COMUNE DI SARNICO (Provincia di Bergamo) AVVISO ESPLORATIVO DI MOBILITA ESTERNA ai sensi dell art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i.
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- Giustina Ferrari
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1 COMUNE DI SARNICO (Provincia di Bergamo) AVVISO ESPLORATIVO DI MOBILITA ESTERNA ai sensi dell art. 30, comma 1, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i. PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO DI OPERAIO QUALIFICATO CATEGORIA B IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO 5 In esecuzione: della deliberazione di Giunta Comunale n. 185 del di approvazione del piano del fabbisogno del personale per il triennio 2020/2022; della determinazione n. 440 del , relativo all avvio di un indagine conoscitiva, al fine di verificare l eventuale disponibilità di dipendenti di altri Comuni o altri Enti Locali a trasferirsi presso il Comune di Sarnico; RENDE NOTO CHE Il Comune di Sarnico intende verificare la disponibilità di personale interessato al trasferimento presso questo Ente, ai sensi dell art. 30 del D. Lgs. n. 165/2001, per l eventuale copertura di: n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato di operaio qualificato - categoria B. REQUISITI PERL AMMISSIONE Alla selezione possono partecipare i dipendenti in servizio presso le Amministrazioni Pubbliche di cui all art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001 con rapporto di lavoro a tempo pieno, che hanno già concluso il periodo di prova e che risultino in possesso dei seguenti requisiti alla data di scadenza del presente avviso: a) essere dipendenti di ruolo presso una pubblica amministrazione con inquadramento nella categoria giuridica B e con profilo professionale del posto da ricoprire; b) essere in possesso della licenza media; c) essere in possesso della patente di guida di tipo B ; d) essere fisicamente idoneo alle mansioni connesse al posto da ricoprire, come certificato dal medico competente, di cui al D,Lgs. n. 81/2008, dell ente di provenienza nell ultima verifica periodica effettuata; e) non aver riportato condanne penali e non aver procedimenti penali in corso; f) non aver riportato sanzioni disciplinari nei due anni precedenti la pubblicazione del presente avviso, né avere procedimenti disciplinari in corso; g) avere acquisito il preventivo parere favorevole al trasferimento da parte dell Amministrazione di provenienza.
2 DOMANDA DI PARTECIPAZIONE E TERMINI DI PRESENTAZIONE La domanda di partecipazione alla procedura di mobilità, redatta secondo lo schema allegato al presente avviso, dovrà essere indirizzata al Comune di Sarnico via Roma n Sarnico, e fatta pervenire all Ufficio Protocollo del Comune entro e non oltre le ore 12,00 del 22 novembre 2019 con una delle seguenti modalità: consegna diretta al Comune Ufficio Protocollo negli orari di apertura al pubblico; a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento all indirizzo sopra riportato; mediante Posta Elettronica Certificata con invio all indirizzo P.E.C. del Comune di Sarnico protocollo@pec.comune.sarnico.bg.it. La domanda dovrà comunque pervenire entro e non oltre la scadenza sopra indicata (non farà fede il timbro dell ufficio postale accettante per le domande ricevute successivamente alla scadenza del presente avviso); Alla domanda dovranno essere allegati i seguenti documenti: copia di un documento di identità in corso di validità; il curriculum formativo e professionale in formato europeo dal quale risultino i requisiti richiesti e le esperienze lavorative effettuate e le mansioni svolte nell attuale posizione lavorativa; parere favorevole preventivo al rilascio del nulla osta da parte dell ente di appartenenza. AMMISSIONE E SELEZIONE DEI CANDIDATI Tutte le istanze pervenute nei termini e corredate della documentazione richiesta, saranno esaminate sulla base dei seguenti criteri: corrispondenza della posizione di lavoro ricoperta nell ente di appartenenza con la posizione da coprire presso il comune di Sarnico; verifica del possesso dei requisiti richiesti dal presente avviso; la Commissione esaminerà i curricula presentati e si riserverà la facoltà di dichiarare, all esito di tale esame, che nessun candidato risulti idoneo per la copertura del posto; in tal caso, non si procederà al colloquio ed alla prova pratica; l esito dell istruttoria delle domande presentate, nonché il calendario dei colloqui, saranno resi noti tramite pubblicazione all Albo Pretorio e sul sito internet del Comune entro il 26 NOVEMBRE 2019; i candidati dovranno presentarsi al colloquio ed alla prova pratica muniti di documento di riconoscimento in corso di validità. I candidati che, senza giustificato motivo, non si presenteranno nel giorno e orario fissati, verranno considerati rinunciatari, senza alcun obbligo di comunicazione da parte dell Ente; i candidati ammessi alla selezione saranno invitati a sostenere un colloquio ed una prova pratica atta a verificare le capacità operative richieste per lo svolgimento delle mansioni proprie della posizione da ricoprire; in particolare, la prova tenderà a dimostrare le capacità specifiche del candidato in relazione ad una o più delle seguenti attività:
