Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici applicherà soluzioni creative e innovative coordinerà altre persone Tavola 5 COMPETENZE RICHIESTE AI LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE Cremona Luglio 2019 di cui (%): Entrate previste (v.a.) TOTALE ,4 7,8 Dirigenti e direttori Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche Progettisti, ingegneri e professioni assimilate Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita Medici e altri specialisti della salute Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione 40 66,7 5,6 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione 40 10,3 15,4 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione commerciale 80 60,0 20,0 Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali Specialisti della formazione e insegnanti Tecnici dei servizi alle persone 20 19,0 19,0 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,7 22,6 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela 40 17,1 8,6 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali 70 6,8 0,0 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione 30 0,0 3,3 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi all'ingrosso 100 8,2 3,1 Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici ,3 1,5 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari 60 0,0 3,1 Operatori della cura estetica 30 7,1 0,0 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia Professioni specifiche degli altri servizi alle persone 30 76,7 0,0 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici ,9 21,3 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare 130 0,0 5,4 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl. calzature 20 9,1 0,0 Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche ,5 6,1 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori 80 19,7 10,5 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica 100 0,0 0,0 Operai specializzati in altre attività industriali 50 0,0 0,0 Conduttori di mezzi di trasporto 150 2,7 6,7 Conduttori di macchinari mobili 90 4,3 11,8 Personale generico nelle costruzioni Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri 130 0,0 0,0 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle persone 290 0,0 2,4 Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

12 Professioni non qualificate Operai specializzati e conduttori di impianti e macchine Impiegati, professioni commerciali e nei servizi Dirigenti, professioni con elevata specializzazione e tecnici Tavola 6 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER GRUPPO PROFESSIONALE SECONDO IL LIVELLO DI ISTRUZIONE Cremona Luglio 2019 TOTALE ,2 33,4 28,1 28,3 Dirigenti e direttori Specialisti in scienze informatiche, fisiche e chimiche Progettisti, ingegneri e professioni assimilate Farmacisti, biologi e altri specialisti delle scienze della vita Medici e altri specialisti della salute Tecnici della sanità, dei servizi sociali e del'istruzione 40 94,4 5,6 0,0 0,0 Specialisti in scienze economiche e gestionali di impresa Tecnici amministrativi, finanziari e della gestione della produzione 40 35,9 64,1 0,0 0,0 Tecnici delle vendite, del marketing e della distribuzione 80 51,3 40,0 8,8 0,0 Specialisti in discipline artistiche e in scienze umane e sociali Specialisti della formazione e insegnanti Tecnici dei servizi alle persone 20 4,8 95,2 0,0 0,0 Tecnici in campo informatico, ingegneristico e della produzione ,7 41,7 9,6 0,0 Addetti accoglienza, informazione e assistenza della clientela 40 20,0 80,0 0,0 0,0 Personale di amministrazione, di segreteria e dei servizi generali 70 34,2 58,9 6,8 0,0 Addetti alla gestione dei magazzini, della logistica e degli acquisti Commessi e altro personale qualificato nella grande distribuzione 30 0,0 80,0 13,3 6,7 Commessi e altro personale qualificato in negozi ed esercizi 100 0,0 65,3 13,3 21,4 all'ingrosso Cuochi, camerieri e altre professioni dei servizi turistici 140 0,0 20,6 42,6 36,8 Operatori dell'assistenza sociale, in istituzioni o domiciliari 60 0,0 7,8 92,2 0,0 Operatori della cura estetica 30 0,0 3,6 82,1 14,3 Professioni specifiche nei servizi di sicurezza, vigilanza e custodia Professioni specifiche degli altri servizi alle persone 30 0,0 86,7 0,0 13,3 Operai specializzati nell edilizia e nella manutenzione degli edifici 110 0,0 18,5 59,3 22,2 Operai specializzati e conduttori di impianti nell'industria alimentare 130 0,0 6,2 57,7 36,2 Operai specializzati e condutt. di impianti nelle ind. tessili, abbigl. 20 0,0 18,2 40,9 40,9 calzature Operai nelle attività metalmeccaniche ed elettromeccaniche 210 0,0 30,2 47,2 22,6 Operai nelle attività metalmeccaniche richiesti in altri settori 80 0,0 27,6 60,5 11,8 Operai specializzati nelle industrie del legno e della carta Operai specializzati nelle industrie chimiche e della plastica 100 0,0 36,5 34,4 29,2 Operai specializzati in altre attività industriali 50 0,0 57,1 6,1 36,7 Conduttori di mezzi di trasporto 150 0,0 15,4 23,5 61,1 Conduttori di macchinari mobili 90 0,0 30,1 25,8 44,1 Personale generico nelle costruzioni Personale non qualificato nella logistica, facchini e corrieri 130 0,0 44,9 8,7 46,5 Personale non qualificato nelle attività commerciali e nei servizi Personale non qualificato nei servizi di pulizia e in altri servizi alle 290 0,0 31,0 11,7 57,2 persone Personale non qualificato nelle attività industriali e assimilati Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. Entrate di cui (%): previste laurea diploma (v.a.) qualifica profes. scuola dell'obbligo

