DOCUMENTO. Persone presenti per l Azienda. Totali addetti - N. operai - N. impiegati di cui N. lavoratori stranieri

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1 Pagina 1di 13 Data Sopralluogo Operatori Persone presenti per l Azienda Ragione sociale, indirizzo, timbro della Ditta: Attività svolta Totali addetti - N. operai - N. impiegati di cui N. lavoratori stranieri PRIMA PARTE a) FORMAZIONE SOGGETTI D. LGS 81/08 (ACCORDO STATO- REGIONI del G.U. n. 8 del entrata in vigore il ) Nota generale ricercare le evidenze documentali per barrare i SI 1) DATORE DI LAVORO NOMINATOSI RSPP (art. 34, comma 2, D. Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del ): Nominativo: Data auto nomina Formazione Aggiornamento Prima del 31/12/1996 esonero formazione (art. 95, D Lgs 626/94): SOLO n. ore anno aggiornamento entro il 26/01/2014 (entro il 11/01/2014 )* Dopo il 31/12/1996 e prima del 11/1/2012 corso conforme art. 3, DM 16/1/1997 anno ( SOLO aggiornamento) corso SPP modulo A + B (Accordo 26/1/2006) ove esista corrispondenza con codice ATECO azienda (corso rischio elevato comprende quello rischio basso) anno n ore ( SOLO aggiornamento) n. ore (entro il 11/01/2017)* corso conforme art. 3 DM 16/1/1997 gia programmato e formalmente approvato al 11/1/2012: effettuazione e conclusione del corso entro il 11/7/2012 (6 mesi) TRANSITORIO n. ore (entro 5 anni dal termine del corso di formazione)*

2 Dopo il 11/1/2012 Pagina 2di 13 frequenza corso base (se nuova attività, entro 90 gg da inizio) CORSO BASE: rischio basso: 16 ore (uffici e servizi, commercio, artigianato, turismo,...) rischio medio: 32 ore (agricoltura, pesca, P.A., istruzione, trasporti, magazzinaggio, ) rischio alto: 48 ore (costruzioni, industria alimentare, tessile, legno, manifatturiero, energia, rifiuti, raffinerie, chimica, sanità, servizi residenziali, ) n. ore (entro 5 anni dal termine del corso di formazione) Modulo 1: Normativo Modulo 2:Gestionale Modulo 3: Tecnico Modulo 4: Relazionale presenza presenza programma attestato verifica di (test o colloquio) AGGIORNAMENTO*: rischio basso: 6 ore rischio medio: 10 ore rischio alto: 14 ore Crediti formativi riconosciuti 2) RSPP DIVERSO DAL DATORE DI LAVORO Interno Esterno (se non ha i requisiti si contesta l art.17, comma 1, lett. b) DLgs 81/08) Nominativo: Requisiti professionali, titolo di studio e corsi Ateco Esperienza professionale > di 6 Diploma o titolo superiore Laurea specifica mesi al (qualsiasi titolo di studio) esonero Mod. A Mod. A (28 ore) anno esonero Mod. B (12 68 ore ) anno (se Mod. B (12 68 ore) anno esonero esper. profess. > 3 anni al esonero) Mod. C (24 ore) anno Mod. C (24 ore) anno Mod. C(24 ore)anno Aggiornamento (40 60 ore) Nota- l aggiornamento decorre dalla data dell attestato ufficiale del modulo B o 20% ore entro il ) ADDETTO SPP Nominativo: Requisiti professionali, titolo di studio e corsi Ateco Esperienza professionale > di 6 Diploma o titolo superiore Laurea specifica mesi al (qualsiasi titolo di studio) esonero Mod. A Mod. A (28 ore) anno esonero Mod. B (12 68 ore ) anno (se Mod. B (12 68 ore) anno esonero esper. profess. > 3 anni al esonero) Aggiornamento (28 ore) Nota- l aggiornamento decorre dalla data dell attestato ufficiale del modulo B o 20% ore entro il ) RLS Nominativo 4.1) Spedizione verbale casa indirizzo azienda Corso base 32 ore SI NO* (art. 37, c. 10 e 11, DLgs 81/08) di cui 12 ore per rischi specifici aziendali Aggiornamento annuale 4 ore (aziende da dip) anno 8 ore (aziende oltre i 50 dip) anno

