DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE

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1 DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE PROPONENTE Settore Gestione Giuridico-Amministrativa ed Economica dei Rapporti di Lavoro DIRETTORE SEGALINI MAURILIO Numero di registro Data dell'atto /02/2017 Oggetto : Apertura del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in Processi di Integrazione (categoria D1) e nomina della commisione esaminatrice e giudicatrice preposta allo svoglimento della procedura.

2 Comune di Cremona pagina 2 IL DIRETTORE DEL Settore Gestione Giuridico-Amministrativa ed Economica dei Rapporti di Lavoro Decisione Aprire il concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di Integrazione (categoria D1), a tempo pieno ed indeterminato, di cui n. 1 posto riservato ai Volontari delle Forze Armate ai sensi del D.Lgs 15 marzo 2010 n. 66. Nominare la commissione esaminatrice e giudicatrice preposta all espletamento del concorso in oggetto, come di seguito specificato: Maurilio Segalini Presidente (Dirigente del Settore Gestione Giuridico-Amministrativa ed Economica dei rapporti di lavoro) Eugenia Grossi (Dirigente del Settore Politiche Sociali) Carlo Lepri (Psicologo libero professionista) esperto esperto esterno Laura Parmini (Istruttore del Settore Gestione Giuridico-Amministrativa ed Economica dei rapporti di lavoro) segretaria verbalizzante Motivazioni Richiamate le deliberazioni di Giunta Comunale: - n. 213/74842 del 30 novembre 2016, relativa alla rideterminazione della dotazione organica dell Ente; - n. 214/74844 del 30 novembre 2016, di approvazione dell'avvio delle procedure di reclutamento di personale -previste nella propria deliberazione di G.C. n. 207 del (Integrazione Piano Occupazionale 2016) -per la copertura di n. 3 posti Assistente Sociale e di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di integrazione, appartenenti alla categoria D; - n.241/77862 del 14 dicembre 2016 relativa alla ricognizione della presenza di condizioni di eccedenza e di soprannumero del personale in servizio presso l Ente, a tempo indeterminato, con riscontro negativo; - n. 246/79349 del 21 dicembre 2016 relativa all approvazione della Programmazione triennale del fabbisogno di personale dell Ente, per il periodo ; Tutto cio premesso, i competenti uffici del Settore Gestione rapporti di lavoro hanno dato corso alle procedure di mobilità volontaria e del personale in disponibilità, rispettivamente ai sensi dell art. 30 e dell art. 34 bis del D.Lgs 165/01, integrato e modificato.

3 Comune di Cremona pagina 3 Con determinazione dirigenziale n. 147/8297 del 2 febbraio 2017, si è preso atto dell esito delle sopra richiamate procedure che hanno dato riscontro negativo sia per quanto concerne la mobilità volontaria ai sensi dell art. 30 del D.Lgs 165/01 (nessuna candidatura pervenuta), sia per quanto concerne il personale in disponibilità ai sensi dell art. 34 bis del D.Lgs 165/01 (nessuna assegnazione da parte degli Organismi competenti nei termini di legge). Sulla scorta dell esito delle procedure sopra indicate ed acquisto in merito il parere della Giunta Comunale, espresso nella seduta del 1 febbraio 2017, si ritiene di procedere all apertura del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di integrazione (categoria D1) e di nominare, come sopra specificato, la commissione esaminatrice e giudicatrice avente il compito di espletare la procedura concorsuale. Si dà atto che presso Il Comune di Cremona non è presente alcuna graduatoria in corso di validità, riferita a concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato per la figura professionale di Istruttore Direttivo esperto in processi di Integrazione (categoria D1). Si dà atto altresì che l apertura del concorso in argomento avviene in coerenza con la normativa vigente in materia assunzionale e nel rispetto dei vincoli di spesa del personale. Effetti e modalità di attuazione Si ritiene di dar corso all'apertura del concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di Integrazione (categoria D1), da espletarsi con le modalità previste dalla citata deliberazione di Giunta Comunale n. 214/74844 del 30 novembre 2016 e di nominare la commissione esaminatrice e giudicatrice -come indicato nella decisione- avente il compito di espletare la procedura. Si da atto che a valere sui posti da ricoprire con la procedura concorsuale in argomento opererà la riserva a favore dei volontari delle Forze Armate (riserva pari al 30%, ovvero n. 1 posto) secondo i contenuti dell art. 1014, comma 1, lettera b) e comma 3, nonché dell art. 678, comma 9, del D.lgs 15 marzo 2010 n. 66. Si dà atto altresì che, nella considerazione della complessità della procedura concorsuale in argomento, con successiva determinazione dirigenziale si procederà al conferimento di un incarico professionale, di breve durata, al membro esperto esterno dott. Carlo Lepri. Si dà atto infine che con successiva determinazione dirigenziale si procederà alla nomina dei membri esperti- ad integrazione della commissione esaminatrice e giudicatrice- aventi il compito di accertare la conoscenza, da parte dei candidati, delle applicazioni informatiche piu diffuse nonché la conoscenza della lingua straniera. In ottemperanza a quanto previsto al punto Trattamento del rischio e misure preventive. Misure specifiche ed ulteriori del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza del Comune di Cremona, si dichiara l insussistenza di conflitto di interessi ex art. 6 della Legge 241 del 7 agosto 1990, come introdotta dalla Legge 190 del 6 novembre 2012, relativamente al Responsabile Unico del Procedimento (RUP) e al Responsabile del provvedimento rispetto alla scelta effettuata.

