Decreto Dirigenziale del responsabile della struttura 'Gestione Risorse Umane' nr. 10 del 26/01/2016

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1 Decreto Dirigenziale del responsabile della struttura 'Gestione Risorse Umane' nr. 10 del 26/01/2016 Proponente: Alessandra Bini Carrara Gestione Risorse Umane Pubblicità/Pubblicazione: Atto soggetto a pubblicazione integrale (sito internet) Visto per la pubblicazione - Il Direttore generale: Dott.ssa Maria Sargentini Responsabile del procedimento: Dott.ssa Alessandra Bini Carrara Estensore: Catia Fiesoli Oggetto: Correzione del decreto n. 4/2016 di ammissione - esclusione dei candidati alla selezione per l'assunzione di n. 1 unità di personale a tempo determinato nel profilo professionale di Collaboratore tecnico professionale - Cat D - per il Settore Laboratorio - Biologia- dell'area Vasta Costa per la sede di Pisa. Marine Strategy - codice unico progetto: E46J , mediante sostituzione dell'allegato A. ALLEGATI N.: 2 Denominazione Pubblicazione Tipo Supporto Allegato A: elenco candidati ammessi digitale Allegato B: elenco candidati non ammessi Natura dell'atto: immediatamente eseguibile

2 Il Responsabile del Settore Gestione delle risorse umane Vista la L.R. 22 giugno 2009 n 30 avente per oggetto "Nuova disciplina dell Agenzia regionale per la protezione ambientale della Toscana (ARPAT) e s.m.i.; Visto il decreto del Direttore generale n. 28/2012 che assegna alla sottoscritta la responsabilità del Settore Gestione delle risorse umane; Visto il decreto del Direttore generale n. 290 del , con il quale viene confermata l avocazione, da parte del Direttore amministrativo, del Settore Bilancio e Contabilità; Dato atto che con decreto del Direttore generale n. 238 del è stato adottato il Regolamento di organizzazione dell Agenzia (approvato dalla Giunta Regionale Toscana con delibera n. 796 del ), successivamente modificato con decreti n.1 del e n. 108 del ; Visto l Atto di disciplina dell organizzazione interna approvato con decreto del Direttore generale n. 270/2011 (ai sensi dell articolo 4, comma 3, del Regolamento organizzativo dell Agenzia), modificato ed integrato con decreti n. 87 del e n. 2 del ; Visto il decreto dirigenziale della sottoscritta n. 4 del avente ad oggetto "Ammissioneesclusione dei candidati alla selezione per l'assunzione di n. 1 unità di personale a tempo determinato nel profilo professionale di Collaboratore tecnico professionale Cat D per il Settore Laboratorio Biologia dell'area Vasta Costa per la sede di Pisa. Marine Strategy codice unico progetto : E46J " Preso atto che: la candidata Vera Charlotta Sangiorgi ha presentato, nei termini di apertura dei bandi relativi alla Marine Strategy, tre candidature per i posti di biologo per Pisa, per Livorno e per Piombino per mero errore materiale è stato attribuito alle tre candidature un unico numero di protocollo e, pertanto, la candidatura della richiedente Dott.ssa Sangiorgi è stata inserita solo per la selezione per il posto di biologo di Piombino e non già per i posti di biologo per Pisa e per Livorno; Ritenuto, per le motivazioni sopra riportate: di dover inserire la candidatura della dott.ssa Sangiorgi anche nelle selezioni di Pisa e di Livorno; di dover sostituire l'elenco Allegato "A" (elenco dei candidati ammessi) al decreto n. 4/2016 sopra menzionato, relativo alla selezione per Pisa, avendo verificato che la richiedente è in possesso di tutti i requisiti di ammissione previsti dal bando; Visto il decreto del Direttore generale n. 192 del avente ad oggetto "Modifica del decreto del Direttore generale n. 138 del Adozione del disciplinare interno in materia di gestione dei rapporti tra le strutture di ARPAT ed il Collegio dei revisori; Visto il parere positivo di regolarità contabile in esito alla corretta quantificazione ed imputazione degli effetti contabili del provvedimento sul bilancio e sul patrimonio dell'agenzia espresso dal Responsabile del Settore Bilancio e Contabilità riportato in calce; Visto il parere positivo di conformità alle norme vigenti, espresso dal Responsabile del Settore Affari Generali, riportato in calce; decreta 1 di dare mandato al Settore Gestione delle risorse umane di inserire la candidatura della dott.ssa Sangiorgi anche nelle selezioni per i posti di laureato in biologia a tempo determinato per Pisa e per Livorno;