3 o prova di guida su mezzi comunali; o realizzazione di piccole opere murarie; o posa di segnaletica verticale; o gestione degli impianti elettrici ed idrotermosanitari degli edifici comunali; o manutenzione del verde, oltre al grado di conoscenza in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, ai sensi D.Lgs. n. 81/2008, con particolare riferimento all uso dei dispositivi di sicurezza individuale (DPI); all esito dei colloqui e della prova pratica la Commissione esprime un giudizio di idoneità o non idoneità dei candidati ed assegna a ciascuno di essi un punteggio, corredato da una sintetica motivazione e formulando la conseguente graduatoria; per la valutazione del colloquio e della prova la Commissione dispone di un punteggio massimo di punti 30. La selezione si intende superata con una valutazione non inferiore a 21/30mi; l esito della procedura di mobilità sarà comunicato attraverso pubblicazione delle risultanze sul sito internet del Comune: tale forma di pubblicità costituirà notifica ad ogni effetto di legge; le valutazioni e le scelte di cui al presente punto sono compiute ad insindacabile giudizio dell Amministrazione Comunale. RISERVE DELL AMMINISTRAZIONE Il presente avviso è da considerarsi meramente esplorativo e non vincola in alcun modo l Amministrazione a procedere all assunzione. TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Ai sensi degli articoli 13 e 24 del D.Lgs. n. 196 del 30 giugno 2003 e del Regolamento UE n. 679/2016, tutti i dati personali trasmessi dai candidati nella domanda di partecipazione saranno trattati esclusivamente per le finalità di gestione della presente procedura e degli eventuali procedimenti di assunzione. ALTRE INFORMAZIONI Il responsabile del procedimento relativo all avviso esplorativo di mobilità, ai sensi dell art. 8 della legge n. 241/2000, è il Segretario Comunale, dott.ssa Liliana RAFANI, Responsabile del Servizio Personale. Il presente avviso sarà pubblicato all Albo Pretorio on line e sul sito internet di questo Comune. Viene inoltre inviato a tutti i Comuni della provincia di Bergamo e dei comuni limitrofi della provincia di Brescia, per una più ampia diffusione. Il modulo per la domanda di partecipazione è scaricabile nel sito internet Sarnico Amministrazione Trasparente Sezione Bandi di Concorso. Per ogni altro chiarimento od ulteriore informazione è possibile contattare l ufficio segreteria del Comune di Sarnico , protocollo@comune.sarnico.bg.it.
4 All Ufficio Personale COMUNE DI SARNICO Via Roma n Sarnico (BG) DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA PROCEDURA DI MOBILITÀ PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO, A TEMPO PIENO E INDETERMINATO, DI OPERAIO QUALIFICATO CAT. B. Il/La sottoscritto/a nato/a a il Via tel. Codice Fiscale _ o PEC Recapito a cui deve essere inviata ogni comunicazione relativa alla presente procedura (da indicare solo se diverso dalla residenza) CHIEDE di partecipare alla procedura di mobilità volontaria, ai sensi dell art. 30, comma 1 e seguenti, del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., finalizzata alla copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato di operaio qualificato categoria B; A tal fine, sotto la propria responsabilità, ai sensi dell art. 46 del D.P.R. n. 445/2000 quanto segue: DICHIARA a) di essere dipendente a tempo indeterminato presso la seguente Pubblica Amministrazione: o a tempo pieno ( 36h / sett. ) o a tempo parziale (n. h /sett.) Nel caso in cui il dipendente sia titolare di lavoro a tempo parziale, deve dichiarare di essere disponibile alla trasformazione del rapporto di lavoro a tempo pieno in caso di trasferimento e deve precisare se l assunzione è avvenuta con contratto di lavoro part-time o se la trasformazione è intervenuta successivamente all assunzione......
5 b) di essere assunto dal o Inquadrato dal nella Cat. Giuridica Pos. Ec. o Profilo professionale, area e settore/servizio con mansioni: c) di essere in possesso del seguente titolo di studio: conseguito presso in data anno scolastico con la seguente votazione: d) di essere in possesso dei requisiti di idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni proprie del posto da ricoprire; e) di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso; f) di non avere subito sanzioni disciplinari nel biennio antecedente alla data di scadenza dell avviso di mobilità; g) di essere in possesso di patente di categoria B e di essere disponibile alla guida di autovetture per l espletamento di mansioni; h) di essere in possesso del nulla osta preventivo dell amministrazione di appartenenza con provvedimento n. del, allegato; i) di aver preso visione e di accettare in modo pieno e incondizionato, quanto previsto dall avviso di mobilità di cui alla presente richiesta, nonché la regolamentazione generale del Comune di Sarnico; l) di segnalare le seguenti motivazioni a base della presente richiesta di mobilità: g) di essere a conoscenza che, ai sensi dell art. 13 del D.Lgs. n. 196/2003, i propri dati personali, riportati nella presente domanda, sono richiesti ai fini della procedura di mobilità e verranno utilizzati esclusivamente per tale scopo; h) di essere a conoscenza che la presente domanda non vincola in alcun modo il Comune di Sarnico e che verrà valutata ad insindacabile giudizio dell Ente. Il sottoscritto dichiara di allegare alla presente domanda: copia di un documento di identità in corso di validità; il curriculum formativo e professionale in formato europeo dal quale risultino i titoli di studio conseguiti, i corsi di formazione svolti, le esperienze lavorative effettuate e le mansioni svolte nell attuale posizione lavorativa; parere favorevole preventivo al rilascio del nulla osta da parte dell ente di appartenenza; copia del verbale di idoneità fisica alla mansione attualmente svolta, certificata dal medico competente, di cui al D.Lgs. n. 81/2008 dell Ente di appartenenza nell ultima verifica periodica effettuata. Data, Firma leggibile
IL RESPONSABILE DEL SERVIZIO
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