4 Comune di Cremona pagina 4 NOTE PERCORSO ISTRUTTORIO Deliberazione di Giunta Comunale n. 213/74842 del 30 novembre 2016, relativa alla rideterminazione della dotazione organica dell ente Comunale. Deliberazione di Giunta Comunale n. 214/74844 del 30 novembre 2016, di avvio delle procedure di reclutamento di personale -previste nella propria deliberazione n. 207 del (Integrazione Piano Occupazionale 2016) -per la copertura di n. 3 posti Assistente Sociale e di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di integrazione, appartenenti alla categoria D. Deliberazione di Giunta Comunale n. 241/77862 del 14 dicembre 2016 relativa alla ricognizione della presenza di condizioni di eccedenza e di soprannumero del personale in servizio presso l Ente, a tempo indeterminato, con riscontro negativo. Deliberazione di Giunta Comunale n. 246/79349 del 21 dicembre 2016 di approvazione della Programmazione triennale del fabbisogno di personale dell Ente, per il periodo Parere favorevole della Giunta Comunale espresso nella seduta del 1 febbraio 2017 in ordine, tra l altro, all avvio della procedura concorsuale per la copertura di n. 4 posti di Istruttore Direttivo Esperto in processi di integrazione. Determinazione dirigenziale n. 147/ del 2 febbraio 2017 relativa alla presa d atto dell esito delle procedure di reclutamento di mobilità volontaria e del personale in disponibilità, rispettivamente ai sensi dell art. 30 e dell art. 34 bis del D.Lgs 165/01, integrato e modificato. Deliberazione di Giunta Comunale n.52/15516 del 18 marzo 2015 relativa all approvazione del Piano Triennale delle Azioni positive Deliberazione di Consiglio Comunale n. 21/24404 del 18 aprile 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Approvazione del Bilancio di Previsione e relativi allegati. Deliberazione di Consiglio Comunale n. 25/26849 del 28 aprile 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Variazione al Bilancio di Previsione e relativi allegati. Deliberazione di Giunta Comunale n. 79/28725 del 6 maggio 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Approvazione del Piano Esecutivo di Gestione/Piano della Performance Deliberazione di Consiglio Comunale n.34/37861 del 13 giugno 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Variazione al Bilancio di Previsione e relativi allegati. 2 provvedimento. Deliberazione di Consiglio Comunale n. 41/45052 del 14 luglio 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Assestamento generale del Bilancio di Previsione e relativi allegati. Deliberazione di Giunta Comunale n. 133/45351 del 20 luglio 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Piano Esecutivo di Gestione/Piano della Performance Primo provvedimento di variazione. Deliberazione di Giunta Comunale n. 43/58557 del 26 settembre 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Variazione al Bilancio di Previsione e relativi allegati- 4 provvedimento.

5 Comune di Cremona pagina 5 Deliberazione di Giunta Comunale n. 181/61974 del 12 ottobre 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Piano Esecutivo di Gestione/Piano della Performance Secondo provvedimento di variazione. Deliberazione di Consiglio Comunale n. 51 del 21 novembre 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: variazione del Bilancio di Previsione e relativi allegati-5 provvedimento. Deliberazione di Giunta Comunale n. 211 del 24 novembre 2016, dichiarata immediatamente eseguibile: Piano Esecutivo di Gestione/Piano della Performance Terzo provvedimento di variazione. NORMATIVA D.Lgs 18 agosto 2000 n. 267 Testo Unico delle leggi sull ordinamento degli Enti Locali D.lgs 30 marzo 2001 n. 16, Norme sull ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche, integrato e modificato; D.Lgs 198/2006 Codice delle pari opportunità tra uomo e donna Legge 3 agosto 2009 n. 102 (legge di conversione del DL 78/2009); D.Lgs 198/2006 Codice delle pari opportunità tra uomo e donna D.Lgs 27 ottobre 2009 n. 150 Attuazione della legge 4 marzo 2009 n. 15 in materia di ottimizzazione della produttività del lavoro e di efficienza e trasparenza delle pubbliche amministrazioni. D.lgs 15 marzo 2010 n. 66 Codice dell ordinamento militare Legge 30 luglio 2010 n. 122 ( legge di conversione del DL 78/2010). Legge 30 ottobre 2013 n. 125 (legge di conversione del DL 101/2013) Legge 11 agosto 2014 n. 114 (legge di conversione DL 90/2014). Legge 6 agosto 2015 n. 125 (legge di conversione del DL 78/2015); Legge 28 dicembre 2015 n. 208 (Legge di Stabilità 2016). Nota Dipartimento Funzione Pubblica n del 10 ottobre 2016 di ripristino delle ordinarie facoltà assunzionali per la Regione Lombardia. Regolamento per la disciplina dei concorsi, dell accesso agli impieghi e delle procedure selettive del Comune di Cremona, attualmente in vigore. Art. 163 del D.Lgs 267/2000 Esercizio provvisorio. Decreto Legge 30 dicembre 2016 n. 244 (GU n. 304 del )- Proroga del Bilancio 2017 al 31 marzo Deliberazione di Giunta Comunale n.14/6489 del 25 gennaio 2017 relativa all adozione del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza PARERE Ai sensi dell art. 147 bis del D. Lgs. 18 agosto 2000 n. 267, con riferimento ai presupposti di fatto ed alle ragioni giuridiche richiamati nella presente determinazione dirigenziale, si esprime parere favorevole

6 Comune di Cremona pagina 6 di regolarità tecnica attestante la regolarità e la correttezza dell azione amministrativa. IL DIRETTORE DEL Settore Gestione Giuridico-Amministrativa ed Economica dei Rapporti di Lavoro SEGALINI MAURILIO Cremona, lì 17/02/2017 documento firmato digitalmente