3 Pagina 3di 13 4bis) RLST Nominativo 4.1) Spedizione verbale comparto Ente Bilaterale Corso base 64 ore Aggiornamento annuale SI NO* (art. 48, c. 7, DLgs 81/08) 8 ore 5) ADDETTI ALLE EMERGENZE 5.1) Incendio: Numero Addetti formati (art. 37, comma 9, D. Lgs 81/08) Corso base (Allegato IX, DM 10/3/1998) Aggiornamento (Circolare M.I. 23/2/2011) la periodicità non è stata definita dalla circolare SI NO* SI NO rischio basso: 4 ore (attività non classificabili a rischio basso: 2 ore medio o elevato rischio) rischio medio: 8 ore (luoghi di lavoro di Allegato I al rischio medio: 5 ore DPR 151/2011, cantieri non all aperto in cui si usano sostanze infiammabili e fiamme libere) rischio alto:16 ore (commercio con S mq, rischio alto: 8 ore alberghi con posti letto 200, ospedali e case di cura e ricovero, uffici e scuole con n. persone 1000, cantieri in sotterraneo e con esplosivi, ) Attestato di idoneità rilasciato dai VVF 5.2) Pronto Soccorso: Numero Addetti formati (art. 37, comma 9, D. Lgs 81/08) Corso base articolato in 3 moduli formativi A,B,C (Allegati III e IV del DM 388/2003) Aggiornamento ogni 3 anni (almeno modulo C = capacità di intervento pratico) SI NO* SI NO* gruppo A : 16 ore (centrali termoelettriche, impianti 6 ore nucleari, aziende estrattive, aziende di esplosivi, Aziende con n. lavoratori >5 appartenenti/riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilita' permanente>4, quali desumibili dalle statistiche INAIL relative al triennio precedente ed aggiornate al 31/12 di ciascun anno, Aziende con n. lavoratori >5 a tempo indeterminato del comparto dell'agricoltura, ) anno gruppo B: 12 ore (aziende con n. lavoratori 3 non 4 ore rientranti nel gruppo A) gruppo C: 12 ore (aziende con n. lavoratori < 3 non 4 ore rientranti nel gruppo A) 6) PREPOSTI capo cantiere (art. 37, comma 7, DLgs 81/08 e Accordo Stato-Regioni del ) 6.1) Sono stati definiti i Preposti? SI NO (organigramma, elenco sul DVR, informazione diretta del DDL) Numero Preposti formati Applicazione facoltativa dei contenuti dell Accordo Stato Regioni 21/12/2011. Accordi aziendali possono disciplinare diverse modalità della formazione previa consultazione del RLS. Data assunzione/adibizione al ruolo Formazione Aggiornamento

4 Prima del 11/1/2012 Pagina 4di 13 (aggiuntiva rispetto a quella prevista per i lavoratori) nessun corso effettuato prima del 11/1/2012: obbligo di fare formazione conforme all Accordo del 21/12/2011 entro il 11/7/2013 (18 mesi) Dopo il 11/1/2012 corso gia programmato e formalmente approvato al 11/1/2012 e conforme a previsioni normative precedenti e al CCNL: effettuazione e conclusione entro il 11/1/2013 (12 mesi) TRANSITORIO corso effettuato e concluso entro il 11/1/2012 conforme a previsioni normative precedenti e al CCNL anno n ore (SOLO aggiornamento) formazione da più di 5 anni al 26/1/2012 anno n ore ( SOLO aggiornamento entro 11/1/2013) Prima dell assunzione e/o adibizione al ruolo o entro 60gg 8 ore FAD (punti da 1 a 5) presenza programma attestato verifica di finale (test o colloquio) Credito Formativo permanente salvo modifiche delle sue funzioni 6 ore (entro 11/1/2013) 7) DIRIGENTI - direttore tecnico di cantiere (art. 37, comma 7, DLgs 81/08 e Accordo Stato-Regioni del ) 7.1) Sono stati definiti i Dirigenti? SI NO (organigramma, elenco sul DVR, informazione diretta del DDL) Numero Dirigenti formati Applicazione facoltativa dei contenuti dell Accordo Stato Regioni 21/12/2011. Accordi aziendali possono disciplinare diverse modalità della formazione previa consultazione del RLS. Data assunzione/nomina Formazione (sostituisce integralmente quella prevista per i lavoratori) Aggiornamento