13 Tavola 7 I TITOLI DI STUDIO RICHIESTI DALLE IMPRESE SECONDO LA DIFFICOLTÀ DI REPERIMENTO E L'ESPERIENZA RICHIESTA Cremona Luglio 2019 Entrate previste (v.a.) Totale di cui con (%) difficoltà di reperimento per mancanza di candidati per preparazione inadeguata esperienza nella professi one nel settore TOTALE ,7 12,4 11,2 17,1 49,2 Livello universitario ,0 23,5 10,4 58,7 28,3 Indirizzo economico 60 36,8 8,8 7,0 33,3 43,9 Indirizzo chimico-farmaceutico 30 9,7 9,7 0,0 93,5 0,0 Altri indirizzi di ingegneria 20 37,5 33,3 4,2 83,3 16,7 Indirizzo insegnamento e formazione 20 14,3 9,5 0,0 47,6 47,6 Altri indirizzi 70 53,7 37,3 14,9 53,7 38,8 Indirizzo non specificato 30 90,0 36,7 30,0 70,0 0,0 Livello secondario e post-secondario ,2 9,2 7,6 15,1 46,6 Indirizzo meccanica, meccatronica ed energia ,8 16,2 21,6 18,2 57,4 Indirizzo amministrazione, finanza e marketing ,7 3,7 5,6 25,0 41,7 Indirizzo trasporti e logistica 30 0,0 0,0 0,0 41,4 34,5 Indirizzo turismo, enogastronomia e ospitalità 30 0,0 0,0 0,0 14,8 66,7 Indirizzo elettronica ed elettrotecnica 20 45,8 20,8 25,0 20,8 58,3 Indirizzo chimica, materiali e biotecnologie 20 13,0 13,0 0,0 4,3 21,7 Indirizzo socio-sanitario 20 0,0 0,0 0,0 9,1 90,9 Indirizzo costruzioni, ambiente e territorio 20 5,0 0,0 5,0 15,0 85,0 Altri indirizzi 70 21,4 17,1 2,9 14,3 62,9 Indirizzo non specificato ,1 7,4 3,5 8,2 33,0 Qualifica di formazione o diploma professionale ,4 18,5 15,0 19,1 50,4 Indirizzo meccanico ,1 21,1 27,9 10,9 49,7 Indirizzo benessere 80 39,0 26,8 12,2 34,1 50,0 Indirizzo ristorazione 80 35,4 10,1 6,3 12,7 53,2 Indirizzo trasformazione agroalimentare 40 15,9 15,9 0,0 15,9 27,3 Indirizzo edile 40 34,2 15,8 7,9 15,8 60,5 Indirizzo elettrico 30 42,9 17,9 25,0 25,0 67,9 Indirizzo servizi di vendita 20 30,4 21,7 8,7 30,4 56,5 Indirizzo impianti termoidraulici 20 60,0 15,0 45,0 25,0 35,0 Altri indirizzi 70 42,9 31,4 7,1 17,1 60,0 Indirizzo non specificato ,5 7,8 12,7 22,5 46,1 Scuola dell'obbligo ,2 6,1 12,1 2,4 58,6 Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

