Comune di RACALE. Via Fiumi Marina (Le)

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1 Comune di RACALE Via Fiumi Marina (Le) CONVENZIONE PER AFFIDAMENTO INCARICO PER LO SVOLGIMENTO DEL SERVIZIO DI MEDICO COMPETENTE AI SENSI DEL D.LGS N. 81/2008 L'anno Duemilatredici (2013) addì ventiquattro (24) del mese di Maggio sono convenuti presso gli uffici del Comune di Racale via Fiumi Marina: - dotto Sebastiano D'ARGENTO nato a Taviano (Le) il , domiciliato a Racale (Le) nella sua qualità di Responsabile del Settore Servizi Finanziari del Comune di Racale, codice fiscale , in nome per conto e nell'interesse dal quale agisce - d'ora in poi denominato datore di lavoro. - dotto Vincenzo PRATO, nato a Surbo il 26/08/1954 e residente a Monteroni di Lecce in via le Mediterraneo n Codice fiscale PRTVCN54M26LOlll- d'ora in poi denominato Medico SI CONVIENE E SI STIPULA QUANTO SEGUE ART. 1- DEFINIZIONE DELL'INCARICO. 'f Il dotto Vincenzo PRATO, dello STUDIO ASSOCIATO DI MEDICINA DEL LAVORO ED IGIENE INDUSTRIALE DOTT.RI MAZZEI - PRATO - TAVOLARO, si impegna ad assolvere all'incarico di medico competente di Comune di Racale per la durata di due anni a decorrere dalla sottoscrizione della relativa convenzione e della contestuale pubblicazione della stessa sul sito istituzionale del Comune. Alla scadenza di tale termine la prestazione si intenderà conclusa e l'eventuale ulteriore accordo concernente il prolungamento del presente contratto oltre detto termine di scadenza dovrà risultare da un nuovo atto sottoscritto dalle parti. La prestazione oggetto del presente contratto viene resa dal Medico avvalendosi della collaborazione dei sanitari dello studio associato dotto Mario TAVOLARO e dotto Luigi Antonio MAZZEI (specialisti in medicina del lavoro) in piena autonomia di organizzazione e di orario, compatibilmente con le esigenze aziendali. ART. 2 - OGGETTO DELL'INCARICO. L'incarico verrà svolto in osservanza a quanto previsto dal D.Lgs n. 81/2008 ed avrà ad oggetto lo svolgimento delle seguenti attività: A) Visite mediche preventive e periodiche ex art.41 DLvo 81/08 1) Impiegato addetto video terminali ai sensi dell'art.176 DLgs 81/08 a) Visita medica specialistica (biennale - quinquennale) b) Esame degli occhi e della vista (biennale - quinquennale) 2) Polizia Municipale b) Spirometria (annuale) c) Esami ematochimici (annuale) d) Questionario clinico anamnestico per problemi alcool correlati

2 3) Autisti b) Spirometria (annuale) c) Esami ematochimici (annuale) d) Drugs test e) Questionario clinico anamnestico per problemi alcool correlati f) Ecg (triennale) 4) Centralino a) Visita medica specialistica 5) Operaio addetto manutenzione varie b) Audiometria "quando il livello superiore d'azione (LEX 8h» di 85dB(A)" (annuale) c) Spirometria (annuale) d) Esami ematochimici (annuale) e) Ecg (triennale) 6) Necroforo a) Visita medica specialistica B) Prestazioni ex art. 25 DLgs 81/0 a) Collaborazione alla predisposizione dell'attuazione delle misure necessarie in azienda finalizzata alla tutela della salute psico-fisica dei lavoratori ed alla promozione della salute. b) Programma ed effettua la sorveglianza sanitaria ex art.41 attraverso protocolli sanitari specifici peri diversi fattori di rischio. c) Istituzione ed aggiornamento di una cartella sanitaria e di rischio per ogni lavoratore sottoposto a visita sanitaria, il luogo ove le stesse verranno custodite sarà concordato con il datore di lavoro; d) Consegna al datore di lavoro, alla cessazione dell'incarico, della documentazione sanitaria in possesso. e) Consegna al lavoratore alla cessazione del rapporto di lavoro, della documentazione sanitaria in le possesso.. ~f) Invio all'lspesl per via telematica delle cartelle sanitarie nei casi previsti. ~ o Fornire informazioni ai lavoratori sul significato della sorveglianza sanitaria a cui sono ~ :3 ttoposti. 04' ) Fornire ad ogni lavoratore interessato il risultato della sorveglianza sanitaria ed a richiesta *?<. copia della documentazione sanitaria. i) Comunicare per iscritto in occasione delle riunioni ex art.35 i dati anonimi collettivi della sorveglianza sanitaria. I) Visitare almeno una volta all'anno gli ambienti di lavoro. m) Partecipare alla programmazione del controllo dell'esposizione dei lavoratori alla luce dei dati del monitoraggio ambientale. C) Attività di Formazione I Informazione continua Incontri monotematici annuali su argomenti di interesse nel comparto da concordare preventivamente con il Responsabile del S.P.P. AZIENDALE (numero ore formative da concordare).