5 Prima del 11/1/2012 Dopo il 11/1/2012 Pagina 5di 13 nessun corso effettuato prima del 11/1/2012: obbligo di fare formazione conforme all Accordo del 21/12/2011 entro il 11/7/2013 (18 mesi) corso gia programmato e formalmente approvato al 11/1/2012 e conforme a previsioni normative precedenti e al CCNL: effettuazione e conclusione entro il 11/1/2013 (12 mesi) TRANSITORIO corso DDL - RSPP 16 ore (art. 3, DM 16/1/1997) dopo 14/8/2003 oppure mod. A per SPP (28 ore Accordo 26/1/2006) anno n ore (SOLO aggiornamento) Prima dell assunzione o entro 60gg 16 ore Modulo 1: Giuridico Modulo 2: Gestionale Modulo 3: Tecnico Modulo 4: Relazionale programma attestato verifica di (test o colloquio) Credito Formativo permanente 8) LAVORATORI, ANCHE AUTONOMI (art. 37, comma 1 e art. 21, comma 2, D Lgs 81/08 e Accordo Stato-Regioni del ) Data assunzione Prima del 11/1/2012 Formazione (non comprende l addestramento e la formazione prevista nei titoli successivi al I) corso effettuato e concluso entro il 11/1/2012 conforme a previsioni normative e al CCNL anno n ore (SOLO aggiornamento) corso gia programmato e formalmente approvato al 11/1/2012 e conforme a previsioni normative precedenti e al CCNL: effettuazione e conclusione entro il 26/1/2013 (12 mesi) TRANSITORIO formazione da più di 5 anni al 11/1/2012 anno n ore (SOLO aggiornamento entro il 11/1/2013) Aggiornamento 6 ore (ogni 5 anni dal 11/1/2012) 6 ore anno (entro il 26/1/2013)

6 Dopo il 11/1/2012 Pagina 6di 13 Prima dell assunzione o entro 60 gg FORMAZIONE GENERALE (Credito formativo permanente) 4 ore FORMAZIONE SPECIFICA (Credito formativo in casi specifici*) ATECO... 6 ore ogni 5 anni dal termine del corso di formazione rischio basso: 4 ore (uffici e servizi, commercio, artigianato, turismo,... e lavoratori che non operano nei reparti produttivi es. impiegati) rischio medio: 8 ore (agricoltura, pesca, P.A., istruzione, trasporti, magazzinaggio, ) rischio alto: 12 ore (costruzioni, industria alimentare, tessile, legno, manifatturiero, energia, rifiuti, raffinerie, chimica, sanità, servizi residenziali, ) programma attestato Partecipazione ad esercitazione antincendio annuale (per aziende con 10 addetti e obbligo di redazione del Piano di Emergenza) anno LAVORATORI AUTONOMI o IMPRESA FAMILIARE Riferimenti (cognome nome indirizzo CF/PI.) Si sono avvalsi della facoltà di partecipare a corsi di formazione? (art. 21 c.2 DLgs 81/08 ) SI NO DPR 177 del 4/09/2011 in vigore dal 23/11/2011: per gli autonomi impegnati nei lavori in ambienti sospetti di inquinamento o confinati, la formazione e l addestramento sono obbligatori Nota 2 Nel comparto delle costruzioni, nel caso di primo ingresso nel settore, la formazione generale 16 ore - MCIS di FORMEDIL è riconosciuta integralmente corrispondente a quella dell Accordo 21/12/2011; quella specifica è ritenuta esaustiva se i contenuti sono corrispondenti a quelli dell Accordo 21/12/2011. La formazione generale e specifica di settore, se effettuata presso strutture/enti di formazione professionale accreditati dalle Regioni, costituisce credito formativo permanente se la durata e i contenuti sono conformi all Accordo 21/12/2011. Formazione specifica *: - da ripetere se: a) trasferimento o cambio di mansione, introduzione di nuove attrezzature, nuove tecnologie, nuove sostanze o preparati pericolosi; b) se il lavoratore proviene da un azienda di un settore produttivo diverso. - da integrare se il lavoratore proviene dalla stessa azienda multiservizi ma adibito a nuove mansioni a maggior rischio.