14 SEZIONE B LAVORO IN PROVINCIA: LE TENDENZE SETTORIALI

15 Tavola 8 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA DALLE IMPRESE NEI MESI DI LUGLIO, AGOSTO E SETTEMBRE 2019 Cremona Luglio Agosto Entrate previste Settembre Totale luglio - settembre 2019 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 TOTALE , , , ,0 INDUSTRIA , , , ,4 Industria manifatturiera e Public utilities (energia elettrica, gas, acqua, ambiente) , , , ,1 Costruzioni , , , ,3 SERVIZI , , , ,6 Commercio , , , ,0 Servizi di alloggio e ristorazione; , , , ,2 servizi turistici Servizi alle imprese , , , ,8 Servizi alle persone , , , ,5 CLASSE DIMENSIONALE 1-49 dipendenti , , , , dipendenti , , , ,9 250 dipendenti e oltre , , , ,8 -- Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

16 Tavola 9 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA DALLE IMPRESE PER SETTORE DI ATTIVITÀ NEI MESI DI LUGLIO, AGOSTO E SETTEMBRE 2019 Cremona Entrate previste Luglio Agosto Settembre Totale luglio - settembre 2019 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 (v.a.) distr. X 1000 TOTALE , , , ,0 INDUSTRIA , , , ,4 Industrie alimentari, delle bevande e del , , , ,6 tabacco Industrie tessili, dell'abbigliamento e calzature 30 11, ,3 Industrie del legno e del mobile 20 10, , , ,8 Industrie della carta, cartotecnica e stampa 30 12, ,7 60 9,7 Industrie chimico-farmaceutiche, della plastica , , , ,2 e della gomma Industrie lavorazione dei minerali non metalliferi ,9 ed estrattive Industrie metallurgiche e dei prodotti in metallo , , , ,4 Industrie meccaniche ed elettroniche , , , ,1 Altre industrie 60 24, ,3 20 9, ,2 Costruzioni , , , ,3 SERVIZI , , , ,6 Commercio , , , ,0 Servizi di alloggio e ristorazione; servizi turistici , , , ,2 Servizi di trasporto, logistica e magazzinaggio , , , ,8 Servizi dei media e della comunicazione Servizi informatici e delle telecomunicazioni 40 16, , , ,2 Servizi avanzati di supporto alle imprese 70 32, , , ,0 Servizi finanziari e assicurativi Servizi operativi di supporto alle imprese e alle , , , ,4 persone Servizi alle persone , , , ,5 Il segno (-) indica l'assenza di entrate nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

17 personale dipendente lavoratori somministrati collaboratori altri lavoratori non alle dipendenze Tavola 10 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER SETTORE DI ATTIVITÀ SECONDO LA TIPOLOGIA CONTRATTUALE Cremona Luglio 2019 di cui: Entrate previste (v.a.) TOTALE ,8 20,3 0,3 1,6 INDUSTRIA ,3 31, Ind.manifatturiera e Public Utilities ,5 35,5 - - Costruzioni , SERVIZI ,9 13,3 0,4 2,5 Commercio ,0 10,8 1,7 12,5 Turismo , Servizi alle imprese ,3 18,8 - - Servizi alle persone , CLASSE DIMENSIONALE 1-49 dipendenti ,8 16,3 0,4 2, dipendenti ,4 19, dipendenti e oltre ,6 28,4 - - I valori assoluti sono arrotondati alle decine. A causa di questi arrotondamenti, i totali possono non coincidere con la somma dei singoli valori. Il segno (-) indica l'assenza di imprese nell'incrocio indicato. Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti. ENTRATE DI PERSONALE DIPENDENTE PER SETTORE DI ATTIVITA' E TIPOLOGIA CONTRATTUALE Indeterminato determinato apprendistato altri contratti 0% 0% 0% 6% 11% 20% 11% 30% 58% 2% 66% 38% 78% 5% 0% 3% 1% 3% 7% 56% 83% 62% 37% 14% 30% 38% 13% 28% Ind.manifatturiera e PU Costruzioni Commercio Turismo Servizi alle imprese Servizi alle persone Totale settori