3 D) Attività di consulenza in materia di Igiene del Lavoro ed Industriale 1. Ergonomia delle postazioni di lavoro; 2. Assistenza nel corso delle rilevazioni Microclimatiche, Fonometriche e di Illuminamento. E) Primo soccorso in azienda ex art.45 Dlgs 81/08 e DLgs 388/03 Gli accertamenti sanitari verranno espletati c/o lo Studio Medico Associato dei dott.ri Luigi Antonio MAZZEI- Vincenzo PRATO - Mario TAVOLARO sito in Lecce via Campania, 20 o in sede c/o idonei locali adibiti occasionalmente a studio medico. Il corso di Primo soccorso relativo al punto ~ eventuali ulteriori attività sanitarie non in elenco, indagini clinico - strumentali e/o di laboratorio necessarie a giudizio del medico competente, verranno preventiva mente concordate tra le parti con oneri a carico del datore di lavoro. ART. 3 - OBBLIGHI DEL MEDICO Il Dott. Vincenzo PRATO fornirà al datore di lavoro i giudizi di idoneità specifica alle mansioni relative ai dipendenti visitati preventiva mente e periodicamente. Egualmente per le prescrizioni medico-legali, il datore di lavoro provvederà alla consegna ai singoli lavoratori di ogni comunicazione loro dovuta fatta pervenire in maniera riservata dal Medico competente. L'elenco nominativo dei lavoratori da sottoporsi ad eventuale sorveglianza sanitaria sarà individuato dal Medico Competente di concerto con il Responsabile del Settore Servizi Finanziari. Tutti i dati e le informazioni di cui il prestatore entri in possesso nello svolgimento della prestazione dovranno essere considerati riservati e ne è espressamente vietata la divulgazione con qualsiasi forma e mezzo. Il Medico è obbligato ad assicurare la tutela di dette informazioni in modo che le stesse non possano venire a conoscenza di terzi anche accidentalmente. ART. 4 - OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO Il datore di lavoro dovrà informare tempestivamente il Medico di ogni variazione che intervenga a livello dell'ambiente di lavoro, modificazione di impianti macchinari nonché di qualsiasi situazione influente sulle condizioni di lavoro. Dovranno altresì essere comunicati mutamenti di prestazione di lavoro, nonché nuove assunzioni e dimissioni del personale stesso. " datore di lavoro si impegna ad informare i propri dipendenti circa gli appuntamenti per le indagini e gli accertamenti sanitari a cui gli stessi saranno sottoposti. ART.5 - CUSTODIA CARTELLE SANITARIE Il datore di lavoro dell'azienda ed il Medico competente dotto Vincenzo PRATO ai sensi del comma 1 art.25 lettera c del DLgs 81/08 hanno individuato presso la sede aziendale il luogo dove custodire, in un idoneo contenitore con chiusura a chiave, le cartelle sanitarie dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria, contenute in un idoneo mobile provvisto di chiusura a chiave. L'accesso alle stesse, nei casi previsti dalla legge, sarà gestito direttamente dal datore di lavoro o da altra persona formalmente delegata.

4 ART. 6 - CORRISPETIIVO Il corrispettivo per il presente incarico viene stabilito così come segue: - per il primo anno: 2.760,00 (euro duemilasettecentosessanta) comprensivo di ritenuta d'acconto del 20% per una forza lavoro di n050 dipendenti, - per il secondo anno: 1.800,00 (euro milleottocento) comprensivo di ritenuta d'acconto del 20% per una forza lavoro di n020 dipendenti. Ogni importo sopra indicato relativo a prestazioni sanitarie sono esenti da IVA ai sensi dell'art. lo comma 1 e 18 DPR 633/72. L'onorario del Medico competente comprende: - visita preventiva pre awio al lavoro/periodica - attività come da punti B - C- D - Screening problemi alcol correlati Il corrispettivo spettante sarà liquidato entro 30 giorni dietro presentazione di regolare fattura/parcella unitamente ad una relazione da parte del prestatore relativa all'attività svolta, riscontrata dal Responsabile del Settore Servizi Finanziari. Si fa presente infine che la fattura dovrà essere intestata al Comune di Racale - via Fiumi Marina Racale (LE) - PARTITA IVA CODICE FISCALE ART. 7 - RESPONSABILE DELL'ESECUZIONE DELL'INCARICO E' nominato Responsabile dell' esecuzione dell'incarico il Responsabile dell'area Finanziaria. Egli dovrà verificare la regolare esecuzione della prestazione, previa relazione da parte del prestatore relativa all'attività svolta. ART. 8 - RIMBORSO SPESE Non è previsto alcun rimborso spese a qualunque titolo per l'espletamento dell'incarico. ART. 9 - REVOCA Nel caso in cui si verifichino comprovate situazioni di non collaborazione owero disattenzione agli obblighi previsti dalle vigenti normative in materia di igiene e sicurezza sul lavoro, il Medico Competente si riserva di recedere dalla presente convenzione, dandone motivata e tempestiva comunicazione a stretto giro di posta. Il datore di lavoro si riserva la facoltà insindacabile di revocare l'incarico in qualunque momento e di conseguenza d'interrompere il presente rapporto anticipatamente rispetto alla scadenza pattuita per l'adempimento della prestazione senza formalità alcuna, salvo la comunicazione scritta con 60 giorni di preawiso, e senza che ciò produca a favore del Medico alcun diritto al risarcimento di danni. Sono inoltre cause di immediato scioglimento, senza preawiso, il mancato puntuale adempimento delle prestazioni oggetto della. presente convenzione. ART. 9 - TRATIAMENTO DATI AI Medico è stata fornita l'informativa prevista dall'art. 13 del D. Lgs. n. 196 del 30 giugno Con la sottoscrizione del presente contratto il Prestatore dà il proprio consenso al trattamento dei dati personali per fini statistici.

5 ART CONTROVERSIE Foro competente in caso di controversie sarà quello di Lecce, rinunziando espressamente fino da ora le parti alla competenza di qualsiasi altra sede.. le: * ART. 11- ACCETTAZIONE ~ S-J./J:... contraente. ~~~ ~ Il presente contratto viene redatto in duplice originale, trattenuto in originale per ciascuna parte ~ > o...:.:.:.--::~., p~ o Letto, approvato e sottoscritto Racale, lì 24/05/2 13 Il Responsabile del Settore Finanziario (Dott. Sebastiano D'Argento),.