7 Pagina 7di 13 PRIMA PARTE b) FORMAZIONE SOGGETTI D. LGS 81/08 - TITOLO IV 1) COORDINATORI SICUREZZA progettazione ed esecuzione (art. 90, commi 3, 4 e 11, DLgs 81/08): Requisiti professionali, titolo di studio Corsi Note Diploma* + Esperienza profess. 3 anni *geometri, periti industriali, periti agrari Laurea triennale*+ Esperienza profess. 2 anni (L7,8,9,17,23 classi 4, 8,9,10) Laurea magistrale * + Esperienza profess. 1 anno (LM4,20,35, classi 4,25,48,77,74,86) Laurea magistrale LM 26 + Esperienza profess. 1 anno 5 anni di attività tecnica in sicurezza nelle costruzioni quale pubblico ufficiale od incaricato di pubblico servizio. corso 120 ore esonero esonero Aggiornamento (40 ore) Mod. giuridico 28 ore Mod. tecnico 52 ore Mod. organizzativo 16 ore Mod. pratica 24 ore Nota - l aggiornamento decorre dalla data dell attestato ufficiale del corso da 120 ore o dal Maggio 2008 data per coloro che avevano già effettuato il corso prima dell uscita del decreto 81/ ) ABILITANTE ADDETTO AL LAVORO CON SISTEMI DI ACCESSO E POSIZ. MEDIANTE FUNI (art. 116, c. 2 allegato XXI D.Lgs 81/08) Tipologia Corsi Aggiornamento ogni 5 anni Note Addetto corso 32 ore * 8 ore (di cui 4 ore di pratica) * Mod. base 12 ore Mod. pratica base 20 ore Mod. pratica alberi 20 ore Preposto con funzioni di sorveglianza corso 32 ore * corso 8 ore ** 4 ore (di cui 4 ore di pratica) ** con colloquio finale Nota - l aggiornamento decorre dalla data dell attestato ufficiale del corso da 32/40 ore. L aggiornamento del preposto è da intendersi aggiuntivo a quello da addetto (8+4=12 ore). 3) ABILITANTE ADDETTO AL MONTAGGIO-SMONTAGGIO-TRASFORMAZIONE PONTEGGI (art. 136, commi 6,7,8 allegato XXI D.Lgs 81/08) Tipologia Corsi Aggiornamento ogni 4 anni Note * Addetto corso 28 ore * 4 ore (di cui 3 ore di pratica) Preposto con funzioni di corso 28 ore * 4 ore sorveglianza (di cui 3 ore di pratica) Mod. normativo 4 ore Mod. tecnico 10 ore Mod. pratico 14 ore Nota - In ogni squadra deve essere sempre definito il preposto. L aggiornamento decorre dalla data dell attestato ufficiale del corso da 28 ore.

8 4) Addestramento ADDETTI per rischi/ misure specifiche Pagina 8di 13 Tipologia DPI cadute dall alto (art. 77, comma 4 lettera h e comma 5 lettera a D.Lgs 81/08) Utilizzo apparecchi di sollevamento (gru, cestelli) (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08) Uso di Macchine Movimento terra (art. 73, comma 4 D.Lgs. 81/08) Note 5) IMPRESA AFFIDATARIA (art. 97 commi 3-ter D.Lgs 81/08) Tipologia Formazione Datore di lavoro SI NO anno Dirigente SI NO anno Preposto SI NO anno 6) IMPRESA ABILITATA ALLA BONIFICA AMIANTO (art. 258, comma 3 D.Lgs 81/08- Legge 257/92 ) Per esercitare, l Impresa deve essere iscritta all Albo Gestori Rifiuti cat 10A o 10B Tipologia Corsi Aggiornamento ogni 4 anni* Note Addetto corso operativo 30 ore 4 ore (di cui 3 ore di pratica) Preposto con funzioni di sorveglianza** Dirigente corso operativo 30 ore corso gestionale 50 ore Responsabile Tecnico corso RT 80 ore 4 ore (di cui 3 ore di pratica) 4 ore Non previsto Nota: * L aggiornamento decorre dalla data ufficiale dell attestato di abilitazione. ** In ogni squadra deve essere sempre definito il preposto. *** il modulo spec. Gestori 35 ore costituisce credito formativo. SECONDA PARTE APPROFONDIMENTI Mod. base 15 ore Mod. specif. operatori 15 h Mod. base 15 ore Mod. specif. Gestori 35 ore Mod. base RT 40 ore Mod. specif. RT 40 ore*** 7.1) NEO-ASSUNTI (art. 37 c. 1 D Lgs 81/08 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011) - E stata effettuata la formazione dei neo-assunti? SI NO - Esiste una procedura per la gestione della formazione e dell addestramento dei neo-assunti? SI NO - Eventuale formazione pregressa: Da Azienda dello stesso settore produttivo: formazione pregressa valida SI NO Da Azienda di diverso settore produttivo: formazione specifica da ripetere SI NO Stessa azienda ma mansioni a maggior rischio: formazione specifica da integrare SI NO Nota - I neo-assunti devono essere formati anteriormente oppure, se ciò non è possibile, contestualmente all assunzione; in quest ultimo caso la formazione deve essere completata entro e non oltre 60 gg dall assunzione. 7.2) LAVORATORI ATIPICI (SOMMINISTRATI, ) (art. 3 c , art. 37 c. 1 D Lgs 81/08) n. nome agenzia formazione di base presso l agenzia formazione specifica presso azienda formazione di base e specifica presso azienda n. ore n. ore n. ore

