Le politiche per i giovani agricoltori per promuovere nuovi modelli di agricoltura

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1 Le politiche per i giovani agricoltori per promuovere nuovi modelli di agricoltura DIRE, FARE, ZAPPARE: PRATICHE E POLITICHE PER L'AGRICOLTURA DELLA GIOVENTÙ Elisabetta Savarese e Flaminia Ventura Luogo e data Salone del Gusto, 25 ottobre 2012 Torino

2 DI COSA PARLEREMO QUANTO CONTANO I GIOVANI AGRICOLTORI, IL PROBLEMA RICAMBIO GENERAZIONALE E RISOLTO? BARRIERE ALL ENTRATA CHE NON FAVORISCONO IL RICAMBIO GENERAZIONALE e NECESSITA EMERSE DALLE INDAGINI DELLA RRN alcuni spunti di riflessione UE IL PROSSIMO PERIODO DI PROGRAMMAZIONE: AZIONI PER PROMOVERE LO SVILUPPO DI NUOVI MODELLI PER L AGRICOLTURA E L INSERIMENTO DEI GIOVANI NELLE AREE RURALI QUALE ATTIVITÀ È STATA FATTA DAL GL GIOVANI RRN

3 Ricambio generazionale: è ancora un problema? Italia: conduttori con meno di 40 anni/ conduttori totali, anno 2007 Fonte: ATLANTE DEI GIOVANI AGRICOLTORI - RRN

4 Una problematica non più rimandabile Le future politiche di sviluppo rurale devono puntare a ( ) contrastare l'abbandono dell'attività agricola da parte dei giovani e che considerando che, da un lato, solo il 6% degli agricoltori europei ha un'età inferiore ai 35 anni e che, dall'altro, 4,5 milioni di agricoltori andranno in pensione nei prossimi dieci anni; che il rinnovo generazionale dovrebbe pertanto essere considerato una delle sfide prioritarie della futura PAC Fonte: Relazione del Parlamento Europeo La PAC verso il 2020: Rispondere alle future sfide dell'alimentazione, delle risorse naturali e del territorio di Albert Deß (n. 2011/2051 INI) proposta di risoluzione approvata nella seduta del 23/06/2011

5 Grande problema ma poche risorse Fonte: Elaborazioni Rete Rurale Nazionale su dati EUROSTAT

6 Dati ultimo censimento Capoazienda Tasso di variazione 2010/2000, % Maschi Femmine Totale meno di 39 anni -40,3-42,0-40, anni -39,0-31,0-36, anni -40,0-25,3-36,0 oltre di 65 anni -39,2-36,0-38,3 Totale -39,4-32,7-37,5 Fonte: elaborazioni ISMEA su dati ISTAT

7 Barriere all entrata che ostacolano il ricambio generazionale: alcuni spunti

8 Barriere economiche - 1 Il settore primario del nostro Paese sconta redditi più bassi rispetto agli altri settori minore attrattività

9 Barriere economiche - 2 Perché i giovani, figli di agricoltori non intendono subentrare nell azienda della propria famiglia: REDDITO INSUFFICIENTE 1 CAUSA Fonte: Indagine Subentro su scala familiare GL Giovani, Rete Rurale Nazionale

10 Barriere economiche - 3 E' interessato in futuro a subentrare nella conduzione dell'azienda agricola? Non so 10% Si 29% No 61% Fonte: Indagine Subentro su scala familiare GL Giovani, Rete Rurale Nazionale

11 Barriere di mercato K, T, L = accesso al credito, accesso alla terra, adeguata formazione capitale umano Gli investimenti per i giovani dovrebbero essere indirizzati a, media ponderata delle frequenze espresse 100% 90% 80% 70% 60% 50% 40% 30% Altro Investimenti per lo sviluppo di attività connesse Adeguamento, ammodernamento strutture Acquisto impianti, macchinari e attrezzature Accesso al credito Fonte: RRN - Indagine famiglie, figli over 18 e < 40 anni 20% 10% 0% F M Totale Formazione indirizzata alla creazione/sviluppo attività connesse Formazione di impresa

12 Barriere legate al fattore lavoro (L) - 1 La Formazione degli agricoltori europei Fonte: Elaborazione GL Giovani - Rete Rurale Nazionale, dati EUROSTAT

13 Barriere legate al fattore lavoro (L) La domanda di formazione dei giovani imprenditori Conoscenze più rilevanti per il successo dell impresa per formazione scolastica Fonte: Indagine sui Fabbisogni formativi GL Giovani, Rete Rurale Nazionale

14 Barriere informative Grado di conoscenza sulle misure a sostegno dei giovani che vogliono diventare conduttori agricoli, valori in % il 60% degli intervistati non conosce nessuno dei 3 strumenti; il 25% conosce tutti e 3; il 6% 2 su 3; il 9% 1 su 3. Fonte: Indagine Subentro su scala familiare GL Giovani, Rete Rurale Nazionale

15 Barriere culturali Nei ragazzi europei che vivono in aree urbane permangono pregiudizi sulla qualità della vita nelle aree rurali ed esiste una ridotta propensione ad intraprendere un attività imprenditoriale nel settore agricolo. Alcuni pregiudizi emersi dalle interviste tra chi vive in area urbana e chi invece in area rurale: «luogo troppo isolato per la vita di una famiglia e di un giovane» «luogo dove è difficile costruire relazioni e la comunità è chiusa» Fonte: RRN GL Giovani Indagine europea realizzata in otto Stati Membri sulla Percezione dei giovani riguardo alle aree rurali

16 Barriere di accesso dei territori rurali - 1 Fonte: Elaborazione Rete Rurale Nazionale su indagine UNIPG

17 Barriere di accesso ai territori rurale - 2 Fonte: Elaborazione Rete Rurale Nazionale indagine europea sulla percezione delle aree rurali