18 lug-18 ago-18 set-18 ott-18 nov-18 dic-18 gen-19 feb-19 mar-19 apr-19 mag-19 giu-19 lug-19 Tavola 11 LAVORATORI PREVISTI IN ENTRATA PER SETTORE DI ATTIVITÀ IN SERIE STORICA MENSILE Cremona Entrate previste TOTALE Tasso di entrata (%) 2,2 1,5 3,3 2,5 3,0 2,2 4,1 2,9 3,1 2,8 3,0 2,7 3,1 INDUSTRIA 1,9 1,4 2,8 2,0 2,6 1,8 4,3 2,9 3,1 2,4 2,9 2,5 2,6 Ind.manifatturiera e Public Utilities 1,8 1,4 2,6 1,8 2,4 1,8 4,2 2,7 2,9 2,4 2,8 2,4 2,5 Costruzioni 2,5 1,6 4,5 3,7 4,1 2,1 4,7 4,4 4,5 2,9 4,1 3,1 3,7 SERVIZI 2,4 1,7 3,7 2,9 3,4 2,6 4,0 3,0 3,2 3,1 3,2 2,9 3,5 Commercio 1,6 0,9 1,9 1,9 2,4 2,0 2,9 2,3 2,3 2,2 1,9 1,9 2,2 Turismo 4,2 2,9 4,6 4,4 3,7 3,3 4,1 4,0 5,8 6,1 5,4 3,9 3,0 Servizi alle imprese 2,8 1,9 4,1 3,4 4,5 2,9 5,5 3,5 3,4 3,1 3,9 3,0 5,1 Servizi alle persone 2,1 1,5 4,8 2,6 2,4 2,5 2,9 2,5 2,4 2,5 2,4 3,5 2,6 CLASSE DIMENSIONALE 1-49 dipendenti 3,1 2,1 4,5 3,7 4,2 2,6 4,7 3,3 3,6 3,4 3,6 2,8 2, dipendenti 1,6 1,2 2,9 1,8 2,6 2,3 4,9 3,1 3,1 2,6 3,3 3,1 4,3 250 dipendenti e oltre 1,1 0,9 1,5 1,0 1,4 1,6 2,5 2,1 2,3 1,9 1,9 2,2 2,6 Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.

19 lug-18 ago-18 set-18 ott-18 nov-18 dic-18 gen-19 feb-19 mar-19 apr-19 mag-19 giu-19 lug-19 Tavola 12 IMPRESE CHE ASSUMONO IN SERIE STORICA MENSILE Cremona Imprese che assumono TOTALE % su totale imprese 12,7 10,2 17,1 16,0 13,4 12,0 16,3 15,4 16,2 16,2 15,4 13,8 13,9 INDUSTRIA 10,2 7,0 16,9 14,8 11,4 10,0 17,8 15,4 16,0 14,7 14,1 12,4 13,7 Ind.manifatturiera e Public Utilities 11,2 7,9 18,7 16,3 13,3 11,9 21,4 17,5 18,2 17,0 16,2 14,5 16,4 Costruzioni 7,8 4,8 12,7 11,1 6,9 5,3 9,2 10,3 10,7 9,1 9,0 7,2 7,2 SERVIZI 13,9 11,8 17,2 16,6 14,3 13,0 15,6 15,4 16,3 17,0 16,0 14,5 14,1 Commercio 11,6 9,6 14,0 14,2 13,4 12,4 13,2 13,7 14,2 14,4 13,2 12,5 12,5 Turismo 17,2 13,2 19,3 18,6 13,0 11,9 14,5 13,2 17,1 20,7 17,8 14,5 11,2 Servizi alle imprese 15,8 14,3 19,6 18,8 18,3 15,1 19,8 19,4 19,5 19,4 20,1 16,3 19,8 Servizi alle persone 11,8 10,8 18,1 16,3 11,2 12,3 15,2 14,8 14,3 14,3 13,2 15,9 11,8 CLASSE DIMENSIONALE 1-49 dipendenti 7,9 5,8 12,8 11,9 8,2 7,1 10,9 10,2 10,9 11,1 10,0 8,5 8, dipendenti 30,9 24,1 33,9 29,6 30,3 27,6 39,9 36,7 35,3 34,0 35,9 36,5 43,1 250 dipendenti e oltre 65,6 61,6 65,1 63,5 73,4 68,6 72,3 70,2 74,0 74,0 73,5 77,4 78,4 Il segno (--) indica un valore statisticamente non significativo. I totali comprendono comunque i dati non esposti.