9 Pagina 9di 13 addestramento presso azienda n. ore formazione (eseguita con altre modalità specificare) Nota Per i somministrati la formazione deve essere coerente con le disposizioni dei CCNL ove esistenti o secondo quanto concordato tra somministratore e utilizzatore ovvero formazione generale a carico del somministratore e formazione specifica a carico dell utilizzatore. In mancanza di accordi, la formazione a carico del somministratore riguarda solo le attrezzature di lavoro necessarie allo svolgimento dell attività lavorativa. 7.3) STUDENTI/TIROCINANTI LAVORATORI (art. 37 c. 1 D Lgs 81/08) SI NO Tutor aziendale SI NO Programma di formazione ai rischi specifici e addestramento SI NO (attestato - programma materiali ) 7.4) CAMBIO MANSIONE, INTRODUZONE DI NUOVE ATTREZZATURE, NUOVE TECNOLOGIE NUOVE SOSTANZE O PREPARATI PERICOLOSI (art.37 c.4 D.Lgs.81/08 e Accordo Stato Regioni del 21/12/2011) - E stata effettuata la formazione specifica limitatamente ai nuovi contenuti? SI NO - Esiste una procedura per la gestione della formazione e dell addestramento dei lavoratori in occasione dei cambiamenti di mansioni, introduzione di nuove attrezzature, nuove tecnologie, nuove sostanze o preparati pericolosi.? SI NO 7.5) STRANIERI (art. 37 c. 1 D Lgs 81/08 + art. 37 c. 13 D Lgs 81/08- non sanz.) n. lavoratori lingua è stata effettuata la verifica preliminare della comprensione della lingua italiana? SI NO Se SI - firma del lavoratore straniero presente nel verbale del corso in lingua italiana Se NO - verifica della presenza del corso in lingua specifico, con presenza evidenza documentale TERZA PARTE ELENCO TITOLI CHE RICHIAMANO LA FORMAZIONE SPECIFICA E L ADDESTRAMENTO Questa parte è di ausilio e richiamo agli altri obblighi previsti dal Decreto (escluso Titolo IV, capo I) 8) FORMAZIONE SPECIFICA Titoli che richiamano la formazione specifica Titolo III SPECIFICHE ATTREZZATURE (art.71, c.7 e art.73, c.4, D.Lgs 81/08) tipologia attrezzatura n. ore n. formati Macchine da cantiere (art. 71, c. 7, D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Gruisti (art. 71, c. 7, D. Lgs 81/08) n. ore n. formati DPI generale (no 3 categoria e otoprotettori) (art. 77, c 4, lettera h) n. ore n. formati DPI 3 categoria e otoprotettori (art. 77, c 5) n. ore n. formati Titolo III e Accordo Stato Regioni del 22/2/2012 ( in vigore dal 12/3/2013) PIATTAFORME DI LAVORO MOBILI ELEVABILI (PLE) (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato III dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Per tutte le tipologie di PLE: Modulo tecnico: 3 ore PLE con stabilizzatori

10 PLE senza stabilizzatori PLE con e senza stabilizzatori Pagina 10di 13 GRU PER AUTOCARRO (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato IV dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Modulo tecnico: 3 ore Modulo pratico specifico: 8 ore GRU A TORRE (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato V dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Per tutte le tipologie di gru a torre: Modulo tecnico: 7 ore con rotazione in basso con rotazione in alto con rotazione in alto e in basso CARRELLI ELEVATORI SEMOVENTI CON CONDUCENTE A BORDO (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato VI dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Per tutte le tipologie di carrelli elevatori semoventi: Modulo tecnico: 7 ore Carrelli industriali semoventi Carrelli semoventi a braccio telescopico Carrelli/sollevatori/elevatori semoventi telescopici rotativi