3 2 di sostituire l'elenco "Allegato A" di cui al decreto dirigenziale n. 4/2016 con l'"allegato A" di cui al presente decreto; 3 di allegare al presente atto, a titolo riepilogativo, entrambi gli elenchi "A" e "B", rispettivamente "Elenco dei candidati ammessi" e "Elenco dei candidati esclusi" alla selezione per un posto a tempo determinato di Collaboratore tecnico professionale biologo per il Settore Laboratorio dell'area Vasta Costa per la sede di Pisa; 4 di procedere, per gli adempimenti di competenza, alla notifica del presente atto alla Commissione esaminatrice della selezione di Pisa, per la quale era già stata decretata, come detto, l'ammissione esclusione dei candidati; 5 di individuare quale responsabile del procedimento la Dott.ssa Alessandra Bini Carrara, ai sensi dell art. 4 della L. n. 241 del e s.m.i; 6 di dichiarare il presente decreto dirigenziale immediatamente eseguibile, al fine di consentire alla Commissione esaminatrice, nominata con decreto del Direttore generale n. 181 del , di avviare i lavori della selezione e di procedere, quanto prima, al reperimento dell'unità di personale necessaria al Settore Laboratorio dell'area Vasta Costa, per la sede di Pisa. Il Responsabile del Settore Gestione delle risorse umane Dott.ssa Alessandra Bini Carrara* * Documento informatico sottoscritto con firma digitale ai sensi del D.Lgs 82/2005. L'originale informatico è stato predisposto e conservato presso ARPAT in conformità alle regole tecniche di cui all'art. 71 del D.Lgs 82/2005. Nella copia analogica la sottoscrizione con firma autografa è sostituita dall'indicazione a stampa del nominativo del soggetto responsabile secondo le disposizioni di cui all'art. 3 del D.Lgs 39/1993.

4 Il Decreto è stato firmato elettronicamente da: Marta Bachechi, responsabile del settore Affari generali in data 25/01/2016 Paola Querci, responsabile del settore Bilancio e Contabilità in data 26/01/2016 Alessandra Bini Carrara, il proponente in data 26/01/2016 Maria Sargentini, Direttore generale in data 26/01/2016

5 ARPAT Via N. Porpora, Firenze (FI) Allegato A Selezione pubblica, per titoli e colloquio, per l'assunzione di n. 1 unità di personale a tempo determinato nel profilo professionale di Collaboratore Tecnico professionale - cat. D con laurea in biologia per il Settore Laboratorio dell'area Vasta costa - sede di Pisa Codice Unico del Progetto E46J Elenco candidati ammessi 1 ) BARBIERI MICHELE 2 ) BIOLCHINI ENRICO 3 ) BUSONI GIULIO 4 ) CIAMPOLINI MONIA 5 ) DI TANO PIERLUIGI 6 ) GIGLIO STEFANIA 7 ) GIUBILEI LIDIA 8 ) LEZZI MARCO 9 ) LUCHI NICCOLO' 10 ) MACALUSO ELEONORA 11 ) MADEO ELENA 12 ) MARINO GIACOMO 13 ) NIERI DINO 14 ) PLICANTI ADRIANA 15 ) RICEVUTO ELENA 16 ) SANGIORGI VERA CHARLOTTA 17) VALENTI MICHAEL

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