18 Europa 2020 Il prossimo periodo di programmazione e le azioni per promuovere lo sviluppo di nuovi modelli per attrarre i giovani nell agricoltura

19 Cosa Occorre da qui al 2020 una crescita intelligente Innovazione per la sostenibilità e la diffusione di buone prassi nel settore agroalimentare Giovani agricoltori che. nelle loro aziende. sperimentano e fanno innovazione (laboratori di campo) formano e fanno assistenza ad altri giovani e ai meno giovani nelle aziende insieme a giovani tecnici e ricercatori Costruiscono la Partnership Europea per l Innovazione del settore agroalimentare

20 Cosa Occorre da qui al 2020 una crescita sostenibile Aziende vitali che producono reddito per l imprenditore e beni per la collettività Giovani agricoltori che. nelle loro aziende. Integrano il reddito delle attività agricole con servizi all ambiente, ricettivi e ricreativi Inventano/ partecipano a nuove reti di commercializzazione dei loro prodotti in nuovi mercati e nel mercato locale Riutilizzano i residui dei processi agricoli per produrre energia, e/o li fanno riutilizzare nel sistema agricolo e industriale locale Creando accordi con imprenditori giovani e non e anche di altri settori (servizi, industria energia, chimica, ecc)

21 Cosa Occorre da qui al 2020 una crescita inclusiva Più persone nelle aree rurali e una stratificazione demografica e sociale che ne eviti la marginalizzazione e favorisca l inclusione Giovani agricoltori che nelle loro aziende ci vivono, ma che dividono il loro lavoro tra agricoltura e altri settori; fanno lavorare altri giovani (e non) per fare impresa e dare servizi e dignità alle persone ed ai cittadini (agri-asili, Care Farm, centri sportivi ecc); fanno vivere la propria ed altre famiglie e pretendono per loro servizi adeguati. Ricreando luoghi di aggregazione e di socializzazione ed opportunità di lavoro per diverse fasce sociali e demografiche

22 Cosa è possibile fare da qui al per avere più giovani in agricoltura e nelle aree rurali Con la nuova programmazione dei Fondi strutturali Migliorare l informazione e la formazione agricola per i giovani (modalità e strumenti innovativi esperienziali) Rendere più flessibili le regole di accesso agli incentivi per il ricambio generazionale (giovani coppie, part-time, forme associative) Realizzare un sottoprogramma giovani con la possibilità di personalizzare il Pacchetto Giovani multi-misura e la creazione di reti intersettoriali anche con risorse degli altri Fondi Comunitari Prevedere premialità per le buone prassi innovative e alla loro diffusione Realizzare e promuovere network per lo scambio di informazioni, conoscenze e buone prassi

23 Cosa si potrebbe FARE da qui al 2020 Cosa chiedono i giovani attraverso i social network Accompagnare con agevolazioni fiscali il ricambio generazionale Promuovere la presenza dei giovani negli organi decisionali delle realtà associative agricole (quota giovani) anche prevedendo servizi sostitutivi; Creare luoghi reali e virtuali di incontro di giovani che operano in settori diversi dell economia agroindustriale e delle aree rurali (fiere, Hub ecc) Incentivare la residenzialità nelle aziende agricole/zone rurali per famiglie giovani; Far gestire da giovani terreni agricoli demaniali o vincolati nei confini urbani rendendoli fruibili ai cittadini. Prevedere esperienze di lavoro in aziende agricole condotte da giovani e/o innovative nei Curricula scolastici

24 Attività fatta dal Gruppo di Lavoro Giovani per sviluppare un Network e per raccogliere buone prassi Raccolta buone prassi Giovani attraverso concorso nazionale «Nuovi Fattori di Successo»: 2 prodotti di comunicazione il Calendario e i docu-film

25 Gli iscritti, una tribù rurale YOURural Net la comunità di pratica dei giovani agricoltori You Rural Net è una web community, realizzata dalla Rete Rurale Nazionale, che offre strumenti per la condivisione di conoscenza, esperienze e buone pratiche ORGANIZZAZIONE/ STRUMENTI CdP: Gruppi di Lavoro POST + Domande e risposte La Mappa delle attività Foto della settimana Notizie Newsletter Classificazione informazioni per argomenti Sondaggi Mi piacerebbe Risultati: quasi 900 iscritti - 12 mila visitatori unici - tempo medio 5 min. n. pag. 6..

26 I giovani vincitori del concorso nuovi Fattori di Successo Giovani agricoltori di successo raccontati da registi di talento: i docufilm Voglio vivere così di Giulia Graglia racconta Vincenzo Sposato Az. Agr. Le Conche La Fattoria degli animali di Paolo Casalis racconta Benedetta Rospigliosi Cascina Barosi Fra me e la Terra di Valentina Giordano racconta Matteo Bolognesi Az. Agr. Monte Spada

27 Si ringrazia per l attenzione! Vi invitiamo alle attività organizzate dal GL Giovani della RRN nell ambito del Salone del Gusto: Oggi ore 15,00 Stand Mipaaf area incontri: Tu, ragazzo dell Europa rurale. Presentazione dei risultati dell indagine europea sulla percezione delle aree rurali da parte dei giovani Oggi ore 16,45 Stand Mipaaf area istituzionale: Farmer s Happy Hour : aperitivo con i prodotti dei giovani agricoltori vincitori del concorso Nuovi fattori di successo e distribuzione del calendario 2013 Nuovi Fattori di successo 27 ottobre ore 21,00- Sala gialla Metti una sera al Salone. Proiezione dei tre docufilm Nuovi Fattori di Successo sulle prime tre aziende classificate Per maggiori info: e.savarese@ismea.it