11 Pagina 11di 13 Carrelli industriali semoventi - Carrelli semoventi a braccio telescopico -Carrelli/sollevatori/elevatori semoventi telescopici rotativi Modulo pratico specifico: 8 ore GRU MOBILE (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato VII dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) autocarrate e semoventi su ruote con braccio telescopico o tralicciato ed eventuale falcone fisso CORSO BASE Modulo tecnico: 6 ore Modulo pratico specifico: 7 ore su ruote con falcone telescopico o brandeggiabile MODULO AGGIUNTIVO Modulo teorico: 4 ore Modulo pratico: 4 ore TRATTORI AGRICOLI FORESTALI (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato VIII dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Per tutte le tipologie di trattori: Modulo tecnico: 2 ore a ruote Modulo pratico specifico: 5 ore a cingoli Modulo pratico specifico: 5 ore MACCHINE MOVIMENTO TERRA (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato IX dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Per tutte le tipologie di macchine movimento terra: Modulo tecnico: 3 ore escavatori idraulici con m.o. > 6000 kg escavatori a fune caricatori frontali con m.o. > 4500 kg terne

12 autoribaltabili a cingoli con m.o. > 4500 kg Pagina 12di 13 escavatori idraulici - caricatori frontali terne Modulo pratico specifico: 12 ore POMPE PER CALCESTRUZZO (art. 73, comma 4 D. Lgs. 81/08 e Allegato X dell Accordo Stato Regioni del , in vigore dal ) Modulo tecnico: 6 ore Modulo pratico specifico: 7 ore Titolo V SEGNALETICA (art. 164, lettera b) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo VI MMC (art. 169, c.1 lettera b) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo VII VDT (art. 177, c.1 lettera b) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo VIII RISCHI FISICI (art. 184 D.Lgs 81/08) n. ore n. formati RUMORE generale (art. 192 c. 1 lettera d) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati RUMORE per esposti a livelli uguali o superiori ai valori inferiori di azione (art. 195 D.Lgs 81/08) n. ore n. formati VIBRAZIONI (art. 203 c. 1 lettera f) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo IX AGENTI CHIMICI (oli disarmanti) (art.227, c. 1, lettera c) D.Lgs 81/08) n. ore n. formati CANCEROGENI (art.239, c. 2 D.Lgs 81/08) n. ore n. formati AMIANTO (art.258, c. 1, D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo X AGENTI BIOLOGICI (art.278, c. 2 D.Lgs 81/08) n. ore n. formati Titolo XI ATMOSFERE ESPLOSIVE (gallerie) (art.294 BIS D.Lgs 81/08) n. ore n. formati 9) ADDESTRAMENTO Addestramento documentato: Scheda tecnica illustrativa della modalità dell addestramento (data-durata e contenuto) Esplicitazione del contenuto (es. utilizzo macchina nella specifica lavorazione, utilizzo dei dispositivi di prevenzione collettiva es. riparo, emergenza, utilizzo dei Dispositivi di protezione individuali) Nome dell esperto addestratore Nome del lavoratore addestrato Note aggiuntive per la compilazione: Controllo delle attività di formazione-addestramento (possibilmente ma non obbligatoriamente) presso la sede legale dell Azienda con oltre 10 dipendenti. Le prime 2 pagine sono di rilevazione comune in tutte le Aziende e non dovrebbero creare particolari problemi ad un controllo presso la sede legale. Le restanti schede vanno compilate solo in caso vi sia dichiarazione di svolgimento

13 Pagina 13di 13 delle attività indagate. es. in caso l impresa edile dichiari di eseguire attività di montaggio, smontaggio ponteggi metallici, và compilata la parte relativa alla formazione dei lavoratori interessati, (corso di 28 ore). E chiaro come le dichiarazioni dell impresa sulle attività svolte non si possano verificare nella sede legale, ma solamente in cantiere, una volta che vi si acceda. Trattandosi del primo anno la scheda costituisce una prima proposta organica di approccio al problema. Si conta sulla collaborazione attiva di tutti gli operatori di vigilanza al file di rilevare eventuali errori, anomalie o comunque miglioramenti allo strumento di indagine.